A+임파워먼트의 특징을 기술하고 이를 기반으로 지역사회에서 경력단절 여성에게 적용할 수 있는 대안을 도출하시오

목차

I. 서론

Ⅱ. 본론
1. 임파워먼트의 특징
2. 지역사회에서 경력단절 여성을 위한 임파워먼트 대안

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

I. 서론
여성의 사회적 진보는 증가하고 있지만 경력 단절 등 여러 가지 이유로 제한을 받는 경우가 많습니다. 이러한 문제를 해결하기 위해서는 여성의 신뢰와 능력을 높여야 합니다. 이에 본론에서는 임파워먼트의 특징을 검토하고 지역 사회에서 직업이 단절된 여성에게 권한 부여의 대안을 제시하며 작성해보도록 하겠습니다.

Ⅱ. 본론
1. 임파워먼트의 특징
임파워먼트란 개인 또는 단체가 더 나은 결과를 얻을 수 있는 능력을 높이는 것입니다. 여기에는 몇 가지 특성이 필요합니다. 먼저 자기효능감을 높여야 합니다. 자기효능감이란 한 사람이 자신을 믿는 능력과 자신감을 의미합니다. 이를 통해 개인은 어려운 상황에서도 자신의 능력을 신뢰하고 대처할 수 있습니다. 또한 자결권을 가져야 합니다. 개인이 자신의 삶을 스스로 결정할 수 있다면 결과에 대해 보다 책임감 있게 만족하고 더 나은 선택을 할 수 있습니다.

참고 자료

한국여성인력개발센터. (2021). 경력단절 여성 지원사업. 서울특별시: 한국여성인력개발센터.
한국여성정책연구원. (2018). 여성경력단절 개선방안 연구. 서울특별시: 한국여성정책연구원.
국가청년정책연구원. (2019). 경력단절 여성 지원 방안 연구. 경기도성남시: 국가청년정책연구원.