국민연금, 건강보험, 산재보험, 고용보험, 노인장기요양보험은 우리나라의 5대 사회보험이다. 사회보험에 대해 간략하게 설명하고, 사회보험이 여성에게 불리하게 적용되고 있는 점, 그에 대한 대안에 대해 논하시오.(

소개글

"국민연금, 건강보험, 산재보험, 고용보험, 노인장기요양보험은 우리나라의 5대 사회보험이다. 사회보험에 대해 간략하게 설명하고, 사회보험이 여성에게 불리하게 적용되고 있는 점, 그에 대한 대안에 대해 논하시오.("에 대한 내용입니다.

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본문내용

사회 보험이란 국민이 미래에 직면할 수 있는 사회적 위험에 대비하여, 국가나 국민의 건강과 생활 보전을 목적으로 보험방식에 의하여 사전에 대비하는 제도이다. 실업이나 질병, 상해, 노령, 사망 등의 여러가지 상황으로 인해 일시적 혹은 영구적으로 일을 할 수 없게 되면 소득이 중단되거나 상실될 수 있다. 이와 같이 국민이 미래에 직면할 수 있는 사회적 위험에 대비하여 국가나 국민의 건강과 생활 보전을 목적으로 보험방식에 의하여 사전에 대비하는 제도를 사회보험이라고 한다. 사회보험은 보편성에 초점을 맞추어 생산력을 갖춘 대다수 국민이 외부로부터의 위험 때문에 현재의 위치에서 추락하지 않도록 보호하는 것이 복지 시스템의 1차적 역할이라는 의미를 담고 있다. 따라서 사회 보험은 보편성이 핵심적인 기준이라 할 수 있다. 하지만 우리나라의 사회보험제도는 노동시장에서 상대적으로 소외되어 있는 여성에 대한 차별의 요소가 내재되어 있는 부분이 상당하다

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