"업무진행상황" 검색결과 181-200 / 74,460건

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  인적자원관리 과제 답안

  오프라인으로 면접을 진행하는 상황을 생각해보자. ... 그저 온라인 상에서 얼마나 업무를 효과적으로 수행할 수 있는지에 대해서 확인한다면 추후 실제 업무에 배정되어 업무를 진행하더라도 좋은 결과를 기대할 수 있을 것이다.두 번째로, 온라인 ... 애초에 서로 오프라인에서 만나지 않고 온라인으로 업무를 진행하는 마당에 굳이 면접만 오프라인으로 봐야 할 이유가 전혀 없다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.27

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  리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오.

  이러한 이유로 업무만족도가 높은 편이고 자발적 업무수행이 가능하지만 매사 의사결정 사안에 토의로써 결정되다보니 업무 진행이 늦어지고 대처의 유동성이 떨어지게 된다. ... 따라서 리더십 행동이론에 대해서는 계속적인 연구가 진행되고, 진행되는 연구마다 결과치가 상이해질 수 있기 때문에 리더십 행동의 요인을 훈련할 수 있다는 장점은 있지만, 그 요인을 찾아내는 ... 방임형 리더십의 경우에는 리더의 역할이 최소화된 형태로 조직 결집이 부족하여 업무 방향 설정이나 효율성이 떨어지고 전체 조직원의 평균 업무 능력에 따라 조직의 성과가 좌우된다.위 리더십의

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.06

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  (성인학습및상담 만점과제자료) 성인학습 상담 보고서 작성

  맞춤형 상담을 진행했습니다. ... 개인의 상황에 맞는 구체적인 학습 계획을 제공함으로써 학습에 참여할 수 있는 현실적인 방법을 제시했습니다. ... 성인학습 참여 저해요인 분석먼저 저는 현재 성인학습에 참여하지 않고 있는 초기 경력 근로자를 대상으로 학습상담을 진행하였습니다.

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.12

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  질병이 있는 간호사가 업무를 수행해도 되는가에 대한 반대 측 입장의 주장 및 근거(병에 걸린 간호사가 일을 해도 되는지)

  에이즈 환자로서 간호사의 업무를 수행하게 되면, 질병의 진행과 업무로 인한 스트레스가 본인의 건강 상태를 더욱 악화시킬 위험이 있습니다. ... 또한, 일상적인 업무 중 발생할 수 있는 여러 상황이 본인의 건강을 추가로 위험에 빠뜨릴 수 있으며, 이에 따라 통증 및 다른 증상들이 악화할 가능성이 있습니다. ... 실제로, 일상에서의 간단한 상처나 여러 상황을 통해 에이즈 바이러스는 감염될 수 있기 때문에 의료 환경에서의 위험도는 그만큼 더 커집니다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.07

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  간호윤리 Value-Be-Do model을 활용한 윤리적 분석

  결론적으로 이 상황에서 투석은 간호사와 환자 간의 계약이며, 업무가 지연되더라도 투석의 목적과 중요성을 재차 설명드리며 정서적 지지를 해드리고 환자의 치료를 위해서 투석을 계속 진행해야 ... 환자가 불편함을 호소하고 업무가 지연되더라도투석의 목적과 중요성을 재차 설명드리며정서적 지지를 해드리고환자의 치료를 위해서 투석을 계속 진행한다.윤리규칙 중 성실의 규칙은 약속을 이행해야 ... 임상에서 경험한 윤리 문제사례중환자실에서 성인간호학 실습을 하며 겪은 상황이다. 신부전 환자께서 CRRT를 통해 투석을 적용하고 계셨다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.15

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  중대재해 발생시 대응 매뉴얼

  중대재해 예방 관리 회사로고훈련상황 진행자 중대재해 발생 時 안내방송 방송 ▶ 안녕하십니까 . ... 중대재해 대응 지휘체계 ① 중대재해 대응 지휘 체계도 ② 비상연락망 ( 사내 / 관공서 등 ) ③ 상황실 인원별 임무 ④ 중대재해 발생시 업무 절차 ⑤ 비상 상황 방송 운영체계 3. ... 중대재해 대응 매뉴얼 ① 중대재해 상황별 초기 대응 요령 ② 대 · 내외 대응 담당자 업무 절차 4. 중대재해 예방 관리 ① 중대재해 대응 교육 / 훈련 계획 등 5.

  서식 | 31페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.20 | 수정일 2023.07.12

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  조직 내 갈등 경험과 이를 기반으로 한 리더의 해결방안

  그리고 이러한 원인으로 인해 서로 다소 공격적인 언행을 주고받은 상황이었다. 원인과 진행 상황을 파악한 후에는 이에 걸맞은 해결방안을 제시하도록 노력했다. ... 그래서 이를 해결하고자 본인은 ‘갈등의 원인 파악, 갈등의 진행 상황 파악, 이에 따른 해결 방안 선택’의 과정을 통해 갈등을 해소하려 했다. ... 팀장과는 업무 진행 방식의 가이드라인을 제공을 함께해 팀원이 이를 숙지하고 원하는 수준으로 수행할 수 있게 돕도록 했으며 팀원의 개인 사정을 이해하기 쉽게 전달해주었다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.16

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  [수료 A+] 현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

  현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.?목 차?Ⅰ. ... 본론에서는 조직에 필요한 인재를 확보하기 위한 현재(2020년대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대해 제시하고자 한다.Ⅱ. 본론1. ... 따라서, 전사적 차원으로 인적자원의 확보, 개발, 보상, 유지, 퇴직 등의 관리가 필요하며 인력 수요에 따라 모집을 진행할 경우 우선 채용계획을 마련하고 이를 토대로 모집을 진행한다

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.03

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  학교 체육대회 계획서 (초등학교, 중학교, 고등학교)

  업무분장10. 유의사항 및 협조사항11. 전달 및 주의사항12. 반별 득점 상황표13. 참가신청서1. 목적가. 학생들의 체력 증진 및 건강하고 건전한 정신력을 기른다.나. ... 유의 사항 및 협조 사항1) 업무분장 해당 교사는 시간 진행 계획에 따라 담당 종목을 일괄하되 진행 전 본부석에서 진행에 대한 내용을 전달 받은 후 진행하고 그 결과를 통보 한다.2 ... 기타 여러 상황을 점검한다.3) 보건 : 000㉮ 안전사고에 따른 구급 활동㉯ 보건위생의 제반 업무를 총괄 한다4) 점수집계 및 득점판 기록 : 000, 000, 000㉮ 각 반별

  서식 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.01

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  분양대행계약서4

  부담한다.④ 대출관련 대외업무는 "을"의 책임 및 부담하에 진행한다.⑤ 매수자 요구시 용도변경 및 이에 따른 관련비용은 "을"이 부담한다.⑥ 분양업무에 소요되는 홍보물 제작비용 등 ... 홍보비용 역시 "을"이 부담한다.제10조(협의사항) ① 분양금액 납부방법 및 층별 유치업종은 "갑"과 "을"의 협의에 의하여 조정한다.② 별첨기준가액(매매가액) 미만으로 매각될 상황이 ... .③ 기존 임차인들에 대한 매각 예정 통보와 계약종료 및 중도 해지시 명도책임 및 원상 복구는 "갑"의 책임하에 진행한다.④ 매수 희망자와의 분양계약 체결시 서명날인, 분양대금 영수

  서식 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.25

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  인적자원개발 우수사례 조사

  이러한 점에서 관세인재개발원에서는 품목 분류 업무의 경우 보드 게임 형태로 교육을 진행한다거나 화물 검사의 경우 가상현실로서 체험을 할 수 있도록 만드는 등 기존의 전통적인 형태의 ... 관세청에서 수행하는 업무의 특성상 수행하는 업무의 종류가 많기 때문에 각기 다른 업무에 적절한 교육을 시행하는 것이 중요했다. ... 기업마다 저마다 놓인 상황이나 이루고자 하는 목적, 조직 구성원들의 역량 등 인적자원과 관련된 여러가지 제반 요소가 다르기 때문에 모든 기업에게 있어서 100% 우수한 효과를 발휘하는

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.30

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  정신건강론 ) 스트레스 개념을 정리해 보고 내가 현재 처한 상황(가정, 직장, 학업 등)에서의 스트레스 중 순기능적 스트레스와 역기능적 스트레스를 구분하여 열거해 보고 스트레스 상황에서 자신이 사용하는 대처 방법들에 대해 논하시오.

  특정 업무를 다른 팀원보다 잘한다는 이유로 주 전공 분야 외의 업무를 맡게 되는 경우로 근무시간이 늘어나고, 근무 비율이 주전공분야가 3, 분야 외 업무가 7로 된 상황이 있었으며 ... 이때 팀장과 대화를 통해 직무 변경 요청을 진행한다. ... 논리나 견해에서 부족한 점과 허점에 관한 공부를 하고 원하는 방향으로 프로젝트를 진행한다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.06

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  정신과 병동 업무 보고서

  정신과 병동 업무 보고서Day(AM 8:30 ~ PM 4:30)- 전문의와 병동 회진- 대상자의 약물 조정 및 치료 계획 진행- 재활 및 치료 프로그램, 행동 요법 진행→ 대상자의 ... → 대상자가 현재 느끼는 감정, 어떤 상황으로 고통스러워하는지, 퇴원해서 앞으로는 어떻게 상황 대처할 것인지 등- 식사 및 투약 관리- 인계 시작 전 비품약, E-cart, 의료장비 ... 해야 할 업무- 치료적 환경의 조성 : 다른 건강관리 요원 및 환자와의 협조- 정신 치료적 간호 중재 : 여러 문제에 대응하는 능력 및 해결 도움

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.02

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  본인이 경험한 창의적 문제해결 사례를, 창의적 문제해결 4단계를 적용하여 설명하시오.

  하는 상황에서 효율적인 시간 관리와 업무 처리가 중요한 이슈로 대두되었습니다. ... 이를 통해 주요 원인들을 다음과 같이 정의하였습니다.⑴ 업무 우선순위 설정의 어려움 : 다양한 업무들이 동시에 진행되어야 하며, 이들 업무 간의 연관성이 높아 우선순위를 정하는 것이 ... 이러한 문제 인식은 업무 분석을 통해 명확하게 인지되었으며, 다음과 같은 상황들이 주요 원인으로 파악되었습니다.⑴ 업무의 다양성과 복잡성 : 사무직 업무는 다양한 업무들을 포함하며,

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.10

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  자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오

  다른 업무에 비해서는 개개인이 꼼꼼한 성향을 가지고 있는지나 매우 빠른 속도로 흘러가고 바쁜 상황에서도 스케줄을 잘 관리할 수 있는지 등은 매우 중요한 영향을 미친다. ... 영업활동이 더 잘 진행될 수 있도록 매장 운영이나 홍보, 프로모션 등에 대한 운영관리 업무 역시 영업지원 직무에서 주로 수행하는 일 중의 하나이다. ... 내가 담당하고 싶은 업무 분석내가 담당을 하고 싶은 업무는 영업지원 업무이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.19

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  SD Biosensor 영업관리 합격 자기소개서

  높이기 위해 어떤 프로모션이 이루어지는지, 점주와의 커뮤니케이션은 어떤 방법으로 진행되는지 등 선배들의 모습을 꼼꼼히 기록하고 배워나가며 업무의 전반적인 흐름을 정확하고 빠르게 파악하여 ... 와도 목표를 이루기 위해 끝까지 도전한다.힘든 상황에서도 최선을 다하는 모습을 보여주신 부모님 덕분에 주어진 상황에 불평하지 않고 목표를 향해 끝까지 도전하는 제가 있을 수 있었습니다 ... 및 업무실적(상세히 기술)직장명근무기간근무부서명직위담당업무 및 업무실적(상세히 기술)직장명근무기간근무부서명직위담당업무 및 업무실적(상세히 기술)자 기 소 개 서지원동기(500자 이내

  이력서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.27

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  교사면담일지 및 평가표

  4원활한 수업 진행을 위해 보육시간 중 핸드폰 사용은 자제한다.?5방문자에게 늘 친절하고 필요할 때 상담을 잘한다.? ... -긍정적인 사고방식과 영유아에 대한 책임감을 갖고 보육활동을 진행 하며 오랜시간보육하는 영유아를 배려하고자 노력함. ... 4원활한 수업 진행을 위해 보육시간 중 핸드폰 사용은 자제한다.?5방문자에게 늘 친절하고 필요할 때 상담을 잘한다.?

  서식 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.24

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  책을 읽고 난 후 대체적인 감상을 적은 내용으로 가장 인상 깊은 부분과 이유, 실제 현업에서 적용하고 자 하면 좋을 거 같은 내용 그리고 책 부분 중 아쉬웠던 부분이 포함되어 있습니다.

  그 중 하나는 최근 팀 내 한 명이 이탈함에 따라 채용 진행 중에 있는 상황으로 책 내에서 채용에 대한 내용 중 아래 사례가 굉장히 인상 깊어 나도 금번 채용 시 적용해 보고 싶은 ... 나에게는 신규 입사 인원들에 의해 기존 과거의 업무 경험이 무시되고 다양한 경험을 보유한 신규 입사하신 윗 분들이 해왔던 업무 경험이 옳은 방식이고 대단한 일이라 치부되는 상황이 그렇다는 ... 처음 시작은 매주 진행하는 부서 내 합평회라는 회의에서 시작하는데, 매주 월요일에 진행하는 부서 내 회의를 떠올리게 했다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.02

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  심리학개론_1) 여러분이 현재 일상 업무나 대인관계에서 겪고 있는 스트레스를 돌아보고 장기화된 문제점에는 어떤 것들이 있는지 설명하세요. 2) 현재 진행 중인 스트레스의 원인을 파악해보고 이를 줄이기 위해서 여러분이 실천해야할 부분들에 대해서 구체적으로 극복방안을 제시하세요.

  서로 간의 불신과 업무과다가 계속되는 문제로 남아있다. 3) 현재 진행 중인 스트레스의 원인과 극복방안 ① 스트레스의 원인 팀원들 간의 불신으로 신뢰를 상실하고, 업무의 과중으로 체력적인 ... 본론 1) 스트레스 2) 현재 일상 업무나 대인관계에서 겪고 있는 스트레스 3) 현재 진행 중인 스트레스의 원인과 극복방안 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. ... 우리가 스트레스 상황에 처하는 경우 신체 반응으로 자율신경계의 교감부가 활성화되며, 응급상황에 반응하도록 신체의 자원들이 동원된다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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  [산업심리학 A+] A사의 관리자들은 부하직원들을 평가하는 원칙이나 방법을 잘 모르고 있어서 그 결과 연말에 평가 결과가 나오면 자신들이 제대로 평가받지 못했다고 불만을 갖는 구성원들이 매우 많은 상황이다. 이 회사 인사팀에 속한 자의 입장에서 이러한 관리자 평가에 문제를 심각하게 생각하여 관리자의 평가 역량을 높이고자 제반 방법을 마련하여 실시할 목적으로

  업무 진행에 대한 능률 혹은 동기부여가 고취되지 않았다.144진행 업무 대비 직급이 맞지 않아 (예. ... A사의 관리자들은 부하직원들을 평가하는 원칙이나 방법을 잘 모르고 있어서 그 결과 연말에 평가 결과가 나오면 자신들이 제대로 평가받지 못했다고 불만을 갖는 구성원들이 매우 많은 상황이다 ... 배경 및 목적작년 연말에 실시되었던 임직원의 업무능력 평가 결과에 대해 대다수 직원이 평가 방법에 대한 구체적인 기준과 명확한 객관성이 없이 진행되어 불만이 나타난 것으로 확인되었다

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.04

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