2008 홈플러스 기업소개분석

소개글

2008년 10월 작성된 홈플러스 소개분석입니다.
다른 경쟁업체들과는 다른 무언가를 볼 수 있습니다.

목차

1. 삼성 테스코 홈플러스 개요
2. TESCO의 한국시장 진출
3. 삼성 TESCO Homeplus의 현지화 전략
4. 홈플러스 성장을 위한 전략

본문내용

1. 삼성 테스코 홈플러스 개요
1) 삼성 테스코 홈플러스 소개
▷ 설립일 : 1999년 5월 1일
▷ 자본금 : 5,470억원 ( 현재 삼성물산 11% , 영국 Tesco 89% 의 지분)
▷ 연혁 : 현재 102개점 운영 (2008년 홈에버 인수로 35개 매장 추가됨)
▷ 중장기 출점 계획 (2012년 목표)
점포수 : 150개 (52개 신규 매장 부지 확보). 종업원 : 2만5천명
총 투자규모 : 4조원 매 출 : 16조원 당기흑자 : 6천억원
▷ Vision
▷ CS 경영 추진 배경
▷ 철저한 현지화 경영
- ‘Glocal(Global+Local) Standard`라는 경영 철학을 실현
: 삼성과 테스코간 경영 합작 이후 1년내 Glocalisation이라는 기조를 확립
- Glocalisation = Global Standard + local Standard
: 시장과 고객전략은 철저히 로컬화되어야 한다는 원칙을 고수하려는 CEO의 마인드가
주효
: TESCO 라는 社名 대신 홈플러스라는 새로운 점포명을 사용
▷ 많은 동질성을 보유한 최적의 합작파트너
- 유구한 역사를 가지고 있는 점과 지리적 유사성으로 인해 산업, 문화적인
communication이 용이
- 영국의 국토면적은 한반도의 크기와 유사해 물류시스템 측면에서 한국현실에 부합
(미국시스템은 규모의 경제상 국내 적용에 문제가 있음)
- 공존공영의 파트너십’이라는 기업철학도 부합
- 협력업체와의 상생(win-win)을 강조하는 삼성의 경영철학이 TESCO의 철학과 일치
(TES는 납품업자, CO는 창업자를 의미)
▷ 새로운 조직문화의 창조
- 한국의 신바람문화와 영국의 합리적 문화간의 완벽한 조화
- 한국식 신바람문화 (Shinbaram)와 서구식 합리문화 (Ration)가 만나 새로운 신바레이션 (Shinbaration) 문화를 창조
- 신바람문화: 팀웍문화, 합리문화, 프로문화 등을 의미
- 양국의 1등기업끼리의 합작으로 서로의 장점만을 조화시킴으로써 기업문화를 성공적
으로 결합
2) UK TESCO PLC 소개
■ 회사개요
▷ 영국 최대의 유통업체
- `2001년 매출액:42조 9538억 ( 23,653 million￡ ,1￡=1,816원)
- 운영 점포수:981店 (영국內 : 729店)
- 종 업 원 수:260,000 명
※ 전세계 유통업체 중 매출규모 11위
▷ 주력업태는 수퍼마켓, 수퍼센타
- `93년부터 해외 유통업 및 `97년 소매금융업 진출
- 점포의 반이상이 주유소와 함께 운영 (영국최대 독립석유판매회사)
※ 영국에서 `가장 존경받는 기업상` 3회 수상(`96,98.99)
- `가장 존경받는 기업상`이란 기업의 장기적 투자가치, 재무의 건전성, 경영의 질, 기업자산 이용, 상품 혹은 서비스의 질, 개혁능력, 마케팅수준, 지역사회와 환경에 대한 공헌 등 총 9 개 기준에 따라 엄격히 심사하여 가장 우수한 기업에 수여하는 상
■ 경영이념
▷ 경영목표
“ 고객을 위한 지속적 가치창출로 고객을 평생고객으로 만드는 것 ”
▷ 점포운영정책
- Best for customer : "고객은 더욱 편안하게"
- Simpler for staff : "업무는 더욱 편안하게"
- Cheaper for Tesco : "운영비는 더욱 저렴하게
■ 설립 및 성장배경
▷ 설립자:Jack Cohen
▷ 설립년도:1924년
※납품업자 T.E. Stockwell과 Cohen의 이름자를 따서 `TESCO` 라 명명
▷ 성장배경
- 1990년대의 공격적 경영으로 급속 성장
- 유통업체 인수를 통한 사업확장 및 고품질 PB상품개발 확대
- CLUB CARD 업계 최초도입
■ 점포운영 현황
- 영국 및 유럽, 아시아 지역에 총 845개의 점포 운영(`99 기준)

참고 자료

·「백화점급 할인점 홈플러스로 가자」, 2004. EMARS출판 최준연
·「삼성TESCO 기업문화로 경쟁력 키웠다」, 이코노믹리뷰출판
·「국내 할인점 시장의 현황과 성장전략」, 2001. 정연승
·「할인점 경영」 2001. 박영사출판 오세조
·「전국 할인점 백화점 슈퍼마켓 점포 현황」, 2006, 한국체인스토어협회
·「삼성홈플러스 2008지속성장가능성 보고서」2008, 홈플러스

서신질문: 홈플러스 부천 소사점 인사팀(032-610-8000)