"씨젠 직무분석" 검색결과 181-200 / 5,648건

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  강의용 미용공중위생법규

  그 직무상 부정한 행위를 한 후 뇌물을 수수 , 요구 또는 약속하거나 제삼자에게 이를 공여하게 하거나 공여를 요구 또는 약속한 때에도 전항의 형과 같다 . ③ 공무원 또는 중재인이었던 ... 피부미용업 : 의료기기나 의약품을 사용하지 아니하는 피부상태분석ㆍ피부관리ㆍ제모 ( 除毛 ) ㆍ눈썹손질 하는 영업 다 . ... 보고 및 출입ㆍ검사17 영업의 제한 ( 제 9 조의 2) 시ㆍ도지사는 공익상 또는 선량한 풍속을 유지하기 위하여 필요하다고 인정하는 때에는 공중위생영업자 및 종사원에 대하여 영업시간

  시험자료 | 38페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.09 | 수정일 2022.04.18

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  간호관리학 실습 간호단위관리자 리더십 분석 보고서

  많은 임상 경력으로 실제 임상에서 발생할 수 있는 케이스나 lab 결과 분석, 환자 상태 확인 시 반드시 필요한 부분 등 자신이 알고 있는 간호 지식에 대해 자신감과 자부심 있는 태도로 ... “이 환자분은 현재 수면제를 약간 많이 드셔서 mental이 많이 떨어지셨어요. 이럴 때 환자 동공을 펜라이트로 확인해보면..이렇게 학생 보이나요? 동공반응이 별로 없죠. ... “현재 11호 환자분 질환으로 인해 섬망이 온 것이 아니라 밤 중 수면제를 과다 복용하셔서 mental change 되신 것입니다. 약물을 투여하거나 위세척이 필요해 보입니다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.05

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  보건의료팀 내 협력 및 업무 조정이 필요한 상황 케이스

  그렇기 때문에 구성원들은 협력과 조정의 필요성을 인식해야한다.또한 보건의료서비스는 업무가 상호의존적이라서 하나의 직무만으로 환자가 요구하는 질적인 서비스를 갖추기 어렵기 때문에 환자의 ... 본론 [ 보건의료팀 내 역할(업무) ]□ 보건의료 관계 인력보건 의료법 제 2조에 명시된 의료인은 의사, 한의사, 치과의사, 조산사, 간호사이며 이 외 보건의료팀은 약사, 임상검사기사 ... 따라 다양한 검사, 진단을 통해 치료방법과 순서를 결정한다.- 환자의 진단을 위해 임상병리사, 방사서나 등 의료기사에게 임상검사와 X-ray 검사 등을 지시한다.- 검사 결과를 분석하여

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.06

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  (주식회사법 D형) [대법원 2017. 9. 12. 선고 2015다70044 판결]을 목차에 따라 서술하여

  또한 회사의 승인 없이 자기 또는 제3자의 이익을 위해서 이용해서는 아니 된다.- 회사의 이사회가 이에 관한 충분한 정보를 수집하고 분석한 정당한 절차를 거쳐서 회사 이익을 위해 의사를 ... 상반 거래가 비밀로 행해지는 것을 막고 그 거래의 공정성 확보와 이사회에 의한 적정한 직무감독권 행사 보장을 위해서이다.- 거래와 관련된 이사는 이사회의 승인을 받기 전에 이사회에 ... , 감사위원회가 소제기를 하지 않기로 결정하여 이 사건의 소제기가 되었다.2) 소송의 경과(1) 제1심피고 김씨에 대한 원고들의 청구를 일부 인용하고 나머지는 기각한다.(2) 원심원고들

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17

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  (A+자료) 간호관리학 의료사고와 관련된 간호사의 역할

  따라서 의료사고 사례를 분석하고 분석한 사례를 통해 표준, 법적, 윤리적 기준에 따른 간호사의 역할에 대해 알아보고자 한다.Ⅱ. 내용1. ... 자원이용: 간호사는 간호를 계획하고 직무를 수행하는 데 있어 안전의 측면, 효과적인 측면, 그리고 비용의 측면과 관련된 요인들을 고려해야 한다.→ 간호사는 대상자 안전의 측면을 고려하여 ... 제22조(의료인)3.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.01 | 수정일 2023.10.31

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  학문 목적 한국어 교재와 달리 직업 목적 한국어 교재는 어떤 점이 다른지 자신의 생각을 중심으로 서술하시오.

  한국어를 통해 직장 내 원활한 의사소통과 직무 수행 뿐만 아니라 조직 문화를 이해하고 적응할 수 있도록 하는 능력을 기르는 것에 주안을 둔다.III. ... 교육 과정을 말한다.대상 : 한국과 관련된 일을 하는 근로자, 국내에 취업하는 외국인 근로자(단순 근로자, 산업 연수생, 일반고용허가제 및 특례고용허가제로 유입된 외국인 근로자, ... 학습 교재, 사전, 문학 작품 등직업 목적의 한국어의미 : 국내외의 근로자가 직업과 관련된 업무 수행 시 그 책임과 역할을 수행할 수 있도록 하는 능력을 배양하는 한국어를 학습하는

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.04 | 수정일 2023.03.22

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  인적자원관리 기업사례분석_LG전자

  22-1학기 인적자원관리 기업분석보고서제 1장 서론[기업 선정 배경] INCLUDEPICTURE "/var/folders/fx/1hfp9qns3kq3sgjc39fd33dc0000gn ... 역량 평가는 연 1회 시행되며, 역량 개발 또한 성과 평가 때와 마찬가지로 기초에 계획을 작성하고 정기 평가 시에 이에 때한 보고를 실시한다. ... 기본 연봉은 고정급으로, 연봉제로 지급된다.

  리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.01

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  수사단서의 유형의 체험에 대한 현황을 기술하시오

  이러한 증거들을 수집하고 분석해서 과학적으로 증명함으로써 형사소송법상 유죄 판결을 이끌어내는 것이다.불심검문경찰관직무집행법 제3조에서는 경찰관이 불심검문을 할 때에는 그 목적·장소· ... 분석 결과, 응답자들은 고소장 제출 등 민사사건화 방식보다 직접 증거 수집 후 정식 입건 절차를 밟는 방식을 선호하는 것으로 나타났다. ... 양석조)는 박근혜 정부 시절 우병우 전 민정수석비서관 관련 비위 의혹을 수사하면서 확보한 컴퓨터 하드디스크 3개 분량의 디지털 자료를 바탕으로 관련자들을 소환조사하고 있다.범죄 수사 시에는

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.18

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  <소논문> 종교인 소득 과세제도

  당시 국세청장을 직무유기 혐의로 고발했다. ... 결론본 글에서는 종교인 소득에 대한 과세제도가 시행되기까지의 과정과 현재의 종교인 소득과세제도의 문제점 및 개선방안을 분석하고 검토하였다. 2015년 개정된 소득세법이 2018년 1월부터 ... 결국 2013년 11월 5일, 소득세법은 시행령 제41조 제10항의 사례금에 종교인 소득을 포함하는 것으로 개정되었다.2014년에는 종교인의 소득에 대해 근로소득이나 기타소득이 아닌

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.17

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  임금,인센티브,임금관련이슈,깨끗한나라,르노삼성자동차,인센티브제도의부정적인영향

  임금체계 임금체계 기준 외 임금 기준 내 임금 인센티브 임금 기본급 수당 연공급 직무급 직능급 직무수당 생활수당 장려수당 초과근무수당 특별근무수당 상여금 등임금이란 ? ... A .깨끗한나라 - 임금피크제 도입여부 당사의 경우 현재 임금피크제는 도입되지 않았습니다 . Q. 최근 이슈인 임금피크제에 대해 도입 할 계획을 가지고 있는지 궁금합니다 . ... 대한 기초통계량 분석 A 형 총완료부수 ▲ 부정행위수 ▲ 순수완료부수 ▼ A D ow}

  리포트 | 46페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.11.05

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  간호관리학 지휘 통제 정리본 입니다

  자기 지각, 사회적지지 추구 등- 조직 차원간호사 개인의 스트레스 수준 파악과 적정 수준 유지, 직무 분석과 직무 설계, 스트레스 수용 능력 개발, 능력 개발과 성장 기회 제공, ... 생각하며 구성원 무시하고 리더 혼자서 결정, 구성원은 따르기만을 강요, 업무 중심적, 권위주의적장점: 응급상황이나 위기 상황 시에 사용되면 효과적, 구성원이 지식과 경험이 미숙할 ... 흔함정보가 특정리더에 집중현상위원회 조직처럼 특정 문제해결을 위한 의사소통, 권력집중과 지위고하 없음신축성 있게 적응할 수 있는 의사소통 집단 만족도가 높음의사소통 속도빠름전의 자극제로서

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.19

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  (전략적인적자원개발론) 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용

  이를 바탕으로 나는 직무기술서를 읽어보는 것만으로도 내가 채용 시 다른 후보자들에 비해서 더 돋보이기 위하여 어떠한 일을 해야하는지에 대해서 어느정도 명확한 방향성을 설정할 수 있었다 ... 가장 대표적인 것은 채용이다. 역량은 제 3자의 입장에서 지속적으로 관찰 가능한 행동의 형태로 표현된다. ... 교과목명: 전략적인적자원개발론[과제명] 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안을

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.02

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  전략적간호관리 ) 과학적 관리론의 주된 특징과 문제점들을 설명하시오.

  직무분석과 직무분류를 기초로 하여 직무의 상대적 가치를 체계적으로 결정하는 것으로 임금관리, 승진, 이동, 인사고과, 교육훈련의 기초 자료가 되는 것을 무엇이라 하는가? ... 직무분석과 직무분류를 기초로 하여 직무의 상대적 가치를 체계적으로 결정하는 것으로 임금관리, 승진, 이동, 인사고과, 교육훈련의 기초 자료가 되는 것을 무엇이라 하는가? ... 장점으로 조직 내 명령 통일과 의사소통의 통로, 그리고 권한과 책임의 위임 등을 들 수 있다.그리고 지휘와 감독 등을 통해 조직의 질서를 유지할 수 있고, 분쟁, 역할 갈등이 발생 시

  방송통신대 | 13페이지 | 4,800원 | 등록일 2021.08.23 | 수정일 2021.09.06

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  기업분석보고 현대자동차에 관한 전반적인 분석

  기업분석보고 현대자동차에 관한 전반적인 분석00제1장. ... 외국어, 각종 직무 등 다양한 강의와 인기 서적들이 언제든 준비되어 있다. ... 현대자동차의 경영전략 및 경영방침제4절.

  리포트 | 19페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.10.12

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  간호관리학/ 간호관리학 요약정리/ 인사기능 요약/ 인적자원관리의 이해/ 확보관리/ 개발관리/ 보상 및 유지관리

  간호업무의 양 조사는 업무일지 및 환자간호기록을 분석 하고 직접관찰, 동작시간 분석을 통해 이루어진다. 이 방법은 양적인 측면에서의 조사. ... 경력개발제도는 구성원 개개인에게 의미 있는 일을 제 공함으로써 내재적 모티베이션을 촉진하는 등 근로의욕 을 높일 수 있으며 조직의 경직화, 즉 만성적인 인사적체로 발생하는 개인능력 ... 간호관리학(2)인사기능 요약정리과 목 :지도교수님 :제 출 일 :학 번 :성 명 :인사기능과 간호적용1.

  리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.06.29 | 수정일 2020.08.20

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  임금협상과 노사관계 - 현대중공업의 사례를 중심으로 -

  사례 소개 및 분석* 현대중공업의 노사협상 사례를 중심으로1) 갈등의 원인2) 분석3) 평가Ⅴ. 결론Ⅵ. 참고문헌Ⅰ. 서론1. ... 그러나 노조 측은 지금 회사에서는 유휴인력을 해소 하기위해 직무교육을 실시하는 것은 좋지만 직무와 상관없는 교육을 강요하고 있으며 교육대상자의 73%가 파업에 참가한 노동자이기 때문에 ... 물적 자원이 취약하기 때문에 갈등 발생 시 적은 충격에도 기업의 생존 자체가 흔들릴 수 있다.

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.09.18

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  사회복지법제와실천_사회복지사의 권익을 위한 법의 발전방안을 논하시오.

  이러한 열악한 근무환경은 사회복지사의 직무 만족도와 전문성 발휘에 부정적인 영향을 미치고 있다. 둘째, 법적 보호의 부재 역시 큰 문제다. ... 현행 사회복지사 보호 법제는 여러 한계와 문제점을 내포하고 있으며, 이는 사회복지사들의 전문성과 직무 만족도를 저하시키는 주요 원인 중 하나다. ... [법률 제12618호, 2014. 5. 20., 타법개정] 1) 박세경. 사회복지 보호(protective)서비스 인력의 수급실태와 운영제도 연구.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.23

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  지역사회간호학, 산업보건 & 직업건강간호의 이해

  불필요)선임 및 신고: 사업주는 14일 내에 관할 지방노동관서의 장에게 증명 서류 제출직무): 「산업안전보건법」제22조; 건강진단 실시결과의 검토 및 그 결과에 따른 작업배치, 작업전환 ... 및 감독하는 부서의 장이나 그 직위를 담당하는 사람, 당해 직무와 관련된 안전 및 보건상의 업무를 수행하는 사람(「산업안전보건법」제14조)-안전관리자-보건관리자-산업보건의자격: 의료법에 ... 사람을 포함한다))「산업안전보건법」시행령 제18조*보건관리자의 직무-보건과 관련된 보호구(귀마개, 방역복, 헬멧 등) 구입 시 적격품 선정에 관한 보좌 및 조언과 지도-물질안전보건자료

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.27

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  간호관리/법규/간호사고 판례에 따른 법적, 윤리적 의무와 책임

  및 분석위의 사례는 간호사가 주의의무와 확인의무를 다하지 않은 사건으로 간호사의 의무 소홀로 대상자의 생명에 커다란 영향을 준 안타까운 사례이다.이는 주의의무를 다하지 않은 명백한 ... 결과를 초래하는 약품임, 위 베큐로니움은 피해자의 수술에 사용되었던 약품으로서, 수술시에 투약된 실제 사용량과 수술 당일 전산 입력된 사용량(착오로 실제 사용량보다 적게 입력됨)의 ... 회복과정에 있는 환자에게 인공호흡 준비를 갖추지 않은 상태에서는 사용할 수 없는 약제가 잘못 처방되었고, 종합병원의 간호사로서 환자에 대한 투약 과정 및 그 이후의 경과 관찰 등의 직무

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.28 | 수정일 2024.08.29

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  한국방송통신대학교 간호학과 2022년도 4학년 1학기 전략적간호관리 중간과제물(2문항) 1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오. 2. 전략기획이 무엇인지 설명 (전략기획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전

  직무재설계, 둘째, 직무에 적합한 종업원 선발 및 훈련, 셋째, 차별적 성과급제, 넷째, 직능별 직장제도 등이다. ... 테일러는 작업의 연구와 분석에 지식을 적용한 최초의 사람이었고, 작업을 과학화하여 생산성혁명을 주도하였다. ... .◆ 본 과제의 주요 목적은 간호관리의 주요 개념과 원리를 이해하고 간호조직과 관련된 문제를 분석하는 능력을 증진하는 것입니다.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.15

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