직무 스트레스와 그에 따른 해결 방안을 기술하시오

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 사회복지사의 직무 스트레스를 기술하기
2. 직무 스트레스 해결방안을 기술하기

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고자료

본문내용

Ⅰ. 서론
우리나라 사회복지사는 열악한 근무환경과 낮은 임금 그리고 과중한 업무로 인한 스트레스와 소진에서 자유롭지 못한 것으로 알려져 있다. 실제 현직에 종사하는 사회복지사 중 약 35%가 스트레스와 소진으로 인해 이직을 고려하고나 실제 이직을 한 바 있다고 하는데... 스트레스는 만병의 근원이자 직무에 대한 동기를 악화시키는 요인이라는 점에서 스트레스 해소를 위한 노력은 선택이 아닌 필수라 할 것이다. 이를 참고하여 본 과제에서는 직무 스트레스와 그에 따른 해결 방안을 기술해보겠다.

Ⅱ. 본론
1. 사회복지사의 직무 스트레스를 기술하기
사회복지사 직무는 3D업종으로 불릴 만큼 정신적으로 힘들고 근로환경도 좋지 않으며, 스트레스를 많이 체감하는 직무로 알려져 있다. 이 때문에 사회복지사 자격증을 취득한 사람 중 절대 다수인 약 80%가 사회복지 영역이 아닌 다른 영역에서 일을 하고 있는 것이다. 현직에 근무하는 사회복지사가 경험할 수 있는 스트레스는 아래와 같이 정리될 수 있다.

참고 자료

사회복지행정론 원석조(대학교수) 저 | 양서원 | 2017.02.20