소개글
유한킴벌리사를 통해서 본 기업윤리의 적절성을 판단한 자료입니다.
환경경영으로 유명한 유한킴벌리의 환경경영 사례와, 그와 반대로 기업윤리에 어긋나는
제품의 출시로 곤욕을 겪었던 유한킴벌리사의 사례를 들어 현시대의 기업윤리란 어떤것이고
그에 발맞추지 못한다면 기업이 겪게될 어려움을 등을 적어놨습니다.
목차
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 유한킴벌리 기업소개
2. 유한킴벌리의 투명경영
3. 유한킴벌리의 윤리규범 제정
4. 유한킴벌리의 윤리경영 교육활동
5. 마케팅 윤리문제에 대한 기본인식
6. 마케팅 관리의 윤리이론
7. 제품을 통한 기업의 윤리
8. 유한킴벌리 사건의 결론
Ⅳ. 결 론
본문내용
Ⅰ. 서 론
대한상공회의소가 조사 발표하는 기업호감지수를 보면 우리 국민이 기업에 갖는 호감도는 100점 만점에 38.2점(2003년)에서 50.2점으로 변화되었다. 호감이 가지 않는 이유로는 비윤리경영과 정경유착이 가장 많은 지적을 받았다.
20~30년전만 해도 우리 사회에서 기업이나 기업주 이름을 거명할 때 떠오르는 것은 민족기업, 근대화의 기수, 수출역군, 자수성가 등의 긍정적 단어와 함께, 탈세, 노동착취, 2등 제품, 정경유착, 천민자본주의, 문어발, 수전노 등의 부정적인 것이었다. 오늘에도 기업과 기업주에 대한 양가 인식은 시대가 변함에 따라 단어를 달리하면서도 여전하긴 하다. 편법 경영, 불법 상속, 비정규직 악용, 소비자 우롱 등과 함께 1등 제품, 기술 혁신, 고객 서비스, 사회공헌 등이 그 것이다.
과거의 부정적인 이미지가 열약한 기술과, 정치․경제․사회의 상황 반증과, 기업과 개인의 탐욕에서 비롯된 것이라면 현재의 그것은 기업의 부도덕에 초점이 맞추어 지고 있다. 과거의 긍정적 이미지가 산업화․근대화에 대한 평가라면, 현재의 그것은 머리와 가슴으로 상징되는 지식과 기술 그리고 윤리경영에 대한 신뢰이다.
과거에는 기술이 기업의 운명을 좌우한다고 하여 기업 경영자의 조건으로 해당 분야 기술에 대한 식견이 중시되었지만, 최근에는 기업 경영에 있어 윤리성이나 윤리철학이 강조되고 있다. 그래서 CEO가 Chief Executive Officer 뿐만이 아니라 Chief Ethical Officer로 풀이되기도 한다.
또한 기업을 평가함에 있어 과거에는 기업의 매출이나 순익 또는 성장세 등의 경제척도 중심이었던 것이, 근래에는 투명, 공정, 정직 등의 윤리 척도와 함께 사회공헌 등으 사회적 책임 수행 정도에도 관심을 갖는 다원 평가를 하는 추세이다.
참고 자료
이종영, “기업윤리 제 6판”, 2007
조동성, “유한킴벌리의 윤리경영”, 2004
문국현, “21세기 메가트렌드와 우리의 과제”, 2007
고대은, “투명사회와 윤리경영”, 2005
LG경제연구원(http://www.lgeri.com/)
소비자가 만드는 신문(http://www.consumernews.co.kr) 08. 6. 10일 기사
소비자가 만드는 신문(http://www.consumernews.co.kr) 08. 6. 17일 기사