"포스코슬로건" 검색결과 181-200 / 291건

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  공동주택관리 대본

  (클릭)포스코건설 더샵은 장동건이 모델이었으나 2011년 계약 종료되었습니다. (클릭)경남 아너스빌 배우 배용준이 5년간 전속모델이었으나 재계약이 불발되었습니다. ... (클릭)대우건설 푸르지오는 김남주, 김태희 등 최고의 여배우들을 전속모델로 기용해왔지만김태희와 계약을 종료한 후 '제로라이프'를 슬로건으로 국내 대표 작가 2명의 작품을광고에 활용하는데

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.06.05

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  한국 역대대통령이 지닌 리더쉽 고찰

  경부고속도로를 건설하면 운송이 용이해져서 수출에 기여한다고 주장하여서 신뢰감을 얻었고 포항제철 역시 그렇다. ... 29를 민주주의를 위한 노태우 후보의 ‘고뇌에 찬 결단’으로 선전하고 “위대한 보통사람의 시대를 열겠다.”는 슬로건을 내걸었다.

  리포트 | 49페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.12.02

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  책 [스마트 리더, 핵카톤 하라] 서평

  이러한 결정에 마크 주커버그도 참가를 하게 되면서 아이디어 소통 경영이라는 슬로건을 잘 충실히 이행하게 되는 것이다. ... 예를 들어 기존 보수적인 조직체의 느낌이 났던 포스코 같은 경우는 새 회장이 직원들과 격의 없이 식사도 꾸준히 하며 직원들의 이야기를 들으려고 노력을 했다고 한다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.03

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  박정희의 유신정권 경제정책 평가

  이 기간동안 기업을 확대시켜 오늘날 30대 기업군에 속하는 기업들이 주식회사 대우그룹, 한국전력주식회사, 주식회사 포항제철등이다. ... 동일 업종내에서도 어느 기업의 외형이 가장 큰가가 중요시 되었으며 수출액이 가장 큰 종합상사는 누구인가. 매출액이 가장 큰 전자회사는 어디인가등이 큰 관심의 대상이 되었다. ... 개인적인 소신이었건 아니면 독재정권 유지의 정당성을 확보하기 위해서였건, 정부가 경제성장을 슬로건으로 내걸고 이를 강력히 지원하자 국민들의 광범위한 지지를 받을 수 있었고 노력의 성과가

  리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.17

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  [문화마케팅] 문화마케팅 사례

  ' 캠페인을 펼쳤다.〈1〉철을 넘어 문화의 기업으로 포스코의 문화마케팅 1단계는 포항제철회사라는 기업명에서 느껴지는, 성장지상주의 시대의 3D산업과 국내에 국한된 이미지의 탈피였다. ... 포스코는 지역문화 활성화 차원에서 지난 95년 포항 문화예술회관을 건립하는데 57억원을 지원했으며 92년에는 광양주재 임직원과 지역주민을 위해 백운아트홀을 개관했다. ... 이 작업은 POSCO로의 CI 전환에서부터 시작됐다. 다음엔 차가운 기업이미지의 탈피가 최대 관건이었다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.12.21

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  [국제경영] 다국적기업의 윤리 & 비윤리경영

  포스코Ⅳ. 다국적기업의 윤리관리1. 정부차원의 윤리관리2. 다국적기업 차원의 윤리관리3. 윤리강령 실천을 위한 조치4. 문화상대주의Ⅰ. 다국적 기업의 윤리경영1. ... 자원봉사활동을 통해 어려운 이웃들에 대한 관심과 지원을 지속적으로 실천한다.4)에코메지네이션에코메지네이션(ecomagination)은 환경을 의미하는 Ecology의 'Eco'와 GE의 슬로건

  리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.19

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  포스코(구매) 자기소개서

  지원동기/희망근무분야 (800 바이트 이내로 작성)“소리없이 세상을 움직인다”는 슬로건이 보여주듯, 포스코는 지속적인 혁신으로 대한민국 산업의 근간을 이루게 한 힘의 원천이자 국민에게 ... 포스코가 영속기업 글로벌 포스코로 성장하는데 구매부 신입사원 ㅇㅇㅇ이 일조하겠습니다.포스코와 같은 제조분야 특히 철강분야의 자재 구매파트는 기업의 심장과 같은 매우 중요한 역할을 담당합니다 ... 포스코 자기소개서 항목 4가지 _ ㅇㅇㅇ1.

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.08.30

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  [광고] 기업이미지 광고

  즉, 소비자들에게는 ‘포항제철은 공기업’이라는 이미지가 너무 강했기 때문에 정부의 보호를 받는 독점 기업의 이미지가 자연히 형성되었던 것이다.② 포항제철에서 POSCO로의 CI 전환.포항제철이라는 ... 기존에 가지고 있던 포항제철의 부정적 이미지들을 바꾸어서 → POSCO라는 새 기업명에 긍정적 이미지로 투영하고자 한 것을 자세히 살펴보면,국내지향적인 기업 → 세계지향적인 기업의 ... 기존의 이미지를 탈피하려는 노력의 일환으로 민영화 1주년이 되던 2001년 9월 회사명을 POSCO로 바꾸고, 기업이미지 변환 작업을 통하여 소비자들에게 기존의 포항제철과는 다른 좀더

  리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.06.22

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  기업의 개념(본질,역할)

  '액자속의 슬로건'은 NO!!2. 의식변화는 어렵다인재육성, 인간존중 등의 슬로건은이제 어느 기업에서나 쉽게 접할 수 있다. ... / 수직적 주종관계중시 /권한집중도 강함 / 상사에 대한 무조건적 충성도 강요포춘이 선정하는 기업선정기준○500대기업 -매출 성장률,이익기준,직원 수 -삼성전자,현대자동차,SK, 포스코

  리포트 | 67페이지 | 3,800원 | 등록일 2012.10.12 | 수정일 2015.05.20

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  CESCO의 PR 전략과 위기관리

  다만 ‘오늘은 쥐 잡는 날’이라는 명찰은 ‘화재신고는 119, 해충신고는 1119’라는 마케팅 슬로건으로 바뀌었다. ... ‘세스코 멤버스’에 가입한 곳은 다음과 같다.① 빌딩: 63빌딩, 포스코센타, LG트윈타워, 대우빌딩, 삼성본관 등1,500개소② 공공기관: 청와대, 한국방송공사, 국회의사당, 국정원

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.09.16

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  6시그마에대해서

  기업사례 6시그마 분석[ 포스코 ] - 제조업포스코 6시그마는 유연하고 다이나믹한 동작의 이미지와 ‘즐거운 변화’라는 밝고 경쾌한 슬로건으로 임직원의 자발적인 참여를 강조하고 있다. ... 특히, 포스코라는 기업에 대해 그 동안 관심이 있어 경영방법을 연구하던 차에 포스코 고유의 6시그마를 접하게 되었다.포스코의 6시그마는 기본적인 원칙에서는 같았지만 그 속에서 기업의 ... 포스코 6시그마는 ‘일하는 방식’의 혁신을 추구한다.6시그마는 PI(process innovation)를 통해 구축된 인프라를 바탕으로 과학적, 통계적으로 문포스코가 가장 중요하게

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.08

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  자동차재료 swot분석

  현 정부의 저 탄소 녹색 성장이라는 슬로건 하에 친환경적 사업부문에 대한 투자 증대가 예상된다. POSCO를 필두로 한 여러 중소기업에서도 많은 투자와 기술개발을 하고 있다. ... 현 정부에 들어서 환경친화적 산업에 많은 자금지원이 이뤄지고 있으며, 국내기업에서도 POSCO와 여러 중소업체들이 마그네슘 산업에 뛰어들고 있으며, 최근 국내 중소기업에서 마그네슘

  리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.01

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  기업 윤리

  부족한 부분과 타 기업과의 차이점9① 포스코와의 차이점9② 하이닉스와의 차이점10Ⅴ. 평가10Ⅰ. 기업 선정1. ... 추진전략· 한국전력은 경영시스템, 사업구조, 마케팅, 재무 및 인력분야의 개혁을 통해서 혁신 목표 달성에 집중⑤ 사회 공헌·한전사회봉사단은 "세상에 빛을 이웃에 사랑을" 이라는 슬로건 ... 또한 윤리브랜드 확산을 위한 슬로건을 공모하여 사원증에 부착하게 하고 윤리경영 수기 공모집과 윤리경영 가이드북을 발간, 윤리경영의 딜레마를 극복한 생생한 경험을 공유하고 임직원 행동강령을

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.07.11 | 수정일 2015.05.15

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  기업의 사회공헌활동,우리나라 기업의 사회공헌활동,외국 기업들의 사회공헌활동,기업 이미지와 사회공헌활동,사회공헌 활동이 나아가야 할 방향

  지난 30여년 간 국가에 기여할 인재를 길러내는 교육에 아낌없는 투자를 해왔다.포스코가 건립한 포항의 효자아트홀, 광양의 백운아크홀에서는 음악회, 연일 미아찾기, 아름다운 나눔의 ... ‘훌륭한 사회공헌이 곧 훌륭한 사업’ 이라는 슬로건을 사용하고 있는 IBM은 연각 1억 달러 정도를 교육 기관과 비영리 단체에 기부하는 데 교육에 사회공헌활동의 초점을 맞춘 것이 특색이다 ... 국제 사회에서 우호적인 이미지를 얻고 있다.삼성은 다양한 자원봉사활동을 통해 지역사회와 소외 계층을 위한 이웃 사랑을 실천하며 더불어 사는 공동체 문화를 만드는 데 앞장서고 있다.포스코포스코는

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.07.13

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  PR Planbook

  마라톤에 참가해 마라톤을 완주한다는 조건으로 지인, 임직원들에게 성금을 모금한 뒤 노인복지센터, 장애인 복지관 등을 직접 찾아가 자원봉사와 해외 사회 환원 등에 사용 중이다.- 포스코포스코는 ... 올해부터는 ‘Build the Green’이라는 슬로건을 걸고 환경보존 및 환경교육 프로그램을 도입하며 정기적 환경보존활동을 펼치고 있다. ... 현대ㆍ기아차는 자동차 문화를 선도한다는 사회적 책임의식으로 2004년부터 ‘함께 움직이는 세상’이라는 슬로건 아래 사회공헌활동을 전개하고 있다.현재 그룹 내 18개 계열사들이 참여하고

  리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.10.30

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  [문화와 문화이론] 소비의 사회

  ‘포스코 음악회’를 개최, 포스코 센터(강남구 테헤란로 소재 서울 사옥)의 아트리움을 문화공간으로 활용하여 지역문화의 활성화를 위해 기여한다는 취지로 지원하고 있다. ... “또 하나의 가족”이라는 슬로건를 단 광고이다. ... 하나의 고급의 이미지로 차별화하기 위한 일환으로 문화를 그 대상으로 삼고 기업의 이미지, 기업과 브랜드을 상징화 시켜 소비의 대상으로 만들기 위한 노력을 하고 있는 듯 하다.또한 POSCO는

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.14

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  CSR,도요타,현대자동차,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p

  - 이명호 ( 포스코 사회공헌그룹장 ) -CSR 발전단계CSR 발전단계 Mirvis Googins 이론 (2006) Mirvis GooginsCSR 발전단계 Mirvis Googins ... ProgressSustainability Management 신기술 제품 개발 에너지 자원 파트너십 지속가능경영 도시환경 디자인 지속가능경영 경제적 , 환경적 , 사회적 이슈들을 종합적으로 ... DCooperation with SocietyChallenge, Commitment, Progress현대자동차 - 2011 지속가능성 보고서 -Sustainability Management 브랜드 슬로건

  리포트 | 40페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.06.17

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  이미지 광고의 허와 실

  (삼성종합건설), 『수질오염을 줄이는 저공해 세제를 만들고 있다』(제일제당), 『자연과 인류가 공생하는 아름다운 자연환경을 만들어 나가자』(현대그룹의 인천제철)는 등의 구호는 보기에 ... 예를 들어 삼성이 트랜디하고 깔끔한 직장인인 자신의 라이프스타일에 맞는다고 판단하고(광고와 PR 그리고 다른 종합적 경험에 의해서) 그 브랜드를 자신의 에이전트로 인식하게 된다면 그는 ... 그것은 바로 이미지 광고를 통해서 상징적으로 비유하면서도 “It’s different” 라는 슬로건을 통해 소비자에게 나는 다르다는 사회적 이미지를 심어주고 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.09.19

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  기업의 인적자원관리 시스템 분석-한국관광공사, 대한항공, 포스코

  사무직 : E C회사 사무직무의 필수 역량 학습을 위해 7개월간 교육을 실시하고 있습니다.입사 3년 이하 기술직 직원을 대상으로 해당분야 실무능력개발을 위해 2001년부터 사업관리/제철설비 ... 과목을 추가로 개설 운영할 예정해당 분야별 최고 기술 전문가 육성을 위해 관련분야 4년 이상 직무경험을 가진 직원을 대상으로 문제해결 중심의 실천학습 교육방법을 적용하여 실시프로젝트 종합관리 ... 관광진흥이라는 공사의 핵심 사업을 유기적으로 통합 추진하여 21세기 관광대국을 실현해 나가는 마케팅 전문기관으로 도약도전, 그리고 도약 - 세계인을 친구로, 내 고향을 명소로 -슬로건기업문화목표는

  리포트 | 54페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.07.03

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  아이디어 기획안 공모전

  슬로건 중 “자원은 유한, 창의는 무한” 이라는 말이 있습니다. 00000의 자원(직원)은 분명히 한정적이나, 그 자원(직원)들이 가지고 있는 창의는 무한입니다.본안을 기획*구상하면서 ... 따라, 타 기관과의 경쟁이 불가피 하게 되었으며, 이를 극복하고 살아남기 위해서는 독특하고, 단단하며 자발적으로 이루어진 그 조직만의 문화 및 제도가 있어야 된다고 생각했습니다.포스코의

  리포트 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.12.02

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