소개글
도서관에서 3일간 30시간에 걸쳐 10권이상의 책을 발췌하여 오로지 제 손으로 만든 졸업논문 제출을 위한 참고자료입니다. 레포트 제출용으로 형식을 가다듬었으며 인터넷의 무분별한 출처없는 내용은 단 1%도 없음을 맹세합니다. 레포트 내용이 도움이 되시길 바라면서 구매 후 구매 후기도 작성해주시길 당부드립니다.
목차
Ⅰ. 다국적기업의 개념(이해)
1. 다국적기업의 특징과 유형
2. ” 의 국제인사 전략과 노사관계 ․
3. ” 의 조직관리 ․
Ⅱ. 문화다양성의 개념(이해) ․
1. 문화와 문화적상대주의․
1) 문화도 정신프로그램이다 ․
2) 다국적기업의 문화적 환경요소 ․
2. 문화이질성에서 오는 갈등과 이해관계 ․
1) 문화충격과 문화적응 ․
Ⅲ. 효과적 문화다양성 관리를 위한 대안 ․
1. 합리적 사고력 ․
2. 교육프로그램 ․
Ⅳ. 다국적기업 예시 ․
1. 구글(Google) ․
Ⅴ. 과제를 마치면서 ․
본문내용
Ⅰ. 다국적기업의 개념(이해)
다국적기업이란 둘 이상의 국가에서 자신의 경제단위를 소유하고 운영하는 회사라고 정의된다. 그리고 이런 기업이 미치는 영역은 지금까지 존재했던 어떤 제국보다도 넓게 확산되고 있다. 그리고 국가 경제에도 지대한 영향을 미치고 있다. 다국적 기업의 특징은 소유, 경영, 생산, 그리고 판매행위가 여러 국가의 관할권을 넘나드는 것은 들 수 있다. 또한 경영의 노련함, 재정적 풍부, 기술적인 발달의 이점도 가지고 있다. 또한 수직적인 통합과 해외의 직접투자라는 특징을 갖기도 한다. 수직적 형태의 다국적 사업의 팽창과 성공은 거래 비용의 절감을 위한 통합, 기술적 지식의 생산과 개발, 해외 확장기회의 증가 때문이었다. 이러한 다국적 기업의 경영형태로는 수출, 수입, 국제운송, 국제라이세싱, 국제프랜차이징, 국제기술제공계약, 국제경영계약, 국제턴키운영, 해외직접투자, 국제포트폴리오투자, 국제합병, 해외매수, 국제전략적 제휴 등 여러 가지 형태를 말할 수 있다.
다국적기업( MNC : Multinational Corporation )의 경영활동 중 많은 부분이 국제 경영활동에 속하기는 하나 무관한 부분도 많다. 즉, 다국적기업의 내수판매나 국내기업의 수출입 활동이 바로그것이다. 다국적기업이란 용어는 일반적으로 세계기업, 국제기업, 초국적기업, 초국가기업 등과 같은 의미로 혼용해서 사용되고 있다. 그러나 엄밀하게 말하면, 이들 용어들은 개념상 약간의 차이를 지니고 있다. 이러한 용어들의 정의나 개념상의 차이에 대해서는 아직까지 명백한 학문적 의미의 개념을 규정하지 못하고 있다. 뿐만 아니라 다국적 기업의 범위를 정하는 기준에 대해서도 명백한 척도가 없다.
1. 다국적기업의 특징과 유형
일찍이 Perlmutter는 다국적기업의 본사와 자회사간의 관계, 더 나아가 다국적기업에 있는 사람들의 마음가짐에 따라 다국적 기업의 유형을 다음 3가지로 구분하였다.
참고 자료
다국적기업론, 김권수, 2001
세계의 문화와 조직, 차재호, 나은영, 1995
초일류기업의 합리적 사고력, 강관수, 2004
세계화 시대 초국적기업의 실체, 장시복, 2004
구글, 성공 신화의 비밀, 이준원, 2006
한컴오피스 
