소개글
한국 우정사업의 혁신방안입니다. 잘 정리된 글입니다...^.^
목차
제1장. 서론
제2장. 우리나라의 우정사업의 혁신방안
제1절. 조직운영의 효율화
제2절. 인력운영의 효율화
제3절. 재정수지 확보를 위한 재정운영의 효율화
제4절. 경영의 효율성 제고를 위한 우정사업의 공사화
제5절. 경쟁력 확보를 위한 우편업무의 효율성 제고
제3장. 결론
◎ 참고문헌
본문내용
우리나라의 우정사업은 최근 얼마 전까지 정부조직법 제38조에 의거하여 정보통신부에 의해 정부기업 형태로 운영되었다. 이로 인해, 공공성의 강조로 전국적으로 균등한 서비스 공급이라는 공공성을 증진시키기 위해 기업적인 특성이 있음에도 불구하고, 조직․인사․재정 등 모든 측면에서 일원화되고 획일화된 지침과 절차가 적용되는 중앙행정기관으로 운영되어 왔다.
따라서, 결과적으로는 우정사업의 자율성과 전문성이 크게 위축되어 재정적자를 심화시키고, 우정서비스의 질이 저하되었다는 비판을 받게 되었다. 하지만, 지난 15년여년간 우편서비스를 국민들에게 독점적으로 제공해온 우정사업이 최근 급격한 내,외적 환경의 변화로 인해 커다란 전환기에 직면하였을 뿐만 아니라, 공공성 위주
의 경직된 경영체제는 환경변화에 능동적으로 대응하지 못하며, 노동집약적 특성상인건비의 과다 및 시설의 낙후, 우편요금의 낮은 원가보상 등에 의해 만성적 적자에 이르렀다. 그리하여, 1980년대 초 이러한 문제점에 착안하여 여러 가지 개선방안이 제시되고 시도되었으나, 그 실효를 거두지는 못하였다. 따라서, 우정사업 경영체계의 전반적인 개편 등의 구조적 측면에서의 개혁만이 문제를 해결할 수 있다는 주장이 대두되고 있다. 최근 우정사업을 둘러싼 대내외적인 환경 변화에 대응하기 위해서 선진우정국의 우정사업 운영 성공사례를 기초로 하여 우리나라 우정사업의 현황과 우정사업이 지니고 있는 문제점들을 해결하기 위해 경영합리화를 위한 효율적 혁신방안을 제시하고자 한다.
참고 자료
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