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행정학 패러다임 변화

*시*
최초 등록일
2008.11.23
최종 저작일
2008.10
17페이지/ 한컴오피스
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소개글

행정학 패러다임

목차

1.서론

2.행정 패러다임의 변화

3.결론

본문내용

Ⅰ. 서론

패러다임이란 어떤 한 시대 사람들의 견해나 사고를 지배하고 있는 이론적 틀이나 개념의 집합체란 뜻으로 미국의 과학사학자이자 철학자인 쿤(Thomas Khun)이 그의 저서 《과학혁명의 구조 The Structure of Scientific Revolution》(1962)에서 처음 제시한 개념이다. `패러다임`은 `사례․예제․실례` 등을 뜻하는 그리스어(語)에서 유래한 것으로 이런 의미에서 쿤은 패러다임을 한 시대를 지배하는 과학적 인식․이론․관습․사고․관념․가치관 등이 결합된 총체적인 틀 또는 개념의 집합체로 정의하였다. 쿤에 따르면, 과학사의 특정한 시기에는 언제나 개인이 아니라 전체 과학자 집단에 의해 공식적으로 인정된 모범적인 틀이 있는데, 이 모범적인 틀이 패러다임이다. 그러나 이 패러다임은 전혀 새롭게 구성되는 것이 아니라 기존의 자연과학 위에서 혁명적으로 생성되고 쇠퇴하며, 다시 새로운 패러다임으로 대체된다. 본래 패러다임은 자연과학에서 출발하였으나 자연과학뿐 아니라 각종 학문 분야로 파급되어 오늘날에는 거의 모든 사회현상, 즉 행정의 변화를 정의하는 개념으로까지 확대되어 사용되고 있다.
그렇다면 행정의 이론적인 틀, 즉 패러다임은 어떻게 변화되어 왔을까? 여기서는 이 물음에 대해 각 시대에 적극적으로 수용된 이론들에 대해 살펴보고 그 시대에 어떠한 영향을 끼쳤는지에 대해 알아보도록 한다.

Ⅱ. 행정패러다임의 변천

여기서는 1920년대의 이론인 과학적 관리론부터 각 시대에 따라 적극적으로 수용된 인간관계론, 행태주의, 생태론, 비교행정론, 체제론, 발전행정론, 신행정론, 공공선택론, 그리고 신공공관리론과 신국정관리론까지 1920년대부터 현재까지의 행정의 패러다임에 대해 살펴보도록 한다.

참고 자료

이창원․최창현 (2002), 『새조직론』, 대영문화사

이병철 (2001), 『행정의 역사와 이론』, 금영출판사

윤영진․이종수 (2002), 『새행정학』, 대영문화사

선수진 (2003), 『행정학개론』, 박문각
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