[리더쉽] 리더쉽의 모든 것

*성*

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최초 등록일: 2004.11.23
최종 저작일: 2004.11; 16페이지/ 어도비 PDF; 가격 1,500원

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Ⅰ. 리더 및 리더쉽의 개념
1. 리더쉽의 정의
1)리더쉽이란?
2) 리더쉽 정의 ? 학자들의 견해
2.리더의 개념 및 유형
1) 리더에 관한 여러가지 개념
2) 리더의 유형
◆ Max Weber의 권위 분류
◆S. Sargent의 분류 - 리더와 부하 사이의 관계에 따라
◆ 유리스의 분류
3. 영향력의 개념 및 종류
1) 영향력이란
2) 영향력의 종류

Ⅱ. 리더쉽 이론 및 접근방법
1. 지도자의 특성에 착안한 접근방법(trait approach)
1) 테드(O. Tead)
2) 바나드(C. I. Barnard)
3) 비판
2. 지도자의 행동에 착안한 접근방법(behavioral approach)
1) 리핏(R. Lippitt) - 권위형, 민주형, 방임형 리더쉽
2) 리커트의 관리시스템(management system)
3) 아지리스의 미성숙-성숙의 연속선(immaturity-maturity continuum)
4) 블레이크와 무튼의 관리유형도(managerial grid)
5) 행동접근방법에 대한 비판
3. 상황에 착안한 접근방법(situational approach)
1) 피들러의 상황적응적 이론
2) 허시와 블랜차드의 삼차원적 유효성이론(tri-dimentional effectiveness theory)

Ⅲ. 새로운 리더쉽 - 변혁적 리더쉽
1.개요
2.주요내용
1)카리스마
2)개별적배려
3)지적자극
4)조건적 보상
5)예외적 관리

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