"태도에영향을주는변수" 검색결과 181-200 / 6,584건

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  직무만족, 조직몰입, 조직공정성에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 설명하시오.

  조직공정성은 조직구성원들의 행동과 태도를 설명하는 중요한 요인으로 조직행태 론의 중요한 선행변수로 연구되고 있습니다. ... 직무만족은 생활만족에 중요한 영향을 주는 변인으로 생활만족 역시 조직몰입에 영향을 주는 중요한 변인으로 조직에 대한 애착을 향상시키게 되는데요, 근로자가 지각하는 직무에 대한 만족은 ... 이처럼 직무만족과 조직몰입은 개인적 측면과 조직적 측면 모두에 영향을 주게 되며 조직적 측면에서는 조직성과와 관련된 주요 변인에 직접적이나 간접적으로 영향을 주기 때문에 조직연구에서는

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2022.07.10

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  본인의 가족을 중심을 가계도와 생태도를 그리고 분석하시오.

  반면 현재 다니고 있는 직장은 생계에 직결되기에 발생하는 변수에 생태도에서 주요한 역할을 한다. ... 그만큼 가정이 우리에게 주는 마음의 안식과 신체 휴식은 매우 크다. 끝으로 현재 나는 남편의 사망으로 딸과 둘이서 살아가고 있다. ... 현재 이 가계도는 가족 내 역동을 이해하고, 가족이 여러 세대에 걸쳐 발전시키는 가족 영향력, 유형, 관계 등을 가족과 함께 비위협적이고 상호적인 방식으로 살펴보기 위한 도구로 사용되고

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.08.04

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  리더십의 개념과 이론, 유형

  블렌차드는 ‘주어진 상황 하에서 목표달성을 위해 개인 또는 집단이 노력하도록 모든 활동에 영향을 주는 과정’, 하우스는 ‘개인이 타인에게 영향을 미치고 동기를 부여하며 타인이 조직의 ... 피들러의 상황적합 이론상황변수가 리더십 유효성을 결정짓는다는 전제하에 리더십의 유효성에 영향을 미치는 주요 상황요소를 연구한 이론으로 원인변수(리더의 LPC이론), 상황 조절 변수( ... 자신을 지원자로 인식하며 조직에서 가장 가치 있는 자원은 사람이라고 인식하고 늘 학습하는 태도를 보인다는 특성이 있다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.19 | 수정일 2020.11.30

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  토론 입장문 사교육 이루어져야 하는가

  매개변수를 통해 간접적으로 영향을 주는 것으로 나타났습니다. ... 초등학생의 학업스트레스에 영향을 미치는 과정에서 사교육의 매개효과를 검증한 결과, 어머니의 통제적인 양육태도가 초등학생의 학업 스트레스에 직접적 영향을 주는 것이 아니라 사교육이라는 ... (연합뉴스2013).이러한 유아의 사교육이 학업 성취나 학업 태도에 미치는 영향은 긍정적이지만 지속적이지는 않고, 아동의 심리적 구인에 미치는 영향성은 부정적인 것으로 나타나고 있습니다

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.17

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  정치체제와 정책환경

  -정책학의 학문적 가능성에 대해 충격을 주었다,③ 정책결정요인론에 대한 비판?경제학자들은 정치적 변수(정치체제의 특성)가 정책에 미치는 영향은 과소평가하고, 사회? ... 경 제적 환경변수의 영향은 과대평가하였다.?개념의 계량화의 문제?인과관계의 불명확성7)정책환경이 정책에 미치는 영향①정책이 환경에 미치는 영향?정책효과?:? ... 태도’를 의미한다.?

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.24

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  가족의 사정 및 도구에 대해 알아보고 자신의 가족에 적용 분석하여 가계도, 생태도를 그려보세요.

  이러한 생태도는 생물의 종류와 그들이 서로 어떻게 영향을 주고 받는지를 시각적으로 표현하고 있으며 이를 통해 생물들 간의 생태적 상호작용, 에너지 흐름, 생태계의 구조 등을 이해할 ... 반면 현재 다니고 있는 직장은 생계에 직결되기에 발생하는 변수에 생태도에서 주요한 역할을 한다. 그리고 그 직장에서 맺어진 동료들과의 관계도 매우 중요한 편이다. ... 이처럼 생태도는 생태학 연구나 환경 보전 등에 활용되며, 생물 다양성과 생태계의 안정성을 이해하는 데 도움을 주는 도표인 셈이다.2.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.01.04

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  [지역사회간호학] Pender의 건강증진 이론 ppt발표 자료

  행위 시작 전후 과정 중에 일 어남 ⑤ 대인관계 영향 : 다른 사람의 태도 , 신념 , 행위에 영향을 받는 것 ⑥ 상황적 영향 : 상황에 대한 개인적 지각과 인지로 행위를 촉진시키거나 ... 영향을 미치는 주요 변수를 확인하기 위하여 단계적 다중회귀분석을 이용0 2 . ... 주는 요인을 규명함으로써 간호 중재의 기틀을 제공하고자 한다 .0 2 .

  리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.08 | 수정일 2023.09.14

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  리스포유에서 논문하나를 찾아서 정리(아동학대 논문)

  아동발달에 있어 아동학대는 다양한 측면에서 부정적인 영향을 주는 아동기 가장 큰 위험이다. ... 된다고 하였다.5) 부부갈등갈등이라 함은 한 사람의 행동이 상대방의 행동을 방해할 때 일어나는 개인 상호적인 과정이라고 할 수 있으며 이 때 서로의 목표, 자원 사용의 불일치, 태도 ... 독립변수, 종속변수의 해당변수5. 연구에서 채택된 변수들의 개념정의6. 설문지7. 참고문헌1.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.22

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  외국인 근로자의 문화적 적응과정

  반면 조직 차원 중에서 교류 적응에 영향을 주는 변수는 발견되지 않았다. ... 반면 조직 차원중에서 역할 명확성과 보상의 적절성이 일반적응에 영향을 주는 것으로 드러났다. ... 일반적응의 경우, 언어능력과 대처전략, 역할 명확성과 보상의 적절성이 일반적응에 영향을 주는 것으로 드러났다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.27

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  태도(attitude)’ 란 무엇이며, 그리고 태도의 특성은 무엇인가 또 태도는 어떻게 측정될 수 있는가

  이렇듯 사회계층은 소비자의 제품 및 서비스 선택과 구매에 크나큰 영향을 주는 하나의 요인이다. ... 태도를 보인 시점 이후에 모종의 이유로 마음이 바뀌어 구매하지 않기로 했을 수 있다.세 번째로 마음가짐의 문제가 아니라 상황적인 문제가 영향을 주었을 수 있다. ... 직업이나 수입만이 사회계층을 결정짓는 전부는 아니며, 삶의 방식이나 취향과 같은 다양한 변수 또한 사회계층을 구성한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.18

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  조직행동론에 비춰 조직의 목표달성과 구성원의 만족을 위해 가장 필요한 이론적 배경은 무엇이라고 생각하는지 본인의 경험사례를 토대로 작성하시오

  즉, 조직에서의 모든 행위는 사람에 이루어지고, 사람에 의해서 운영되고 조직안에서 서로 영향을 주고 받는 것으로 볼 수 있다. ... 이는 조직의 성과에 큰 영향을 끼치기 때문에, 조직 안에 있는 사람들의 행동과 태도를 이해함에 있어서 예측하고 적절한 관리를 함으로써 직무성과 향상을 높이는데 기여하고자 하는 것이 ... 오늘날 인간은 복잡하고 다양한 존재이므로, 조직행동론으로 하여금 상황적 변수와 조건을 반영하는 것이 주된 목표로 보고 있는 것으로 볼 수 있다.

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 (5%↓) 2375원 | 등록일 2023.10.19

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  조직공정성, 인사평가인식, 조직문화가 조직효과성에 미치는 영향분석

  셋째, 조절변수로 선정된 일반/소수그룹이 독립변수가 종속변수에 미치는 영향력을 조절하는지를 분석하고자 한다. ... 둘째, 일반/소수그룹으로 분석대상을 구분하여 각 그룹별로 독립변수가 종속변수에 미치는 영향을 비교 하고자 한다. ... 직무만족도 역시 현저하게 떨어지며 업무에 있어서 동기부여를 제대로 받지 못하여 심할 경우 이탈행동까지 나타 날 수 있지만 국가에서는 매해 우수 공무원을 선발하여 표창과 보너스를 주는

  리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.05.10

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  2020년 생활속의 마케팅 중간고사 족보

  ->홍보 활동에는 오랜기간 동안 소비자들에게 믿음을 주어왔던 최불암씨 등장과회사의 대표이사가 직접 등장한다.* 홍보자료에서 빠지지 않고 등장하는 도구는 무엇일까? ... , 형성된 태도는 잘 바뀌지 않는다.ex) 중국산 제품은 믿을 수 없다, 국산 차는 안전성이 약하다 등->대부분의 경우 자신이 가지고 있는 태도에 따라 행동이 발생하므로 태도는 구매 ... (시장세분화)2) 시장을 나누는데 있어서 상대적으로 다른 변수들보다 중요하다고 생각되는 핵심 변수?

  시험자료 | 59페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.16

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  교육심리학 1~3장 요약 및 정리

  미친 영향을 분명하게 밝히기 어려우므로 내적 타당성 ↓(3) 사후연구, 인과-비교연구- 어떤 현상이 발생한 후, 그 원인을 소급해서 규명하기 위한 연구방법- 독립변수 조작 x 종속변수에 ... x가 변수 y를 49% 설명(5) 기술연구- 어떤 현상이나 특성을 있는 그대로 수리적으로 요약하려는 연구- 조사대상의 태도, 흥미, 선호도 등에 관한 정보 수집이 목적- 대표적 유형 ... 해결o3) 발판화(비계설정)- 혼자 해결하기 어려운 과제를 해결하도록 근접발달영역에서 유능한 사람이 도와주는 과정- 목적: 혼자 학습하기 어려운 지식이나 기능을 획득하도록 도움을 주는

  리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.26 | 수정일 2021.10.18

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  리더십이란_리더십이론정리, 최신리더십연구포함

  위인이 사회를 변화시키기 전에 반드시 사회가 그 위인을 만들어 낸다.”시드니 후크, 지도자 개인 특성과 속한 환경이 서로 영향을 주고 받는 상호적 관계. ... 리더십에 미치는 영향력 규명에 초점.서로 다른 관점의 합(合): 토마스 카알라일의 영웅사관 관점 + 허버트 스펜서의 사회진화론. ... .- 역사적 맥락, 사회구조와 문화, 정치제도와 경제 상황 등 지도자를 둘러싼 상황 변수가 강조.- 리더십 현상을 분석 평가하는데 지도자 외적인 요인들이 주요 설명변수.- 변수들이

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.08

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  조직태도 이론 중 권한위임(empowerment)의 개념, 권한위임 이론, 권한위임 관련 변수들에 대해 논하시오.

  조직태도 이론 중 권한위임(empowerment)의 개념, 권한위임 이론, 권한위임 관련 변수들에 대해 논하시오.과목 ? 산업심리학이름 ?Ⅰ. ... 그래서 이러한 조직태도 이론 중 권한위임의 개념과 권한위임의 이론, 권한위임의 관련 변수에 대해서 자세하게 알아보고자 한다Ⅱ. 본론1. ... 주어 자기효능감을 더욱 증진시킬 수 있는 순환을 형성할 수 있다는 장점을 가지고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28 | 수정일 2022.09.19

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  인공지능 및 로봇이 서비스하는 현 시대의 소비자행동 변화

  특히 구매의사결정에 영향을 주는 심리적 사회적 문화적 요인에 대한 설명은 미흡해도 소비행동에 대해 구매의사결정과정과 정보처리과정, 영향 변수 등으로 분류함에 따라 체계적으로 접근한 ... 소비자의 인지는 매우 얕은 수준으로 형성에 있어 태도에 영향을 주지 않는 것을 알 수 있다. ... 이러한 기업의 외부환경을 분석하는 것이 필요한 까닭은 기업의 마케팅 목표 달성에 영향을 주는 기업 내부 및 외부 요인의 집합이 바로 마케팅 환경이기 때문이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.23

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  기업은 시장의 변화에 대응하고 자신이 보유한 제품을 타겟 고객에게 정확하게 전달하기 위하여 여러 가지 변수를

  행동적 변수는 소비자가 추구하는 편의와 충성도, 제품에 대한 태도로 상품에 대한 지식, 태도, 사용상황 등을 활용하는 방법이다.이러한 내용들을 바탕으로 본론을 통해서 와인시장에 대한 ... 포장에 영향을 덜 받지만 라벨의 이미지, 사진, 로고, 색깔에는 더 많은 영향을 받는다고 하였다. ... 주5일 근무제가 확산되면서 직장 회식이나 모임도 평일로 바뀌게 되었고 다음날 출근에 지장을 주지 않기 위해서 과음을 하지 않는 문화가 형성되었다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.11

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  인간관계이론의 주요 개념과 제한점 및 사회복지행정의 함의를 설명하시오

  사회 심리적 변수 외의 조직에 중요한 영향을 주는 환경과 자원의 목적 그리고 조직크기와 클라이언트 요인들, 임금과 활동조건과 같은 변수들을 고려하지 못한다는 점이다. ... 넷째, 조직에는 비공식적인 집단이 존재하며, 이는 조직 안에서 개인의 태도와 생산성에 강력한 영향을 준다. ... 그리고 업무수행에 영향을 주는 조직 내의 정치와 경제적 과정을 무시하는 경향이 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.21 | 수정일 2022.03.22

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  지각, 학습, 태도 및 퍼스낼리티와 관련하여 본인이 경험한 개인차의 체험사례를 각 변수별로 하나씩 들어보시오.

  따라서 지각의 차이가 갈등을 초래하고, 의사소통을 왜곡하는 것과 같은 문제점을 일으키기 때문에 지각은 조직에 있어서 큰 영향을 주는 중요한 요인 중 하나라고 할 수 있다.2) 지각에 ... 그러므로 본론에서는 이 심리적 변수에 해당되는 지각과 학습, 태도, 퍼스낼리티의 개념에 대해서 알아보고, 본인이 경험한 체험사례를 각 변수별로 하나씩 들어볼 것이다.Ⅱ. 본론1. ... 그리하여 이루어진 최선의 객관적인 틀을 분석해보면 세 가지 유형의 변수로 나눌 수 있다. 바로 ‘생리적 변수’와 ‘심리적 변수’, ‘환경적 변수’이다.

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.11

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