"그룹의 삼성전자화" 검색결과 181-200 / 19,909건

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  조직행동론_국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오.

  삼성은 그룹 차원에서부터 계열사, 개인까지 목표를 설정하고 체계적으로 평가해 전 과정의 공정성과 투명성을 높인다. ... 삼성의 경제적 보상제도는 크게 개인별 성과급, 두 번째 핵심인력에 대한 인센티브, 세 번째 그룹 차원의 이익공유제 등 세 가지로 나뉜다. ... 다음은 삼성전자의 직원 동기부여 프로그램에 대해 서술하고자 한다. (1) 동기부여 프로그램의 특징 인재경영을 표방하는 삼성전자에게 동기부여 프로그램은 매우 중요한 의미를 갖는다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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  경영전략 삼성 반도체 산업

  삼성 전자 반도체 산업 10삼성전자 반도체산업 故이병철 회장 , 청와대와 재벌 그룹 총수들이 불확실한 사업이라며 발벗고 나서서 말렸지만 국토는 좁고 천연자원도 없지만 교육수준이 높고 ... Annual report 참고삼성전자 반도체산업 故이병철 회장 , 청와대와 재벌 그룹 총수들이 불확실한 사업이라며 발벗고 나서서 말렸지만 국토는 좁고 천연자원도 없지만 교육수준이 ... 그 외의 사례 16삼성전자 반도체산업 故이병철 회장 , 청와대와 재벌 그룹 총수들이 불확실한 사업이라며 발벗고 나서서 말렸지만 국토는 좁고 천연자원도 없지만 교육수준이 높고 근면한

  리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.22 | 수정일 2022.10.26

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  교양 경제성공학 이병철회장의기업정신 리포트

  현 삼성그룹의 모태가 되었던 삼성상회의 발족부터 제일제당, 제일모직, 그리고 삼성전자가 기반을 세우기까지의 과정을 통해 이병철 회장의 도전정신을 엿보고 위기를 극복할 수 있는 실천 ... ‘계란으로 바위치기’라는 주위의 만류에도 불구하고, 과감하게 반도체 투자를 결정해 오늘날 1등 삼성전자를 있게 한 선견지명은 그의 기업가 정신의 한 단면이다.호암이 다시 그리운 것은 ... 확신과 혜안, 올곧은 고집, 과감한 투자, 더 많은 사람들을 위한 미래 안목.삼성그룹 이병철 회장은 “기업의 적자는 사회악이다”라고 말하면서, 사업보국이라는 키워드로써 기업의 사회적

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.18

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  국내에서 판매되고 있는 의류, 자동차, 전자제품 중 한 제품을 선정하여, 해당 제품의 시장세분화, 표적시장 선정, 포지셔닝을 각 단계별로 설명하시오. 서론

  부산대학교 석 사학위논문. 2017.장우정, 2021년 1분기 전체 스마트폰서 1위한 삼성전자, 5G 스마트폰서는 4위, 조선비즈, 2021년 05.03.황민규, 美 제재에 코너 몰린 ... 마케팅원론국내에서 판매되고 있는 의류, 자동차, 전자제품 중 한 제품을 선정하여, 해당 제품의 시장세분화, 표적시장 선정, 포지셔닝을 각 단계별로 설명하시오.서론1950년대 미국 학자 ... 그러나 소비자 그룹은 구매 동기, 선호도 및 제품에 대한 태도에 따라 분류될 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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  기업의 사회공헌활동으로 진행되는 우수사례를 소개하고 기업의 자원봉사활동의 필요성에 대해 서술하시오

  삼성전자는 2004년부터 국내 최대 규모의 청소년 대상 사회공헌 프로그램인 ‘삼성 드림클래스’를 운영하고 있다. ... 삼성전자는 임직원들의 자발적인 기부금과 회사의 1대1 매칭 그랜트 제도를 통해 조성된 기금으로 전국 사업장 인근 지역사회 발전을 위한 지원사업을 펼치고 있다. ... 즉, 기업이 수익 창출 이후에 사회 환원 차원에서 행하는 전통적인 의미의 사회 공헌 활동과는 달리, 기업 경영 자체가 사회적 책임을 기반으로 하여 이루어지도록 하는 것이다.삼성전자는

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01

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  삼성전자&하만 인수합병 분석

  삼성전자(Samsung Electronics Co., Ltd.)는 대한민국에 본사를 두고 전자제품을 제조하는 대한민국 최대의 다국적 기업이다. ... 이미 반도체 분야로 세계 TOP급인 삼성이 하만에 이렇게 공을 들이는 이유는 무엇일까? 그 이유는 삼성그룹의 ‘4대 미래 성장 사업’에서 엿볼 수 있다. ... 이뿐만 아니라 하만 인수는 삼성그룹 전반에 새로운 기회로도 작용을 하고 있는데 대표적인 곳이 삼성디스플레이로 삼성의 OLED기술력을 바탕으로 차량용 OLED시장에서 가시적인 성과를

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.11 | 수정일 2021.04.14

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  레포트 - Fortune Global 500 회사 분석 - 삼성전자

  회사소개 및 역사:삼성전자(三星電子, Samsung Electronics Co., Ltd.)는 대한민국의 주요 제조 기업으로, 삼성 그룹의 주력 회사입니다. 1938년에 설립된 삼성물산을 ... 서론삼성전자(三星電子, 영어: Samsung Electronics Co., Ltd.)는 대한민국의 제조 기업으로서 기업집단 삼성의 주력 회사입니다. ... 모태로 하여 1969년에 삼성전자가 창립되어 전자산업에 진출하였습니다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.16

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  경영자는 기업의 소유여부에 따라 소유경영자와 전문경영자로 분류할 수 있다

  삼성전자 소유권 구조 하에서 회사를 이끄는 이재용의 결정 이후 삼성전자는 인수 협상을 성사시키기 위해 하만과 접촉을 이어갔고, 9조3000억 원에 인수를 마쳤습니다. ... 우선 소유권 관리 측면에서는 이재용 삼성전자 부회장이 2017년 미국 전자기기 제조업체인 하만을 인수했습니다. ... 이재용 부회장은 2016년 삼성전자 등기이사로 취임한 뒤 하만 인수전을 직접 주도한 것으로 알려졌습니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.26

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  학점은행제 시장조사론 레포트

  삼성전자 기업소개삼성전자는 대한민국에서 가장 큰 규모의 전자 기업이며, 삼성그룹을 대표하는 기업으로서 삼성그룹 안에서도 가장 규모가 크고 실적이 좋은 기업이다. ... 삼성전자 기업이념삼성전자의 기업이념은 경영이념, 핵심가치, 행동원칙의 3단계로 구성되어 있다.2-1. ... 삼성전자는 세계 전자업계 서열에서도 최고의 자리에 올라 있다.삼성전자는 1069년에 창립된 주식회사로 주력 제품으로는 스마트폰과 반도체 제품이 있다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.09

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  인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고, 특정 기업을 지정하여 기업의 제품, 구조, 문화 등과 관련하여 선택한 기업에 있어 어떠한 인력유동 시스템이 적합한지에 대해 서술하시오

  이런 상황에서 삼성전자는 어떤 인재들을 채용해서 조직문화를 만들어가야 하는가?최근 삼성전자에서는 소프트웨어 개발 부문 경력사원 채용 공고를 냈다. ... 하지만 삼성전자 측은 “소프트웨어 엔지니어들의 이직률이 높아 경력 제한을 둔 것”이라고 설명했다. 실제로 삼성전자 내에서도 연구개발인력의 평균 근속연수는 10년 안팎에 불과하다. ... 현대자동차그룹은 올해 초 주요 계열사 최고경영자(CEO) 인사에서 처음으로 외국인 임원을 선임했다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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  이건희 회장 별세와 삼성그룹의 미래

  이건희 회장이 남긴 삼성 주식 가치는 18조 2천억 원 상당의 금액으로 6월 말 기준으로 했을 때 삼성전자 2억4천927만3천200주(지분율 4.18%), 삼성전자 우선주 61만9천900주 ... 방향 9, 10(3) 그룹구조 개편 전망 10, 11① 지배구조 개편10, 11② 그룹 계열사 조정 문제10, 115) 참고문헌 121) 이건희 회장과 삼성그룹의 발전 과정이건희 ... 이재용 부회장은 삼성전자 0.7%, 삼성물산 17.33%, 삼성생명 0.06%, 삼성SDS 9.2%, 삼성화재 0.09% 등 약 7조1천715억 원 상당을 보유하고 있고 이부진 사장과

  리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.25

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  세계 정보통신기술(ICT)업계의 초거대 AI 기술 선점 경쟁과 한국에 미치는 영향

  삼성전자는 네이버와 손을 잡아삼성전자는 네이버와 손을 잡았다. ... 삼성전자는 네이버와 손을 잡아Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 자료Ⅰ. ... KT는 한양대, 한국과학기술원(KAIST), 한국전자통신연구원(ETRI), 현대중공업그룹 등 산학연이 협력하는 ‘AI원팀’을 구축해 초거대 AI ‘믿음’을 개발 중이다.다른 사람이

  리포트 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.01.25

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  이재용 재산

  사들임 제일기획사모 CB, 삼성전자 사모 CB, 삼성 SDS 신주인수권부사채를 매입에버랜드 전환사채 저가 배정사건 삼성그룹 이건희 회장이 아들인 이재용에게 경영권을 인계하기 위하여 ... 이재용 삼성 이건희 회장의 아들 삼성전자 COO 2010 년 10 월 당시 재산 1 조 7936 억 원재산형성과정 1995 년 말 에스원 주식 12 만 1800 주를 23 억 원에 ... 1996 년 10 월 30 일 에버랜드 이사회 , 주당 8 만 5 천원 대인 에버랜드 전환사채를 주당 7700 원에 96 억 원 발행 결의 . 1996 년 12 월 3 일 개인주주와 삼성전자

  리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.12 | 수정일 2022.01.16

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  투자론 ) ETF 1개및 ETF 구성종목 중 1개를 택하여 10주동안 금요일 종가를 기준으로 거래했다는 가정을 하여 보유기간 수익률 및 Sharpe Ratio를 계산한 후 성과를 비교하시오.

  포함되어 있는 자산을 표로 나타내면 다음과 같다.구성자산비중삼성전자26.89%삼성SDI23.48%삼성물산9.15%삼성 바이오로직스8.99%삼성전기6.93%삼성생명4.99%삼성화재4.43% ... KODEX 삼성그룹 ETF 상품 설명KODEX는 삼성자산운용에서 운영하는 펀드 전반에 붙는 명칭으로, KODEX 삼성그룹 ETF는 그 중 ETF의 1좌당 순자산가치가 1조 이상의 시가총액을 ... 삼성SDS4.28%삼성중공업2.11%호텔신라1.94%KODEX 삼성그룹 ETF는 일반적인 경우 괴리율이 최대 0.3%로 매우 낮은 편이며, 추적오차율은 0.39%로 일정하게 유지되고

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.06

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  기업의 조직 설계-조직이론을 중심으로

  그렇지만, ‘삼성 전자’ 같은 세계적인 기업은 해당 조직구조를 통해, 유연성과 변화를 촉진해서 환경변화에 용이하게 적응할 수 있다.사업의 규모가 매우 큰 삼성전자의 그룹의 이재용 부회장은 ... 삼성전자는 세계적인 기업으로서 전 세계 여러 나라에 핸드폰을 포함한 삼성전자의 제품을 수출하고 판매하고 있으므로 사업별 구조는 ‘삼성 전자’에 적합한 기업의 조직구조이다. ... 그 중 ‘삼성 전자’는 사업별 구조를 사용하고 있다.삼성전자는 조직 내 기능별 직업별, 서비스별 등 독자적인 구조를 지닌 작은 조직들이 분화되어 있는 사업부 조직을 사용한다.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.17

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  리더십 관련 국내외 사례분석 시사점과 활용방안 중심으로

  그러나 이회장의 공백이 계속되는 동안 아들인 이 부회장은 전자를 뛰어넘어 바이오,금융 등 삼성의 주요 사업에 이름이 오르내리며 그룹의 대표자로 자리 잡아가고 있다. ... 국내 리더십 사례분석ⓑ 삼성전자 이재용 사례삼성을 대표해 경영권을 행사하고 있는 이재용 부회장은 1991년 사원으로 삼성전자에 입사해 유학시간을 빼면 줄곧 삼성전자 소속으로 일해왓다 ... 이재용 부회장이 그룹 경영에 결정적으로 개입한다는 것은 삼성 안에서 두루 인정한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.06 | 수정일 2021.10.12

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  [경영학과] 2021년 2학기 경영전략론 기말시험 과제물(비즈니스모델캔버스모형, 가치사슬모형 등)

  LG유플러스의 구매팀은 삼성전자와 LG전자 등의 스마트폰과 LTE폰을 구매하여 관련 대리점에 유통시키는 기능을 한다. ... 이러한 지식은 LG그룹 차원과 LG유플러스라는 회사 차원에서 각각 관리되고 있다. 먼저, 서비스기술관련 지식의 경우 그룹 차원의 기술 이전 및 공유가 이루어지고 있다.

  방송통신대 | 9페이지 | 12,500원 | 등록일 2021.10.22

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  M&A의 정의 및 성공사례, 실패사례

  대표적인 예로 SK그룹의 하이닉스 반도체 인수, 삼성전자의 하만 인수, 현대차의 기아자동차, 보스턴 다이나믹스 인수 등이 있다. ... 이후 2000년대 우리나라에서는 엘리엇과 같은 외국계 사모펀드가 진출하여 국내 대기업 그룹인 SK그룹, 삼성그룹, 현대그룹 등이 곤혹에 빠진 적이 있었다.4. ... 이렇게 현대전자가 설립되었지만 당지 전자제품 시장은 금성사(LG전자의 전신), 삼성전자, 대우전자가 버티고 있어 전자제품의 입지를 다지기 위한 여지가 충분치 않았다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.23

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  해외직접투자(FDI)의 사례를 들어, 왜 해당 기업이 수출이나 계약관계에 의한 해외시장진출이 아닌 직접투자

  먼저, ‘삼성전자’의 베트남 법인은 다양한 삼성 그룹의 다양한 기업이 진출해있다고 볼 수 있을 것이다. ... 현재 ‘삼성전자’의 이름으로 베트남 법인에는 삼성 디스플레이 베트남, 삼성전자 베트남, 삼성전자 베트남 타이응웬, 삼성전자 호치민 가전 복합으로 총 네 개의 기업이 진출해있다. ... 이에 따라 본인은 해외직접투자가 무엇인지에 관해 설명함과 동시에 ‘삼성전자’의 사례를 활용하여 왜 삼성전자가 해외직접투자를 선택하게 되었는지 설명해보고자 한다.Ⅱ.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.16

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  삼성전자 등 대기업의 소프트웨어 엔지니어 채용 방식과 소프트웨어 역량 테스트 준비 전략

  그룹 내에서 소프트웨어 역량 테스트는주로 삼성전자에서 실시합니다.삼성 SDS에서도 소프트웨어 역량 테스트를 실시하는 것으로 보입니다.삼성 그룹 외의 경우A. ... 삼성전자의 일반 채용방식과 SW엔지니어 채용방식의 차이점(1) 지원서 접수:삼성전자 채용 홈페이지 '삼성커리어스’를 통해 지원서를 접수하는 것은 같습니다.(2) 직무적합성평가:지원서 ... 삼성전자의 소프트웨어 역량 테스트(1) 테스트 개요삼성전자의 '소프트웨어 역량 테스트’는 소프트웨어 개발 직군에 지원한 분들을 대상으로 SW 문제해결 역량을 측정하기 위해 도입된 실기

  자기소개서 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.10

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