호텔신라/제주신라호텔

소개글

제주신라호텔에대한 전반적인 내용입니다.

목차

1. 경영이념
2. 사 훈
3. 슬로우건
4. 호텔조직도 및 직원수
5. 조직의 특성 및 변천과정
6. 호텔의 기업구조
7. 부문별 조직 및 인원수
8. 매출액 대비 인건비
9. 봉사료의 배분률 및 배분액
10. 직원채용의 방법 및 절차
11. 호텔의 인사고가 내용 및 방법
12. 호텔의 인사이동 및 이직현황
13. 퇴직 및 정년제
14. 호텔의 이직관리 및 이직현황
15. 임금형태
16. 교육훈련내용 및 교육방법, 교육교재
17. 호텔내의 각종 서클활동
18. 고객만족운동을 위한 특별교육 및 활동
19. 직원 사기진작을 위한 특별교육 및 활동
20. 노사관계(노조유무, 노조 이외의 조직)
21. 단체교섭
22. 고충처리절차
23. 직원의 후생복지 내용 및 추후보완내용
24. 안전관리교육실태
25. 직원능력 개발을 위한 회사의 배려
26. 회사의 변신의지
27. 조사자들의 종합의견

본문내용

1.경영이념
삼성녹색경영

◎ 고객만족과 환경안전에 최우선
생명외경사상을 바탕으로 사람과 자연을 존중하는 기업 활동을 통하여 인류의 풍요로운 삶과 지구환경보전에 이바지한다.


2.사훈
호텔신라는 서비스 산업을 선도하며 고객감동 서비스를 통해 국민의 삶의 질을 높여 사 회 발전에 기여하고 투명한 경영으로 신뢰받는 기업을 추구하여 세계 초일류 명문호텔 구현을 목표로 함과 동시에, 전 임직원이 올바른 기업관을 공유하고 법과 기업윤리를 준수하여 정도경영을 실천하는 회사가 되고자 한다.



3.슬로우건
▪ 하늘의 별, 따기가 한결 쉬워졌어요.
▪ 지금부터 난, 아무것도 하지 않겠다!

참고 자료

없음