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"급식회사 인사관리" 검색결과 201-220 / 500건

  • 삼성전자의 성과주의 임금제도 및 조직관리(삼성전자 조직 인력 채용, 삼성전자 임금제도 성과보상 조직문화,GWP,무노조경영, 재택 원격근무,노동착위, 과업 스트레스)
    한국능률협회컨설팅(KMAC)가 2013년 3월부터 약 석 달 동안 산업계 근무자와 인사관리 전문가 5330명을 대상으로 설문조사한 결과 이같이 나타났다고 2013년 8월 26일 밝혔다 ... 그리고 한발 더 나아가 회사가 간여하지 않아도 직원들끼리 서로 격려하고 칭찬하는 참여문화도 형성됐다.삼성의 GWP운동은 신뢰지수를 통해 일터 문화를 중, 장기적으로 관리해 나간다는 ... 인센티브는 회사가 당신을 믿으니 최선을 다해 달라는 의미로 말할 수 있다.
    리포트 | 33페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.02 | 수정일 2019.06.28
  • 주식 회사 KT
    주식 회사 KT[KT Corporation.]목차#KT란 어떤 회사인가? ... 11 SWOT분석 12 결론 13 조원 느낀점 자료출처# KT란 어떤 회사인가? ... 및 투자 / 운용 프로세스 기획 분야별 장비공급 , 고도화 , 운용보전 관리기간망기획직무소개직무인사 제도 – R D네트워크 운용관리 체계 정립 관련 시스템의 적기 개발 및 사업화
    리포트 | 68페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.16
  • 생산운영관리요약
    이와 같은 과학적 관리론을 비판하면서 인사관리에 있어서의 인간화, 민주화를 꾀하고자 등장한 것이 인간관계론이다. ... 과학적 관리론에 대한 반발로 등장한 인간관계론은 메이요 등 하버드 대학의 경영학 교수들이 미국의 서부전기회사 호손 공장에서 1927년부터 1932년까지 수행한 일련의 실험에 의해 이론적 ... 즉, 노동시간, 급료, 휴식시간, 급식 같은 작업여건보다 사기 진작과 감독방법, 인간관계 등이 더욱 큰 영향을 미친다는 결과를 도출하였다.3차 실험은 종업원 21126명의 면접실험으로
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.06.14
  • 기업분석 (현대푸드시스템).
    회사소개1. ... 위탁 운영/외식사업/급식 컨설팅(관리, 위생, 서비스)2. ... 우리의 일에 자부심을 가지며 우리가 곧 회사의 대표라고 생각하고 언제나 다른 사람들이 회사와 사원들에 대해 경외심을 가질 수 있도록 행동한다.고 객우리는 품질과 서비스에 대한 고객의
    리포트 | 15페이지 | 3,500원 | 등록일 2010.06.15 | 수정일 2020.06.24
  • CJ EIP(기업정보포털,엔터프라이즈포털)구축사례분석
    정보처리9.17정책 및 업무처리 과정7.18최선책 또는 구축해야 한다고 학습됨6.69인사관리측면6.410자료실 및 게시판5.811전문성의 성장4.612뉴스와 인터넷4.1● CJ 그룹 ... 유통, 인사, 결제, 현금흐름(Cash Flow) 관리 등 갖가지 정보를 통합채널인 DNS 시스템기반위에서 사용하고 있다.그룹 내에서는 기존의 'CJ CALS'라고 불리던 그룹내 ‘ ... 분립한 후, 기존 식품 및 제약, 바이오 부분을 더욱 강화하고, 외식 부분으로 사업영역을 확장하여 베이커리, 단체 급식, 외식, 식자재 사업으로 영역을 넓히고 있다.
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.03.02
  • 방과후 영어강사 메뉴얼
    신청하고 급식비 연체하지 않기 인사성 / 성실성 / 항상 웃는 얼굴 ( 교직원들과 유대관계 강화) 학교 홈페이지 적극 활용 – 방과 후 카테고리에 사진이나 공지사항 수시로 업데이트2 ... 성적 관리 본사 지정 양식의 성적표를 이용하여 평가. 2. 출석 관리 a. 본사 지정 양식의 출석표를 이용하여 관리 b. ... 영어강사의 업무 - 학생관련회사의 정책에 적극 동참하는 교사 공개수업, 설명회, 자율 휴업 등 주요 스케줄 보고 회사의 대표로 학교에 파견되었음을 숙지 가전제품과전 상의) 공개수업
    리포트 | 40페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.12.23
  • [급식경영학] 급식시스템의 종류와 특성
    기록(재무, 인사, 수요예측)피드백환경적인 요인 :전환과정의 내부 급식경영 시스템2.2 전환 과정2.2 전환과정관리기능 전환과정의 통합된 부분으로 계획, 조직, 충원, 지휘, 조정 ... control)기록 (memory)피드백 (feedback)전환 (transformation)통제; () 내적 통제: 조직의 목적, 기준, 지침, 계획 () 외적 통제: 규제, 외부회사와의 ... Cook-Freeze, Sous-Vide(진공상태) 장점; 노동생산성 향상 직무만족 증가 인건비 상승 방지 급식 질 향상(다양한 메뉴: 선택메뉴) 체계적인 품질관리(HACCP) 도입
    리포트 | 25페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.02
  • 단체급식 제안서 파워포인트 발표자료
    인천 송도 GS XI 하버뷰 건설현장 단체급식 제안서목 차회사소개 인사회사소개 연혁 기업이념 경영방침 사업영역 인재교육위탁서비스 개요 운영현황 회사조직 위생 안전관리 식품위생가공센터 ... 차별화 요인 CS 서비스아카데미식자재 관리 개요 운영현황 관리 시스템 메뉴운영 차별화 요인 계약 복리후생회사소개인사말 (주)가인푸드는 가정의 편안함과 어머니의 정성으로 국민건강을 ... 환경 인증 취득 2003. 11 한국외식경영학협회 주최 급식경영 최우수상 수상 2005. 11 경향신문 우수중소기업 선정 2008. 11 조선일보 모범중소기업 선정회사소개회사 실적
    리포트 | 50페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.11.28
  • 아워홈 자기소개서[아워홈 구매관리팀 합격자 자기소개서 예문] 아워홈 자소서[아워홈 구매관리 합격 자소서 샘플] 아워홈 구매관리분야 공채 입사지원서[아워홈 자기소개서 견본] 아워홈 자소서 양식
    “가능성 있는 회사 아워홈”아워홈은 1984년 불모지의 국내 급식분야에 체계적인 선진 시스템을 구축을 통해 국내 급식산업 발전을 견인해왔습니다. ... - 자기소개서 최우수 예문 -아워홈 / 자기소개서 / 구매관리아워홈1. ... 저는 만나는 고객마다 60도로 인사하였습니다. 반갑게 맞아주는 저에게 고객들도 웃는 얼굴로 대해 주었습니다.
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.07.11
  • 코레일 HRM
    인적자원 육성활동 3) 성과평가 (2) 근무성적평정 2 급 이하 직원에 대하여 근무성적을 평정하게 승진임용 , 보직관리인사관리에 반영 직원의 근무 실적과 직무수행능력 및 직무수행형태도 ... 기업소개 3) 조직도 사장 안전실 비서실 부사장 홍보실 고객가치경영실 기획조정실 재무관리인사노무실 수송조정실 글로벌비즈니스실 여객본부 기술본부 광역철도본부 물류본부 사업개발본부 ... 선정동기 에너지 절약 표창 무료급식 성과급 문제 과도한 교육시스템 수익금 기부2.
    리포트 | 46페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.01.28
  • 복리후생
    그리고 사용함 목은 거의 제한을 두지 않았으나, 효율적인 관리를 위해 1회w} ... 충족시키려는 사회적 노력 → 「행복」이라는 말과 거의 동의어로 쓰임 ▪ 복지후생제도란 조직의 목적 달성과 개인의 직무 만족에 영향을 미치는 제반 근무 조건 → 봉급과 제수당은 물론이고 인사 ... 노사관계 안정기능 ▪ 노동조합 – 임금, 노동시간, 노동환경 등과 같은 노동조건 향상 충족 → 복리복리후생은 총 보상의 중요한 축을 이루고 있다. ▪ 복리후생은 1970년대에는 급식
    리포트 | 37페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.07.21
  • 홈페이지 구축 기획서
    맵기업소개제품소개애우 프로바이오-윈 어성초품질관리생산공정고객센터인사말 연혁 시설현황 찾아소시는길공지사항 묻고답하기 포토갤러리사이트 맵번호대구분소구분디렉토리파일이름기획디자인프로그램내용MA ... 홈페이지 구축 기획서과목명 : 교 수 : 학 과 : 제출일 : 학 번 : 이 름 :홈페이지 제작 목적교육기관, 관공서 등의 급식 납품을 위한 홍보 효과증대벤치마킹벤치마킹 대상 사이트 ... 색을 쓰지 않고 3~4가지의 색을 사용하여 포인트를 주어 여백의 단조로움을 커버하였다.타켓 분석학교, 관공서 및 개인 20 - 60대 체인점 창업을 원하는 업체메인기업소개제품소개품질관리고객센터인사말애우생산공정공지사항연혁프로바이오-윈묻고답하기시설현황어성초포토갤러리찾아오시는길사이트
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.03
  • 풀무원 사회공헌활동
    인사관리(1) 교육훈련① 인권보호 관련 교육풀무원은 임직원을 대상으로 성희롱 예방교육 및 사회적 약자교육을 실시한다. 성희롱 예방교육의 경우 참여율은 92%정도이다. ... 인사관리에 있어서 인종,성별,연령,종교,국적,지체장애 또는 법에서 규정한 차별이 없도록 하기 위해 정기적인 노무진단을 통해 모니터링을 실시하여 사회적 약자교육이 이루어지게 하고 있다 ... 풀무원에서는 전 사업장의 관리 감독자의 안전스템
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.06.23 | 수정일 2016.07.26
  • [법률][헌법]법률의 개념, 법률의 형성, 법률의 띄어쓰기방식, 법률과 법률체계, 법률과 법률행위, 법률과 법률관계, 법률과 법률가, 법률과 법률사무원, 법률과 법률적 불법 분석
    관한 사항③ 인사관리에 관한 사항④ 재무관리에 관한 사항⑤ 통제와 경영평가에 관한 사항 등이다.공기업에 관한 법률들에는 총칙법, 개별적 설립법, 재무관리에 관한 사항만을 규정하는 ... , 학교급식법, 모자보건법, 국민체육진흥법 등이 있다.Ⅲ. ... 국가공기업은 다시 조직형태별로 행정기업、 공사형 공기업 및 주식회사형 공기업으로 분류된다는 것적정”으로 그 요건을 변경하게 되었다.
    리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.04.11
  • 인적자원관리 제인모직 인사관리제도
    제일모직 인사관리 * 복지제도 * 교육훈련제도* 법정 복리후생제도 * 국민연금 , 건강보험 , 고용보험 , 산재보험 : 납부보험의 50% 를 회사에서 지원 단 산재보험료는 전액 회사에서 ... 건강검진 - 목적 : 임직원 개개인의 체력이나 건강관리를 위하여 정기 건강 진단을 실시하고 스스로 건강한 생활 유지 도모 - 검진대상 : 재직중인 전 임직원 - 건강진단 내용 1. ... 실비 ( 해외유학자 녀 : 년간 1 천만원 한도 ) - 수혜자녀수 : 제한없음 ( 형제자매 1 명 ) - 지급범위 : 입학금 + 수업료 + 기성회비 ( 실기지도비 , 교과서대금 , 급식
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.01.02
  • 삼성에버랜드_작성
    인사는 ‘눈 맞으면 인사하자!’는 구호를 만들어 아침마다 박수치며 구호를 외쳤다. 이렇게 해 놓은 후 친절도 평가를 통해 측정을 하였고 신상필상의 원칙으로 칭찬과 상을 늘렸다. ... 에버랜드는 5가지 사업부를 두고 있다.첫 번째가 엔지니어링 사업부로 큰 건물의 열관리 등 전문적인 관리사업을 하는 것이고, 두 번째가 리조트 사업부로 놀이동산 등 테마 파크를 운영하고 ... , 세 번째는 골프 사업부로 동래, 안양, 안성 세 군데를 운영하고 있으며, 네 번째는 유통사업부로 단체급식 업무를 맡고 있으며, 다섯 번째로 환경개발 사업부로 디자인, 환경조경 업무를
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.12.19
  • CEO
    급식 경영 및 인사 관리 Sea Food Restaurant “Sea Story”Sea Story Logo 잎사귀가 있는 새싹을 뜻함 . ... Mein Kitchen 에는 CCTV 를 설치하여 위생상태를 제공 . - 손님 대기 장소 및 홈페이지에 게시 월 2 회 청소용역회사를 통한 위생관리 .Sea Story Improve ... 복층으로 구성되어 1 층과 2 층의 홀 인원 - Sreving 2 , Bar 2 명씩 나누어 관리Sea Story Menu 단품요리 및 Choice Menu ( 코스요리 ) - Choice
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.24
  • 현대건설의 지속가능경영
    직원만족도를 높이기 위하여 법정 복리후생제도에 포함되는 국민건강보험, 산업재해보상보험, 국민연금, 고용보험 등을 적용 받고 있으며, 자녀 학자금, 경조금, 휴양시설, 운동시설, 출근버스, 급식 ... 중심의 합리적인 인사 정책을 운영하고 있다. ... 이런 인재상을 양성하고, 배출하기위해 현대건설은 인사정책에 있어서 다양성을 존중하고 있다. 인사정책의 다양성은 현대건설이 지속가능한 기업으로 성장하기 위해 가장 중요한 부분이다.
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.01.02
  • NewSSam 에 대하여
    재무 관리 및 리스크 관리회사 소개NewSSam 에 대하여멕시코 현지의 쌈과 차별화된 새로운 맛의 대한민국식 쌈 RestrentNewSsam 은? ... 회사 소개2. 제품 소개3. 진출국 소개4. SWOT 4P mixContents5. ... -웰빙 브랜드화 기능 -향토음식 관광산업의 활성화-새로운 것의 부담감 -상품 현지화의 어려움 -전문인력 부족-한류를 통한 인지도 향상 -외식,단체급식 시장 증가 -기존의 웰빙트렌드
    리포트 | 41페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.04.12
  • 우리나라 복지후생 A+
    HR이나 인사총무 담당자가 동종업계나 관련 업계의 복리후생 실태를 조사하여 지나치게 열악할 경우, 또는 선호도가 높은 항목을 한두개 조사하여 관철시키는 경우이다. ... 생활원조시설 : 주택시설, 급식시설, 통근시설, 구매시설등2. 금융 및 공제제도 : 종업원들이 경제적으로 어려움에 부딪쳤을 때 간편한 절차를 통해 이를 해소해 주는 제도3. ... 따라서 복지 후생의 운영이나 정책에 있어서 효율적인 관리가 필요하다.
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.06.28
  • 아이템매니아 이벤트
  • 유니스터디 이벤트
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2024년 09월 16일 월요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대