교실에서의 학습평가

소개글

교실에서의 학습평가중 평가도구의 양호도에 관한 ppt입니다

목차

1. 타당도(Validity)
- 타당도란?
타당도의 분류
내용타당도(content validity)
예언타당도(predictive validity)
공인타당도(concurrent validity)
구인타당도(construct validity)

2. 신뢰도(Reliability)
3. 객관도(Objectivity)

본문내용

1. 타당도(Validity)
- 타당도란?
☞ 측정하고자 하는 것을 검사가 진짜로 측정하고 있는가의 문제와 관련 있는 개념. 타당도는 양호도에 관한 측정치고, 한 검사가 검사목적을 성취할 수 있는 정도를 의미. 한마디로 요약하면 특정 측정 도구가 원래 측정하려고 의도한 바를 얼마나 충실하게 반영하고 있느냐의 정도가 타당도임

*내용타당도(content validity)
흔히 안면타당도, 교과타당도라고도 함.
내용타당도란 교수-학습 과정에서 설정하였던 목표를 평가도구가 얼마나 충실하게 측정하고 있느냐는 것을 결정할 때 쓰이는 개념.
준거는 교육목표, 교과과정, 교재내용을 얼마나 충실하게 측정하고 있는가?

2. 신뢰도(Reliability)
- 신뢰도란?
☞ 신뢰도란 얼마나 정확하게 오차 없이 정확하게 측정하는 정도. 또한 같은 평가도구로 여러 번 특정할 경우 얼마나 일관된 측정치가 나오는가의 정도. 타당도가 무엇을 측정하는가의 문제라면 신뢰도는 어떻게 오차 없이 측정하느냐의 문제.

참고 자료

교육심리학(2008), 임규혁/임웅, 학지사