사회복지 행정 조직

소개글

사회복지 행정 조직

목차

제1절 사회복지행정
1. 행정의 정의(definition)
2. 행정의 개념규정에 의한 사회복지행정의 유형
3. 사회복지행정의 개념

제 2 절 사회복지행정의 과정
1. 목표설정
2. 정책결정
3. 기 획
4. 조직의 구조화
5. 동기부여
6. 평 가
7. 행정개혁(시정조치)

제 3 절 사회복지행정과 일반행정의 비교
1. 사회복지행정과 일반행정의 공통성과 차이성

제 4 절 사회복지행정인의 역할

제5절 사회복지행정조직
1. 사회복지 행정 조직의 중요성
2. 조직의 정의
3. 조직의 유형
4. 조직의 원리
5. 조직의 구조 (공식조직과 비공식조직)
6. 조직의 구조 (수직조직과 수평조직)
7. 사회복지행정 조직의 조직 모형
8. 사회복지행정 조직의 구조
9.사회복지행정 조직의 특성

제6절 사회복지 행정조직 -보건.복지조직의 통합운영-
1. 최근 보건과 복지의 방향
2. 보건의료․복지조직의 필요성
3. 보건․복지의 연계 및 통합화 추진

제7절 사회복지 행정조직 -우리 나라 사회복지 행정조직-
1. 사회복지행정 정부조직
2. 보건복지부의 복지 행정
3. 지방자치단체 사회복지 행정조직과 기능
4. 사회복지행정 민간조직

제8절 사회복지행정의 조직이론
1. 관료제 이론
2. 과학적 관리론
3. 인간관계론
4. 의사결정이론
5. 사회복지행정 조직의 원리

본문내용

제1절 사회복지행정
1. 행정의 정의(definition)
-행정이란 정치권력을 배경으로 공공정책의 형성 및 구체화를 이룩하려는 행정조직의 집단행동이라고 할 수 있으며, 대개 강제성을 지닌 정치권력을 내포한다는 것이다. 또한 행정은 권력성과 관리성을 동시에 내포하고 있는 행정조직을 중심으로 공익을 추구하는 일련의 집단행동이라고 할 수 있는 것이다.

2. 행정의 개념규정에 의한 사회복지행정의 유형
① 사회복지행정： 사회복지행정의 주체나 객체에 관계없이 사회복지기관에서 나타나는 행정현상에 초점을 두고 관리하는 일련의 기술적 과정 내지 협동적 집단활동으로 파악하는 견해이다.
② 사회사업기관(시설)행정： 사회복지행정의 주체를 민간복지기관으로 간주하고, 객체를 클라이언트로 한정시켜 클라이언트에 대한 복지기관의 서비스 제공에 필요한 전문적인 과정으로 이해하는 개념규정이다.
③ 공공사회복지행정： 사회복지행정의 주체를 공공복지기관으로 간주하며, 그 객체를 클라이언트를 포함한 전국민으로 파악하며, 사회전체적인 입장에서 문제해결을 하는 과정이나 기술로 이해하는 개념규정이다.

3. 사회복지행정의 개념
첫째, 협의의 관점으로 사회복지행정이란 요보호대상자를 주요 고객으로 하는 사회복지시설의 행정이라는 입장이다. 요보호대상자에 대한 행정은 시설보호와 거택보호로 구분되는데 일반적으로 시설보호가 주된 내용을 이루고 있다.
둘째, 광의의 관점으로 사회복지란 개인이나 집단을 행복하게 살 수 있도록 인간생활의 사회관계에서 나타난 사회문제에 대응하여 사회적 시책이나 제도의 조직적 체계라는 개념에 입각하여 사회복지행정이란 이러한 사회복지의 목표를 달성하기 위하여 사회복지정책의 형성 및 구체화를 위한 행동이라는 개념이다.

제 2 절 사회복지행정의 과정
1. 목표설정
목표란 한국행정 전체의 목표를 말하며, 예컨대 통일, 민주화, 경제발전, 안보력의 향상, 국민형성, 통합 및 복지향상 등을 들 수 있고, 사회복지행정 주무부서인 보건복지부의 목표로는 삶의 질 세계화를 위한 국민복지 기본목표로 전국민 사회보험의 실현, 국민 최저생활수준의 보장,

참고 자료

없음