[적성검사] 직업흥미검사

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목차

1.검사의 특성
2. 타당도와 신뢰도
3.직업흥미검사의 직업영역
3. 직업 흥미군 분류
< 참고자료 >

본문내용

1.검사의 특성

직업흥미검사는 중학생 및 고등학생들이 직업과 관련하여 자신의 흥미를 파악하고, 다양한 직업들 중에서 자신에게 적합한 직업을 탐색하는 데 도움을 주기 위해 제작되었다. 자신의 직업을 선택할 때 제일 먼저 고려해야 하는 것 중의 하나가 흥미라고 할 수 있다. 왜냐하면 사람은 누구나 자신이 좋아하는 일을 할 때 좀 더 잘해보고자 하는 의욕을 느낄 수 있으며, 삶의 보람도 찾을 수 있기 때문이다.
흥미란 어떤 종류의 활동에 대해서 개인이 가지고있는 쾌․불쾌, 수락, 거부의 경향성을 말하며, 이는 여러 가지의 인간행동을 결정하는 데에 중요한 역할을 한다. 특히 직업흥미는 직업의 선택, 직업의 지속, 직업에서의 만족감, 직업에서의 성공 등과 밀접히 관련된다.
흥미의 분류는 다양하나, 국내외의 선행연구들을 분석하고, 각 직업 내에서 수행되는 활동들의 유사성 및 수준에 따라 총 16개의 직업흥미영역을 분류하였다. 전문직에 속하는 직업에는 매우 높은 수준의 자율성과 책임이 요구된다. 그에 반해 숙련직의 직업들은 일반적으로 실업계 고등학교나 전문대학 혹은 기타의 직업교육이나 훈련을 받으면 수행할 수 있다. 이 수준의 직업들은 전문직보다 자율권과 책임이 덜 주어진다.

2. 타당도와 신뢰도

① 타당도
타당도란 검사가 재고자 하는 특성을 얼마나 적절히 재고 있느냐의 문제이다. 본 직업흥미검사는 이 분야의 전문가와 검사전문가들의 수 차례에 걸친 협의와 직업흥미에 대한 광범위한 이론적 탐색을 통하여 높은 안면타당도와 내용타당도를 확보하였다.

참고 자료

http://www.careernet.re.kr/exam/html/exam.php