"간호근무환경" 검색결과 201-220 / 16,497건

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  간호윤리 간호사의 협력적 관계 보고서

  간에서도 갈등이 발생할 수 있는데, 서로 간의 불분명한 업무와 역할, 간병인 업무의 수행으로 인한 업무의 과부담, 근무환경과 조직 운영상의 변화로 새로운 업무에 대한 역할을 감당하게 ... 각각의 직종이 알아야 할 윤리 이론 및 윤리 원칙에 대해 숙지할 수 있도록 하고, 임상실무, 환자 교육, 임상 연구, 병원 환경의 관리 등 병원에서 근무할 때 마주할 수 있는 모든 ... 필수적이다.간호사들 간의 충성과 의리는 오랜 기간 함께 가까이에서 서로 영향을 주고 받으며 근무를 하게 되면 자연스럽게 얻어진다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.18

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  신규간호사 안전교육

  이러한 안전보건교육은 작업자 및 관리자 모두에게 근무환경과 작업효율을 높이는 기본 전제조건이며 위험성평가를 작업자 스스로 할 수 있는 교육의 기회를 제공한다 . ... 및 교대근무 관리 ▶ 간호사의 근무스케줄 작성 시 고려해야 할 사항 야간작업은 연속하여 4 일을 넘기지 않도록 함 야간반 근무를 모두 마친 후 다음 근무에 들어가기 전에는 최소 24 ... 신규 간호사를 위한 안전보건교육 담당자 : 0 0 0목 차 안전보건교육 주요 위험요인 근골격계 유해인자 직무스트레스 유해인자 감염성질환 화학물질관리 야간근무 및 교대근무 관리 사고성재해예방을

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.27

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  내가 간호사를 그만 둔 이유

  내가 간호사를 그만 둔 이유간호대학을 졸업하고 부속병원에서 간호사로 근무하다가 퇴사했다. ... 다행히 괴롭힘 그런 것은 크게 당하지 않았지만 거의 일하는 도중에 쉬는 것이 불가능한 바쁘디 바쁜 업무 환경이 힘이 들었다. ... 교대근무로 몸도 상당히 망가졌다.코로나 때 너무 힘이 들었다. 대학병원은 거의 준비상사태로 운영이 되었고 근무 시간이 더 늘기도 했다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.01

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  [A+ 극찬] 간호관리학 리더십 분석 보고서(간호관리학 실습)

  한편 간호사의 업무는 복잡하고 스트레스가 높은 근무 환경에서 이루어지므로 간호사를 동기부여하고 긍정적 성과를 얻으려면 조직 내 리더십이 필수적이다. ... 근무 계획표를 짜는 것은 수간호사 선생님의 업무인데 이를 짤 때는 위 연차와 아래 연차를 조화롭게 배치하고, OFF와 Night 근무 수 고려해야 하고, 각각의 경조사와 연차도 매우 ... 연차가 비슷한 간호사에게 OFF와 Night 근무 수를 똑같이 분배하여서 구성원들을 공정하고 일관성 있게 대하였다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.19 | 수정일 2024.08.22

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  의료계 ESG 경영 동향 및 시사점

  태움 문화 개선 , 직원인권보장 , 즐거운 직장 분위기 조성 사회활동 기여 측면에서의 활동 7간호사 태움의 해결책 논의 선배 간호사와 신입 간호사의 업무 교육 과정 및 근무 환경에서 ... 일어나는 직장내 괴롭힘의 사례 태움 등의 비윤리적 / 비인간적 근무 무화를 근절을 위한 노력 상사평가제도 도입 : 태움의 대물림 방지 , 승진 / 보직 / 인사조치에 반영 교육전담간호사 ... 제공 병원 내부 직원의 인격 존중 문화 향상 소통 채널의 확대로 지속 성장 가능한 조직 문화 근무 환경 개선으로 의료의 품질 향상병원 주요정책 공유 직원과 함께 경영실적 공유 투명

  리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.04

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  간호학개론 정리본

  왔으나 2년만에 사망해 1897년 대신 근무할 선교간호사로 에스더 쉴즈 파견 (한국의 나이팅게일) : 세브란스병원 간호사로 근무, 1906년에 개설한 세브란스병원 간호부양성소 초대 ... 취약한 간호 대상자 보호 6. 건강 환경 구현 ● 간호사의 업무 가. 환자의 간호 요구에 대한 관찰, 자료 수집, 간호 판단 및 요양을 위한 간호 나. ... 직접 도와주는 행위 ●간호의 특성 세 가지 : 과학적 특성, 예술적 특성, 전문직 특성 ●간호의 메타패러다임 네 가지 : 인간, 건강, 환경, 간호 ●세계보건기구의 건강 정의 : 건강은

  시험자료 | 77페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.08.19 | 수정일 2024.08.23

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  간호관리학 과제 영어논문 요약 존재 조직 내 협력 증진 전략

  연구 방법서울에 소재하는 일개 대학 병원에 근무하는 전체 간호사 약 500명 중에서 약 100명의 외래간호사를 제외한 입원 셋팅에 근무하는 간호사이었다. ... 간호사는 병원 환경에서 24시간 환자를 돌보는 주요 의료제공자로서, 연속적인 간호 제공을 위해 다른 간호사들과 지속적으로 협력하고 있으나, 간호사-의사 협력 관계에 대해 초점이 집중되어 ... 연구 목적국내 병원 환경에서 간호사와 간호사 간 협력, 간호사와 의사 간 협력 정도와 그 관계를 살펴보고, 이러한 협력 정도가 간호사의 의료 오류 경험과 어떤 관계가 있는지를 살펴보고자

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.20

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  A+ casestudy 정신간호학 반사회적 성격장애 (영화 사례 타짜)

  안전한 환경을 제공한다.8. 대상자가 긍정적인 상호작용을 할 때에 보상(긍정적 강화)을 제공한다.9. 신체적 억제에 대해 교육한다.10. 필요 시 억제를 적용한다.간호수행1. ... 대상자가 안전한 환경임을 느낄 수 있도록 환경을 조성하였다.8. 대상자가 긍정적인 상호작용을 했을 때 대상자에게 커피믹스 1개를 지급하였다.9. ... 매 근무 시 대상자의 기분, 정서, 감정의 변화 정도를 개방형 질문을 통해 사정한다.2. 매 근무 시 대상자의 대인관계(상호작용)능력을 관찰한다.3.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.10

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  4학년 1학기 간호관리학 최신 간호 동향 보고서

  따라 전문 간호사의 업무 범위가 명확하게 정해지고 그에 맞는 간호를 수행하여 환자는 질 높은 간호를 받을 수 있다(3) 제 21조에 따라 국가 및 지방자치단체는 간호사의 근무환경 및 ... 간호, 수준 높은 간호를 제공할 수 있고 근무환경 및 처우 개선, 직장 내 괴롭힘 근절, 적정 노동시간의 확보, 일 가정 양립지원 등을 통해 간호사의 직업 만족도 향상을 도모하여 ... 운영한다.(6) 제 22조 및 23조에 따라 간호사는 적정한 노동시간의 확보, 일 가정 양립지원 및 근무환경과 처우의 개선 등을 요구할 권리를 가진다.(7) 제 26조에 따라 병원급

  리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.01.29 | 수정일 2024.02.04

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  [간호학과] 간호역사와 철학/기본간호_간호간병통합서비스 PPT

  간호인력의 임금유지와 근무환경 개선의 불변 : 간호인력확충 업무량증가에 따른 적정한 보상 분배공정성 ( 적정보상과 간호수가 ) 근무환경을 지속적으로 개선 개선방안04 간호 발전에 미치는 ... 것 이며 근무환경 개선 또한 뒷전으로 돌아가게 될 수 있음 . 2. ... 열악한 간호사의 업무환경02 문제점 또는 최근 이슈 간호사의 심리적 문제 : 간호간병통합서비스 병동 근무 간호사의 우울 정도는 평균 14.1 점으로 40.9% 가 임상치료가 필요한

  리포트 | 36페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.27 | 수정일 2023.06.30

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  간호학 ) 비판적 사고능력을 바탕으로 한 안전간호 관련 보고서 - 욕창, 낙상, 투약사고, 간염, 안전, 코로나19 등

  수 없기 때문에 간호사들의 개인적인 특성이라고 볼 수 있는 인적 요인뿐만 아니라 간호사의 근무 환경도 중요하게 작용할 수 있음을 이해해야 할 필요가 있다. ... 이러한 비판적 사고성향이 간호사의 근무환경에 따라서 차이가 있을 수도 있다고 추론할 수 있는데 상대적으로 낮은 점수를 나타내는 병원 형태에서는 이를 보완하기 위한 노력이 필요할 것이라고 ... 따라서 약물 투여사고를 예방하기 위해서는 기본적으로 간호사의 임상학적 판단이 제대로 작용할 수 있도록 충분한 지식과 근무 환경을 마련해야 할 필요가 있으며, 약물 투여와 관련한 프로토콜이

  리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.14

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  [간호관리학 A++] 간호직무 스트레스에 대한 창의적 관리방안 (간호사 인터뷰, 스트레스 관리 비법, 스트레스 해법 구상)

  또한 소비자의 욕구 변화와 더불어 서비스 경쟁과 간호 질 유지와 비용 효과적인 간호에 대한 기대 또한 스트레스 요인이다.(3) 직무관련 요인직무특성, 직무환경교대근무, 간호 인력부족 ... 또한, 3교대로 주야를 불문하고 근무하는 직업특성, 새로운 지식의 급증, 근무조건, 환자의 질적 간호요구, 인간의 생명을 다룬다는 직업적인 위치 때문에 다른 전문분야에 비해 스트레스가 ... 간호직무 스트레스 알아보기 (교재, 인터뷰)1) 직무 스트레스의 개념직무 스트레스는 간호 직무수행과 관련된 부정적 특성에 초점을 두어, 직무 내용, 직무조직 및 작업환경의 해롭거나

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.14

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  주요 간호정책 현안 과제 세 가지 이상 제시하고 해결방안을 서술

  따라서 간호사의 근무환경을 시급하게 개선하여 장기근속을 유도하는 것이 필요하다.(1) 간호사 배치 기준 준수우리나라 간호사의 법적 기준은 ‘의료법 제36조(준수사항)제5호 및 의료법 ... 간호사 부족을 인력의 양에만 초점을 맞출 것이 아니라, 간호사가 가진 지식과 기술을 보건의료 현장에서 발휘할 수 있도록 적절한 보상과 근무 환경 조성, 전문직으로서의 개발 기회 보장 ... 많은 간호사들이 일을 그만두는 이유 중 큰 비중을 차지하는 것 중 하나가 3교대 근무스케줄이다. 간호는 365일, 24시간 제공되어야 하기 때문에 3교대 근무가 필수이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.22

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  성인 보건정책_간호ㆍ간병통합서비스

  또한 인력배치뿐만 아니라 근무환경 또한 간호간병통합서비스를 효율적으로 수행하기 위해서는 개선이 되어야 한다. ... , 간호사 배치기준 뿐만 아니라 간호조무사의 배치기준 또한 실무환경을 반영하지 못한 측면이 있고, 이는 결국 간호사의 근무부담으로 이어졌다. ... 효율성을 저하시키는 요인이다.셋째, 간호간병통합서비스를 시행하기에 적절하지 않은 병동환경 또한 과도한 근무의 원인으로 지적되었다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.01

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  보건교육) 건강증진 모형이론을 적용한 논문 요약 보고서

  간호사로서 근무경력은 사후 검정 결과 10년 이상 근무경력자가 3-5년 미만 근무경력자보다, 종양병원 근무경력은 사후 검정 결과 10년 이상 근무경력자가 1년 미만 근무경력자에 보다 ... 종합된 항암화학요법 관련 호중구감소증 관리지침의 하부 영역은 환경관리, 구강관리, 식이관리, 환자교육 및 간호실무로 구성되었다. ... 마지막으로, 호중구감소증 관리지침 이행 도구최종 완성된 호중구감소증 관리지침 이행 측정도구는 총 5개 영역 37문항으로, 하위영역은 환경관리 8문항, 구강간호 6문항, 식이관리 4문항

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.07

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  간호리더십 분석 보고서

  간호사의 업무는 복잡하고 스트레스가 높은 근무 환경에서 이루어지므로 간호사를 동기부여하고 긍정적 성과를 얻으려면 조직 내 리더십이 필수적이다. ... 데이, 이브닝 근무 시에는 각 파트 별로 1명씩과 액팅 선생님 1명 총 5명이서 근무를 하고 나이트 근무시에는 각 파트별 1명씩 총 4명이서 근무를 합니다.수간호사 선생님께서는 간호에 ... 대해 직접적으로 참여하시는 모습보다는 간호관리자의 업무인 환경정리, 물품관리 등의 모습을 더욱 관찰할 수 있었습니다.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.24

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  간호연구방법론 논문요약 레포트 (논문 2개 각각 요약)

  다만 업무 환경과 업무 요구도가 다른 병원환경에서의 결과는 차이가 있을 수 있어, 일반화하여 해석하는 데 제한이 있는 것은 사실이므로 추후 보다 객관적인 환자안전간호활동 측정 및 결과 ... 제공하기 위함이본 연구의 목적이다.연구문제아동전문병원, 종합병원, 상급종합병원에서 근무하고 있으며 소아과 병동에서 12개월 이상 근무한 간호사를 대상으로 하여, 연구대상자의 일반적 ... 특성과 근무 특성, 의사소통 능력, 의사소통 유형, 간호사-환아 부모 파트너십을 연구한다.연구방법연구대상자의 일반적 특성, 의사소통 능력, 의사소통 유형 및 간호사-환아 부모 파트너십

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.03

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  간호사의 의사소통 관련 논문 요약 보서

  연구방법1) 연구대상각각의 연구에서 대상으로 선정된 간호사들은 해당 지역(서울, 수도권, 부산, 광주, 전라남도 등)이나 종합병원의 근무환경에서 일정 기간(최소 6개월~12개월 이상 ... 팀워크 분위기 6문항, 안전 분위기 7문항, 스트레스 인식 4문항, 근무환경 4문항, 직무만족 5문항, 관리의 인식 4문항으로 총 30문항으로 구성되어 있다.⑦ 수술실 간호오류 경험수술실 ... 또한 특수부서에서 직접 참여하지 않는 수간호사나 회복실 간호사는 대상자에서 제외하였다.2) 연구도구① 일반적 특성연령, 성별, 근무부서, 학력, 현재 재직 중인 의료기관 근무기간,

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.03

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  간호관리학 실습 케이스,역할적의사소통,환자분류체계,리더십이론의 특징과 관찰사례

  간호 본부 근무 계획표 작성 지침(1) 교대근무 부서의 경우 간호사의 경력과 역량, 역할 등을 고려하여 팀을 배정한다.(2) 듀티별 근무자 인원의 결정은 요일별 업무량 및 근무자의 ... , 감염, 정보보안 등 각 분야의 기준을 준수하여 안전한 병원 환경을 구축합니다.신뢰와 사랑으로 서로를 존중하고 격려하여구성원 모두가 행복한 병원 문화를 만들어 갑니다.미래를 향한 ... 병원핵심 가치지식에 대한 끊임없는 연구와 체계적인 교육으로전문성과 기술을 향상시켜 의료분야의 최고를 지향합니다.진취적인 행동과 의식의 변화를 통해최상의 의료 서비스를 제공합니다.시설, 환경

  리포트 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.30 | 수정일 2024.02.28

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  간호사보유정책

  기대효과1.간호사들이 일하기 좋은 병원환경 조성1) 간호사들의 야간근무 및 3교대 부담을 완화하고 근무형태를 다양화2) 간호서비스 및 인력 가치에 대한 보상수준을 강화하고, 재정투입 ... 3교대 근무는 간호사들의 잦은 이직과 경력단절의 주요 원인으로 작용- 이직사유 : 열악한 근무환경 노동강도 38.9%, 낮은 보수 26.8% (’16년 실태조사)- 간호사들의 업무 ... 의료현장 내 활동하는 간호사 증가1) 근무환경 개선은 경력단절을 막고 장기근속을 유도하며 유휴인력들의 현장복귀를 촉진하여 간호사 부족문제 완화 가능2) 간호사 인력 확충으로 늘어나는

  리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.08

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