BOEING 조직문화

소개글

보잉사의 조직문화에 관한 발표자료입니다.

목차

1. Boeing

2. 보잉사의 사업분야

3. 7s 모형

4. 결론

본문내용

Boeing사의 소개
설립 : 1916 년 7월 15일 `Pacific Aero Products Company라는 이름으로 출범
1년후 ‘Boeing 항공사’ 로 변경
본사 : 미국 시카고
최고 경영자(CEO) : 짐 맥너니
현재 항공기 제작부분 세계 2위
05년 기준 연간 매출액이 540억 달러
약 15만명을 고용하고 있는 이국 최대 수출기업 중 하나임

한국의 BCA home page 도입 현황
대한항공
1960년 DC-3
1969년 보잉 720
1998년 보잉 737-800, 737-900 27대
2000년 보잉 747-800, 777기 3대 인수
아시아나 항공
737, 737-400, 767, 777-200, 747 모두 60대

Boeing 737
737 시리즈에 737-600, 700, 800, 900 모델 을 추가함으로써 이들 신 모델들은 세계에서 가 장 보편적이고 믿을 만한 기종으로서 737 시리즈의 명성을 이어가고 있다.
737 시리즈는 5200 대 이상의 주문을 받았으며 이 수치는 보잉의 가장 큰 경쟁사가 사업을 시작한 이래 기록한 모든 주문량을 상회하는 수준이다.

747
세계에 그 첫 모습을 보인 이후 보잉 747기는 현재에 이르러 여객기의 고전이 되어있다. 747-400기는 기존의 747모델에 비해 항공 역학적인 향상 부분을 통합시켰으며 날개의 끌림 현상을 줄이는 기술, 새로운 형태의 선실 그리고 비행 중 엔터테인먼트 시스템을 도입하여 운영하고 있다. 가장 최근에 선보인 747-400은 416명이 탑승시 최고 7,330 해상 마일(13,528 km)까지 비행할 수 있다.

참고 자료

없음