[경영경제]독일의 실업정책과 노조

소개글

독일의 실업정책과 노조에 대한 내용입니다.

목차

1. 독일노조의 특징
1-1. 독일 노동조합 총연맹 (DGB)
1-2. 독일 노조의 위기
2.독일의 실업
3.정부의 실업정책과 노조
3-1. 해고제한법
3-2. 아젠다2010
3-3. 노동시간 단축을 통한 일자리 나누기
3-4. 공공노조의 파업
4.결론
5.참고문헌

본문내용

1. 독일노조의 특징
독일 노트라인 베스트 팔렌주 뒤셀도르프시에 있는 독일 노동조합총연맹(DGB)은 독일 노동운동의 총 본산이지만 외견상 여느 건물과 다른 점이 없다. 우리나라처럼 붉은 머리띠나 투쟁구호가 적힌 플랜카드, 유인물들은 찾아보기 힘든 모습이다. 독일 노조는 전통적으로 노동투쟁은 강력하되 짧은 것이 특징이다. 우리의 입장에서 보면 각종 플랜카드를 들고 경찰의 호위를 받으며 길을 행진하는 노조원들의 모습이 허약해 보일 수도 있을 것이지만 이것이 독일 노조의 가장 큰 특징이다. 독일 노조의 쟁의발생 건수나 쟁의 일수는 다른 유럽 각국에 비해 낮은 편이다. 장기파업을 벌여 국가경제 전반에 막대한 피해를 끼치면서 진을 빼는 강경투쟁은 가급적 삼가는 전통을 보여 왔다. 이들은 산업을 마비시키면서 목표를 달성하는 대신 협상을 통해 요구조건을 관철하는 탁월한 능력에 바탕을 두고 있다.

참고 자료

-<독일 경제위기를 어떻게 볼 것인가: 사회적 시장경제체제와 슈뢰더의 개혁정책> 오승구 지음
-<독일과 영국을 통해 진단한 노무현 경제 희망찾기> 현승윤 지음
-한국경제신문
-독일노조의 세계화 전략. 한겨례
-독일 노조 위기 알려진 것 보다 더 심각. 노동경제 연구실
-http://news.naver.com/tv/
-http://prome.snu.ac.kr/~skkim/presentation/article/files/arti....
-http://blog.naver.com/onlineboy?Redirect=Log&logNo=120010008413
-http://blog.naver.com/cadline