"인력 고용 계약서" 검색결과 181-200 / 4,666건

• 

  윤석열 정부에 문제점 및 우리가 개선해야 하는 것들

  인력을 쉽게 고용하고 해고할 수 있도록 해야 합니다. ... 인력 수요 예측과 직업 정보를 쉽게 접근할 수 있는 플랫폼을 구축하는 것이 중요합니다.2-6.적극적인 고용 정책 추진: 정부는 적극적인 고용 정책을 추진하여 일자리를 창출해야 합니다 ... 산업의 인력 수요에 부응하는 능력을 갖춘 인력을 양성해야 합니다.

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.31

  다운로드 장바구니
• 

  ,외국이노동자,외국인노동자의유입,고용허가제,노동허가제,노동허가제의 시행

  서독에 파견간 이들을 통해 우리나라는 근대화를 위한 종잣돈을 마련하였고 , 지금 이렇게 경제강국으로 우뚝 섰다 . ... 근로계약이 지켜지는 경우는 많지 않고 , 월급이나 수당을 적게 주려는 사업주들의 꼼수가 상당하다는 게 현장 외국인 노동자들의 증언이다 . ... 외국인노동자는 한국이 1988 년 서울올림픽을 개최하면서 국제사회의 관심을 받게 되고 , 3 저 호황으로 3D 업종을 비롯한 중소규모 제조업이 인력난을 겪게 되면서 유입되기 시작하였다

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.11

  다운로드 장바구니
• 

  5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에

  경우에 따라서 공정성을 기하기 위하여 외부 위원으로 이를 구성하는 경우도 있는 편이다.(4) 최종 채용 및 계약서 작성최종 선발된 대상자들을 대상으로 모집과정에서 제출한 서류에 오류가 ... 둘째, 공공기관이나 사설 직업소개소 등의 고용안정기관을 통한 채용방법이 있는데 이 경우 쉽게 인력을 충원할 수 있다는 장점이 있지만 전문직의 경우 이러한 방법의 채용이 어려운 단점이 ... 또한, 상황에 따라서 필요한 인력을 조직 내부에서 찾을 것인지 외부에서 충원할 것인지부터 대학이나 경쟁업체에서 자신들이 필요한 인력이 있는지 찾아보는 과정 등 다양한 요인을 고려해서

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

  다운로드 장바구니
• 

  무역학개론_영산대학교 _학점은행제_기업의 해외진출방법을 조사하고, 그 중에서 수출입절차에 대하여 설명하시오.

  서 론대한민국은 대륙세력과 해양세력 사이에 놓인 지정학적 위치상, 세계로 뻗어 나갈 수 있는 가장 효율적인 방법은 무역이라고 할 수 있을 것이다. 1960년대, 1970년대 철광석과 ... 한편 FDI는 통제의 강도가 높아 많은 자금과 인력이 투입되어도 경영상의 효율이 높아지는 장점을 가진 진출방식에 반해 투자의 규모가 크고 신경 써야 하는 부분이 많아 위험성이 높은 ... 단독 투자는 비용이 많이 들고 산출물이 나오기까지 시간이 오래 걸린다는 단점이 있지만 투자받은 국가에서는 고용 창출의 효과가 나타나게 된다.4)라이선싱(licensing)수출과 해외직접투자의

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.23 | 수정일 2024.05.06

  다운로드 장바구니
• 

  출산장려정책이 출산 의지에 미치는 영향

  급여신청서와 육아휴직 확인서(사업주확인)를 거주지 관할 고용안정 센터에 제출하면 된다. ... 고용되어 사실상 상시 근로하는 경우에는 근로계약형태와 관계없이 산전후휴가를 사용할 수 있다. ... 우선 경제적인 면에서, 젊은 층의 비율이 줄어들어 근로자의 고령화가 진행되면 생산현장의 활력이 저하될 수 있고, 고령인력이 새로운 시장변화에 능동적으로 대처하지 못할 경우 생산성 하락은

  리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17

  다운로드 장바구니
• 

  손해사정사 기본직무설명서 요약본.면접대비

  손해사정사의 기본직무 설명서 **요약-자기소개서 및 면접용손해사정사 기본보험사고 발생 시 손해액 및 보험금액의 평가가 보험사업자에 의하여만 이루어질 경우 보험계약자, 피보험자, 보험수익자나 ... 대한 손해사정과 관련한 업무와 인력수요도 향후에 늘어날 가능성이 있다. ... 자동차보험의 경우 사고에 따라 경찰서에 방문하여 사고 관련 자료를 열람하고, 사고 현장을 방문해 경찰서의 조사내용과 현장의 상태를 직접 확인한다.

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.10

  다운로드 장바구니
• 

  한국 근현대사의 이해 중간 과제

  “고용허가제”는 일정한 계약기간에 제한된 직종과 특정한 기능부문에 대한 외국인의 취업을 허용하는 제도로, 단순미숙련 노동력의 수입을 금지하여 온 기존의 정책을 근본적으로 변화시키는 ... 따라서 저학력 근로자들을 찾는 중소기업들의 인력난이 심해졌으며 이를 해소하기 위해 기업들은 국내 인력보다 상대적으로 인건비가 적게 드는 외국인 노동자들을 쓰기 시작했다. ... 수출하는 나라였으나 1980년대 중반 이후, 외국 인력을 수입하는 나라로 전환되고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.27

  다운로드 장바구니
• 

  [청소년교육과] 2023년 2학기 청소년인권과참여 중간시험과제물 공통(청소년 노동인권문제 사례)

  고용유형이 다양하게 변화하기 시작하면서 파트타임고용의 인력은 주로 청소년, 여성, 노인들로 채워지고 있다. ... 보면 비정규적인 고용유형 하에 있는 파트타임근로자(시간제 근로자), 파견근로자, 임시적․계약적 근로자 등 다양한 고용유형을 가지고 근로자가 급증하고 있다. ... 서 론우리 사회는 경제의 양적 질적인 성장, IT기술의 발달과 활용, 직업의 세분화와 서비스업종의 확대 등으로 일반적인 생활환경을 비롯하여 모든 영역에 걸쳐 급격하게 변화하고 있다.

  방송통신대 | 9페이지 | 18,000원 | 등록일 2023.09.13

  다운로드 장바구니
• 

  21세기 환경변화와 성과주의 인적자원관리

  임시 계약직, 단시간 근로, 재택근로, 파견근로 등 다양한 고용형태를 모두 포괄하는 개념이다. ... 연 공급 임금체계를 유지하면서 임금과 생산성의 격차와 고용안정성까지 고려한 임금피크제 도입에 대한 관심이 높아지고 있다.③ 비정규직비정규직이란 풀타임 상시 고용계약에 대한 상대적 개념으로 ... 성과주의에 의한 경쟁심화는 고용안정성, 인간관계 등을 중요시 여기는 기업내 핵심 인력의 이탈을 가속화 시켰으며, 기업내 대다수를 차지하는 비 핵심인력, 저 성과자는 상대적 박탈감과

  리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.25

  다운로드 장바구니
• 

  여성돌봄노동자의현실과건강한분업을위한해결책,돌봄도노의분업화과정,돌봄도노의실태,건강한분업을위한해결책,돌봄노동이란,돌봄노동의종류

  결론 (3) 해결책3 표준 계약서 양식의 개발 업무내용 근무시간 보 수 가사 노동 간병업무 육아 노동 업무의 규정 X 표준 계약서 Emile Durkheim Ⅰ. 문제제기 Ⅱ. ... 교육적 측면 (1) 돌봄 노동자들의 노동 기본권 보장 및 4 대 보험의 적용 (2) 돌봄 서비스관련 알선 실태의 파악 (3) 돌봄 노동자들의 업무내용과 근무시간 , 보수를 규정한 표준계약서 ... 결론 (1) 돌봄의 분업화 과정표 2 돌봄 인력의 자격 기준 Ⅲ. 분석 -(2) 돌봄 노동의 실태 Emile Durkheim Ⅰ. 문제제기 Ⅱ. 이론적 배경 Ⅲ. 분석 Ⅳ.

  리포트 | 42페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.05

  다운로드 장바구니
• 

  구매관리-특정 제품을 구매하는 의사결정 과정

  제작하지 않고 아웃소싱을 할 경우 내부 인력이 축소되고 고용 불안정에 따른 노사 갈등이 유발될 수 있다. ... 공급자와 구매자는 계약을 통해 법적인 요구 사항을 만족시키게 된다. 서면 계약을 원칙으로 하며 계약서에는 구매 계약이 전반적인 내용이 포함되어야 한다. ... 구매자와 공급자 간의 계약이 완전해 지기 위해서는 경제적 완전성 뿐만 아니라 이와 같은 법적인 완전성까지 함께 갖추어야 한다.계약서 작성이 완료되면 구매 발주서(PO, Purchase

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.31

  다운로드 장바구니
• 

  효율성 임금이란 무엇인가?

  통상임금은 평균임금과 달리 실제 노동 제공을 통하여 지급 의무가 발생한 임금이 아니라 소정 노동을 제공하면 지급하기로 한 노동계약 임금으로서 계약서상에 표시된 대로 시급, 일급, 월급 ... 또한 임금 배분이 공정하지 못하여 노동자들이 인정과 보상을 받지 못한다고 느낀다면 필요한 인력이 다른 기업으로 유출되는 결과로 이어질 것이다.임금관리에 있어서 무엇보다도 적정한 임금수준을 ... 기본급을 포함하여 정기적으로 지급되는 수당, 고정상여금 등을 모두 포함해 연봉계약을 체결하고 있다.기업의 측면에서 볼 때 임금은 제품 원가를 구성하는 비용으로서 입금 저하는 원가절감을

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.10

  다운로드 장바구니
• 

  [사회복지역사] 사회복지역사 과목은 불평등의 발생과 이에 대한 대응의 역사를 다룬다. 1) 본인이 살아오면서 직면하거나 목격한 불평등 사례 - 비정규직 2) 사례 3) 해결 방안

  이러한 대체인력을 통해 운영되는 기업의 상황과 경제불황을 반영하여 비정규직 근로자가 증가하고 있는데 이러한 비정규직 근로자는 극심한 고용불안과 임금, 근로조건 등의 차별대우를 겪고 ... 대응하는 비정규고용의 형태로서는 계약기간을 정하여 취업하는 기간제 근로, 파견근로, 단시간근로 등을 들 수 있다. ... 서로간 합의절차나 설명 없이 근무시간을 연장하기로 변경하면서 근무자가 이를 어렵겠다하니 이를 문제삼아 사직서를 쓰도록 종용하는 사례도 있었고, 근로계약서를 작성하지 않다가 일방적 해고를

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.06.14

  다운로드 장바구니
• 

  전결규정(표준안)

  변경○표준계약서 체결○표준계약서 이외 계약체결○외주자재 구매외주자재 업체 선정 품의○표> 지출승인 기준표(전결 : ○/ 보고 : ※)팀부문세부사항전결권자팀장팀부문세부사항자산-예적금 ... 1,000만원 이상○생산소모품○일반소모품○전략구매팀전용설비(설비.금형 검사구)업체선정 및 가격 결정○신규 협력업체 등록○협력업체 사후 평가 보고○일반관리전용 투자비 집계현황 관리○공통표준 계약서 ... ○⑧ 수불차이○판매관리제조경비1)급여지급① 확정된 급여관련 비용 매월 지급○2)복리후생① 복리후생비 부서운영비(팀장전결 부서회식 및 제반 소모성 부서비용)○② 복리후생비 의료보험/고용보험

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.01.04

  다운로드 장바구니
• 

  지역사회정신간호, 코로나19와 심리적 측면에 대한 조사 및 국가적 지원내용 문헌고찰

  (‘정규직’은 직장인과 회사원을 포함, ‘계약직’은 프리랜서와 아르바이트를 포함, ‘자영업자’는 고용주를 포함한다.)2) 수면장애국민 20%는 코로나19로 인한 수면장애를 경험하고( ... 재난 정신건강서비스 절차(4) 심리안정 물품- 감염병전담병원에서 코로나19 환자 진료 업무 등에 종사하고 있는 대응인력을 위한 심리안정물품으로 마음건강 안내서, 소진관리 프로그램 리플릿 ... 대구 30.6%), 특히 전업주부, 자영업자 및 계약직 군에서 높게 나타났다.- 직업별: 전업주부가 28.1%로 가장 높고, 계약직 근로자 25.0%, 자영업자 23.3% 순으로 분석되었다

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.02

  다운로드 장바구니
• 

  간호사의 법적 책임 (권리, 의무, 책임)

  간호사가 독립적 요양원 개설· 계약상의 채무자가 간호사이므로 간호사가 배상책임? 의료기관의 간호사· 간호사를 고용하고 있는 의료기관은 사용자 배상책임이 있음. ... 간호보조행위에 대한 확인의 의무(간호학생, 보조 인력)? 다른 보건의료인의 행위가 실무표존행위에 위반되지 않는지에 대한 확인의 의무? ... 간호관리학2보고서간호사의 법적 책임전공학번이름제출일담당 교수목차Ⅰ. 간호사의 법적 권리-3-Ⅱ. 간호사의 법적 의무-4-Ⅲ. 간호사의 법적 책임-6-Ⅳ. 소감-9-Ⅴ.

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.08 | 수정일 2024.04.19

  다운로드 장바구니
• 

  (사회문제론) 한국사회에서 돌봄과 육아의 문제가 사회문제로 받아들여지게 된 역사는 길지 않다

  한국개발연구원은 5월 보고서를 발표하고, 특히 청년층의 고용 상황에 큰 타격을 준 현재 상황이 장기화될 것으로 예상했다. ... 과학과 기술의 발전으로 인공지능, 생산자동화 개념의 도입으로, 산업이 고도화되며 인력이 많이 요구되지 않는 이른바 고용없는 성장이 가능한 사회가 되었다. ... 노동력을 사용하는 사장과 고용자가 서로 다른 간접고용 노동자, 수행하는 업무는 사실상 노동자와 다를 바가 없지만 법적으로는 근로계약이 아니라 자영업자로의 계약을 맺고 있는 특수고용직

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.12 | 수정일 2021.01.14

  다운로드 장바구니
• 

  청년실업 국내 정책사례와 문제점분석 및 청년실업 해결방안 제시

  단기일자리 제공사업은 청년실업의 대책이라기 보다는 각 부처의 사업목적 달성을 위해 1년 미만으로 단기의 계약직 인력을 운용하는 사업이다. ... 한편 청년층 취업지원 및 인력수급 불균형을 해소하기 위해 한시적으로 ‘청년고용촉진장려금 제도’를 시행하고 있다. ... 세계 각국과 많은 단체에서 실업률과 청년실업률을 발표하고 이를 경제상의 중요한 지표로써 활용하는데, 내용을 정확하게 이해하지 못하고 보고서를 과도하게 해석하여 인용하거나 애매한 표현들을

  리포트 | 9페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.11.17

  다운로드 장바구니
• 

  세계의정치와경제_세계화로 인하여 국경을 넘나드는 다양한 이주 현상들이 발생하고 있다. 먼저, 교재 6장과 7장을 참고하여 국제적 관점에서 현재 우리 사회의 이주와 관련한 하나 이상의 사회 현상이나 문제를 설명하고, 다음으로 교재 4장을 참고하여 이주와 관련한 사회문제에 있어 인종주의의 문제를 어떻게 고려해야 할지 서술하시오.

  최근 한국은행이 발표한 '돌봄 서비스 인력난 및 비용부담 완화 방안' 보고서에 따르면 국내 돌봄 서비스 확충을 위해 외국인 근로자를 유입시키되 최저임금에 예외를 두는 방안을 제시했다 ... 하지만 현재도 이런 사적 계약 방식은 많은 가정에서 진행하고 있는 형태이며 이미 그에 따른 노동 환경에 대한 인권 문제, 고용 보장의 문제 등 크고 작은 분쟁들이 존재하고 있는 상황이다 ... 기업이나 단체와 계약을 하게 되면 최저임금을 준수해야 하지만 개인 간 계약은 최저임금의 영향을 받지 않는다는 것이다.

  방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.07.11 | 수정일 2024.09.04

  다운로드 장바구니
• 

  [A+ 자료] 행정학 과제 - 임금피크제 정책 사례 분석

  대신 정년까지 고용을 보장해주었으며 퇴직 이후에도 업무능력과 실력을 인정받으면 최대 60세까지 계약직으로 일할 수 있는 재고용의 기회를 주었다.이후 2000년대 중후반에 들어, 점차 ... 장년 인력 고용에 대한 불안을 해소할 수 있다는 점에서 긍정적으로 검토하였다. ... 그리고 본 보고서에서는 임금피크제 정책이 형성, 법제화될 때까지의 전반적인 과정을 다루었으며 사후효과와 평가적인 측면은 분석하지 않았다.Ⅱ. 본론1.

  리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.22

  다운로드 장바구니