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"플랫폼노동자" 검색결과 181-200 / 3,867건

  • 최신 기업물류, 유통사례 조사 보고서(아마존)
    구매자는 아마존 플랫폼을 통해 자신이 구매하고자 하는 제품의 재고 상황을 파악할 수 있고, 구매의도가 있는 제품을 판매하는 판매자가 제공하는 다른 제품에 대해서도 파악할 수 있어 제품 ... 대한 의존도가 높아질수록, 기대수익은 낮아진다는 단점이 있기 때문에 자체적인 유통/물류 체계의 구축을 모색할 필요가 있다.또한 아마존의 유통/물류 시스템이 가지고 있는 단점인 ‘노동환경 ... 주문이행센터의 활약상이 커지면서 아마존은 판매자가 아마존 플랫폼에서 제품을 판매하지 않더라도 다중채널 주문처리 프로그램을 통해 경쟁사인 이베이에서 판매하는 제품에 대해서도 FBA(아마존
    리포트 | 6페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.04.16
  • 경영혁신 ) 강의를 듣고 느낀 바를 5문장 이상으로 적어보라. 구체적 분야(업종, 아이템)를 선정 후 혁신전략을 수립해 보라(10문장 이상).
    자본주의 사회에서의 계급은 자본가와 노동자로 나누어지며, 이들로 이루어진 조직을 기업이라고 하는 것이다. ... 기업이 경영혁신을 위해 현재 상황에서 가져올 수 있는 모든 사회적 자본을 모두 이끌어온 완전한 내부노동시장을 만들었다고 가정하였을 경우, 물적, 인적, 지식 자본의 집약으로 인해 기업은 ... 이것을 관리하는 인적 네트워크 또한 플랫폼 기업에서 필요한 사회적 자본이다.
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.06
  • 자원확보를 위한 사회복지 기관의 다양한 후원모금활동에 대해 인터넷 등 다양한 매체를 통해 알게 된 좋은 사례를 소개하고
    사회적 기부 플랫폼이나 기부 플랫폼을 활용하여 인터넷 기부를 유도한다.2. ... 예술 작품, 공예품 등 기부자들이 구매하고 후원하는 방식을 사용한다.8) 인터넷 기부온라인 플랫폼을 통해 간편하게 기부를 받는다. ... 사회적 기업과의 제휴를 통해 필요한 물품을 제공받거나, 지역 사회의 자원봉사자들과 협력하여 노동력을 확보하는 등의 활동이 이루어질 수 있다.넷째, 후원모금활동을 통해 사회복지 기관은
    리포트 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.01.04
  • 생활 속에서 본인이 직접 경험하거나 동료, 가족, 언론 등을 통하여 간접적으로 체험한 노동법과
    하지만 특수고용노동자나 플랫폼 노동자의 경우에 각자의 업무량이 바로 소득과 직결되는 수준이며 휴가 사용이나 휴식은 소득 감소와 직결되기에 현실적인 문제가 있다. ... 노동법의 보호 법규 적용에서 부당한 배제를 하고 있는 특수고용노동자나 플랫폼 노동자 등의 근로 시간에 대해 어떠한 제약이 없기에 지나친 과로에 시달리는 경우가 많으며 현재와 가튼 코로나19 ... ILO 협약체결 이후에도 100여 년간 각국의 실정 노동법은 여러 장면에서 공식적 노동시간을 제한해 왔으며, 노동시간 단축을 위해 돈으로 환산되는 시간 지배에서 노동자는 최소한의 인간존중의
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.31 | 수정일 2023.02.01
  • 메타버스 콘텐츠 활용방안 요약 (관련 조사 논문 또는 보고서, 기사 등 제출)
    환경 측면에서는 기업의 환경 보호 활동을 평가하며, 사회 측면에서는 사회공헌, 노동관계, 고객관리 등을 평가하고, 지배구조 측면에서는 기업의 내부 운영과 투명성을 평가합니다. ... 이를 통해 기업은 이해관계자와의 상호작용을 강화하고 사회적 책임을 수행하며, 고객들과의 긍정적인 관계를 형성하고 있습니다. ... 뿐만 아니라, 기업들도 메타버스를 통해 환경 문제를 시각화하고 이를 공유자들과 함께 체험할 수 있는 환경을 제공하고 있습니다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.01
  • 장애인 소득보장정책에 대해 설명하고 한 가지 제도를 선정하여 개선점을 제시하시오
    새롭게 등장한 플랫폼 기반의 일자리는 비전형적이기 때문에 순발력 있게 움직이기 힘든 장애인들에게는 접근성이 떨어지는 현상을 보이며 장애인 노동자의 권리를 보호하는 방안을 마련하지 못하면 ... 따라서 일자리 불안정성의 증가는 결과적으로 최저임금제나 보조금 고용과 같은 근로자성을 기초로 하는 장애인 노동자 보호정책의 실효성을 떨어뜨릴 수 있다. ... 점에서 이 정책들에 집중하여 적극적으로 고용정책 중심으로 정책의 패러다임이 발전하는 것이 좋다.4차 산업혁명이라 불리는 기술의 혁신은 일자리의 불안정성을 증가시키고, 일자리의 감소, 플랫폼
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.03
  • 본인이 생각하는 한국 복지수준은 어느 수준이며 앞으로 한국의 사회복지정책이 나아가야 할 방향에 대해 논하시오
    이와 관련해 플랫폼 근로자가 직업능력개발을 받을 때 생계보장을 어떻게 할 것인지, 생계보장 없이 직업능력개발이 가능한지, 노동시장에서 양질의 일자리를 갖기 위해 어느 정도 배울 필요가 ... 이와 관련해 플랫폼 근로자가 직업능력개발을 받을 때 생계보장을 어떻게 할 것인지, 생계보장 없이 직업능력개발이 가능한지, 노동시장에서 양질의 일자리를 갖기 위해 어느 정도 배울 필요가 ... 여기에 플랫폼 노동 등 새로운 형태의 노동과 비정규직의 증가가 사회보험 확대 노력을 상쇄하고 있다. 또 다른 한계는 수량 자체에 있다.
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.01
  • [누가 김부장을 죽였나] 주 52시간제의 시행에도 스스로 야근하는 사회가 된 대한민국 사회에 대한 고찰
    이러한 플랫폼 산업의 발전은 예전 같으면 ‘고용 노동자’인 사람들을 ‘개인 사업자화 시키는 데 성공했다. ... 그 중에서 필자의 눈길을 끈 건 최근에 대세를 타고 있는 ‘플랫폼 산업’의 발전으로 인한 ‘플랫폼 노동자’의 사례이다.택시, 배달, 각종 예약 등 스마트폰만 있으면 원하는 서비스에 ... 요즘을 보면, 한 명의 노동자가 발전된 IT기술력과 스킬을 바탕으로 과거의 노동자들보다 얼마나 많은 일을 처리하는가?
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.11
  • 우리나라의 노동시장의 모습에 대하여 논하시오
    미국인 노동자 3명 중 1명은 프리랜서 활동을 통해 수입의 일부 또는 전부를 확보할 것으로 보인다.실제로 국제노동기구(ILO)는 지난 10년 동안 디지털 노동 플랫폼의 수가 5배 증가했다고 ... 구인구직 플랫폼인 링크드인 등을 통해 프리랜서들이 긱 경제 현장에 참여하고 있다.또한 에릭슨의 컨슈머랩 보고서인 ‘미래의 도시 현실’에 따르면, 소비자들이 온라인에서 보내는 시간이 ... 동일업종이나 서비스 제공회사는 유사한 노동력을 필요로 하기 때문에 노동시장에서 경쟁하게 된다.이러한 노동시장은 개별 노동자, 개별노동자들의 조직, 개별 고용자, 개별 고용자들의 조직
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.24
  • 긱 경제 건전성 제고 방안에 대한 연구 - 종사자 지위를 중심으로
    하지만 현재 긱 경제 종사자들은 플랫폼 업체들과 개별 계약을 맺기 때문에 사용종속관계를 논하기 어렵고, 이로 인해 노동법에서 보장하는 최저 임금이나 건강보험 혜택 등을 받을 수 없다 ... 이러한 언어적 의미 차이에도 불구하고 우리나라 현행법에서는 노동자와 근로자를 동일하게 간주하고 있다.우리나라 현행법에서는 「근로기준법」과 「노동조합법」에서 근로자(노동자)의 인정 기준을 ... 둘째, 긱 경제는 기업과 노동자에게 노동유연성을 가져다준다는 장점이 있다.
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.20
  • [독서록] 밀레니얼 이코노미 독서록
    마지막으로 긱 경제의 좋은 접근성을 이용하여 플랫폼 노동자들에 대하여 그들이 범죄에 이용될 우려가 있다. ... 하지만 긱 경제 시장이 더 커지고 이후 플랫폼 노동자들을 위한 법률이 제정된다면 크게 문제가 되지는 않을 듯하다. ... 그러나 밀레니얼 세대들의 니즈에 맞춰 이러한 플랫폼은 많이 생겨날 것이고 이를 법률로 제한하는 것보다 수요에 맞추도록 경쟁한다면 더 소비자에게 이로운 산업으로 발전할 수 있지 않을까라는
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.01
  • 메타버스 복지플랫폼과 지적재산권 문제
    OECD, ILO 등에서는 핵심노동연령층을 25~54세로 정의하고 있으나, 우리나라 남성의 군복무, 높은 대학진학률 등을 고려하여 가구주와 배우자의 평균 연령이 30~54세 가구인 ... 0.4비정규직7,48136.47,42636.3-55-0.7전체20,559100.020,446100.0-113-0.5코로나 팬데믹으로 정규직에 비하여 비정규직의 감소가 크게 나타났다. 2020년 8월 기준 임금노동자는 ... 핵심노동연령층 중 비취업가구 비중이 전년도 동기에 비해 10.4%p 상승하여 전체 가구에 비해 크게 나타나 핵심노동연령층 가구의 고용충격이 상대적으로 컸다.
    리포트 | 25페이지 | 5,500원 | 등록일 2022.06.11 | 수정일 2022.06.17
  • 창업과기업가정신 레포트
    맞춤형 비대면 인테리어 시공 플랫폼이다. ... 이와 같은 변화는 산업이 발전하면서 기계와 인공지능이 일자리의 상당 부분을 대체할 것으로 여겨지는 등 사람에 의한 노동 가치가 점차 낮아지면서 등장하였다. ... 디지털 플랫폼의 시대인 오늘날은 과거와 달리 경제사회 전반에 문명사적 전환이라 일컬어질 정도의 변화가 급속도로 이루어지고 있다.
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.28
  • 문화다양성 과제 1차 디지털사회에서 문화다양성관련 이주의 특징과, 우리나라 다문화의 특징을 각각 설명할 것
    이주노동자를 중심으로 외국인 수가 급격히 증가하면서 문화다양성은 다문화를 이해하는 중심언어로 부상하였다.디지털사회에서 이주 특징-OECD 국가들은 비자신청을 위해 디지털 플랫폼에 점점 ... 인력부족에 대응하여 산업연수생 제도가 도입되면서 외국인에 대한 정책을 논의하기 시작하였고, 국내 유입된 이주노동자의 인권문제가 불거지며 이주노동자문제를 포괄하는 다문화정책이 입안되기도 ... -독일은 페이스북에 온라인 플랫폼을 개발, 이주민의 질문에 응답하고 잘못된 정보를 수정할 수 있게 했다.
    리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.06
  • 글쓰기로 부업하라 - 독후감
    책을 낸 자만이 진정한 전문가 반열에 오른다.두 번째. 강의 요청이 들어온다. 나는 이 대목에서 설렌다. 수많은 청중 앞에서 내 이야기를 할 수 있다는 것. ... 플랫폼 판매라는 것의 장점을 알아보자.최우선적으로 자동 수익을 만들어준다. 물리적인 몸과 관계없이 판매가 이루어지고 수익이 발생한다. ... 아파 누워있을 때, 급한 약속으로 자리를 비울 때 그리고 여행을 할 때 우리의 노동은 멈춘다. 몸이 노동의 현장에서 벗어나니 생산활동이 멈추는 것이다. 지적 노동도 마찬가지.
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.11 | 수정일 2023.12.26
  • 코로나19이후 비대면사회현상과 앞으로의 변화
    이는 또한 고용 및 소득이 불안정한 플랫폼 노동 종사자를 양산할 것으로 예측된다. ... 다른 한편으로는 일자리의 대체 및 총고용 감소, 일자리의 양극화 및 전반적 질의 하락, 플랫폼 노동 등 새로운 노동형태의 등장과 고용관계의 변화, 노동의 탈경계화, 불평등 심화 등 ... 플랫폼 기반의 온라인 서비스가 비약적으로 성장함에 따라 기존 오프라인 사업자들과 갈등이 발생하고 있다(한평호, 2020).2. 유연근무제가.
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.17
  • ott 플랫폼을 중심으로 한국 영화계의 배급시장 환경과 발전
    국내 ott 서비스 시장에사 사업 유형간의 경쟁관계 대한 적소분석 연구 – 중아대학교 대학원, 노동환 (2018)7. ... 이러한 Ott 플랫폼은 국내에서는 2016년에 처음으로 론칭하였으며 가파른 가입자 상승세를 보이고 있다. ... 이러한 디지털 플랫폼이라는 특성 아래에서 가입자는 시간과 장소에 큰 상관없이 영화 한 편 가격으로 한 달 동안 가입한 ott 플랫폼에 있는 모든 고해상의 영화나 드라마 콘텐츠를 무제한으로
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.01
  • 제4차 산업혁명 시대 노사관계의 쟁점 및 대응방안
    디지털 네트워킹 기술을 활용하여 특정 직무 수행에 대한 수요자와 공급자를 연결시켜주는 “노동중개 플랫폼”이 등장하여, 종래의 방식과 같이 직접 고용된 임금노동자의 신분이 아닌 단편적 ... 한국은 정부와 노동계가 직업교육ㆍ훈련을 등한시하고 노동계가 신기술 도입을 줄곧 반대해 저숙련ㆍ저임금 근로자의 고더불어 노사의 공동연구와 협의를 이뤄나가야 할 것이다.노동중개플랫폼을 ... 미국과 영국의 노조들은 디지털기술 도입에 따른 노동문제를 규율하기보다는 새롭게 등장하는 디지털 노동자의 조직화와 권익대변에 주력하고 있다.영미의 노조들이 크게 문제시한 플랫폼노동
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.15 | 수정일 2023.05.17
  • 22년도 서강대학교 로스쿨 자기소개서 / 최종합격 / 공대 무정성
    플랫폼 기업과 알고리즘이 만든 새로운 형태의 노동자는 기존 법질서가 규정하는 노동자와는 다른 형태를 가져, 노동자의 권리를 법으로 보호받지 못했습니다. ... 그 중 빅데이터와 AI를 활용한 모빌리티 기업의 플랫폼 노동자에 대한 토론은 기술에 대한 이전의 인식을 전환하는 계기가 되었습니다. ... 또한, 를 수강하며 플랫폼 기업에 대한 국가의 규제를 경제학적 관점에서 분석할 기회가 있었습니다.
    자기소개서 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.07.06 | 수정일 2023.08.05
  • 온라인마케팅 ) 메인에이지라는 스타트업에 관해 분석하는 보고서
    또 4조의 3에서는 고용노동부 장관은 고령자의 고용 촉진에 관한 기본계획을 관계 중앙기관의 장과 협의하여 5년마다 수립하여야 한다고 규정되어있다.한편, 우리나라의 사회 환경이 점차 ... 플랫폼으로서 물건의 판매자와 구매자를 연결해주는 역할을 한다. ... 구매자와 판매자를 연결하여 줄 수 있는 플랫폼 프로그램을 제공하기 시작했거나 이미 프로그램을 제공하고 있던 것이다.
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.06 | 수정일 2021.08.11
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2024년 07월 18일 목요일
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