[노동문제] 모던타임즈를 통해본 사회상 비판

목차

Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 노동의 상품화
2.테일러의 과학적 관리
3. 한국사회에서의 테일러주의
4. 테일러주의 비판
5.영화 속 시계와 시간에 대하여
6. 자본가와 노동자의 관계
7. 영화 속에 표현된 감시시스템
8. 분업화가 가져온 자본과 노동의 역학 변화
9. 영화를 통해 살펴본 착취구조와 맑스
10.사회구조와 실업문제
Ⅲ. 결 론

본문내용

찰리 채플린이 감독하고 주연한 영화 『모던 타임즈』(1936)는 산업혁명 이후에 자동화된 공장에서 기계와 같이 일하는 한 인간을 통해 근대 산업사회에서 자동화와 기계화가 가져온 노동의 인간 소외 문제를 드러내려고 있다. 이 영화는 당시 테일러에 의해 이루어진 과학적 관리로 노동자가 소외되고 공황으로 인해 실업이 만연한 당시 사회현상을 그리고 있다. 그러나 오늘날에도 이 영화가 우리에게 가치가 있는 것은 찰리 채플린이 묘사한 현실이 크게 달라지지 않았다는데 있다. 그것은 당시 뿐만 아니라 현재까지도 테일러주의에 입각한 작업조직과 생산의 분업체제는 자본주의 국가의 거의 모든 지역에서 지배적인 분업의 원리로 굳건히 자리잡고 있으며 포디즘을 넘어섰다고 주장하는 선진국의 대안적 작업장 조직들 속에서도 테일러가 제시한 과학적 관리의 사고는 극복되지 못하고 있는 것이 현실이기 때문이다. 따라서 우리는 『모던 타임즈』를 분석함으로써 자본주의에서의 노동과정을 분석하여 현실을 비춰보려고 한다.

참고 자료

없음