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[간호관리학]간호관리학 용어정리

*아*
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최초 등록일
2006.05.06
최종 저작일
2006.05
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소개글

후회안하실꺼에요^^

목차

Ⅰ. 기획기능
1. 목적 / 2. 철학 / 3. 목표 / 4. 정책(방침) /
5. 절차 / 6. 규정(규칙) / 7. 전략적 기획 / 8. 간호(서비스)마케팅

Ⅱ. 조직기능
1. 조직유효성의 투입 / 2. 과정 / 3. 산출 / 4. 집권화(분권화) /
5. 공식조직 / 6. 비공식 조직 / 7. 계선 / 8. 막료

Ⅲ. 인사기능
1. 인적자원관리(인사관리) / 2. 직무분석 / 3. 직무기술서 / 4. 직무(재)설계
5. 간호전달체계(간호업무분담방법) / 6. 간호인력 요구산정 / 7. 간호업무량 /
8. 환자분류체계 / 9. 인력개발

Ⅳ. 지휘기능
1. 리더십 / 2. 권한/ 3. 위임 / 4. 동기부여 / 5. 갈등 / 6. 직무 스트레스

Ⅴ. 통제기능
1. 간호표준 / 2. 간호의 질 관리 / 3. 업무수행평가(근무성적평정)

본문내용

Ⅰ. 기획기능

❧ 정의 : 조직이 달성해야 할 목표를 설정하고 이들을 효율적으로 달성하기 위한 구체적인 행동
방안을 선택하는 것
➜ 즉 기획수립은 목표달성을 위한 여러 행동대안들로부터 최선의 대안을 선택하는
의사결정을 하는 것
❧ 기능 : 조직의 현재의 위치에서 미래보다 나은 지점에 도달하도록 연결 해 주는 것
조직에 참여하는 모든 개인의 행동에 방향성을 제시

1. 목적 (purpose of mission, 기관의 설립 이념, 사명)
- 어떤 조직의 사회적인 존재 이유로서 조직의 사명을 명시한 특수한 업무
예) “S 병원은 국가중앙병원으로서 세계 최고 수준의 교육, 연구, 진료를 통하여 국민이 건강하고
질 높은 삶을 영위할 수 있도록 최선을 다한다.“
1) 미래방향제시
2) 위기상황대처
3) 조직의 공동목표수행
4) 조직과 개인의 업무수행의 기반
5) 조직의 통제 효율 - 행동 주도
6) 성공가능성 높임 (결과에 중점을 두기 때문)
7) 의사결정의 유연성을 지니게 함.

2. 철학 (philosophy, 경영 이념)
- 목적을 성취하기 위하여 조직 구성원을 움직이게 하는 신념과 가치의 진술
예) ‘연구하는 병원‘,’환자중심의 병원‘
☆ 고려해야 할 내용 ☆
① 병원의 사명과 철학
② 간호직원의 의견
③ 간호부서의 간호∙간호대상자∙간호실무∙간호교육∙간호연구에 대한 신념
④ 타 분야와 타부서간의 관계

✫ 간호부서의 철학에 포함되어야 할 내용 ✫
① 간호부 철학은 병원 철학과 일치해야 한다.
② 간호 대상자인 인간에 대한 신념이 나타나야 한다.
③ 간호 개념에 대한 진술이 되어야 한다.
④ 간호 행정의 의미가 진술되어야 한다.
⑤ 교육과 연구에 대한 진술이 있어야 한다.
⑥ 타 분야와 타 학문과의 관계가 진술되어야 한다.

참고 자료

1. 간호 관리학 총론/ 변창자 외/ 2002/ 수문사
2. 간호 관리학/ 염영희 외/ 2006/ 수문사

자료후기(1)

*아*
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