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경영(세특) / 고용구조로 인한 소득불평등을 해결하기 위한 기업의 개선점_탐구보고서

v섭섭이v
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최초 등록일
2024.03.26
최종 저작일
2022.12
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소개글

"경영(세특) / 고용구조로 인한 소득불평등을 해결하기 위한 기업의 개선점_탐구보고서"에 대한 내용입니다.

목차

Ⅰ. 소득 불평등 정의
Ⅱ. 소득 불평등 주요 원인
Ⅲ. 소득불평등이 경제성장에 미치는 영향
Ⅳ. 고용구조의 형태
Ⅴ. 고용구조와 임금과의 관계
Ⅵ. 결론 및 소감

본문내용

Ⅰ. 소득 불평등 정의
소득불평등이란 한 사회에서 계층 간 소득이 고르게 분포하지 않은 상태로, 저소득층과 고소득층 사이의 소득 격차가 확대되어 소득 분포가 균등하지 못한 것을 의미한다. 소득불평등은 소득양극화와 함께 비교되는데 소득양극화는 중위소득계층이 감소하면서 소득분포가 양 극단으로 쏠리는 현상을 의미하기 때문에 소득불평등과는 다른 개념이다.

Ⅱ. 소득 불평등 주요 원인

경제성장
경제성장으로 인한 소득증가와 소비패턴의 변화는 소득불평등을 악화시킬 수 있다. 경제성장으로 인해 전문기술을 갖춘 노동력의 투입을 통해 생산되는 고급 제품의 수요 증가로 전문기술 보유 노동자의 임금이 상승하고 이에 따른 소득불평등이 증가한다.

경제개방
경제개방을 통해 경쟁력을 갖춘 개인이나 기업들은 더 많은 이익을 올리게 되어 그렇지 못한 개인이나 기업들과의 격차가 발생된다. 경제개방은 상품시장, 노동시장, 투자 및 금융시장 개방으로 나눠진다. 국내의 기술집약적 상품의 수출로 인한 숙련 근로자의 임금 상승, 저임금 노동력의 국내 유입으로 인한 국내 비숙련 근로자의 일자리 감소, 국외로의 우수 인재 유출, 기업들의 해외로의 공장 이전 등으로 인한 소득불평등을 불러온다.

기술진보
기술진보는 자동화로 인해 비숙련 근로자의 일자리를 감소시켜 소득불평등을 가져오고 전문기술을 보유한 숙련 근로자가 더 많은 임금을 받는 구조를 형성하게 된다.

참고 자료

김사우 외 6인,2013,소득양극화 해소를 위한 정책과제
강종구 외 2인,2012,“국가 패널자료를 이용한 소득불균등 확대의 원인 분석
남재량 2013 기간제와 정규 근로의 임금격차와 그 추이
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