한국대통령의리더십

소개글

a+ 받은 우리나라 대통령 리더쉽에 관한 자세한 설명입니다. ^^*
참조하실분 쓰세요~~~ ^^

목차

Ⅰ서론
Ⅱ리더십의 이론적 배경
리더십에 대한 정의
1. 전략형 리더십
2. 인적자원형 리더십
3. 전문가형 리더십
4. 규제형 리더십
5. 혁신형 리더십
Ⅲ리더십과 대통령의 관계
1. 우리나라 역대 대통령의 리더십
(1) 이승만 대통령의 리더십
(2) 박정희 대통령의 리더십
(3) 전두환 대통령의 리더십
(4) 노태우 대통령의 리더십
(5) 김영삼 대통령의 리더십
(6) 김대중 대통령의 리더십
(7) 노무현 대통령의 리더십
Ⅳ결론
※참고문헌

본문내용

Ⅰ서론
오늘날 우리는 신문이나 뉴스에서 흔히 리더십이란 말을 빈번하게 들을 수 있다. 여기서 리더십이란 말은 사전적 의미로는 집단의 목표나 내부 구조의 유지를 위하여 성원이 자발적으로 집단활동에 참여하여 이를 달성하도록 유도하는 능력을 뜻하고, 광의적으로는 지도자로서의 자질이나 능력, 지도권, 지도방법 또는 지도관계 등을 총망라하여 가리키기도 한다. 현대에는 이러한 리더십을 대표하는 직업을 가진 사람들이 무척이나 많다. 그러나, 그 중에서 가장 리더십을 대표할 수 있는 직업을 고르라면 바로 한나라를 이끌어나가는 대통력직일 것이다. 예부터 지도자를 잘 뽑아놓으면 그 나라 국민의 생활이 안정된 반면, 지도자를 잘못 뽑으면 국민은 엄청난 고통을 당했다. 현대에도 그 나라를 대표하는 지도자의 리더십은 그 나라의 안정과 더 나은 발전을 위해서 무엇보다도 중요하다. 예를 들면 2차대전을 일으켰던 히틀러나 현대 이라크 국민을 고통속에 있게 만든 후세인의 예에서 지도자의 잘못으로 인한 비극을 볼 수 있다. 반면 싱가포르의 발전을 이끈 이광용 전 수상의 경우엔 훌륭한 지도자의 중요성을 새삼 깨닫게 한다.
우리나라와 같은 경우는 대통령 중심제의 정부형태 하에서 대통령이 국가발전에 차지하는 비중은 절대적이다. 어떠한 유형의 대통령이 국가운영을 하느냐에 따라 때로는 국가 운명이 좌우되기 때문에 우리나라에 있어서 리더십하면 대통령의 리더십을 빼놓을 수가 없다.
21세기 미래 한국의 발전을 보장할 새로운 국가의 틀을 만드는 작업은 공동체의 미래에 대해 함께 걱정하고 고통을 분담하는 ‘시민으로서의 책임’을 우리 모두에게 요구하고 있다. 그러나 새로운 국가의 틀을 만들기 위해서는 바람직한 정책대안의 제시만으로는 미진하다.

참고 자료

1. 이청원․최창현, 새조직론, 대영문화사, 2003

2. 헨리 민쯔버그, 리더십, 21세기북스, 1999

3. 함성득, 대통령학, 나남출판사, 2002

4. 황주홍 고경민 공저, 지도자론, 2002

5. 이종률, 대통령, 통일시대연구소, 2002

6. 박내희, 현대리더십론, 법문사

7. http://foothouse.com/bbs/view.php?id=nohtong&no=104