[직업배치계획서] 직업배치계획서

목차

없음

본문내용

내담자를 직업에 배치시키기 위한 재활과정 순서는 초기면접(접수)-직업상담-직업능력평가-직업재활계획수립-직업적응훈련, 직업훈련-직종개발-취업알선-사후 지도-종결의 순으로 진행된다.
우선 재활과정의 개시점인 초기면접으로 전화나 직접방문을 통해 재활서비스를 지원신청하고 각종 양식과 신청서를 작성하고 날인하는 과정을 거친다음 직업평가를 통하여서 내담자의 측면에서 필요한 재활치료와 서비스 욕구와 관련하여 평가하고 진단과 개별 재활계획서를 작성하도록 한다.
그리하여 직업재활계획을 수립하고 나서 직업적응훈련과 직업훈련을 한다. 그 이전에는 내담자의 특성에 따라 보호고용을 할것인지 지원고용을 할 것인지를 먼저 설정해야 한다. 이 내담자의 경우는 지원고용을 통해 직업배치를 한다.
우선 직업적응훈련에서는 개인별 직업적응 훈련계획서- 직업적응훈련과정 설치 및 실시- 직업적응훈련 결과 평가의 과정을 거친다. 직업적응훈련과정 설치 및 실시내용에 대해 살펴보면 개인, 사회생활 적응훈련으로는 치료서비스, 일상생활훈련, 대인관계기술, 출퇴근, 여가 의사소통훈련을 하고 직업준비, 직업수행 적응훈련으로 직업적성인식과 계획, 구직, 작업습관형성, 작업환경적응훈련을 한다. 그리고 마지막으로 직업적응훈련의 결과를 평가하는 것으로 신체적 능력, 작업수행, 직업유지에 대해서 평가를 한다.

참고 자료

직업사전