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"노인 노동력" 검색결과 181-200 / 21,372건

  • 노인빈곤의 원인과 그 해결방안을 논하시오.
    못하는 서비스업이나 사무업무에 더 큰 비중을 가지게 되었다.이러한 영역에서는 육체적 노동력이 상대적으로 낮은 노인이더라도 충분한 경쟁력을 가질 수 있으며 오히려 특정 분야에서는 노인들의 ... 주가 되거나 주가 되지 않더라도 산업화의 과정 중 많은 국민들이 농경에 종사할 때에는 노인들의 경우에도 농사를 짓는데 나름의 역할과 노동력의 제공이 가능한 온전한 구성원으로 자리 잡을 ... 수가 있었다.현재 사회에서도 고령자가 많은 농어촌에서는 대부분의 지역 사회 노동력은 평소 노인들을 통해 제공되며 관련 일이 이루어지고 있다.그러나 사회 산업의 구조가 산업화 되고
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12
  • [사회복지학개론] 현재 우리나라에서 가장 시급히 해결되어야 할 사회문제는 무엇이며, 사회복지 차원에서 해결할 수 있는 방안은 무엇인지를 논리적으로 제시하시오.
    우리나라의 고령화 속도는 전 세계에서 가장 빠르며, 이는 노인 부양비의 증가와 노동력 부족 문제를 심화시키고 있다. ... 우리나라는 세계 최저 수준의 출산율을 기록하고 있으며, 이는 장기적으로 노동력 부족과 경제 성장 둔화를 초래할 수 있다. ... 고령화와 저출산 문제는 단순한 인구 통계적 변화에 그치지 않고, 세대 간 불평등, 노동력 부족, 복지 시스템의 과부하 등 다양한 사회적 문제와 연결되어 있다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13 | 수정일 2024.08.20
  • 저출산-고령화시대 라는 한국사회의 사회문제에 대한 다양한 사회 복지적 노력이 이루어지고 있습니다
    저출산은 장기적으로는 산업 활동에 투입되는 노동력 부족, 소비 인구 감소로 인한 국내 시장 수요 감소로 이어지면서 국가 경쟁력이 약화되는 것이다. ... .4) 경제활동 지원 정책사회구조, 노동시장변화 등에 따라 생애 주된 일자리에에서 50대 노동력이 전직 또는 이직을 통해서 하향 취업하는 현상이 나타나고 있으며 이른 퇴직 현상도 나타나고 ... 반면 급속한 고령화로 인한 노년기 연장과 이에 대한 충분한 노후소득을 준비하지 못한 상황에서 실질적 노동시장 은퇴 연령은 70세를 넘는 등 노인 이후 경제활동에서 벗어나지 못하는 것으로
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.19
  • 우리나라 노인교육 전략에 대해 작성해 보시기 바랍니다.
    노인 인구가 급증하는 가운데 노인의 잉여 노동력과 생산성을 유용하게 활용할 수 있는 방안이 필요하다. ... 젊은 층의 부양의식 감소로 인해 노인의 자립성이 필요하고 노동력의 고령화에 따른 국가인력자본 차원에서 고령자 인력자원화의 필요성이 증가할 것이다. ... 지역사회에서의 생활의 모든 영역실업률이 그다지 높지 않고, 고령노동자가 단순히 젊은 노동자들을 대신하는 것이 아니라면 고령노동자의 증가는 사회적으로 이익이 될 수 있을 것이다.2)
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.31
  • 노인심리상담사 자격시험 요점정리 파트 1
    인구고령화로 인하여 노동력 부족과 노동생산성 저하와 같은노동시장의 변화와 경제성장 둔화 현상2. 산업구조의 변화가 나타날 것이다.3. 부동산 시장에 변화가 나타난다.4. ... 금융시장의 변화 - 노동력 감소로 부양에 따른 부담 증가5. 국가의 재정위기와 정책 우선순위 결정에 갈등6. 지역 간 발전의 불균형 문제를 야기7. 세대 간 갈등 심화6. ... 노인 집단상담을 통해 얻을 수 있는 중요 요소1. 사회화와 집단응집력2. 보편성과 희망에 대한 주입3. 이타주의4. 노인상담실 환경1. 상담실과 화장실 근거리2.
    시험자료 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.04
  • 노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도 할인자료
    하지만 최근에는 인구 고령화와 노동력 부족 문제로 인해 정년 연장이 필요하다는 주장이 제기되고 있는 상황이다. ... 이에 따라 정부는 60세에서 65세로 정년을 연장하는 방안을 추진중에 있는 것으로 볼 수 있다.정년제도 목적첫째, 노동력의 유출 방지둘째, 경력 단절을 방지. ... 노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도가 있어 은퇴 후 나타날 수 있는 노인 문제와 해결하기 위한 제도 및 정책에
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.07.10
  • 노인 일자리의 문제점과 대안을 구체적으로 제시하세요
    급속한 인구 고령화 현상은 생산가능인구의 규모에 영향을 미치고 노동력인구의 평균연령 상승으로 나타나게 된다. ... 앞으로 고령인구가 증가하고 15~64세의 경제활동이 가능한 인구가 감소되므로 부족한 노동력을 보충한다는 측면에서도 고령자 취업촉진정책은 중요하다. ... 배분함으로써 수행기관의 전문성을 살리지 못하고 있다.3) 노인에게 적합한 일자리부족셋째, 노인에게 적합한 일자리부족과 노동시장 내에서 노인이 소득을 얻을 수 있는 실질적인 노인일자리
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.09
  • 노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도가 있어 은퇴 후 나타날 수 있는 노인문제와 해결하기 위한 제도 및 정책에 대하여 논하시오 (노인복지론)
    노인 지원 문제는 사회 보호 개념과 사회 제도적·정책적 지원으로 바뀌어야 한다.5) 노년기의 여가 시간 증가: 과학기술의 발달로 고령화 기간이 길어지고 상대적으로 노동력이 줄어들었다 ... 증가, 노동력 부족, 고령자 부양비 증가, 사회보장비 증가 등으로 국가재정 불균형, 지역 불균형, 연금제도 변화 등으로 청년층이 적어진 것이다.2. ... 고령화사회의 노인문제1) 건강 악화 : 생리적·신체적으로 질병에 대한 저항력 약화, 각종 만성질환, 노인질환 등 자연현상으로 개인 차원에서 충분히 해결할 수 없을 정도로 노인이 늘고
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.14
  • 현재 한국사회에서 주요하게 논의되고 있는 사회문제중 하나를 골라 그원인과 결과 해결방안에 대해 서술하시오
    경제적으로는 노동력 부족과 생산성 저하를 초래하고, 사회적으로는 사회 안전망 약화와 노인 부양 부담 증가를 야기합니다. ... 노동 인구의 감소로 생산력이 저하될 수 있으며, 사회 경제적 안정성에 영향을 미칠 수 있다. 이에 대한 대비책도 마련되어야 한다. ... 우리나라의 고령 인구 비율은 16.5%로, OECD 평균인 12.6%를 크게 상회하고 있어서 문제다.고령화는 저출산과 더불어 우리나라가 직면한 가장 심각한 문제로 고령화로 인해 노동력
    리포트 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.11.19
  • 현재 한국사회에서 주요하게 논의되고 있는 사회문제 가운데 하나를 골라(예 빈부갈등, 지역갈등, 청소년범죄, 고령화 등) 그것의 원인과 결과에 대하여 구조기능주의적 시각과 갈등주의적 시각을 통해 각각 논하시오
    동시에, 노동시장에서의 노인 인력의 활용과 관련하여 노인 세대와 젊은 세대 간의 경쟁이 심화될 수 있다.사회 구조와 정치적 갈등노인 세대의 증가는 그들의 사회적 영향력을 높인다. ... 자원의 분배와 권력 동적현대의 경제 구조는 기업과 노동 시장, 교육 시스템 등에서 젊은 세대에게 경쟁력을 강조한다. ... 노동시장에서의 젊은 인력 부족 문제, 노인 복지 제도와 보험제도의 부족, 그리고 노인문화와 여가문화의 변화는 고령화 사회에서 무시할 수 없는 핵심 요소이다.구조기능주의적 시각에서 본
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01
  • 노인문제 중 노인의 경제문제
    노인은 일반적으로 노동력 시장에서의 참여가 줄어들고, 고령화로 인해 의료 및 건강 관련 비용이 증가함으로써 경제적 압박을 받게 됩니다.■ 소득 및 재무 문제: 직장 은퇴 시 근로 소득이 ... 참가율은 97%이나 이후에는 지속적으로 감소하여 75세에서는 27%만이 일하고 월평균 근로소득은 139만 원으로 확인되었습니다.이는 고령 노동자들이 은퇴 후 재취업하는 곳의 임금이 ... 우리나라에서는 그렇지 않은 경우가 많습니다.■ 노후 준비의 부족: 일68세 근로자들의 월평균 근로소득이 180만 원으로, 58세 근로자의 311만 원 대비 42%나 적었으며, 50세의 노동시장
    리포트 | 2페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.08.17
  • 노인고용의 필요성을 제시하고, 노인에 대한 고용차별을 구체적인 사례를 들어 설명하시오.
    많은 산업에서 숙련된 노동력의 부족이 문제로 대두되고 있다. 노인들은 이러한 숙련된 노동력 부족을 해결하는 데 중요한 역할을 할 수 있다. ... 이는 노인의 경험과 지혜가 조직의 경쟁력을 높이는 데 기여함을 보여준다.노인고용은 또한 세대 간 갈등을 완화하는 데 도움이 된다. ... 이는 노인고용이 국가 경제에 미치는 긍정적인 영향을 구체적으로 보여준다.노인고용은 또한 노동 시장의 안정성을 높이는 데 기여한다.
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.10 | 수정일 2024.08.15
  • 공무원 면접 자료집(2022년) / 공무원 정년 연장 / 북한 백신 지원 / 수술실 CCTV / 비혼 출산 / 경기도 분도 / 김포공항 통합
    감소 및 인력난 방지 효과를 기대할 수 있기 때문에 정년을 연장해야 한다. • 퇴직 후 안정적인 노후 유지를 기대할 수 있기 때문에 정년을 연장해야 한다. • 정년 퇴직 후 충분한 노동력이 ... 실질적인 해결책이 아닐까 고민해보아야 한다. • 정년이 늘어남에 따라 연금 수령 시기도 늘어나고, 연금 수령액 이 하향 조정될 것이다. • 만 60세에 누구나 건강한 생산성 있는 노동력을 ... 설명] :현재 공무원 정년은 특별한 규정이 있는 경우를 제외하고는 60세로 한다(국가 공무원법 제74조, 제3조 제1항, 제4항) 하지만 인간의 평균수명과 기대수명이 연장됨에 따라 노인
    자기소개서 | 12페이지 | 7,000원 | 등록일 2022.07.17
  • 저출산과 고령화 관련 글쓰기
    일정한 나이가 되면 노동시장에서 경쟁력을 상실한다. 빠르면 10대 후반부터 시작했던 노동시장에서의 역할이 100세 시대에서는 60대가 되기도 전에 역할을 잃게 되는 것이다. ... 했을 시 전체 노인 33.5%가 경제활동을 하고 있으며, 노인남성이 노인여성보다 경제활동에 참여하는 비율이 높은 것으로 나타났다. ... 독거노인들은 자신의 삶을 꾸려나가기 위해 노동시장에 다시 뛰어들려고 하지만, 실질적으로 노동시장에서 다른 연령대 혹은 외국인 노동자들에게 밀려 역할을 상실했다. 2012년을 기준으로
    리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.28
  • 사회복지역사의 시대구분에 대해 기술하시오.(간략)
    절대주의 국가와 함께 등장했으며 사회복지사 측면에서는 국가가 최초로 빈민구제에 대한 책임을 성문화하였다는 의미를 가지고 있지만 실제로는 부랑자에 대한 사회적 통제를 위한 것으로, 노동력을 ... 이처럼 빈민법은 빈민을 위하기 보다는 노동력을 착취하기 위해 만들어진 법으로 이후 엘리자베스 빈민법(1601), 정주법(1662), 작업장법(1662), 길버트법(1782), 스핀햄랜드법 ... 우리나라는 1964년 산재보험이 도입되면서 발전을 거쳐 현재는 사회보험(건강, 연금, 산재, 고용, 노인)을 실시하고 있다.4.
    시험자료 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.26
  • 저출산 고령화 사회문제 해결방안
    출산율을 높여가는 것에 힘을 쓰고 그와 함께 노인 노동력을 적극적으로 이용하는 방법도 잊어서는 안 될 것이다. ... 이러한 노인의 수난은 이혼 및 생활고 등에 따라 나타나는 급속한 가족해체, 그리고 노인복지 상의 사각지대에서 더욱 늘어나게 될 전망이다. 둘째, 농촌의 노동력 문제이다. ... 노동력(돈 버는 사람)이 줄어들고 생산도 위축이 되기 때문이다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.25
  • 근래 가장 심각한 노인 문제와 대책에 대해 자신의 생각을 정리하시오.
    해마다 새로운 세대의 젊은 노동력이 사회로 나오기 때문에 이들에게 취업 기회를 줄 필요성이 있는 것이다. ... 이와 같은 정년 제도는 자유경쟁체제에서 기업들이 이윤추구를 목적으로 경영하기 때문에 노동력을 확보하는 것에 있어 좀 더 이윤가치를 갖고 있는 젊은 세대로 대체하려는 이유에서 발생한다 ... 이를 통해 대부분의 기업은 정년제를 채택하여 회사 내부 규정에 따라 고령에 도달한 근로자를 퇴직시켜 고령화로 인한 기업의 능률 저하를 방지, 새로운 신규 노동력을 갖추려고 하는 것이
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23
  • 우리 사회에서 중요한 사회문제로 거론되고 있는 저출산 경향의 원인과 저출산으로 나타날 수 있는 문제점들
    노동력 고령화는 노동의 이동성을 줄이게 되면서 직업간, 산업간, 지역간 노동력 수급에서 불균형이 발생할 가능성이 높아진다. ... 저출산으로 노동력에서 신규진입 인구보다 이탈인구가 많아지게 되면서 노동력 고령화 및 부족 현상이 심화될 수 있다. ... 즉, 인구고령화 현상은 전체 인구 중에서 노인 비율이 높아지는 것을 의미하며 생산가능 인구의 고령화와 노인인구 고령화까지 포함하는 개념이다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02
  • 노인문제에 대해서
    그러나 현대사회는 노인노동력이 저하된다는 이유로 노인을 부정적으로 바라보며 그들에게 불리한 제도가 이어지기도 한다. ... 그 원인으로는 노동시장에서의 노동력 상실, 새로운 기술 습득의 어려움, 사회보장제도 미비, 도서화와 핵가족화로 인한 경제적 불안정 등이 있다. ... 노인문제의 영역노인문제의 하위 영역을 살펴보면 사회문젤로 볼 평등문제와 관련하여 빈곤, 노동, 성불평등, 연령등을 하위요소로 하고 있다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12
  • 한국사회문제_고령화 사회의 노인문제_노인일자리 사업
    산업화의 따른 노인문제산업화에 따라서도 노인문제를 정리할 수 있는데, 먼저 생산기술의 현대화 및 기계화로 자연스럽게 노동력의 필요성이 감소하게 되었는데, 노인층과 청년층의 취업·직업 ... 감소하게 되므로, 부족한 노동력을 보충하는 측면에서도 노인일자리가 중요하다고 볼 수 있으며, 정년퇴임이 아닌 노인의 지속적인 고용과 재고용을 통하여 인력을 활용하는 방안을 검토해볼 ... 노인인구의 증가는 상대적으로 경제활동에 참여하는 인구의 감소로 이어진다. 따라서 고령화 사회에서 국가의 생산력을 유지하기 위해서, 가용인력을 최대한 활용하는 것이 필요하다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.11
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2024년 09월 15일 일요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대