"관료제쇄신" 검색결과 201-220 / 1,418건

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  [관료제] 관료제의 쇄신방안

  < 한국관료제의 쇄신 >- 우리나라 관료제의 쇄신은 그 문화풍토 및 현실적 요건에 비추어 다음과 같은 전제조건과 방안이 특히 고려되어야 한다.1. ... 관료제쇄신의 전제조건첫째, 행정조직 내에 쇄신적 분위기가 조성되어야 한다. ... 관료제의 기본적 이념이나 철학이 불확실하고 일관성이 없다면 관료제의 유용성이 크게 저하될 뿐만 아니라 관료제의 탈선을 초래하게 되어 여러 가지 폐해를 낳게 된다.둘째, 관료제내부의

  시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.05.03

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  [행정학-공공관리론] 개방형 직위제도의 문제점과 향후과제

  이로 인해 기존의 능동적인 행정의 역할을 축소해야 한다는 주장이 주목받기 시작했고, 이것이 바로 민간부문의 관리 기법을 바탕으로 행정 관료의 낭비적인 행태를 개선하고 공공서비스 전달의 ... 이와 더불어 공직 사회의 침체를 예방하고 공직 문화의 쇄신을 이끌어내는 요소로까지 작용할 수 있다는 점에서 다양한 시사점을 지니고 있음을 알 수방형 직위제 현황 자료’를 통해서도 확인해 ... 개방형 직위의 지정 규모와 세부적인 운영 방식 등에서는 다소 차이를 나타내고 있다(노영숙. 2014).마지막으로 지방자치단체에서도 개방형 직위제도를 시행하고 있는데, 「지방공무원법」(제

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.09.18

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  발전행정과 공공행정에 관한 접근

  확보 방안1) 행정행태의 쇄신과 공무원의 가치관 전환2) 공직자 사회풍토의 쇄신3) 건전한 사회풍토의 확립6. 결론그간 정부주도형 경제발전 과정에서 관주도의 명령?지시? ... 예컨대 내부고발보호제도 같은 것이 그것이다.3. ... 중요성1) 행정기능의 양적 확대와 질적 전문화로 관료의 영향력 증대2) 행정관료의 광범위한 재량권과 자원배분권 행사3) 행정부의 정책결정권 및 가치판단기능의 증대3.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.05.30

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  관료제는 어떠한 강점과 문제점이 있는지 정리하여 보고 자신이 경험하거나 알고 있는 관료제의 문제를 실례를 중심으로 기술하시오

  그가 다룬 관료제 이론은 실제로 존재하는 관료제에 관한 것이 아니라 추상적으로 가상(假想)할 수 있는 이념형(理念型)로서의 관료제에 관한 것이다.베버는 근대관료제의 사회적 및 경제적 ... 이와 같은 동조과잉은 목표와 수단의 전도, 법규만능사상, 구태의연, 선례답습주의, 무사안일, 책임 회피, 창의력의 결여 등을 조장하고 쇄신을 저해하는 조직풍토를 조성하게 된다.레드테이프당초 ... 관료제는 어떠한 강점과 문제점이 있는지 정리하여 보고 자신이 경험하거나 알고 있는 관료제의 문제를 실례를 중심으로 기술하시오관료제론은 계층적 조직 구조를 가지고 합리적인 지배가 제도화된

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.02.28

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  [한양대 E러닝]전략적의사결정과 문제해결 시험문제모음 A+자료

  선형계획은 제2차 세계대전 시 한정된 수송 선복 능력을 해결하기 위해서 고안되었다.3. ... 지나치게 보수적이어서 쇄신을 저해한다.3. 반복되는 타성에 젖어 정책결정을 하게 되면 새로운 정책대안의 모습을 소홀히 하기 쉽게 되는 경향이 있다.4. ... 정치관료 모형은 정부의 정책은 참여자들 간의 타협, 흥정의 소산물로 본다.2. 조직과정 모형은 조직모형, 회사모형과 유사하다.3.

  시험자료 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.03.05 | 수정일 2018.12.14

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  [사회복지행정론] 고전적 조직이론 - 관료제 이론, 과학적 관리론, 행정적 관리론, 사회복지조직에의 적용과 한계

  즉 관료는 자기보존에 대한 위협이나 불안으로부터 회피하기 위하여 변화나 쇄신에 저항하는 보수성을 띠게 된다. 따라서 관료는 언제나 현상유지에 집착하게 된다.2. ... 관료제 이론(1) 막스 베버와 이념형(2) 베버의 지배이론과 이념형(3) 관료제 조직의 특징(4) 관료제의 병폐2. ... 이념형은 현실적으로 존재하는 관료제가 아니라 현실의 관료제들을 분석하고, 관료제의 일정한 특징들을 극단적으로 강조함으로써 구성되는 추상적 구성물임.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.25

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  [행정개혁] 행정개혁의 의의와 필요성, 접근방법, 행정개혁전략

  관료제조직은 변동보다는 안정과 질서유지를 추구하므로 대체로 행정개혁에 저항한다. ... 지속적 그리고 포괄적으로 쇄신하고 변화시키는 행위나 노력"을 말한다.행정개혁은 행정개선, 행정쇄신, 행정혁신, 행정관리혁신 그리고 정부혁신 등의 용어로 사용되고 있다.행정개혁이 담고 ... 또한 기구의 확대, 공무원 수의 증대를 희망하는 관료적 이익도 행정개혁을 유발시킨다.2.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.02

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  국제관계론 중국,소련 발표

  민수화 저항 4.국제적 조건 – 정치체제로 인한 제로섬적 대립경제정치전략적 선택의 결과(이중전환의 파급효과) 1.개혁을 시작한 지도부가 권좌에서 물러남 2.체제 자체 붕괴에 의한 관료제 ... *도이모이(베트남) – 쇄신이란 뜻이다. 베트남판 페레스트로이카{nameOfApplication=Show} ... 사기업 허용 – 3개 기본 법령 제정 (실패 = 관료들의 저항) 정치 개혁 – 인민대표회의 구성 (실패 =민족단위로 구성된 각 공화국의 주권회복 운동- 페레스트로이카)경제정치러시아의

  리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.07.25

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  [경찰개혁의 방향] 경찰개혁의 개념과 특성(특징), 경찰개혁 접근방법, 우리나라(한국) 경찰행정의 개혁

  방향 및 결과에 대한이해부족등피개혁자의 능력부족 때문이다.여섯째, 관료제의 경직성과보수적 경향, 그리고 기득권 침해에 대한우려 때문이다.(5) 저항원인에 대한 극복방안경찰개혁에 있어서 ... 외부지향적 성격경찰개혁은 경찰조직 내부의 기능재배치나 축소 등 수단적 규범의 쇄신, 수용을 의미하는 폐쇄적이고도 내부지향적인 개념에 국한되지 않고 국민의 생명, 재산보호와 질서유지에 ... 반면에 적극적으로 반대논리를 펴서 개혁을 부정하는 반대세력도 있을 수 있으나, 경찰관료의 특성상 전자의 두 유형이 다수일 수가 있다.2/ 기술성, 정치성조직관리의 기술적 성격과 정치적

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.15

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  경찰조직관리의 의의와 필요성, 경찰조직관리의 계층과 역할, 경찰조직관리 문제점과 효율화방안(개선방안)

  최고관리층1) 의의경찰 최고관리층은 경찰관료제 조직의 최상위 계층에 위치하여 경찰행정의 주요 정책과 기본방향을 결정하고 전체적인 조직 활동을 조정하고 통제하는 기능을 수행하며 통제기능도 ... 이러한 독점성은 관료들로 하여금 무사안일주의와 보수주의를 초래하게 한다. ... 직관력 등의 자질을 갖추어야 한다.(2) 최고관리자는 하위관리층에 대하여 동기를 부여하고 집단적 참여를 촉진시키며 조직 내 쇄신적 분위기를 조장해야 한다.2.

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.06.28

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  행정이론의 발달과정

  또한 비관료제적?비계층제적 혐력체계로서의 새로운 조직형태인 Task force, Project Team등 동태적? ... 탈관료제적 조직을 강조한다.9.2.7 고객지향적 행정과 민주적 행정모형 강조국민을 동질적인 것이 아닌 이질적(빈부격차 등)인 것으로 보고 이를 시정하기 위한 형평성을 추구하며 행정의 ... 종국적 근원을 시민으로 보고, 시민참여, 수익자에 의한 평가, 관료제의 대표성 등 고객의 참여를 강조한다.9.3 신행정론의 문제점기성이론의 비적실성을 비판하고 새로운 방향을 제시하여

  리포트 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2015.07.06 | 수정일 2021.06.29

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  [행정정보화와 전자정부] 행정정보화의 개념과 특징, 필요성, 전자정부의 의의와 특성 및 구축방안

  행정정보화1) 의의 및 특징현대행정은 세계화, 지방화, 정보화라는 다양한 환경변화에 따른 행정기능의 재정립과 함께 전반적인 행정쇄신의 필요성이 제기되고 있다. ... : 팀제, 네트워크조직, 연방조직(6) 전자문서교환의 확립으로 서류 없는 행정으로의 법제화 추구5) 행정정보체계의 발달(1) EDPS(전자자료처리체계 : Electronic Data ... 이를 마타이 효과라고 한다.4/ 종사자의 건강, 실업 등에 대한 심리적 불안을 야기한다.5/ 인간성 상실이나 소외현상을 가져온다.6/ 행정관료들의 정보독점으로 인한 권력행사가 우려된다

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.03

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  관료제의 단점

  쉽다.여덟 번째로 관료제에서 가장 중요한 비효율성의 원인은 변동 및 쇄신에 대한 저항이다. ... 그 대안이 바로 신공공관료제이다. ... 관료제의 비효율성관료제는 경제성장에서의 역군노릇을 하였다는 데 대한 커다란 자부심을 갖고 있고, 대내외적으로도 그 부분에 있어 상당히 인정받았던 것이 사실이다.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.07.06

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  OECD국가들의 공공부문 개혁의 배경과 특징(영국, 미국, 호주의 공공개혁, 신공공관리 모형의 평가)

  공공부문 개혁은 그 배경이나 추진강도는 조금씩 다른 것이었으나 상당히 오랜 역사를 지니고 있다고 하겠다. 1950년대 이후 후기케인지언 복지국가의 산물이라고 할 수 있는 거대한 공공관료제의 ... 개혁의 초점을 공직사회의 분위기를 쇄신시키고 일하는 방식을 개선시키어 고객의 요구에 부응하여 정부가 제공하는 공공서비스의 질을 향상시키는 쪽으로 바꾸려고 하였다.미국의 80년대 후반 ... 또한 정치적 측면에서 의회가 사회지출 프로그램을 대폭 삭감시키지 못하는 상황에서 미국의 전체적인 반관료적인 조류는 관료들 자체에 대한 불신감을 확대하는 방향으로 전개되었던 것이다.(

  리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.08.30

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  학교폭력의 문제점과 개선방안

  학교가 지나지체 경쟁적이고 판에 박힌 일과 관료적인 분위기라면 학생들에게 커다란 좌절과 아픔을 초래하기 쉽다. ... 「학교폭력예방 및 대책에 관한 법률」 제2조에서는 ‘학교폭력’을 “학교 내외에서 학생을 대상으로 발생한 상해, 폭행, 감금, 협박, 약취ㆍ유인, 명예훼손ㆍ모욕, 공갈, 강요ㆍ강제적인 ... 따라서 의식적이든 무의석이든 폭력을 묵인하거나 미화하는 우리 사회의 분위기를 쇄신하고 사회가 모범을 보여 나가는 것이 중요하다.② 학교폭력의 사회적ㆍ환경적 위험 요인들을 제거해야 한다.사회적ㆍ환경적

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.01.09

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  김영삼 정부

  일본과의 관계일본 관료들의 독도와 식민 지배 관련 망언으로 관계 악화일제 식민 잔재인 조선총독부 건물을 해체일제강점기에 대한 과거사 청산 실시해체되고 있는 조선총독부 건물..PAGE ... 개선행정사무 자동화를 위한 제도 개선..PAGE:2401.금융 실명제와 부동산 실명제03금융 실명제1993년 8월 12일 20시, ‘깜짝’ 긴급 명령에 의해 시행모든 금융기관을 통한 ... 김영삼 정부의 주요 정책..PAGE:2301.행정 쇄신03깨끗한 정부, 튼튼한 경제, 건강한 사회깨끗하며작고 강한 정부 구축민영화7개 정부투자기관 자회사의 경영권이양9개 회사 지분

  리포트 | 41페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.05.30

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  우리나라 행정의 문제와 발전 방향

  따라서 기술직 공무원의 관리 능력 개발을 위한 다양한 기회가 확대되어야 한다.여섯째, 관료제의 국민 대표성과 사회적 형평성을 높여야 한다. ... 또한 행정인(공무원)은 정치적 적응력과 쇄신적 능력을 갖춘 행정적 정치인이 되어야 한다.

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.04.26

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  기업 분석 - 한국전력공사(2016)

  기업 조직문화한국전력공사는 변화와 혁신을 중심으로 한국전력공사 내에 자리 잡고 있는 권위, 형식, 연고(학연, 지연 등) 및 폐쇄주의, 관료주의 등의 조직문화 병폐 현상을 타파를 지향한다 ... 90여명이 참석한 ‘직급별 토론회’를 개최하여, 수행 및 의전 최소화 등 권위주의와 형식주의 탈피, 사전에 예측이 가능한 인사시스템, 각종 경영현안 상시 공개 등 경직된 조직문화를 쇄신하고 ... 기업의 미션 및 비전(1) 설립목적(한전법 제1조)전원개발을 촉진하고 전기사업의 합리적인 운영을 기함으로써 전력수급의 안정을 도모하고 국민경제 발전에 이바지하게 함을13부터 시행)

  리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.10.15

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  조직인의 성격유형

  마음을 갖는 것으로서 의식을 대표하며, superego는 문화적이며 옳고 그름을 판단하고 추구하는 마음으로 지성과 이성을 대표한다.2) Presthus의 성격유형Presthus는 관료제적 ... 순응한다.③ 모호형 : 연구직·참모직에서 찾아볼 수 있는 성격형이며 다음과 같은 특징을 가진다.→ 독립심이 강하고 내성적·창의적·이상주의적인 성격을 가지고 있다.→ 권위를 배격하고 관료제적 ... 등의 특징을 가지며, ㈁ 피동적 행동을 거부하여 무관심형이 될 수 없고, ㈂ 상승형처럼 성공을 위하여 무리한 노력을 하지 않으며, ㈃ 애매형과 달리 정서적으로 안정되고 객관적, 쇄신적

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.01.02

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  현대사회와행정

  개선시키는 일이 현대민주국가의 중요한 과제라고 할 수 있다.(2) 관료제의 민주화관료제의 민주화를 위해서는 관료권력에 대한 통제가 요구되며, 관료권력에 대한 통제를 통한 관료제의 민주화는 ... 셋째 권력은 관료제에 불가피하게 수반되므로 관료제의 기능을 필요로 하지 않는 조직을 모색해야 한다. ... 다음과 같이 관료제의 대외적 차원과 대내적 차원에서 살펴볼 수 있다.① 대외적 차원관료제는 입법부?

  리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.02.08 | 수정일 2019.05.24

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