사회복지실천과정에서 종결의 유형과 반응, 종결반응을 다루는 사회복지사의 역할과 종결단계에서 사회복지사의 역할에 대해 논의하시오
- 최초 등록일
- 2020.03.05
- 최종 저작일
- 2020.03
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목차
I. 종결의 유형과 반응
1. 사회복지사에 의한 종결
2. 클라이언트에 의한 종결
II. 종결단계에서 사회복지사의 역할
본문내용
종결단계는 개인수준실천에서의 마지막 단계로 사회복지사와 클라이언트 간의 전문적 관계를 단절하는 과정이라 할 수 있다. 클라이언트의 문제가 완전히 해결된 종결일 수도 있지만, 처음에 세웠던 목표와 관계의 한계로 종결되는 것이 보통이다. 일반적으로 사회복지실천에서 바람직한 형태의 종결은 계획된 기간 내에 목표달성과 함께 합의하에 종결하는 것이지만, 계획되지 않은 종결이 있을 수 있다. 종결의 이유는 여러 가지가 있겠지만, Cou1shed(1991)가 제시한 다양한 상황의 종결 이유는 다음과 같다.
- 사전에 동의된 목표들이 정해진 기간 내에 성취된 경우
- 클라이언트가 그동안의 원조가 충분했다고 결정한 경우
- )사회복지사의 전근, 이직 등으로 해당 지위를 떠나거나 클라이언트가 다른 지역으로 이사한 경우
- 법정요청이 만료되었을 경우
- 기관의 정책이 일정한 시간제한을 두었을 경우
- 자원의 한계상황이 일어났을 경우
- 시간의 부족과 업무부담감으로 인한 경우
- 슈퍼바이저로부터 충고가 있었을 경우
- 다른 기관들로부터 영향력으로 인한 경우
- 클라이언트가 사망한 경우
종결이유가 어떻든 사회복지사는 끝까지 클라이언트에게 최선을 다하여야 하며, 종결 유형에 따라 클라이언트의 감정 및 방법을 효과적으로 활용하여 도와야 한다.
참고 자료
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