[독후감] 변화 리더의 조건

소개글

피터 드러커의 변화리더의조건을 읽고 쓴 독후감입니다. 책을 몇번씩 탐독하여 책의 내용을 빠짐없이 요약하고 다른 경영서적과 연관시켜 개인적인 평과 엮어놓은 글입니다.

목차

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본문내용

이 책은 제목처럼 변화 리더의 조건을 제시하고 있다. 어떻게 변화를 이끌어가야 하는지 경영자에게 필요한 실전적 지식들을 제공해 주고 있었다. 여기서 내가 얻은 결론은 시장에 대한 철저한 파악과 끊임없는 혁신을 바탕으로 새로운 목표를 추구하고 기업 이론을 정립하며 조직의 정비 등을 통해서만이 성공하는 경영자가 될 수 있다는 것이였다. 앞서 말했듯이 이 책은 경영에 대한 전문 서적이였다. 피터 드러커라는 경영학자의 경영에 대한 일종의 비전 제시였는데 읽으며 많은 것을 느끼게 해주었다. 우선 과의 특성상 이러한 서적을 많이 접했어야 함에도 전공 서적을 제외한 경영에 관한 나의 처음 독서라는 것이 무척 부끄러웠다. 그리고 경영에 관한 서적이 나에 세상을 바라보는 시각을 넓고 다양하게 바꾸어 준다는 사실에 가슴이 뛰었다.

참고 자료

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