[A+자료] [사회과학] 갈등 협상에 관한 이론적 고찰 및 사례

소개글

[A+자료] [사회과학] 갈등 협상에 관한 이론적 고찰 및 사례

목차

Ⅰ.서론
Ⅱ. 갈등과 협상에 관한 이론
1. 갈등의 원인
2. 협상의 개념
3. 갈등해결을 위한 협상의 이론적 접근 방법
Ⅲ.국가차원에서의 협상사례
1. 한국전쟁 정전협상의 사례
2. 한ㆍ미 포도주협상 사례
Ⅳ. 협상 갈등에 대한 국가의 대응 방안
Ⅴ.결론

본문내용

Ⅰ. 서론

어느 누구나 살다보면 의견의 불일치나 부조화로 인하여 의사간의 갈등을 느껴본 적이 있을 것이다. 이러한 갈등을 완화, 해결하기 위하여 협상을 이용하게 되는데, 협상은 정치ㆍ경제ㆍ사회의 모든 영역에서 이루어지고 있기 때문에 우리의 일상생활은 협상의 연속이라 할 수 있을 것이다. 협상의 문제는 현대적인 문제에 국한되는 것이 아니라 역사적 과정에 따라서 때로는 반복되어 왔으며, 때로는 새로운 과정으로 진행되기도 한다. 또한 협상은 개인과 개인뿐만 아니라 개인과 집단, 집단과 집단, 국가와 국가간에 끊임없이 존재하고 있다. 사람들은 협상을 통하여 쌍방간에 존재하는 이해관계를 해결하고 어떠한 조화의 협의에 도달하려고 노력한다.
이번 글에서는 국가와 국가간에 나타날 수 있는 갈등의 원인과 이러한 갈등을 해소하기 위한 협상의 접근방법을 알아보며, 또한 국가간의 협상사례를 통하여 국가차원의 협상정책의 종류와 특징을 알아보고자 한다.


Ⅱ. 갈등과 협상에 관한 이론

1. 갈등의 원인

갈등은 불일치와 불화를 의미하며, 두 사람 이상이 같은 목적을 추구하거나 상호배타적인 목적을 동시에 추구하려고 할 때, 또는 양립할 수 없는 역할을 하거나 상호 양립할 수 없는 수단을 동원하려고 할 때 갈등이 생성된다. 이러한 갈등을 인류학자들이 갈등을 연구하는데 있어서 양립할 수 없는 욕구 및 목적, 인간에게 보편적으로 발견되는 공격적인 행동에서 갈등의 원인을 찾는다. 국가적인 차원에서 보면 국가간의 갈등은 국가간의 가치관에 대한 투쟁과 지위ㆍ권력 그리고 희소자원에 대한 요구나 종교와 이념에 이르기까지 여러 가지 이유에서 나타나게 된다.
갈등을 바라보는 시점에 따라서 사회를 분열시키는 부정적 요소로만 보지 않고 인간간의 관계를 보강하거나 사회의 건강성을 유지시키는데 긍정적으로 기여하는 측면도 지적되고 있다. 이는 갈등으로부터 합리적 행동이 시발될 수 있다고 보기 때문이다.
이렇게 다향하게 생기는 갈등은 개인에서부터 국가간에 이르기까지 여러 가지 형태로 나타나는데, 그에 대한 적절한 대책을 강구하기 위해서는 정확한 원인분석이 선행되어야 한다.

참고 자료

없음