비노조주의를 채택하고 있는 기업

소개글

경영학-비노조주의를 채택하고 있는 기업(국내외)

목차

1.비노조주의를 채택하고 있는 기업을 나열(국, 내외)
2.어떻게 비노조주의를 유지할 수 있는가?
♣외국의 사례♣
♣우리나의 사례♣
☻참고문헌☻

본문내용

1.비노조주의를 채택하고 있는 기업을 나열(국, 내외)
☞경영이 노사관계에 있어서 조합주의를 택할 것인가 비 조합주의를 택할 것인가를 국가적인 차원에서 볼 때 자율적인 의사에 맡기는 나라는 영국 미국식 자유 경쟁주의를 채택 하고 있는 국가(미국, 영국, 캐나다, 호주 등)와 형식적으로는 영국 미국식 자유 경쟁주의를 받아들이고 있으나 실질적으로는 종업원주의 노사관계를 택하고 있는 일본 등이다.

★외국의 대표적인 기업으로는 IBM, GE, GM, ITT, HP, 모토로라(MOTORORA), 코닥(KODAK), 듀퐁(DUPONT), 애플(APPLE), 일본의 이데미쓰 등이 있다.
★우리나라의 경우 삼성, 포항제철, (주)라니산업, (주)광림기계 등이 있다. 우리나의 경우에는 대기업보다는 중소기업에서 비노조주의를 채택하는 곳이 많다.

2.어떻게 비노조주의를 유지할 수 있는가?
☞비노조주의를 유지할 수 있는가에 하는 질문을 저는 비노조주의를 채택하고 있는 기업의 공통적인 면을 나타내기보다 대표적인 기업의 사례를 외국기업과 국내기업을 나누어 어떻게 비노조의를 유지할 수 있는가에 대해서 알아보았다.

♣외국의 사례♣
예를 들기에 먼저 미국의 비노조 사업장은 두 가지 유형으로 나뉜다. 그 첫째는 대량생산과 가격경쟁에 의존하면서 전통적인 노사관계를 유지하려는 기업들로, 이들 기업들은 기본적으로 `비용 의존형 경로`(cost-dependant path)를 추구하고 있으며, 비노조 체제 하에서 전통적 노사관계를 유지하고 있다.

참고 자료

1. 2000년대의 노조 없는 기업경영, 김승룡, 1991, 도서출판 세명서관
2. 삼성의 노조를 필요로 하지 않는 경영, 김선동, 1994, 신어림
3. 노사관계론, 김식현·정재현, 1999, 학현사
4. 고용관계론, 이영면, 2003, 경문사
5. (현대)고용관계론, 신수식, 2003, 박문사
6. 삼성 그룹 홈페이지 http://www.samsung.co.kr

그 외 WWW.YAHOO.CO.KR
WWW.NAVER.COM
WWW.HANMIR.COM