"전임자제도" 검색결과 181-200 / 4,184건

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  관료제 문제점과 극복 방안

  빅 브라더가 국민들을 통치하는 데 활용한 조직제도가 관료제(Bureaucracy)다. ... 권한은 직위에 부여되며 그 직위에 오른 자가 권한을 행사한다. ... 관료는 개인적 이익이나 특별한 사정 또는 고객의 지위에 구애받아서는 안 되며 공평무사한 태도를 견지해야 한다.5) 전임화관료로 채용되기 위해서는 임무 수행에 필요한 전문 지식과 역량을

  리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.09.08 | 수정일 2022.05.01

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  한국사의이해_1. 아래 문제에 대한 답안을 교재를 참조하여 각각 서술해주세요. 2. 우리 역사에서 내가 존경하는 인물을 들고, 나에게 끼친 영향을 서술해주세요. 3. 나의 관점에서 우리 역사의 중요한 전환점이 된 사건을 꼽고 그 이유를 설명해주세요. (3)

  농민봉기의 의의는 이 사건은 소 빈농을 중심으로 한 농민들의 반봉건항쟁으로 농민들은 조세제도의 시정을 요구하여 수령과 관속, 그리고 고을의 권력 담당자들의 통치체제에 비판한 것이었다 ... 진주에서는 환곡이 문제로서 전임 수령과 향리들이 환곡을 포탈해 창고에 남아있지 않아 전주목사 홍병원은 이를 채우려 향회를 열어 토지 1결당 6냥 5천씩을 부과하기로 하였다. ... 그러나 소상품 생산자인 수공업자와 이들의 물건을 파는 행상이나 소상인들은 특권 상인을 비호하는 정부로부터 아무런 보호를 받지 못하고 몰락해나갔다.3) 1910년대와 1920년대 일제의

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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  간호관리차등지급제 레포트 A+

  즉, 간호사 비율(간호사 1인당 담당 병상수)에 따라 입원료를 10~50% 가산하는 수가제도이다. ... 간호인력 배치 수준이 낮을 경우 환자 및 보호자의 불만과 불안, 간호사의 업무에 대한 자신감 저하로 인한 의료사고를 초래할 수 있다.2. ... 차등제(=간호 등급 가산제)의 정의정부가 간호사 추가 고용에 따른 인건비 증가분을 보상함으로써, 의료기관의 간호사 확충을 유도해 간호서비스 수준을 높이고자 지난 1999년 도입된 제도로

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.29

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  노사관계 사례와 문제점분석 및 올바른 노사관계위한 방향제시

  대표적인 예로 전임자의 급여를 회사가 지급하는 오랜 폐단은 반드시 척결되어야 하며, 이는 노조의 독립성과 건전한 발전을 위해서도 반드시 요구되는 사항이다. ... 이러한 근본적인 문제 해결을 위해서는 제도 개선시1) 상호 권리에 대한 존중2) 명확한 절차 규정3) 불법에 대한 엄정한 책임 부과를 보다 중요시하는 방향으로 제도적 보완이 선행되어야 ... 나타났다.한편 노동에 있어서도 횡단적인 직업별 노동조합의 출현과 같은 근대적인 노동시장의 형성을 이룸으로써 종래의 자본의 일방적 지배를 어느정도 제약하게 되었다.즉, 합리주의와 법 제도에

  리포트 | 8페이지 | 3,800원 | 등록일 2020.11.19

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  공공부문노사관계2_제3장 공공기관 노사관계의 동향과 전망

  노사관계 당사자 성격과 특징 2010 년도 근로시간면제제도 시행에 근거해 기존 공기업전임자 정부지침을 대신해 근로시간면제심의위원회 확정안이 적용됨 바뀐 제도에 의해서 산정된 근로시간면제자로 ... 제도 변화 4. ... 성과주의 임금제도 도입 마 . 제도 변화 5. 현황과 전망 가 . 노사관계 안정화 나 . 적극적 고용정책 - 공공기관의 선도 역할 다 . 새로운 실험 - 노정협의 라 .

  리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02 | 수정일 2023.08.07

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  [사외이사] 사외이사제도의 문제점과 해결방안

  한국타 3%, 변호사 2%, 컨설턴트 1% 순으로 나타나 경영자(60%), 금융분야(29%)에서 높은 비중을 차지하고 전임 공무원의 비중”은 매우 낮게 나타났다. ... 하지만 이를 통해 사외이사가 독립성을 보장받을 수 있으며, 기업의 다양한 이해관계자의 목소리를 대변할 수 있다면 이는 궁극적으로 사외이사제도가 기업의 경쟁력을 강화하기 위해 다양한 ... “현실적으로 우리 기업들이 교묘하게 규정을 회피하여 사실상 내부자에 준하는 자를 사외이사에 선임하거나 동일 계열사에 중복 선임함으로 인하여 감독·감시기능을 발휘하기가 구조적으로 어렵다

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.29

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  사회복지의 공급주체에서 국가공급(공공)과 민간공급의 특징 및 장단점을 설명하고 최근 한국의 사회서비스사업 민영화 및 시장화

  급여를 받는 전임 직원이 기관을 운영하거나 자원봉사자를 관리하는 데에 중요한 역할을 가지긴 하나, 그럼에도 핵심은 자원봉사자이다. ... 각 제도는 각각의 주된 기능을 일차적으로 하면서 사회복지 기능을 동시에 수행한다.2. ... 길버트의 분류길버트 등은 모든 사회에 있는 제반 제도가 기능적인 부분에서 사회복지의 공급 기능을 수행하게 된다고 보았다. 그는 이 급여 주체로 6가지를 분류하고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.22

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  코오롱베니트 시스템개발/엔지니어 자기소개서+면접자료 [최신자료]

  전임자의 졸업으로 인해 서버를 맡아 개발할 사람이 필요하였지만, 사수가 없다는 것에 부담을 느껴 아무도 하려 하지 않았습니다. ... 지로는 각종 등의 지로요금이나 공과금 납부 등의 대금 지급결제를 제공해주는 제도입니다. ... 지원한 분야를 위해 본인이 어떠한 노력과 준비를 해왔는지 적어주세요(필수) (750자)[도전적인 시스템 개발자]동아리에서 학교식당 배달 앱의 서버 개발을 맡았던 적이 있습니다.

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.15

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  <사회복지법제론> 사회보장기본법이란

  또한 보궐위원의 임기는 전임자 임기의 남은 기간으로 한다. ... 불법행위에 의하여 피해를 입은 국민이 그로 인하여 사회보장수급권을 가지게 된 경우, 사회보장제도를 운영하는 자는 그 불법행위의 책임이 있는 자에 대하여 관계 법령에서 정하는 바에 ... 사회보장기본법은 복지다원주의 내지 복지의 혼합정제에 입각해 사회보장의 주체를 규정하고 있다.(3) 사회보장의 객체 (대상)①경제적으로 빈곤한 자와 근로자뿐만 아니라 자영인이나 농어민

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.04

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  노사관계론 요약과제

  그리고 노동조합의 전임자에게 사용자가 급여를 지급한 경우 급여 지원 규모를 점진적으로 축소하도록 하여 재정 자립에 노력하여 법령이 정한 기준내 급여 지원이 가능하도록 개선방안을 찾아 ... 마지막으로 정치 사회적 기능은 임금과 근로조건 개선을 위한 노사 간의 교섭과 분쟁을 조정하고 해결하며 노동관계법을 비롯한 모든 노동 법령의 제도 및 개정, 세제, 물가정책, 사회보험제도 ... 경우와 경비와 주된 부문을 사용자로부터 원조 받는 경우, 공제 수양 기타 복리사업만을 목적으로 하는 경우, 근로자가 아닌 자의 가입을 허용하는 경우, 그리고 정치운동을 주목적으로

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.28

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  [2024년도 빅5합격] 삼성서울병원- 병원조사, 면접질문&답변 총정리

  시행중임.신입간호사, 일반간호사, 전임간호사1, 전임간호사2 의 4단계로 구분하고 각 단계에 따라 역할을 차별화 하고 그에 따른 인센티브를 지급하고 있음. ... 환자행복간호실무모델환자안전과 질, 치유적 환경, 전문성, 새로운지식 혁신과 개선핵심가치공감배려, 상호협력, 혁신추구, 최고지향국내최초로 중환자실, 수술실, 응급실에 근무하는 간호사를 대상으로 경력개발제도를 ... 간호사는 간호 대상자의 자기결정권을 존중하고, 간호 대상자 스스로 건강을 증진하는 데 필요한 지식과 정보를 획득하여 최선의 결정을 할 수 있도록 돕는다.오프 때 교육하는 것에 대해

  자기소개서 | 25페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.04.04

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  노사관계론 ) 우리나라 노사관계 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안

  문제, 노조 전임자 임금지급금지 문제와 단위사업장의 복수노조 인정여부가 노사문제의 큰 이슈로 노사관계의 중요한 키가 되었다.2018년부터 본격화된 문재인 정부하의 결사의 자유의 성공 ... 없을 시 경영진이 되기 어려운 분위기가 형성될만큼 노사 파트너십 구축에 힘썼다.1994년 5월~1997년까지를 ‘협력적 노경관계’로 노조와 현장 근로자들의 경영참여를 제도화했다.이후 ... 현장직을 사무직과 동일하게 대우할 것을 약속하고 임금인상과 복리후생제도이 개선을 통해 국내에서 최고의 대우를 하겠다고 조합원들에게 약속했다.

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.07 | 수정일 2024.05.08

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  관료제이론, 인간관계이론, X-Y이론, Z이론을 설명하고 비교하고 사회복지행정에 어느 이론이 가장 적합한 이론인지 본인의 생각을 서술하시오

  또한 권위주의적인 움직임을 가지고 있다 보니 어려움을 겪고비효율적인 모습을 보여줄 수 있고 관료를 무능화하는 승진제도를 가지고 있기도 하다.2. ... 집중한다.인간관계이론의 특성으로는 작업능률과 생산성은 인간관계에 의해서 결정되는 경우가 많고조직 내에서 비공식적으로 운영되는 집단이 개개인의 생산성에 영향을 주게 된다.또한 근로자는 ... 또한 업무처리에 있어 객관성, 정확성을 가지고 있고임무수행을 개인화 하지 않으면서 관료들의 전문화와 전임화를 갖추고 있다.하지만 민주주의가 저해될 수 있는 요인을 가지고 있는 데 특권집단화를

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.14

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  신제도주의 경제학 이론에 근거한 중국의 사례

  중국은 공산당에 의해 통치되는 국가이기 때문에 후대의 지도자는 이전 지도자들의 정체성을 이어나가면서, 동시에 공산당의 정당성을 중국 인민들에게 각인시켜야 한다. ... 하는데, 역대 중국의 왕조들은 조공체제를 묘사할 때에는 반드시 조공국들에 대해 ‘적게 받고 많은 답례를 주는 것을 미덕으로 여겼다.’는 진술을 포함하는 것이 대표적인 사례이다.중국의 전임 ... 그렇기 때문에 선대 지도자들이 했던 정책을 섣불리 바꾸지 못하고, 큰 틀을 개혁하는 것이 쉽지 않다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.14

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  A+ 교수님 칭찬 지역사회간호학 - 의료정책비교

  그래서 1964년에는 전임 가족계획 요원이 전국 면 단위 보건 요원으로 배치되었으며균점과 시설 및 인력 활용 효율성 제고에 역점을 두었다. ... 하지만 꾸준한 확대 실시 노력이 전개되면서 1988년부터 농어촌 지역 의료보험이 실시되고, 1989년에는 도시 자영업자가 지역의료보험 대상자로 지정됨으로써 전국민의료보험 시대가 열렸다.이 ... 의료보험제도는 사회보험 방식의 제도로, 적용 대상에 따라 다양한 요구에 부응해야 하는 어려움, 재원 조달의 문제점, 의약 산업과 의료인 상호 간의 이해 상충 등 다양한 난점을 안고

  리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.10 | 수정일 2023.10.24

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  고령화 사회 노인 문제와 해결 방안

  노인이 원할 때 항상 서비스를 받을 수 있는 전임 가정 봉사원이나 시간제 유급 봉사원 제도 등이 필요하며 노인의 욕구와 발달과업에 맞는 여가 시설 및 프로그램을 개발하여 널리 이용할 ... 기본적으로 의료 보험체제를 유지하면서 고령자의 보건의료를 특별히 배려하는 일본의 ‘노인 보건제도’는 우리에게 하나의 모델이 될 수 있을 것이다. ... 또한 조기정년제도가 노인 빈곤문제를 더욱 심화시켰다.노년기에는 신체적 및 정신적 기능저하와 노인성질병의 발생 등으로 유병율, 입원율 입원일수 등에서 비고령자의 그것에 비해 높기 때문에

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.03

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  2020년 중앙대학교 지식경영학부 수시 합격 자기소개서

  바랍니다.회사에 입사하여 인수인계를 제대로 받지 못한 상태로 전임자는 퇴사하였고, 모든 것을 혼자 해결해야 했던 상황이었습니다. ... 고등학교를 졸업한 친구들을 기업이나 공무원 등에서 채용하고, 3년이라는 시간이 흐르면 직장과 학업을 병행할 수 있는 제도입니다. ... 비록 몸은 힘들었지만, 학우들과 함께 공부하며 저 또한 다시 한번 복습을 하는 계기가 되었고, 당당히 원하던 자격증 취득을 할 수 있었습니다.당시 정부에서는 취업 후 진학이라는 제도에

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.07 | 수정일 2021.09.17

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  빅데이터를 활용한 정치 발전

  법 제도적 개선 그리고 빅데이터 기술 개발 ? 발전을 ... 그러므로 이번 집회가 추진되는 바탕에는 나라에 대한 걱정과목적이 아니며, 전임 정부에 반(反)하는 정치적 이념으로 가지고 해당 사건에 대한 언급보단 다른 주제(Topic)로 의견을 ... 법 제도적 시스템을 운영하도록 하는 것이다. 이와 같이 선거관리위원회에서는 선거를 주관하기 전에 설계 단계에서부터 폐기 단계까지 기술적 ?

  리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.12 | 수정일 2023.12.19

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  하룻밤에 읽는 미국사 독후감

  버락 오바마는 대통령으로 취임하자마자 전임 부시 대통령이 남겨 놓은 문제들을 해결하는 일에 골모해야 했다. 가장 시급한 문제는 대공황에 비견될 만한 심각한 경제 위기였다. ... 법의 지배라는 사상을 제도화하고 있다는 점이다. 즉 헌법이 국가의 최고의 법이며 모든 법에 우선한다는 것이다. ... 이는 참 올바른 제도라고 생각한다. 권력이 한 곳에 집중된다면 한사람이 나라의 모든 일을 좌지우지하는 독재정치가 일어날 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.26

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  전남대학교 미국사 서평 A+ [A Thematic Interpretation of US History]

  “루스벨트는 전임 정권의 잘못을 비판하지 않고, 미국 역사에서 위기를 극복했던 경험과 믿음을 강조했다. ... 특히 남북전쟁은 노예제도, 정치적 갈등, 경제 구조의 차이, 헌법 해석상의 이견 등 제도적 문제들이 지역 정서로 굳어지면서 돌이킬 수 없는 대립의 극단으로 치닫게 된 사건이다.남과 ... 북은 식민지 시대의 시작부터 서로 각기 다른 문화, 제도를 유지했다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.07 | 수정일 2022.04.11

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