"현대경영리더십" 검색결과 181-200 / 10,430건

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  리더십 ) 윤리적 리더십의 정의, 리더행동과 경영에 미치는 영향에 대해 서술하고 한국의 대표적인 윤리적 리더라 생각하는 사람을 소개하고 그 이유를 제시하시오.

  이러한 윤리적 리더십은 현대사회의 변화가 매우 빠른 시장 상황에서 유효하게 작용하게 되고 그 성과로서 KB증권은 높은 이익을 달성할 수 있었던 것이라고 볼 수 있을 것이다.3. ... 리더십, 리더 행동이 경영에 미치는 영향윤리적 리더십을 가진 경영자가 윤리 경영 방침을 기반으로 하나의 기업을 경영하게 된다면 그 기업은 전체적으로 ‘윤리적 분위기’를 가지고 있을 ... 리더십윤리적 리더십의 정의, 리더행동과 경영에 미치는 영향에 대해 서술하고 한국의 대표적인 윤리적 리더라 생각하는 사람을 소개하고 그 이유를 제시하시오.리더십윤리적 리더십의 정의,

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.07

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  경영학개론_기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오.

  서론현대 사회에서 가장 필요한 리더십은 영향력이다. 사회적인 관계에서 발생하는 현상이며 이는 다른 사람과의 상호작용 속에서 일어난다. ... 경영학개론기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오.목 차1.서론2.본론1) 기업문화2) 경영자의 영향가. 추진력나. 리더십 동기다. ... 이 영향력을 행사하는 것을 리더십이라고 한다.따라서 본론에서는 위의 내용을 바탕으로 기업문화의 정의와 리더 즉, 경영자가 조직문화에 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하도록 하겠다.2

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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  리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오. 경영학개론 과제 메가원격평생교육원

  이론은 빠르게 변화하는 경영 환경에는 유연하게 대처하기 쉽지 않았기 때문에 현대적인 리더십 이론이 등장하게 되었다.카리스마란 ‘신이 부여한 은총의 선물’이라는 신학적 개념에서 나왔는데 ... ’의 사이에 초점을 맞추는 현대의 리더십 이론들은 신뢰를 바탕으로 이루어진다고 생각한다. ... 메가원격평생교육원경영학개론과제리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오.리더십의 유형리더십이란

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.17

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  좋은 기업을 넘어 위대한 기업으로

  '좋은 기업을 넘어 위대한 기업으로'는 경영 이론의 진화와 현대 기업의 도전에 대한 심층적이고 체계적인 분석을 통해 독자들에게 새로운 시각과 통찰을 제공한다. ... 이 책은 경영학의 고전적인 이론을 현대의 비즈니스 환경에 적용하면서, 왜 일부 기업은 평범함에서 벗어나 위대한 성과를 거두는지에 대한 핵심적인 질문에 답하고자 한다. ... 짐 콜린스의 탁월한 연구와 분석은 기업 리더십에 대한 새로운 시각을 제시하며, 독자들에게 비즈니스 경영에 대한 깊은 이해를 제공할 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.19

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  현대적 리더십의 유형 레포트

  리더십은 일찍이 정치학이나 사회학의 커다란 문제로 취급되어 왔으나, 기업이 사회적 조직으로서 중요하게 되자 이의 반영으로서 경영학 특히 경영관리면의 문제가 되었고, 경영자의 리더십은 ... 현대적 리더십의 유형개요리더십이란 조직의 목적을 달성하기 위해 비전과 목표를 제시하고 구성원들을 이끌어 나가는 힘으로, 유능한 리더는 자신의 영향력을 활용해 구성원들에게 비전을 제시하고 ... 영향력으로 나누어진다.리더십은 기능의 방법에 있어서 탄력적이어야 하며, 이를 위해서는 리더에게 통찰력과 적응성이 요구된다.현대식 리더십의 정의초기 리더십 이론은 특성이론, 행동이론

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.12

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  [전북대] 경영과 창업의 이해 중간,기말 대비 요약자료

  *성취지향적 리더쉽 *참여적 리더쉽- 현대적 리더쉽의 접근*거래적 리더쉽 *카리스마적 리더쉽 *변혁적 리더쉽 *서번트 리더쉽- 동기부여 : 목적을 달성하기 위해 특정방향으로 개인이 ... > 현대 경영학- 고전적 경영학 : 기계론적 시각에서 생산성과 효율성 증대를 위해 인간의 행위를 표준화하고 통제함* 과학적 관리론 ? ... 현대 경영의 한 특징인 조직에서의 권한위임을 촉진시킴4. 환경변화에 대해 대응할 수 있도록 해준다5.

  시험자료 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.20 | 수정일 2022.05.24

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  서번트 리더십에 대하여_기업에 적용 사례

  이러한 관계가 형성되는 큰 기반은 서번트 리더십에 입각한 잭 로웨 주니어 회장의 경영철학이였다. ... 그 후 그는 서번트 리더십을 중요성을 깨닫고 이것을 회사의 기본 경영 전략으로 발전시켜 현재 성공적인 기업으로 나아간 것이다. ... 현대 사회에 가장 적합하고 부합되는 리더라의 형태라 칭하지만 그렇다 하여 전통적인 리더의 방식도 현대사회에 부적합하다고 할 수는 없다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.26 | 수정일 2023.01.29

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  2021 1학기 리더십 기행 중간고사(1차시험)

  현대적 리더십의 기초가 되는 x,y 이론 중 y이론은 인간은 노동을 통해 자기의 능력을 발휘하고 자아를 실현한다는 것으로 경영자의 새로운 리더십을 제공한 이론이다.답: O8. ... 행동지향적이어야현대적 리더십의 기초가 되는 X, Y이론 중 Y이론은 인간은 노동을 통해 자기의 능력을 발휘하고 자아를 실현한다는 것으로 경영자의 새로운 리더십을 제공한 이론이다.O리더십은 ... 고대로부터 리더십이란 개념은 있는 것으로 추정되지만 현대와 유사한 개념의 리더십이 등장한 것은 19세기에 들어서 부터이다.답: X9.

  시험자료 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.15 | 수정일 2021.10.19

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  최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 또는 성과 창출에 대한 자신의 견해를 밝혀 보시오

  서론 현대 경영 환경에서 조직은 끊임없이 변화하고 발전해야 하는 중요한 요소로 부상하였다. ... 현대 조직 관리. 서울: 박영사. ... 경영학개론 최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 또는 성과 창출에

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30

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  리더십 기행 1차시험 족보

  현대적 리더십의 기초가 되는 x,y 이론 중 y이론은 인간은 노동을 통해 자기의 능력을 발휘하고 자아를 실현한다는 것으로 경영자의 새로운 리더십을 제공한 이론이다.정답 : O8번. ... 고대로부터 리더십이란 개념은 있는 것으로 추정되지만 현대와 유사한 개념의 리더십이 등장한 것은 19세기에 들어서 부터이다. (정답: X)9. ... 리더십 품성을 연구한 이론이 전통적 리더십 이론중 행동론이다 ( 정답 : X)13번.

  시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.19

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  리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요.

  현대사회로 올수록 조직 구조가 복잡하고 다양화되면서 리더십의 중요성은 더욱 부각되고 있으며 이상적인 리더십은 어떤 조직에게든 관심사가 되고 있다. ... 이러한 리더십 유형은 조직이 위기에 처하거나 위험에 직면했을 때에는 효과를 발휘할 수 있지만 현대사회로 올수록 이러한 리더십을 통해 위기를 극복하기는 쉽지 않다. ... 이러한 리더십 유형은 현대사회 다양한 위기와 상황변화에 능동적으로 대응할 수 있으며 유동적으로 대처해 나갈 수 있다는 점에서 조직 성격 및 구성원에 따라 권위적 리더십 유형보다 조직을

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14

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  전쟁과 리더십(경영학) ) 리더십이란 무엇이며, 리더에게 요구되는 역량을 범주화하고, 중견간부 입장에게 개발해야 할 구체적인 역량

  전쟁과 리더십(경영학)리더십이란 무엇이며, 리더에게 요구되는 역량을 범주화하고, 중견간부 입장에게 개발해야 할 구체적인 역량을 각 범주별로 2∼ 4개씩 제시하세요.전쟁과 리더십(경영학 ... 서론현대 조직은 끊임없이 변화하는 환경 속에서 생존하고 성장해야 하는 과제에 직면하고 있다. 이러한 도전적인 환경에서 조직의 성공 여부는 리더십의 질에 크게 의존하게 된다. ... 그들은 상위 경영진의 방향성을 받아들이면서 하위 직원들과의 커뮤니케이션 다리 역할을 수행하며, 실질적인 업무 수행의 주체가 된다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.09

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  리더십 관련 국내외 사례분석 시사점과 활용방안 중심으로

  매개효과, 대한경영학회, 2013한국강사신문, 리더에게 배우는 리더십 - 허브 켈러허 “일은 즐거워야 한다”, 2019.1.7. ... 리더십의 사례 분석1) 카리스마적 리더십의 사례(1) 카리스마적 리더십의 의미카리스마적 리더십(Charismatic leadership)이란 현대적 리더십의 이론에서 제시하는 리더십의 ... 연구가 고전적 리더십 이론을 거쳐 현대적 리더십의 이론까지 이어졌다.고전적 리더십의 이론으로는 리더십의 효과성을 리더가 선천적으로 타고난 특성에서 찾는 특성 이론(Traits theory

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31

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  리더십과 소통 레포트

  따라서 대부분 조직의 최고 경영자들은 “임파워먼트 리더십”을 이용한 경영방식을 채택하고 있다. ... 현대사회에서 개인의 리더십에 대한 역량 개발이 필요한 이유Compaq의 CEO였던 에커드 파이퍼(Eckhard Pfeiffer)는 신기술로 무장한 제품이 쏟아지고 고객들도 점차 통합 ... 과거의 소규모 집단, 조직에서는 한 명의 리더가 조직을 관리할 수 있었지만 현대사회의 조직에서는 한 명의 리더가 조직을 경영하기에는 무리가 있다.

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.05

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  국내외 1인의 리더를 선정하여 그의 리더십을 유형을 특정한 사례를 들어 분석하시오

  경영학개론주제: 국내외 1인의 리더를 선정하여 그의 리더십을 유형을 특정한 사례를 들어 분석하시오.목차I. 서론II. 본론1. 서번트 리더십의 의미2. ... 슈퍼 리더십(Super leadership) 및 셀프 리더십(Self-leadership) 등이 주목을 받고 있다.아래 본론에서는 현대적 리더십의 유형 중 하나인 서번트 리더십(섬김 ... 진행되고 있으며, 이러한 현대적 형태의 리더십으로 특히 카리스마적 리더십(Charismatic leadership)과 변혁적 리더십(Transformative leadership),

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.08

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  마피아와 실전 경영학

  마피아의 경영1. 비합법적 사업/ 2. 합법적 사업3. 마피아의 경영방침Ⅴ. 마피아와 국제 전략Ⅵ. 결론 및 시사점Ⅰ. ... 마피아의 경영1. 비합법적 사업마피아는 불법적인 사업 예컨대 청부살인, 마약, 고리대금업, 불법도박, 매춘 사업을 통해 수익을 얻는다. ... 마피아와 실전 경영학목 차Ⅰ. 서 론Ⅱ. 마피아의 유래와 역사1. 마피아의 유래/ 2. 마피아의 역사3. 마피아의 구성Ⅲ. 세계의 마피아 조직1. 이탈리아 마피아/ 2.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.27

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  리더십 이론을 기반으로 실무적 적용에 관해 생각해보기

  리더십 이론현대 정주영 회장의 리더십은 드골의 리더십 이론을 통해서 분석하고 설명할 수 있다. ... 거래적, 변혁적, 카리스마 리더십 세 가지 중에서 현대 정주영 회장의 리더십은 카리스마 리더십에 해당할 것이다. ... 그의 어록이 지금까지도 회자되고 있는 것을 보면 많은 이들이 원하는 리더상, 인재상 등을 연구할 때 정 회장의 리더쉽과 그 특징을 분석해보면 좋을 것이라고 생각했다.2.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.01

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  [mega] 리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도

  이는 조직 구성원의 만족감은 물론 조직체의 성과를 극대화시킬 수 있다는 장점을 가지고 있으며, 개인과 조직체의 통합을 이루게 할 수 있다.2) 현대적 리더십 이론현대적 리더십 이론에는 ... 이러한 리더십의 유형은 크게 전통적 리더십과 현대적 리더십으로 나뉜다.1) 전통적 리더십전통적 리더십은 크게 특성이론과 행동이론, 상황이론으로 나뉜다.첫 번째로, 특성이론은 지도성을 ... 리더십이란 기업이나 조직을 경영하는 지도자가 가져야 할 것 중의 하나로, 기업이나 조직의 구성원들로 하여금 성과 창출 노력에 자발적으로 몰입하도록 이끌어가는 과정이다.이러한 리더십있는

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.10

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  평생교육기관 경영자의 역할과 기능에 대해 기술하고 자신의 생각과 의견을 피력하시오

  서론평생교육기관은 현대 사회에서 교육의 중요성이 강조되면서 더욱 중요한 존재가 되었다. 이러한 평생교육기관을 운영하는데 있어서 경영자의 역할과 기능은 매우 중요하다. ... 가져야 할 역량: 리더십, 커뮤니케이션, 문제해결능력 등평생교육기관의 경영자가 가져야 할 역량인 리더십, 커뮤니케이션, 문제해결 능력 등에 대한 연구 결과는 다양하다. ... 평생교육기관 경영자의 역량에 대한 연구 결과는 리더십, 커뮤니케이션 및 문제 해결 능력이 중요하다는 것을 보여준다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.08

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  간호관리학 - 리더십 보고서

  획일성, 사물, 통제를 추구했다면 현대의 21세기 리더십은 변화, 협력, 다양성, 관계, 임파워먼트를 중시하고 있다. ... 의료기관의 경쟁력 강화와 효율적 경영을 위해 끊임없는 혁신을 요구하는 방향으로 보건의료 환경이 변화되었고, 이를 실천할 인적자원관리의 패러다임 변화와 간호사의 역할 변화로 인해 간호 ... 연구의 필요성리더십은 조직의 목표를 달성하기 위해 리더가 구성원에게 영향력을 행사하는 과정으로 시대의 변화에 따라 리더십 패러다임은 변화되어 왔다. 20세기 리더십은 안정, 경쟁,

  리포트 | 20페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.08.04

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