의료기술의 발달로 인간의 평균 수명이 급격하게 증가하여 과거보다 노동 가능 인구의 연령층이 높아졌지만 사회적 제도

소개글

인간행동과사회환경
주제: 의료기술의 발달로 인간의 평균 수명이 급격하게 증가하여 과거보다 노동 가능 인구의 연령층이 높아졌지만 사회적 제도 및 분위기가 그 속도를 따라가지 못하는 현 사회에서 중년기 및 노년기의 은퇴 후 우울증이 사회적 이슈가 되고 있다. '은퇴 후 우울증'의 원인과 문제점, 해결방안을 중년기, 노년기의 발달과정, 신체적/인지적/사회적 변화 등과 연관 지어 기술하시오.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 은퇴 후 우울증 원인
2. 은퇴후 우울증의 문제점과 해결방안
1) 문제점
2) 해결방안

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

한국보건사회연구원에 따르면 2019년 중·고령층 근로활동 인지 기능 및 정신건강이 미치는 효과라는 연구 보고서에서는 중고령층에서 일을 계속 하는 사람들보다 은퇴한 사람이 우울증을 겪을 위험이 높은 것으로 나타났다. 우리나라는 정년 퇴직 나이가 공무원을 기준으로 했을 때 만60이다. OECD에 따르면 한국인 기대수명이 2014년 기준으로 82.2세로 나타났는데 이는 계속해서 크게 증가하고 있는 것으로 나타나고 있다. 즉, 은퇴 이후 노년 생활 기간이 더욱 길어지고 있다는 것을 알 수 있다. 이에 따라 정년도 연장할 필요가 있다고 논의가 이루어지는 등 은퇴와 관련하여 다양한 이슈들이 나타나고 있다.
앞으로는 노인 인구의 증가와 함께 이러한 우울과 관련된 문제도 증가할 것으로 예상되고 있는데 본론에서는 은퇴 후 우울증과 관련된 문제점과 이를 해결하기 위한 방안에 대해서 논하도록 할 것이다.

참고 자료

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