"노동 3권" 검색결과 201-220 / 28,317건

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  A+사회복지정책의 대표적인 6가지 급여형태를 각각의 정의와 장단점을 기준으로 설명하고 향후 우리나라 사회복지정책의 확대과정에서 가장 우선적으로 고려되어야 할 급여형태는 무엇인지 본인의 의견을 제시하시오

  예를 들어 사회보장연금 또는 공적보조현금보조금으로 구체적으로는 국민연금보조금, 산재보험장애수당, 휴가수당, 고용보험고용수당, 산모보호수당, 국기제생계수당, 노동보험급여, 노동보험급여 ... 상환권은 상품이나 서비스에 비해 선택의 폭이 넓다는 장점이 있습니다. ... 단체의 과도한 평등 추구는 노동 동기 약화와 가족 해체로 이어집니다. 그것은 사회의 모든 구성원에 대한 포괄적인 사회복지 정책을 방해할 수 있습니다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.17

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  로크 정부론/자유주의의 기원

  아무개 2022. 12. 04. “ 로크 [ 정부론 ]” 자유주의의 기원목 차 1 2 3 저자 소개 자연 상태와 사회계약 정치사회의 목적과 권력분립 4 5 6 저항권 결어 7 참고문헌 ... 정부가 국민의 재산권 보호 라는 목적을 이루지 않을 경우 , 국민은 저항권 을 행사한다 .재산권과 자유주의 5 재산의 자격은 노동에서 비롯된다 인류가 자연에 노동을 투입 해서 물건을 ... 재산권과 자유주의5 소결 인류가 자연에 노동을 투입해서 재산권을 가지게 됨 .

  리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.22

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  지역사회복지론_지역화폐운동에 대하여 설명하고, 사례를 제시하시오.

  예를 들면 종로사랑 상품권, 은평사랑 상품권 등 각 구의 이름을 붙인 상품권을 발행하는 것이다. ... 한발레츠를 시작으로 전국적인 지역화폐 발행이 붐을 이루기 시작했다. 3. ... 회원제로 이루어지며 회원 개인이 보유한 노동과 물품을 타인에게 제공하고 자신 역시 타인에게 필요한 노동, 물품 등을 제공받을 수 있는 제도이다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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  [a+취득자료] 사회복지의 이념에서 생존권의 권리가 무엇인가를 탐구하여 주관적 결론을 도출하시오.

  노동생존권은 노동을 할 권리로, 노동자의 노동 3권을 예로 들 수 있겠다.2. ... 사회복지법은 자기책임의 원칙 아래에서, 노동자의 보호입법, 노동 3권인 단결권, 단체교섭권, 단체행동권 등을 보장하는데까지 발전하게 되었다. ... 생존구너은 사회권적 기본권으로 인간다운 생활과 근로권, 교육받을 권리, 근로 3권, 환경권, 건강권을 가진다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.18

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  A+사회복지정책의 대표적인 6가지 급여형태를 각각의 정의와 장단점을 기준으로 설명하고 향후 우리나라 사회복지정책의 확대과정에서 가장 우선적으로 고려되어야 할 급여형태는 무엇인지 본인의 의견을 제시하시오

  예를 들어 사회보장연금이나 공적보조현금보조금으로 구체적으로는 국민연금보조금, 산재보험장애수당, 휴가수당, 고용보험취업수당, 산모보호수당, 국기제생계수당, 노동보험급여, 노동보험취업수당 ... 상환권은 상품이나 서비스에 비해 선택의 폭이 넓다는 장점이 있습니다. ... 단체의 과도한 평등 추구는 노동 동기 약화와 가족 해체로 이어집니다. 그것은 사회의 모든 구성원에 대한 포괄적인 사회복지 정책을 방해할 수 있습니다.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12

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  사고와 토론 입론카드 간호사 노동 파업관련하여 찬성반대 내용 둘다 적혀있습니다.

  노동3권을 지닌다.나의 논점을뒷받침하는근거들헌법 제33조에 보장된 노동3권을 들 수 있습니다. ... 노동3권이란 단결권, 단체교섭권, 단체행동권을 말합니다. 노동자가 노동조합을 결성할 수 있는 권리를 ‘단결권’이라고 합니다. ... 속속 터져 나오고 있다.헌법 제33조 제1항은 ‘근로자는 근로조건의 향상을 위하여 자주적인 단결권, 단체교섭권 및 단체행동권을 가진다.’고 규정해 근로자의 노동3권을 보장하고 있다

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.30

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  [노사관계법]노란봉투법의 쟁점 및 대응방안

  범위가 넓고 그 금액에 상한이 없어 노동조합의 활동이 위축되는 원인이 되고 있어 노동조합법 개정을 통해 헌법상 기본권인 노동3권을 실질적으로 보장해야 한다는 입장이다.2) 노란봉투법의 ... 직장점거에 대한 사용자의 대규모 손해배상청구가 직접적인 계기가 되었다.이러한 노동조합법 개정 문제는 헌법 제33조에 근거하는 노동3권과 헌법 제23조에 따른 사용자의 재산권이 충돌하는 ... 지고, 불법쟁의행위를 주도한 조합간부 개인 역시 손해배상책임을 부담한다는 대법원 판례(대법원 1994. 3. 25.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.15

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  사회복지법이 추구하는 기본이념에는 어떤 것들이 있는지 정리하세요. 그리고 예비 사회복지사로서

  또한 「헌법」제34조 1항에서 “모든 국민은 인간다운 생활을 할 권리가 있다.”고 기술하며 그 외에도 “교육받을 권리(제31조)”, “근로의 권리(제32조)”, “노동기본3권(제33조 ... 이는 사회복지의 혜택이 특정 소수에 한정된 것이 아닌 국민 모두에게 적용되는 평등한 권리임을 주장하는 것이다.2. ... 노동자라 하더라도 실업으로 인한 빈곤을 겪을 수 있고, 장애를 입어 노동력을 잃는 문제가 발생하게 되었다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06

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  우리나라 현행법상 사회복지사도 법적 지위와 권한을 보장받고 있다. 생존권 및 인권차원에서 노동조합을 만들 권리가 보장되어 있는데 노동조합이 설립 되어 있는 시설이 거의 없는 실정이다. 사회복지현장에서 노동조합을 설립 활성화 할수 있는 방법에 대해 연구 분석하시오.

  이를 ‘노동3권’이라고도 부른다. ... 반면 민간 사회복지사의 경우 근로3권에 있어서 제한이 없다. 즉, 헌법이 보장하고 법률이 구체화한 노동 3권을 행사할 수 있다. ... 그리고 노동 3권이 구체적으로 무엇이며 어떠한 내용이고 어떤 경우에 어느 정도로 제한될 수 있는지에 대해서는 반드시 법률로 규정하도록 하고 있는데, 이와 같은 노동과 관련된 내용을

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.08

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  부자가 되어 부를 물려줄 수 있는 방안

  청년층을 중심으로」, 『노동정책연구』 한국노동연구원, 제119권 제1호, 2019, 1-282한국콘텐츠진흥원, (2020), 2020 웹소설 이용자 실태 조사한국콘텐츠진흥원, (2020 ... 제1호, 2008, 119-142김대환, 「부동산 소유 및 가격 변화가 주관적 사회경제적 지위에 미치는 영향」, 『한국부동산원』 부동산 분석 제7권 제3호, 2021, 59-77오종문 ... , 「감액배당에 대한 과세」, 『한국공인회계사회』 회계ㆍ세무와 감사 연구, 제62권 제4호, 2020, 211-238권혜자, 이혜연, 「대기업집단 및 중견기업의 임금 프리미엄 : 대졸

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.19

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  우리나라 현행법상 사회복지사도 법적 지위와 권한을 보장받고 있다. 생존권 및 인권차원에서 노동조합

  사회복지사의 법적 지위와 관련하여 개선되어야 할 점(노동3권을 중심으로)사회복지사도 근로자이기 떄문에 원칙적으로 노동3권을 행사할 수 있으며, 사회복지전담공무원의 경우에도 6급 이하에 ... 노동조합을 결성하거나 이에 가입할 수 있는 권한은 노동3권 중에서도 단결권에 해당한다. 실제로 우리나라에는 사회복지노동조합이 존재한다. ... 사회복지사의 법적 지위와 관련하여 개선되어야 할 점(노동3권을 중심으로)III. 결론IV. 참고문헌I. 서론노동법은 자본주의가 심화, 발전하면서 등장했다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.16

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  내가 생각하는 교육적 가치가 있는 영교육과정-법과 정치, 노동교육에 대하여

  이미 법과 정치 ‘노동법과 근로 3권’ 수업에서 ‘사회권 중 단체 행동권은 근로자의 당연한 권리 행사’라는 부분을 배운 후였다. ... ‘경제’나 ‘법과 정치’ 교과서 둘 다 노동3권을 언급하고 있으나 대부분 단체행동권의 부정적인 결과나 모습에 많이 치우쳐져 있고, 특히 경제 교과서의 경우 노동자의 단체행동권과 관련하여 ... 이러한 실태를 보며 나는 학교에 제대로 된 노동교육이 필요하다고 생각했다.노동교육이란 노동과 관련된 가치, 신념, 태도 등을 교육하는 것으로 노동문제를 중심으로 노동관계 속에서 노동

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.03

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  교직실무 교사의 권리, 필요한 능력

  .1) 노동 3권이라 불리는 권리에는 단결권, 단체교섭권, 단체행동권이 있다. ... 우리나라에서는 법 법률로 인정된 자를 제외하고는 노동3권을 가질 수 없다. ... 노동조합 및 노동관계조정법?에서는 필수공익사업의 쟁의행위의 방법과 절차 등에서 각별한 제한규정을 두고 있다.2) 교사는 노동 3권 중 단체행동권을 인정받지 못하고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.07

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  영국 봉건사회 구조와 여성의 불평등

  한편 숙련노동인 목공의 임금은 평균 3~4d.로서 비숙련노동인 타작임금의 두 배에 달하였다. Rogers의 조사에 따르면, 콩을 파종한 여성들의 임. ... 그러므로 농민층 여성들의 경우, 남성들과 동일한 노동을 수행함에 더하여 가사노동과 출산 및 육아가 추가됨으로써 아내가 남편보다도 더 많은 노동을 하였다. ... 이에 관한 예를 들면 다음과 같다.헨리 3세의 사촌이며 Cornwall 백작인 Edmund가 22세에 부(父)로부터 가족보유지를 상속받고 1300년 사망하였는데, 그를 계승할 자녀가

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.11.15

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  노사관계법 중간과제물 30점 만점

  노동3권의 의의(意義)와 내용(1) 의의노동3권(근로3권)은 근로자가 자주적 조직체인 노동조합을 만들어 노동조합을 통해 사용자와 근로조건 등에 관해 교섭하고 집단행동을 할 수 있는 ... 노동기본권은 근로권과 노동3권으로 나뉘는데, 그렇기 때문에 노동3권은 근로자가 노동법의 동기와 가치를 달성하기 위해 규정된 중요한 권리라고 할 수 있다. ... 헌법 제33조의 노동3권 보장에 기초한다.나.

  방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.25

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  NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 최종평가

  1) 휴가사용권이 소멸한 때로부터 1년2) 휴가사용권이 소멸한 때로부터 2년3) 휴가사용권이 소멸한 때로부터 3년4) 휴가사용권이 소멸한 때로부터 5년정답 : 3번연차휴가근로수당청구권의 ... 소멸시효는 휴가사용권이 소멸한 때로부터 3년이다.7. ... 1) 1개월2) 3개월3) 6개월4) 1년정답 : 2번부당해고 구제신청을 하고자 하는 근로자는 해고된 날부터 3개월 이내에 관할 지방노동위원회에 구제신청을 하여야 한다. 3개월의 신청기간은

  시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.01 | 수정일 2021.04.07

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  시골빵집과 자본론 PPT

  출판 제 2,3 권은 사후 앵겔스에 의해 출판자본론에 대해자본론에 대해자본론에 대해자본론에 대해자본론에 대해 노동가치설 상품의 가치 또는 잉여가치의 원천은 노동력에 있다 . ... 1883 독일의 사상가 , 경제학자 , 혁명가 마르크스주의로 불리는 과학적 사회주의의 창시자 20 세기 큰 영향력을 끼친 인물 1867 년 자본론 (Das Kapital) 제 1 권 ... 필요노동 : 노동자의 임금에 상당하는 가치 잉여가치 : 필요노동을 초과하는 노동 노동자에게 임금으로 지불되지 않는 노동에 의해 생산된 가치자본론에 대해 자본의 순환 ( 유통 ) 과정

  리포트 | 34페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.01

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  카를 마르크스와 공리주의의 소개 ~ 케인즈의 이론과 비교하여

  그의 사후 2권과 3권은 엥겔스가 출간하게 됩니다.마르크스는 아버지의 계몽주의적 사고와 장인어른이었던 베스트팔렌 남작으로 인하여 낭만주의 사상에 영향을 받았으며, 대학에 와서는 헤겔의 ... 그의 일생을 집대성한 의 1권은 1867년에 발간되었으며 독일어판 초판은 매진, 러시아어판까지도 출판되는 등 폭발적인 반응을 받게 됩니다. 1870년대에 이르러 엥겔스가 연금 수령원을 ... 여기서 자본가가 노동자를 고용하여 노동을 시킬 때, 자본가는 노동자의 노동력의 가치 이상을 생산하도록 착취할 수 있습니다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.17

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  노동시장에서의 성불평등을 각각 인적자본이론, 이중노동시장이론, 성별분업이론으로 설명하고 여성의 노동권을 보장하는 방안을 논의하시오.

  양육권과 노동권의 확보①출산·육아 관련 휴가의 사용권과 이들의 노동권 보장이 우선되어야 한다.②아이의 축생·입양 시 부성휴가와 남성의 육아휴직 이용을 가능하게 해야 한다.③휴가 시 ... 노동시장에서의 성불평등 설명1) 인적자본이론2) 이중노동시장이론3) 성별분업이론2. 여성의 노동권을 보장하는 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. ... 노동시장의 분절만 언급할 뿐, 2차 시장에 충원되는 노동자가 왜 대부분 여성인가, 더 구체적으로 왜 직업분리가 성별 형태를 띠는가에 대한 설명은 불완전하다.3) 성별분업이론성별분업

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.21

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  성균관대학교 법학전문대학원 자기소개서

  비인격적인 모독이나 비정상적인 처우에도 목소리를 낼 수 없는 근로자들을 위해 문제의 근본적인 원인을 제거하고 그들의 권리를 수호할 것입니다.3) 후진 양성 교육 & 봉사활동노동 변호사로서의 ... 그리고 이는 제가 꿈꾸는 법조인이 가져야 할 올바른 태도라고 믿었습니다행사가 진행되는 동안에는 과잉규제로 인해 설계사들의 영업이 제한되고 심한 경우 생존권까지 침해되는 경우를 직접 ... 이러한 과정을 통해 저는 3점대에 머물렀던 학기 평균 학점을 4학년 1학기에는 4점대로 끌어올려 학업 우수상 및 class MVP라는 성과를 얻을 수 있었습니다.또한 저는 교양과 타전공

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.29

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