인간관계론 - 현대인의 갈등 문제와 유형을 나열하고 본인이 취해야할 태도를 서술하시오
- 최초 등록일
- 2021.06.11
- 최종 저작일
- 2021.03
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목차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 갈등의 유형
2. 갈등분석
3. 현대인의 갈등문제
Ⅲ. 결론
본문내용
Ⅰ. 서론
갈등이란 개인이나 집단 사이에 서로의 이해관계가 달라 불화를 일으키는 상태 혹은 개인의 마음 속 두 가지 이상의 욕구 등이 동시에 일어나 갈피를 못 잡는 상태로 정의하고 있다. 스스로 겪는 갈등이라면 처한 상황 및 자신의 마음에 따라 해결이 가능하겠지만 타인 혹은 공통체 등에서 갈등이 일어난다면 이를 해소하고자 다양한 방법을 강구해야 한다. 해소 이유는 여러 가지가 있겠지만 갈등현상은 사람 간 긴장감을 조성하며 이로 인해 역기능적 문제들이 다수 발생하기 때문이다.
하지만 갈등은 매우 보편적으로 발생하는 현상으로 어떠한 욕구는 늘어나지만 이를 충족시켜줄 수 있는 자원은 한정되어 있거나 부족하기 때문에 자연스러운 현상으로 이해할 수 있다. 다만 갈등이 일어남에 따라 현대인의 가장 큰 문제인 스트레스를 받을 수 있고, 역기능적 문제들로 인해 사람 간 또는 조직이나 공동체의 분열이 일어날 수 있다. 이에 현대인의 갈등 문제와 유형을 알아보고 이를 해결할 수 있는 방법에 대해 알아보고자 한다.
Ⅱ. 본론
갈등은 양립이 되지 않는 것으로 인식하는 목표나 이익, 가치 등이 출동하고 있는 상태를 뜻하기도 한다. 이런 갈등 상태에 놓이면 당사자는 어떤 선택이 이익이 되는지를 판단해야 한다.
참고 자료
갈등분쟁해결 트레이닝 매뉴얼, 강영진, 성공회대 출판부, 2000
갈등의 유형, Christopher Moor, 1986
갈등, 원인을 알아야 정답 찾는다, 동아비즈니스리뷰 126호, 2013
한국인의 갈등해소방식:폭력을 중심으로, 인문사회연구회 협동연구총서, 2005