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방송통신대 - 2024 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료

"공무원인사기관" 검색결과 1-20 / 10,428건

  • [시해 인사] 도지사, 구청장, 시장, 동장 등 기관장이 하는 새해 인사말 견본입니다. 공무원으로서 가져야 할 태도와 자세가 잘 드러난 명작으로 듣는 이로 하여금 큰 울림을 주는 명작입니다.
    [새해 인사]도지사, 구청장, 시장, 기관장 등 새해 인사말 예시여러분, 새해 복 많이 받으십시오. ... 공무원은 무엇보다도 상·하의 계통이 바로 서고 상명하복의 질서가 바로잡혀있어야 한다는 것입니다. ... 따라서 공과 사를 엄밀히 구별하는 태도가 있어야 하고 자기에게 내려진 명령이나 직무에 최선을 다하여 책임완수를 하는 공무원이 되자는 것입니다.둘째, 계획성 있는 사무를 집행해야 하겠습니다
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.19
  • 공공기관 구조조정과 공무원 임금개혁 9편-공무원 인적관리의 위임과 OECD의 인사권한 개별화
    공공기관 구조조정과 공무원 임금개혁 9편-공무원 인적관리의 위임과 OECD의 인사권한 개별화1. ... 소개의 글이 자료는 공무인사정책중 공무원 임금제의 방향을 점검하고 - 공무원 인적관리의 위임에 대해 필요한 자료를 제공하는데 목적이 있습니다.소논문은 물론 모든 학위논문과 연구보고서에 ... : OECD(2007)관련 기관담당부처국가중앙HRM 기관 없음벨기에, 스웨덴단일내각/기관재무부(성)덴마크D 국가들 중 인사관련 권한위임 정도가 가장 높은 곳은 위 에서 볼 수 있는
    논문 | 14페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.06.19 | 수정일 2019.05.17
  • 공공기관의 구조조정과 공공부문개혁 4편-역대 정부의 공무인사정책 평가와 개선
    공공기관의 구조조정과 공공부문개혁 4편-역대 정부의 공무인사정책 평가와 개선1. ... 역대 정부의 공무인사정책 평가와 개선34. 공무원 임금제도 개선15. 공무원 임금개혁 퇴출분위기26. 참고문헌3가. ... 역대 정부의 공무인사정책 평가와 개선역대 여러 정부의 공무인사정책은,① 인력정비(현재는 총액인건비 대비 기본 5% + 알파)② 노무현 정부에서 본격화된 성과주의 인사관리를 새롭게
    논문 | 8페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.06.17
  • 인사행정 관련법과제도,공직의 분류(국가공무원과 지방공무원,),중앙인사기관의 기능,중앙인사기관의 변천과정,공직의 분류 체계
    중앙인사기관의 변천과정국무원사무국국무원사무처총무처내각사무처고시위원회총무처 인사국*************9611963~1998행정자치부행정자치부중앙인사위원회행정안전부중앙인사위원회총무처내무부1998 ... 공직의 분류국가공무원과 지방공무원 경력직 공무원과 특수경력직 공무원 공직분류 체계 고위공무원단3. ... 중앙인사기관의 기능과 특성(1)감사준사법준입법집행3. 중앙인사기관의 기능4. 중앙인사기관의 조직기능 및 유형3.
    리포트 | 34페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.03.10
  • 실적제,직업공무원제의 확립과 인사행정기관의 관계
    정부는 조직 내의 모든 공무원의 인사관리 활동을 전문적으로 담당하는 인사행정기관을 설치하여 운영하고 있다. ... 이런 흐름에 맞춰, 여기에서는 인사행정의 기본이 되는 실적제와 직업공무원의 확립에 대해서 알아보고 이를 바탕으로 인사행정기관의 관계에 대하여 검토하고, 나아가 한국인사행정의 발전방향에 ... 독립적 중앙인사기관이라고 볼 수 없고, 정치적 중립이 중요시 되는 실적제보다는 정치적 편향성이 인정되는 직업공무원제의 성격을 보다 띄고 있다.
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.06.02 | 수정일 2016.10.20
  • 공무인사행정기관
    부당한 사실이 발견 되었을 때에는 관계기관의 장에게 이의 시정과 관계공무원의 징계를 요구하며 관계기관의 장은 지체없이 이를 시정하고 관계공무원을 징계처분하여야 한다.2) 행정자치부행정자치부는 ... 위원장은 장관급, 위원은 차관급이다.중앙인사위원회는 공무인사정책 및 인사행정 운영의 기본방침, 인사관계 법령의 개폐, 고급공무원의 채용 및 승진에 관한 사항을 심의?결정한다. ... 기존의 인사위원회는 공무원성에 부설되게 되었으며, 역시 시험 및 선발에 관한 업무를 관장하고 있다.3) 日本의 中央人事機關일본의 중앙인사기관으로 들 있었다. 이는 전통적인 입법?
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.22
  • [경찰인사관리 개념] 경찰인사관리의 의의와 목적, 엽관주의제도와 실적주의제도, 직업공무원제도와 직위분류제, 경찰인사행정기관
    경찰인사관리의 목적III. 엽관주의와 정실주의1. 엽관주의제도2. 실적주의제도IV. 직업공무원제와 직위분류제1. 직업공무원제도2. 직위분류제V. 경찰인사행정기관1. ... [경찰인사관리 개념] 경찰인사관리의 의의와 목적, 엽관주의제도와 실적주의제도, 직업공무원제도와 직위분류제, 경찰인사행정기관목차경찰인사관리의 개념I. 경찰인사관리의 의의II. ... 경찰공무인사위원회경찰인사관리의 개념1) 경찰인사관리의 의의경찰인사관리(Police personnel management)란 경찰조직의 목적을 달성하기 위하여 자질 있고 젊은 유능한
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.06.15
  • 공공기관의 임원인사 및 퇴직 공직자 낙하산 인사 실태(공공기관 퇴직 공무원 전관예우, 공공기관운영법, 관피아 해피아 모피아 교피아 금피아, 공기업 낙하산 인사 로비스트)
    퇴직 공무원들의 공공기관 낙하산 인사 실태1. 세월호 참사로 나타난 낙하산 인사의 폐해2. 공무원 퇴직 후 당연시 되고 있는 낙하산 인사3. ... 퇴직 공무원들의 공공기관 낙하산 인사 실태1. 세월호 참사로 나타난 낙하산 인사의 폐해공무원들 사이에서 해수부는 퇴직 관료를 각별히 챙기기로 유명하다. ... 외교 공무원 퇴직자들의 전관예우6. 농진청 퇴직자들의 전관예우Ⅴ. 공공기관 퇴직 공무원들의 낙하산 인사를 막기 위한 노력* 참고자료Ⅰ.
    리포트 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.05.02
  • [공무원][인사담당자 유혹하는 자기소개서]공공기관/공무원/공사/협회
    높이 사는 성격에 조금은 신중한 편이기도 하지만, 필요성을 느낄 때에는 다른 동료들과 직원들을 감싸 줄 수 있는 포용력을 지니고 있습니다.열심히 노력하겠습니다.사람들은 말하길 ‘공무
    자기소개서 | 3페이지 | 10,000원 | 등록일 2006.02.22 | 수정일 2020.03.27
  • 지방공무원의개념과 분류
    , 인사 원칙과 인사기관, 임용·정년·신분보장·기타 등에 대해 살펴 볼 것이다.지방공무원의 개념과 분류1.지방공무원의 개념①지방공무원의 개념: 지방자치단체의 경비로 운영되는 공무원2 ... 지방공무원의 인사기관--------------------------6쪽임용, 정년과 신분 변동, 기타1. ... 지방공무원이 될 수 없는자-----------------------5쪽인사 원칙과 인사기관1. 지방인사행정의 개념----------------------------6쪽2.
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.22
  • 공무원의 능력발전을 위한 인사제도(교육훈련)
    국가공무원법 제51조에서는 「각기관의 장은 정기 또는 수시로 소속공무원의 근무성적을 평정하여 인사관리면에 방영시켜야 한다」고만 규정하고 있다. ... 공무원의 능력발전을 위한 인사제도2) 교육훈련제도의 문제점 1. ... 의하여많은 의무를 지니고 있으며 그 의무는 국가공무원법 제55조에서부터 동법 제66조에 아래와 같이 규정하고 있습니다.1) 선서의무 : 임용시 소속기관장 앞에서 선서를 하여야 할 의무
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.03
  • [경북대 행정학부 전공] 인사행정론 정리본
    개념의 내포 - 인사에 관한 정책 추진 : 인적 자원의 확보, 개발, 공무원의 권리 제한,공무원 보수와 연금에 관한 정책 결정과 추진관리 - 인사제도의 설계: 인사행정원리, 공직분류제 ... 르네상스형 인간 (3) 정부 신뢰의 척도: 정무직 인사 등용과 직업 공무원의 적재적소 활용→ 정부 신뢰에 영향 미침 = 윤석열 정부의 지지율 저하 원인 (4) 자원과 자본의 관점 강조 ... , 중앙인사기관 - 인적자원의 관리: 채용/성과 관리, 직무재설계, 교육 훈련, 배치 전환2) 인사행정의 의의(1) 구조와 환경의 변화를 주도하는 인재의 확보와 양성 담당= 사람이
    시험자료 | 45페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.09 | 수정일 2024.09.05
  • 직업으로서 공직 기말 정리 <주관식 예상문제>
    따라 임용권이나 임용제청권을 갖는 기관에 추천하여야 함/ 다만, 공개경쟁 채용시험 합격자의 우선임용을 위하여 필요하면 인사혁신처장이 채용후보자를 근무할 기관을 지정하여 임용하거나 ... 해당하면 채용후보자로서의 자격을상실함㉠ 추천받은 기관의 임용 또는 임용제청에 따르지 아니한 경우㉡ 시보 공무원이 될 자에 대한 교육훈련에 따르지 아니한 경우㉢ 훈련 성적이 국회규칙 ... 통한 고위공직자 인사 통제 등의 권한 행사를 통해 행정부에 대한 통제3.
    시험자료 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.08
  • 공무원 행정학 4단원(인사행정) 기본서와 문제집 전체완벽정리!
    [인사행정 기초이론]* 국가공무원과 지방공무원의 차이(특별지방행정기관의 소속공무원은 모두 국가직 공무원)국가공무원지방공무원근거법률-국가공무원법-지방공무원법임용권자-5급이상: 대통령- ... 6급이하: 장관-단체장, 교육감인사관장기관-인사혁신처-행안부, 시-도인사위원회,시-도소청위원회고공단제도-있음-없음공무원연금법-적용-적용공무원노조법-적용-적용개방형 직위 제정범위-고공단 ... 다만, 고위공단에 속하는 공무원은 그러지 아니한다.3) 특수 업무분야에 종사하는 공무원, 연구-지도-특수기술 직렬의 공무원, 인사관리의 효율성과 기관성과를 높이기 위해 2)의 계급
    시험자료 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17 | 수정일 2021.08.24
  • [교육부] 교육공무원 사망 보고
    ■ 교육공무인사기록 및 인사사무 처리 규칙 [별지 제29호서식] 행 정 기 관 명수신(경유)제목 교육공무원 사망 보고「교육공무인사기록 및 인사사무 처리 규칙」 제20조에 따라 ... 아래와 같이 교육공무원의 사망을 보고합니다.소속 기관직위(직급)성명생년월일사망일사망 이유끝.직인발신명의기안자 직위(직급) 서명검토자 직위(직급) 서명결재권자 직위(직급) 서명협조자시행처리과명-연도별 ... 일련번호(시행일)접수처리과명-연도별 일련번호(접수일)우도로명주소/홈페이지 주소전화번호( )팩스번호( )/공무원의 전자우편주소
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • [교육부] 재직증명서
    ■ 교육공무인사기록 및 인사사무 처리 규칙 [별지 제32호서식] 재직증명서인적사항성명한글한자생년월일주소재직사항소속직위 또는 직급기간. . .부터. . .까지( 년 개월)용도위와 ... "기간"란에는 공무원 최초 임용일부터 증명서 발급일까지 적되, "( 년 개월)" 안에는 공무원 실제 재직기간을 적는다. ... 같이 재직함을 증명합니다.년 월 일(기관장)직인기입요령1.
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • 경희대 인사행정론 중간고사 범위 타이핑정리
    기관 종류행정부(중앙) 인사기관: 중앙인사기관, 부서인사기관, 지방자치단체 인사기관 등중앙인사기관 국가공무원에 대한 인사행정을 총괄하는 기관부처인사기관, 지방인사기관은 중앙인사기관이 ... 인사행정론서론인사행정론은 전략적 목표달성을 위한 공무원의 선발, 관리 및 통제와 관련된 사항들을 배우는 학문이다. ... 공무원의 몰입을 유도하고 조직의 탄력성을 증대시키기 위한 보다 적극적인 인사정책, 프로그램 도입 시도.공무원이 자기업무에 몰두하고 조직흡한 측면을 시정하는 과정을 의미한다.
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.01
  • [교육부] 공무인사기록 변경신청서
    ■ 교육감 소속 지방공무인사기록ㆍ통계 및 인사사무 처리 규칙 [별지 제3호서식] 공무인사기록 변경신청서구분소속기관직급ㆍ직위성명변경사항「교육감 소속 지방공무인사기록ㆍ통계 및 ... "변경사항"란에는 「교육감 소속 지방공무인사기록ㆍ통계 및 인사사무 처리 규칙」 별지 제2호서식의 항목 중 추가ㆍ변경 또는 정정이 필요한 내용을 적습니다. ... 인사사무 처리 규칙」 제6조제4항에 따라위와 같이 인사기록의 변경을 신청합니다.년 월 일신청인소속직명성명(서명 또는 인)임용권자귀하첨부서류관계 증명서류수수료없 음작 성 방 법1.
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • [A+자료] 인사행정론 기말고사 답안지
    중앙인사기관의 기능은 다음과 같다. 첫째, 인사행정과 관련된 법률, 시행령, 규칙 등을 만드는 준입법기능이다. 둘째, 불합리한 공무원처분에 대해서 준사법적기능을 수행한다. ... 둘째, 중앙인사기관의 합의성은 의사결정 구조가 다수의 구성원으로 이루어지는 것을 의미한다. ... 예를 들면, 공무원선발에 있어서 군가산점, 공직윤리강화, 공무원 보수결정 등이 있다.
    시험자료 | 24페이지 | 3,200원 | 등록일 2020.12.22
  • [소방청] 소방공무인사기록변경통보(보고)
    ■ 소방공무원임용령 시행규칙 [별지 제4호서식] (기관명)수신자(경유)제 목 소방공무인사기록변경통보(보고)「소방공무원임용령 시행규칙」 제14조제3항에 따라 다음과 같이 소방 공무원의 ... 인사기록을 변경하였기에 통보(보고)합니다.구분소속기관계급성명해당번호변경사항첨부: 관계증빙서류 부. ... 주소전화번호( )팩스번호( )/공무원의 전자우편주소/공개구분
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13
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  • 유니스터디 이벤트
AI 챗봇
2024년 09월 19일 목요일
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5:10 오전
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대