"이러닝학습의 개선방안" 검색결과 181-200 / 210건

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  [직업훈련][유럽의 직업훈련 사례][직업교육]직업훈련의 구분, 직업훈련의 과정, 직업훈련을 통한 취업 실태, 직업훈련의 문제점, 향후 직업훈련의 방향, 직업훈련의 개선, 직업훈련 기대효과(유럽 직업훈련 사례)

  직업훈련의 개선 방안1) 훈련 성과에 따른 차등적 관리체계 구축2) 전국 단일기준의 표준 훈련과정 심사표 개발3) 훈련과정 승인심사의 투명성 및 객관성 제고4) 훈련과정 진단팀 편성 ... 특히 기업 이러닝지원 제도는 근로자 직업훈련 활성화뿐 아니라 이러닝 산업의 발전에도 크게 기여한다.나) 미흡한 점훈련비위주 지원제도, 사전 인? ... 직업훈련의 개선 및 기대효과1.

  리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.12.26

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  (평생교육) e-learning 에 관하여

  본론e러닝의 역사1. e-learning이란?? ... 교육부는 2004년 4월 EBS 수능강의를 온라인으로 제공한데 이어, 2004년 9월부터 공교육 정상화 및 사교육비 경감을 위한 'e-러닝 지원체제 종합발전방안'을 발표, 방과 후 ... 또 2004년 11월에는 'e평생학습국가 건설'이라는 기치 아래 초·중등 교육부터 고등, 성인, 직업 교육 분야에 걸친 'e러닝 활성화를 통한 국가인적자원개발 추진전략'을 수립, e-러닝

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.03.31

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  농심그룹 = 기업소개, 분석, HRD HRM 시스템 분석, 윤리 경영 분석

  멘토링 코칭 OJT SOP이러닝 위탁교육 현장교육 인재원교육사내강사 HRD컨설턴트 고성과자 학습계약제 교육훈령 이수제개인 선택형 학습업무 연동형 학습회사 주도형 교육학습 지원 기반인재제일 ... 또한 직원들에 교육에 대해 만족도를 의무적으로 기재하게 함으로써 교육 평가를 통해 교육의 계속되는 개선을 유도.협력의 문화활용.창의성 활용직원옹호자, 행정전문가로서 인적자원관리 시스템의 ... 적극적 채용과 활용평가에 대한 피드백 부재.강한 조직문화의 양면한국적이고 강한 조직문화는 조직을 하나로 묶어줄 수 있는 장점협력을 유도할 수 있는 문화 형성에 한국적 조직 문화 활용방안

  리포트 | 56페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.31

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  외국 금융 기업 성공사례 - 씨티은행 기업소개, 경영전략 분석, HRD 인적자원관리 분석

  멘토링 코칭 OJT SOP이러닝 위탁교육 현장교육 인재원교육사내강사 HRD컨설턴트 고성과자 학습계약제 교육훈령 이수제개인 선택형 학습업무 연동형 학습회사 주도형 교육학습 지원 기반인재제일 ... 또한 직원들에 교육에 대해 만족도를 의무적으로 기재하게 함으로써 교육 평가를 통해 교육의 계속되는 개선을 유도.협력의 문화활용.창의성 활용직원옹호자, 행정전문가로서 인적자원관리 시스템의 ... 적극적 채용과 활용평가에 대한 피드백 부재.강한 조직문화의 양면한국적이고 강한 조직문화는 조직을 하나로 묶어줄 수 있는 장점협력을 유도할 수 있는 문화 형성에 한국적 조직 문화 활용방안

  리포트 | 59페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.13

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  현대그룹 - 기업소개, 계열사 현황, 경영전략 분석, HRD 인적자원관리 사례 분석

  멘토링 코칭 OJT SOP이러닝 위탁교육 현장교육 인재원교육사내강사 HRD컨설턴트 고성과자 학습계약제 교육훈령 이수제개인 선택형 학습업무 연동형 학습회사 주도형 교육학습 지원 기반인재제일 ... 또한 직원들에 교육에 대해 만족도를 의무적으로 기재하게 함으로써 교육 평가를 통해 교육의 계속되는 개선을 유도.협력의 문화활용.창의성 활용직원옹호자, 행정전문가로서 인적자원관리 시스템의 ... 적극적 채용과 활용평가에 대한 피드백 부재.강한 조직문화의 양면한국적이고 강한 조직문화는 조직을 하나로 묶어줄 수 있는 장점협력을 유도할 수 있는 문화 형성에 한국적 조직 문화 활용방안

  리포트 | 55페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.10

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  인적자원관리 구축 사례 - 효성그룹 인재육성, 인재 관리 인재경영 분석

  멘토링 코칭 OJT SOP이러닝 위탁교육 현장교육 인재원교육사내강사 HRD컨설턴트 고성과자 학습계약제 교육훈령 이수제개인 선택형 학습업무 연동형 학습회사 주도형 교육학습 지원 기반인재제일 ... 또한 직원들에 교육에 대해 만족도를 의무적으로 기재하게 함으로써 교육 평가를 통해 교육의 계속되는 개선을 유도.협력의 문화활용.창의성 활용직원옹호자, 행정전문가로서 인적자원관리 시스템의 ... 적극적 채용과 활용평가에 대한 피드백 부재.강한 조직문화의 양면한국적이고 강한 조직문화는 조직을 하나로 묶어줄 수 있는 장점협력을 유도할 수 있는 문화 형성에 한국적 조직 문화 활용방안

  리포트 | 51페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.10

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  CJ그룹 - 기업소개, 지식경영 6시그마 구축사례, 인적자원관리 인재경영 사례 분석

  멘토링 코칭 OJT SOP이러닝 위탁교육 현장교육 인재원교육사내강사 HRD컨설턴트 고성과자 학습계약제 교육훈령 이수제개인 선택형 학습업무 연동형 학습회사 주도형 교육학습 지원 기반인재제일 ... 강화 선의의 실패에 대한 관용단순한 연공 서열이 아닌 구성원간의 기여도를 평가할 수 있는 실질적 대책 마련 개인적인 보상 보단 팀 인센티브성과급/승진/보상인재평가제교육의 계속되는 개선을 ... 적극적 채용과 활용평가에 대한 피드백 부재.강한 조직문화의 양면한국적이고 강한 조직문화는 조직을 하나로 묶어줄 수 있는 장점협력을 유도할 수 있는 문화 형성에 한국적 조직 문화 활용방안

  리포트 | 53페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.10

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  삼성전자 - 기업소개, 경영분석(6시그마, 윤리경영, 지식경영), 인적자원관리 사례

  멘토링 코칭 OJT SOP이러닝 위탁교육 현장교육 인재원교육사내강사 HRD컨설턴트 고성과자 학습계약제 교육훈령 이수제개인 선택형 학습업무 연동형 학습회사 주도형 교육학습 지원 기반인재제일 ... 또한 직원들에 교육에 대해 만족도를 의무적으로 기재하게 함으로써 교육 평가를 통해 교육의 계속되는 개선을 유도.협력의 문화활용.창의성 활용직원옹호자, 행정전문가로서 인적자원관리 시스템의 ... 적극적 채용과 활용평가에 대한 피드백 부재.강한 조직문화의 양면한국적이고 강한 조직문화는 조직을 하나로 묶어줄 수 있는 장점협력을 유도할 수 있는 문화 형성에 한국적 조직 문화 활용방안

  리포트 | 48페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.10

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  현대자동차 기업소개, 경영 사례 분석, 인적자원관리 인재 양성 교육 등 분석

  멘토링 코칭 OJT SOP이러닝 위탁교육 현장교육 인재원교육사내강사 HRD컨설턴트 고성과자 학습계약제 교육훈령 이수제개인 선택형 학습업무 연동형 학습회위해서 각자의 역량 내에서 더욱 ... 또한 직원들에 교육에 대해 만족도를 의무적으로 기재하게 함으로써 교육 평가를 통해 교육의 계속되는 개선을 유도.협력의 문화활용.창의성 활용직원옹호자, 행정전문가로서 인적자원관리 시스템의 ... 적극적 채용과 활용평가에 대한 피드백 부재.강한 조직문화의 양면한국적이고 강한 조직문화는 조직을 하나로 묶어줄 수 있는 장점협력을 유도할 수 있는 문화 형성에 한국적 조직 문화 활용방안

  리포트 | 53페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.10

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  포스코의 HRM 입니다.

  도입은 비용과 업무부담의 과중화 조직 내부에 다양한 문제점 노출문제점 개선 방안 및 대안 평가세 가지 평가 시스템과 직능급 체계의 연관관계를 통해 시너지 창출 방안 ▶ 장점 다양한 ... 프로그램생애설계 프로그램직무능력 프로그램경영혁신 프로그램인성, 가치관 프로그램기업가치 공유 프로그램입사 전 교육(e러닝)신입사원 교육 (경영일반, 직무기초)POSCO의 복리후생주거 ... 인사시스템의 효율적 활용 방안과 MBO만의 독자적 사용의 두 가지 방안을 비교해 본 결과 MBO만의 중점적 사용을 대안으로 제시 능력과 성과 향상을 목표로 MBO에 중점 : 기존의

  리포트 | 37페이지 | 3,500원 | 등록일 2009.11.03

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  인적자원관리- 교육훈련

  문제점과 개선 방안(1) 문제점(2) 개선 방안Ⅲ. 결 론Ⅳ. 참 고 자 료Ⅰ. ... 자신의 Action Plan을 작성하여 실천방안을 수립한다.? ... 표준과정으로 e러닝 콘텐츠를 개발하고, 사내에서 수시로 열리는 신기술 세미나를 즉각적으로 온라인 콘텐츠로 가공, 매달 새로운 내용의 온라인 세미나도 열기로 했다.

  리포트 | 34페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.15

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  DMB2.0 기반의 신규 서비스 아이디어 (공모전 출품작)

  서비스 아이디어 3..PAGE:61st_Situation Analysis- 위협요인씨디네트웍스 ; www.cdnetworks.c한다.솔루션박스는 'SB 아이폰 스트리밍'을 통해 e러닝 ... 학습효과 및 한국어가 익숙하지 않은 외국인에게 적합한 서비스.ENGLISHJAPANESECHINESE√각각의 언어마다 자막은 어학원의 협찬을 받는다.협찬 어학원의 로고도 함께 방송√ ... 참여할 수 있으며,자신이 보낸 SMS 메시지도 즉시 확인 가능√새로운 개념의 "위성DMB2.0의 보이는 라디오" 시장 개척√다양한 방법으로 광고와 기타 컨텐츠 개발을 통한 수익구조 개선

  리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.03.03

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  학교사회복지

  청소년 비행, 약물남용, 학교폭력, 등 학교교육현장의 병리현상이 두드러지게 증가하고 그 내용을 사건화 하여 언론에 보도되면서 문제해결을 위한 정책적 대응방안으로 학교사회사업제도의 도입이 ... 걸인, 부랑아, 이혼, 에이즈 등 사회문제가 점차 심각해짐에 따라 사회문제를 예방하고 해결하기 위해서 보다 포괄적이고 통합적인 학교사회사업서비스 필요체계학적 이론에 의해 학교환경개선과 ... 있었던 것과 학교사회복지사가 현철이를 비롯한 전체 학생들에게 자신들의 지지자로 인식 되고 있었기 때문이다.이러한 초기 접수상담을 통해서 설정된 문제 및 해결목표는, 첫째 도벽을 개선하는

  리포트 | 46페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.09.22

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  e-러닝

  관계부처와 협의하여 e-러닝 소비자들을 보호하는 동시에 건전한 e-러닝산업 발전이 가능하도록 필요한 제도개선 방안을 모색할 것이다.* 차세대 e-러닝 기술개발 및 표준화 추진현재 우리나라의 ... EBS 수능 강의의 문제점과 e-러닝 시대의 공교육 활성화를 위한 구체적인 방안에 대해 교사, 학부모, 교육 전문가의 의견을 들어보았다..' ... 수립을 통해 부처별 육성시책 간 유기적 연계가 가능하게 됨으로써 정책 추진의 효율성을 극대화할 수 있게 되었다.양질의 e-러닝콘텐츠의 제작ㆍ유통을 촉진하기 위해 관계 법령 및 제도 개선이

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.04.12

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  [교육학]한국의 교육제도와 기본적인 구조

  방안1) 교육감 및 교육위원 선출방식 개선(주민 직선 혹은 학부모 직선)직접선거 방식이든 간접선거 방식이든 전체 주민의 의사가 반영되는 방법이 도입되어야 한다. ... 조성 사업과 정보화시범마을 사업을 e러닝을 매 개로 연계시켜 전자상거래와 인터넷 활용기술 등을 학습을 통해 계속 향상시킬 수 있도록 지원체제를 구축5. ... 학교운영위원회 위원 전원으로 선거인단을 구성하여 선출되고 있으나 학교운영위원회의 선거 참여로 인한 교직의 정치장화와 주민대표성 확보의 미흡이 문제점으로 지적되고 있다.(4)지방교육자치제도의 개선

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.26

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  [사회과학]유비쿼터스사회에서의유러닝

  연 이 연계된 '유비쿼터스 시대의 미래학교' 운영방안 등 공동 프로그램의 추진국가경쟁력 향상에 기여할 수 있도록 연계효과 도출방안 모색u-Learning 산업 활성화를 국가 정책목표로 ... 개선 '04년 EBS 수능 강의 서비스를 개통함으로써 e-Learning 체제가 도입80년대이후 IT를 활용한 다양한 교육방법이 시도되어 최근 공공및 민간부문에서 e-Learning이 ... 도입비율[%]정규교육기관의 이러닝 도입시기[%]전체 초등학교 중학교 고등학교 대학교90년대 00~01년 02~03년 04년이후60 50 40 30 20 10 0IT의 급속한 발전으로

  리포트 | 28페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.06.01

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  교육 서비스 산업의 국제 경쟁력 강화 전략(대학교육을 중심으로)

  우리나라 교육서비스 경쟁력 개선방안Ⅵ. 결론참고문헌Ⅰ. ... 현재, 우리는 시간과 공간의 제약을 뛰어넘어 교육을 받을 수 있는 원격 교육이 많은 사람들의 관심의 대상이 되는 만큼 이러닝(e-learing), 온라인 교육 (online education ... 이러한 지식이전은 조직학습이라는 관점에서 이해 될 수 있다.

  리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.09 | 수정일 2017.09.25

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  [교육공학] 블랜디드 러닝

  반응성 개선사업관행과 능력의 신속한 변화 필요시 거의 동시에 무수히 많은 사람에게 도달 가능함필요에 따른 메시지일관성과 맞춤성 유지상이한 학습요구나 상이한 집단에 따라 맞춤형 프로그램 ... 통해 약간의 노력과 비용 추가로 10명이 참가하는 프로그램을 100명, 나아가 10만 명으로 확장 가능함기업의 웹 투자 활용경영자들의 기업 인트라넷 투자에 대한 하나의 활용 방안으로 ... 주제에 대한 학습의 경우 컴퓨터 기반의 교육만으로는 성공적으로 학습내용을 전달하기 어려우므로, 이러한 경우에는 이러닝을 학습 보조도구로 활용하는 것이 좋다.2.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.12.21

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  [사례분석]매일유업-기업 분석 및 발전 방향 제시

  기업선정 이유 회사소개 현재 식품업계 상황 2007년 새롭게 태어나는 매일유업 문제점인식 개선방안CONTENTS기 업 탐 방 매일유업을 다녀오며…기업방문 선정 이유 저출산 시대와 각종 ... 변화를 위한 구체적인 노력 – 학습조직의 활성화 학습조직유형다양성 - 매일유업은 전략CoP, 학습CoP, TPM 등 다양한 학습조직을 갖춤. - TPM은 공장 내 개선 분임조 의 활동으로 ... Plan 2011 핵심과제 선정2) 직급, 직무별 장기 육성 계획에 따른 교육과정문화강좌, 비전 내재화 과정전략적 리더십 외자기혁신과정/코칭/셀프리더십 외신입사원 입문과정 외직무공통 (이러닝

  리포트 | 42페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.06.14

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  [사례연구] 매일유업 - 기업 분석 및 발전 방향 제시

  문제점 인식과 개선방안1) 문제점인식- 구호뿐인 변화 (구체적인 실천 방안이 부족),- 고객에게 아직 먼 매일유업 (기업홍보를 위한 노력이 부족)2) 개선방안- 선진 외국 식품 기업 ... 네슬레) 의 사례를 통해 개선 방안 도출.1. ... 그리고 리더십, 기본 직무역량 육성은 이러닝, 독서통신 과정으로 진행하며 핵심가치는 전 직원 대상 오프라인 교육계획 수립하여 실시하고 있다.ㄴ.

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.06.14

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