"면접평가표" 검색결과 201-220 / 6,565건

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  3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동

  면접법은 종업원이나 감독자들 대상으로 면접을 실시하여 직무정보를 수집하는 방법이다. 관찰법은 직무를 분석하는 사람이 작업자의 과업 수행을 직접 관찰하는 방법이다. ... 설문법, 면접법, 관찰법, 기록법이 그것이다. 먼저 설문법은 종업원을 대상으로 자신의 수행 업무에 대한 것을 구조적으로 답하게 한다. ... 직무분석표는 직무에 관한 여러 가지 정보를 분석함으로써 어떠한 직무정보가 필요한지 파악한다. 이를 토대로 정보의 분석과 정리가 이루어진다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.25

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  [지역사회간호학] 독거노인 방문 건강 관리사업 사례연구보고서 Case 케이스

  건강상태 스크리닝을 위해 건강면접조사표와 건강기초조사표 활용- 생애주기별 건강면접조사 및 대상 특성별 건강기초조사 수행예시) 75세 어르신의 경우 마) 성인 및 노인대상 건강면접조사표 ... + 바) 노인대상 건강기초조사표 활용? ... 지역보건의료정보시스템(PHIS) 내 건강상태 스크리닝 결과 및 업무내용 입력필요- 행정안전부 지자체 합동평가지표 실적과 관련하여 지방행정평가정보시스템 연동② 건강관리 서비스- 목적

  리포트 | 23페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.24

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  인사관리 - 인력충원

  있다.면접방법패널면접 – 다대일집단면접 – 다대다 (집단간 평가하기는 어렵다)추천서 및 이력서 검토: 이력서 조회, 추천서 평가신체검사필요성:신입사원의 진입충격을 완화시킨다지원자들은 ... 종합적으로 평가된다.면접유형구조화된 면접: 면접관은 하는 질문은 질문범위에서 벗어나지 않고, 지원자 충분히 예상할 수 있는 질문이다.반 구조화된 면접: 면접관은 자신이 알고자 하는 ... 조직내부 모집- 기능목록표: 조직의 모든 종업원들의 인사기록을 토대로 필요한 직위와 직무에 적합한 인력을 찾는 방법이다.- 사내공모제도: 직무공백이 생길 경우 조직 내부에서 인력모집공고를

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.11

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  A+ 레포트 아동행동관찰과 학급집단의 역동 요약본

  면접법사전에 면접표 존재비구조화된 면접법면접계획은 존재 구성이나 순서, 방법은 면접목적에 따라 융통성 있게 조절반구조화된 면접법치밀한 계획 + 융통성 있는 진행2. ... 절차 : 관찰목적 설정 -> 관찰행동 표집 ->관찰 장면 설정 -> 기록 방법 선택 -> 실제 관찰 활동 -> 원인 추론 -> 결과 평가 -> 대안책 강구? ... 사회성측정의 평가 : 윤리적 문제/전문성 요구2) 또래관계망? 또래관계 : 정서 발달에 미치는 영향력 큼3) SocioNet? 형태 : 사회성측정+또래관계망?

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.03

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  [문헌정보학과] 정보서비스평가 - 도서관 평가제안서

  가장 많은 표를 얻었다는 내용을 확인하였다. ... 따라서 양적 방법론으로는 설문조사만 진행하고, 이를 바탕으로 하여 질적 방법론의 심층 면접, 포커스 그룹 등의 방법을 활용할 예정이다.- 타임프레임6주차10/6~평가 제안서 작성7주차10 ... 또한 이중 각각 2명씩 선정하여 심층 면접을 진행하고, 포커스 그룹 연구를 진행한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.27

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  관광법규 기업조사 - 대한항공 회사개요, 선정이유, 승무원 지원동기, 급여, 교육, 복리후생, 채용정보

  승무원 채용은 면접 전형이 1차~3차까지 진행되는 것이 특징인데, 1차 면접은 7~8인이 한되고 이때 기내 업무 수행을 위한 기본적인 영어 능력을 평가하기 위해서 자기소개, 지원동기 ... 기회를 주었던 기존의 방식과 다르게 서류전형에서 항공사의 인재상에 부합한 인재인지를 우선으로 평가하고 면접 기회를 주고자 하는 변화일 수 있으므로 특히 자기소개서 작성에 심혈을 기울여야 ... (우편, 방문 접수 및 E-mail을 통한 접수는 시행하지 않습니다) 제출서류는 어학 성적표 원본, 최종학교 성적증명서, 졸업(예정) 또는 재학 증명서-석사 학위 이상 소지자는 대학

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.01

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  사회복지 조사론 기말고사

  표본 수가 많아지면 비용이 많이 든다.3. 자료수집방법 중 관찰법에 대한 설명으로 적절하지 않은 것은?? 우편조사에 비해 시간과 경비를 절약할 수 있다.? ... 평가조사의 종류 중 형성평가에 대한 내용이 아닌 것은?? 프로그램 운영 도중에 이루어지는 평가이다.? ... 프로그램의 형성에 초점을 둔 평가이다.19. 현재 우리나라에서 시사성 있는 문제에 대한 여론조사에서 가장 많이 사용하는 방법은 무엇인가?? 전화조사? 인터넷조사? 면접조사?

  시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.03

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  직무분석에 대하여 설명하시오

  이 단계에서 업무의 내용과 노동력의 내용과의 관계를 명확하게 하여 직무분석표에 기록한다.(3) 정리분석작업1/ 특정 직위에 대해서 직무 분석한 결과를 직무분석표에 정리하여 그 직무담당자와 ... 직무분석의 목적1/ 직무평가의 기초가 되는 직무기술서와 직무명세서를 작성2/ 합리적인 조직계획3/ 모집, 선발, 배치, 승진, 이동4/ 교육훈련계획5/ 임금관리6/ 작업조건 및 작업환경의 ... 면접법3. 질문서법4. 경험법5. 임상적 방법IV. 직무분석의 절차1. 예비작업2. 본작업3. 정리분석작업V. 직무기술서와 직무명세서1. 직무기술서2.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.24

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  서베이 자료수집 방법에 대해 정리하고 본인이 참여한 서베이 조사 1가지를 제시하고 자신이 제시한 조사

  조사과정에서 많은 시간과 비용이 소요되고 익명성을 보장하지 않아 민감한 질문에는 응답자가 응답하고 싶어 하지 않을 수 있다.(3) 온라인 조사온라인을 통해서 조사를 하는 방법으로 표본수가 ... 참여한 서베이 조사 평가1) 참여한 서베이2) 참여 서베이 내용3) 참여 서베이의 잘된 점과 개선점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 본론에서는 자료수집 방법 중에서 서베이 자료수집 방법과 내가 참여한 서베이 조사 평가를 작성해보도록 할 것이다.Ⅱ. 본론1.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.06

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  Plus_report 면접법의 기술 향상을 위한 방법에 대해서 구체적으로 작성해보시오. 사회복지조사론

  구조화 면접법이란 구조를 갖춘 면접조사표를 이용하는 방법인데 응답 결과를 비교할 수 있으며 자료를 수량적으로 표현하는 것이 가능해진다. ... 또한 사회복지 실천 과정에서의 면접은 서비스의 평가와 적격성을 결정하기 위한 사정의 방법으로 활용되며 클라이언트에게 효과적으로 개입하여 치료를 받게 할 수 있는 목적도 지닌다. ... 주로 선거와 관련한 면접조사법에서 나타나는데 실제로 투표할 생각은 없지만 특정한 후보가 선두를 달리고 있으니까, 혹은 특정한 후보가 꼴찌 후보이니까 동정표를 던지겠다고 응답하는 경우를

  리포트 | 6페이지 | 3,800원 | 등록일 2019.12.22

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  사례관리 사정단계의 특성

  어떤 요인들이 클라이언트와 그 가족에게 영향을 미치는지, 이들의 상황을 변화시키기 위해서는 어떤 자원들이 필요한지, 변화과정에서 나타날 문제에는 어떤 것들이 있는지, 어떤 변화들을 평가지표로 ... [표] 사정을 위한 자료수집의 내용(3) 강점 사정문제 중심의 사정보다는 강점 사정 이 클라이언트와 그 가족의 임파워먼트, 잠재능력 개발, 자신감과 책임감을 향상시키는 데 도움이 된다 ... 이러한 면접은 크게 정보를 얻기 위한 면접, 사정을 위한 면접, 치료를 위한 면접 등으로 구분할 수 있다.사정단계에서는 정보를 얻기 위한 면접이 주로 이루어진다.

  리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.16

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  사회복지 실천에서 원활한 면접을 위해 면접의 유형 및 구송요소

  -면접자가 표준화된 면접조사표나 질문들을 만들어서 면접상황에 관 계 없이 모든 피면접자에게 동일한 절차와 방법으로 면접을 수행한다. ... 이러한 상호적 관점은 사회복지면접에서 중요한 의미를 지닌다. 사회복지실천에 있어 면접은 클라이언트의 문제 파악 및 실행, 평가의 전반적인 실천과정에 있어 기본적인 수단이다. ... 면접의 유형1)구조화 정도에 따른 면접의 종류-면접의 구조화 정도에 따라서 구조화된 면접(=표준화된 면접), 반구조화된 면접, 비구조화된 면접(=비표준화 면접)으로 나눈다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.10

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  수업에서 공부한 것을 토대로 “사회복지실천의 과정에 대해 정리하고, 자신을 클라이언트라 가정하여 사정기법을 활용

  종결단계가 되면 표적문제에 대해 클라이언트가 얼마나 과제를 잘 수행했는지를 평가한다. ... 문제의 사정을 위해 생활력표, 가계도 생태도를 그려본다. 이를 토대로 문제를 분석하고 기초선을 설정한다. 문제 해결 과제를 주고 달성을 하는 것을 목표로 삼는다. ... 과제 수행이 부족한 부분이 있다면 수정하여 다시 과제를 부여할지 아니면 평가 후 상담을 종료할 지 결정하게 된다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.18

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  방송대 교육평가 중간과제물(확률적 표집의 개념과 방법 및 실제 반영 사례)

  연구 절차1) 면접자 훈련2) 예비연구3) 본연구4) 자료분석Ⅳ. 결론Ⅴ. 참고문헌Ⅰ. 서론어떤 대상을 평가하거나 일반화하기 위해서는 연구대상에 대한 면밀한 조사가 필요하다. ... 이런 경우 군집표집과 유 학업성취도 평가와 같은 대규모 조사 연구에서 많이 사용된다.Ⅲ. ... 연구 절차1) 면접자 훈련표본을 대상으로 질문지를 제공하고 면접을 실시할 면접자들에 대한 훈련을 실시하였다.

  방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.14

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  학점은행제 해밀원격평생교육원 경제학개론 과제, 우리나라 경제를 이해하기 위해 필요한 정보와 통계의 리스트를 미시경제와 거시경제로 구분하여 작성하시오.

  증권·파생상품시장통계- 보고목적 : 한국거래소 증권-파생상품시장의 종합적인 동향을 파악하여 건전한 투자유도, 각종 시책의 수립평가 등을 위한 기초 자료로 제공- 조사주기 : 월- 보고체계 ... 산업연관표 ? 공급사용표, 투입산출표3. 국민대차대조표4. 경기판단지표 ? 경제심리지수, 개별 경제지표, 경기종합지수, 주요국의 경기선행지수5. 고용·임금통계 ? ... 국제수지표14. 국제투자대조표15. 무역지수 및 교역조건지수16. 환율17.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.17

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  [요약정리]Creswell 질적연구방법론 문화기술지

  분석절차:- 자료 내에서 패턴화된 규칙(patterned regularities)을 찾는 것(가장 많이 사용되는 방법 중 하나)- 비교표 형성, 의미론적 표의 개발(Spradley) ... - 문화집단을 다른 집단과 비교하고, 표준이라는 견지에서 집단을 평가- 문화공유집단과 커다란 이론적 틀 사이의 관계를 끌어내는 방법 등? ... 자료수집→ 문화기술지는 여러 가지 방식으로 정보를 수집하나 일차적 접근은 문화공유집단을 관찰하며 문화적 상황의 참여자가 되는 것임- 다른 질적 연구전통들(근거이론, 현상학 등)이 면접에

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.25

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  자폐성 장애의 진단과 평가

  현재 국내에 보급되고 활용되는 도구들은 주로 선별 도구와 진단 사정 도구이며, 가장 대표적인 진단 도구는 아래의 표와 같다. ... (Diagnostic Interview for Social and Communication Disorders, DISC0)(Wing & Gould, 1978) 자폐증 진단 면접 개정판 ... Reichler, & Renner, 1988), 길리암 자폐증 평정척도(Gilliam Autism Rating Scale, GARS)(Gilliam, 1995), 사회적 의사소통 장애 진단 면접

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.04

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  외국어로서의한국어능력평가론_과제,토론 통합본_외국어시험이미치는사회적영향 및 포트폴리오 평가_

  따라서 일괄적인 시험점수보다 우리 회사에 더 적합한 지원자를 채용하게 될 가능성도 높아진다.둘째, 시험 성적표에 점수만 기재할 것이 아니라 피드백을 제공할 필요가 있다.지금 성적표는 ... 하는 본래의 취지가 흐려지지 않도록 기업이 채용과정에서 자체적인 영어면접을 보는 등용능력의 상향평준화를 이끌어낼 수 있을 것이다.Ⅳ. ... 회사 자체적으로 영어면접을 본다면, 해당 회사의 업무를 하면서 마주하게 될 특정 상황에서 소통할 수 있는 언어능력과 모르더라도 재치 있게 상황을 처리하는 센스까지 볼 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.04.30

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  행정 수기

  사건과 관계가 있는 법령으로는 국적법 제4조, 제5조, 제6조, 국적법 시행령 제4조, 국적법 시행규칙 제4조로 볼 수 있다.여기서 인정하는 사실로는 청구인과 피청구인이 제출한 면접심사결과표 ... 세 번째로 00출입국,외국인청에서 2019년 1월 2일 실시된 1차 면접심사 결과, 청구인은 평가항목 중 ‘자유민주주의 기본질서 신념’, ‘국민으로서의 기본소양’분야에서 부적합 평가를 ... 네 번째로, 00출입국,외국인청에서 2019년 6월 12일 실시된 2차 면접심사 결과, 청구인은 평가항목 중 ‘자유민주주의 기본질서 신념’,‘국민으로서의 기본소양’분야에서 부적합 평가를

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.05

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  5주 1강에서 설문지 조사에 대해 학습했습니다. 설문지 조사는 응답자로 하여금 연구주제와 관련된 질문에

  아주 광범위하게 사용이 되고 있는 조사 방법이고 사회복지기관에서 프로그램을 기획한다거나 수행이 된 프로그램에 대하여 평가를 하는 것 등 다양하게 활용이 된다.설문지(질문지)는 연구자가 ... 그러나 넓은 의미로서 질문지는 응답자가 보인 직접 기재의 여부와는 상관이 없이 연구자가 자료수집을 위해서 사전에 체계적으로 작성을 한 것을 뜻하며 설문지나 앙케트 혹은 조사표라고도 ... 설문지법은 면접보다도 시간과 비용이 적게 들어간다는 장점을 가지고 있다. 면접법과 같이 조사자를 교육 시켜야 할 필요가 없다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13

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