"법적 관계" 검색결과 201-220 / 486,615건

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  치과위생사 국가고시 의료관계법규요약 (의료법+의료기사법+구강보건법+지역보건법)

  보수교육 관계 서류보존 (3년)· 대상자, 면제자명단 등31. 삭제32. ... 의료법■ 제 1장 . 총칙1. 목적- 모든 국민이 수준 높은 의료혜택을 받을 수 있도록 국민의료에 필요한 사항 규정 ? 국민의 건강 보호, 증진2. ... 안마시술소 , 안마원 / 해당의료관계단체의 장 ? 안마사회장83. 경비보조- 보건복지부장관/시도지사?

  시험자료 | 22페이지 | 7,000원 | 등록일 2020.06.29 | 수정일 2023.12.19

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  생활법률 ) 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계- 혼인과 이혼, 제4강 재산상속) 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)

  생활법률■ 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계: 혼인과 이혼, 제4강 재산상속)■ 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)■ 제6편 분쟁해결과 권리구제 및 법(제15강 비사법기관의 ... 권리구제와 법률구조)생활법률■ 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계: 혼인과 이혼, 제4강 재산상속)■ 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)■ 제6편 분쟁해결과 권리구제 ... 임금체불과 같은 노동관계법 위한 행위는 노동위원회가 아니라 고용노동부에 신고하여야 하고 노동청에서는 근로감독관을 지정해서 진정, 고소 사건을 처리하게 된다.

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.13

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  [노사관계론] A+ 노란봉투법의 양면성(찬성반대), 사용자 재산권 침해와 노동자 노동권의 대립 관계

  노사관계론? 노란봉투법의 양면성, 사용자 재산권 침해와 노동자 노동권의 대립 관계 -과목명노사관계론분반담당교수님제출일학과학번이름목 차Ⅰ. 서론1pⅡ. ... 현재 국회에서 이러한 문제를 노동조합법 개정을 통해 개선하도록 논의중에 있다. 노동조합법 개정안 '노란봉투법'은 노동조합 및 노동관계 조정법 개정안을 부르는 말이다. ... 이들이 노동법상 보호를 받지 못하는 문제가 발생하며 노동자와 사용자의 이해관계는 대척점에 있는 상황이다.

  리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.15

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  [법학과] 2020년 2학기 노사관계법 중간시험과제물 공통(노동3권의 의의와 내용, 노동조합의 의의)

  원래 노동의 제공과 보수의 지급 관계는 고용계약법에서 규정되는 것이 기본 원칙이지만 고용계약은 계약의 자유를 기초로 근로자와 사용자가 평등한 관계에서 계약관계를 형성하는 것을 전제로 ... 들어가며 노동법은 사용자에게 노동을 제공하는 대가를 얻어 생활하는 근로자를 보호하기 위한 법이라고 해석할 수 있다. ... 앞서 언급을 했지만, 사용자와 노동자 사이의 관계가 단지 계약의 형식만으로 관계가 적절히 규율될 수 있는 현실적인 이유로는 기업주가 생산원가의 가장 큰 부분을 차지하는 노동임금을 최소하고

  방송통신대 | 8페이지 | 10,200원 | 등록일 2020.09.13

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  인간관계론이 과학적관리법이나 이동조립라인과 차별되는 내용은 무엇인가

  과목명 : 생산관리주제명 : 인간관계론이 과학적관리법이나 이동조립라인과 차별되는 내용은 무엇인가?인간관계론과 과학적 관리법이나 이동 조립 라인은 서로 다른 개념입니다. ... 결국 인간관계론은 이동조립 라인과 과학적 관리법과 같은 지속적인 발전을 촉진시키는 결과 중 하나입니다.이것이 인간 노력에서 지속적 성장을 이룰 수 있는 환경만을 조성함으로써 사회를 ... 점차 연구의 방향이 진화하면서 과학적 관리법의 관심사로 기존 과정 개선과 합리적 업무 시스템을 확립하는 것에서 인간을 중심으로 한 고객법적인 관심사를 겸비하는 방향으로 바뀌어가고 있습니다

  리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.02

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  법협상론 갈등, 분쟁, 협상, 사례 분석(쟁점, 입장, 이해관계 등)

  옵션AB제3자(이해관계자)선택 가능한 옵션*실제 결과와 달리 분석자의 창의적 옵션 제시① 임금 인상 외 복지 혜택 강화, 근무 환경 개선 요구.② 노조법 개정 추진, 재정 지원 증가를 ... 사실관계 요약(결과 포함) 및 사건의 경과- 이태원 참사 특별법은 사고 발생 551일 만에 국회를 통과한 법안으로, 처음에는 윤석열 대통령이 과도하다며 거부권을 행사했으나, 이후 여야가 ... 사례 분석당사자AB제3자(이해관계자)I. 쟁점별 당사자의 입장 및 이해관계1.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.02

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  인간관계론이 과학적관리법이나 이동조립라인과 차별되는 내용은 무엇인가

  이 레포트에서는 과학적 관리법, 이동조립라인, 그리고 인간관계론의 차이점을 살펴보았습니다. ... 인간관계론이 과학적관리법이나 이동조립라인과 차별되는 내용은 무엇인가서론생산 관리는 조직의 성과를 결정하는 중요한 요소 중 하나입니다. ... 조직에서는 과학적 관리법과 이동조립라인의 효율성과 인간관계론의 인간적 요소를 모두 고려하는 것이 중요합니다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.24 | 수정일 2023.05.31

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  의료관계법규 요약 정리3(국민건강증진법~기타법규)

  4)국민건강증진기금의 운용방안, 5)건강취약집단이나 계층에 대한 건강증진 지원방안, 6)국민건강증진 관련 통계 및 정보의 관리 방안4조의2 실행계획의 수립 등1)보건복지부장관, 관계중앙행정기관의 ... 4월 7일, 보건의 날부터 1주간을 건강주간으로 함4조 국민건강증진종합계획의 수립1)보건복지부장관은 국민건강증진정책심의위원회의 심의를 거쳐 5년마다 국민건강증진종합계획을 수립(미리 관계중앙행정기관의 ... 국민건강증진법1조 목적 : 국민에게 건강에 대한 가치와 책임의식을 함양하도록 건강에 관한 바른 지식을 보급하고 스스로 건강생활을 실천할 수 있는 여건을 조성함으로써 국민의 건강을 증진함2조

  시험자료 | 19페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.19

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  인간관계론이 과학적관리법이나 이동조립라인과 차별되는 내용은 무엇인가

  인간관계론의 특징과 차별점인간관계론은 과학적 관리법이나 이동 조립 라인과는 목적과 접근 방식에서 차이를 보입니다. ... ● 주제인간관계론이 과학적관리법이나 이동조립라인과 차별되는 내용은 무엇인가● 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 과학적 관리법의 특징과 의의2. 이동 조립 라인의 특징과 의의3. ... 본 리포트는 인간관계론이 과학적 관리법이나 이동 조립 라인과 어떻게 차별되는지를 탐구합니다.Ⅱ. 본론1.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.24

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  2025소방공무원 및 공무원 시험 대비 행정법 행정상 법률관계[법률관계 당사자 및 유형, 공법-사법 구별, 공권과 공의무, 특별행정법관계]

  기부채납=증여계약제4절 공권과 공의무[행정법관계의 내용]01 행정법관계의 내용행정법관계의 내용은 공권과 공의무로 이루어진다.02 공권1. ... [특별 권력관계]01 특별행정법 관계1. ... 오늘날 특별행정법 관계-군주에게 포괄적 지배권X-법률유보 가능, 단 완화되어 적용[특별관계 시에는 구성원은 일반 국민보다 빡세게 관리됨]-사법심사의법관계

  시험자료 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.16

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  인간관계론이 과학적관리법이나 이동조립라인과 차별되는 내용은 무엇인가

  과목명 : 생산관리 주제명 : 인간관계론이 과학적관리법이나 이동조립라인과 차별되는 내용은 무엇인가? 인간관계론은 과학적 관리법이나 이동조립라인과 차별되는 내용이 있습니다. ... 반면에 과학적 관리법이나 이동조립라인은 작업 프로세스 자체가 중요시되며 대부분 개별 업무 수행에 초점을 맞추어 대인 관계 측면에서 상대적으로 제한된 영향력을 가지게 됩니다. ... 반면에 과학적 관리법이나 이동조립라인은 일반화된 규칙과 절차를 따르며 일정한 표준화된 방식으로 작업 처리됩니다. 장기적 가치: 인간관계론은 장기적 가치 창출에 초점을 맞춥니다.

  리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12

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  노사관계법, 1. (제2강) 노동조합법에 따라 서울특별시에 있는 제조업 사업장에서 노동조합을 설립할 수 있는 방법에 관하여 약술하시오. (10점)

  노동조합 및 노동관계조정법? ... 노사관계법 법2목차1. (제2강)「노동조합법」에 따라 서울특별시에 있는 제조업 사업장에서 노동조합을 설립할 수 있는 방법에 관하여 약술하시오. (10점)2. ... 방위산업에 관한 특별조치법?에 따라 전력, 용수, 방산물자 생산에 종사하는 방위산업체 근로자는 쟁의행위를 할 수 없다.④ ?노동조합 및 노동관계조정법?

  방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.04

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  정치와 권력 그리고 법의 이중성과 그 연관관계에 대해 기술하라

  법1) 법의 의미2) 법의 이중성(1) 강제성(2) 정당성4. 정치, 권력, 법의 연관관계Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 정치의 이해주제: 정치와 권력 그리고 법의 이중성과 그 연관관계에 대해 기술하라.목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ... 법1) 법의 의미법은 국가 안에서 통용되는 인간들 사이의 다양한 권리관계를 체계적으로 규정한다.2) 법의 이중성(1) 강제성법은 반드시 실질적으로 효력 발휘와 군력의 뒷받침을 받아야

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.16

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  생활법률 ) 가정생활과 법(제1강 부부의 관계- 혼인과 이혼, 제4강 재산상속) 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건) 분쟁해결과 권리구제 및 법(제15강 비사법기관의 권리구제와 법률구조)

  생활법률■제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계: 혼인과 이혼, 제4강 재산상속)■제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)■제6편 분쟁해결과 권리구제 및 법(제15강 비사법기관의 ... 권리구제와 법률구조)생활법률■제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계: 혼인과 이혼, 제4강 재산상속)■제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)■제6편 분쟁해결과 권리구제 및 ... 노동조합 및 노동관계조정법 등에서 정하고 있는 특정한 해고 금지 사유를 위반하여 해고한 경우, 넷째, 해고할 만한 사유가 아님에도 불구하고 징계 양정을 과도하게 하여서 해고한 경우

  방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.19

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  법의 목적 및 상호간의 충돌(상호관계)에 대하여 서술하시오.

  과제주제법의 목적 및 상호간의 충돌(상호관계)에 대하여 서술하시오.목차1.서론2.본론2-1.법의 목적2-2.법의 목적(이념) 중 가장 우선되어야 할 목적2-3.상호간의 충돌 상호관계에 ... 이익 등을 공정하게 배분하는 것으로 상대적 평등이나 비례적 평등이라고도 한다.2-3.상호간의 충돌 상호관계에 대하여 서술하시오.법이념 간의 상호관계정의와 합목적성, 법적 안정성은 상호 ... 모순되면서 협력, 보완하는 관계로 볼 수 있다.

  리포트 | 7페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.02.02

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  식품 거래를 위한, 식품위생법 및 식품관계법률준수를 위한 약정서 양식

  식품위생법 및 식품관계법률준수를 위한약정서__________ (이하 “갑” 이라 칭함)과 __________(이하 “을” 이라 칭함)는 최근 들어 범람하는 각종 공해ㆍ유해식품의 근절과 ... 위반 시 제재甲은 전조 각 호의 1의 위반사항 발생시 乙의 고의 또는 과실에 관계없이 해당 품목을 사전 통보 없이 판매중지ㆍ반품 하도록 한다.乙은 전조 각 호의 1의 위반사항이 관계당국 ... 수산물품질관리법, 축산물가공처리법, 대외무역법, 대외무역법시행령, 대외무역관리규정, 원산지관리세칙 등에 위반된 식품축산물 등급화 거래규정에 맞지 않는 식육도축장에서 등급판정을 받지

  서식 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.27

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  근로시간 면제 논의 (노동조합 및 노동관계조정법)

  고려하여 적정 배분하여야 함※ 조합원 규모가 1,000명~2.999명인 경우 : 최대 10,000시간 이내ㅇ 노조간 배분방법에 대한 합의가 되지 않을 경우 면제한도 배분방법 (노사관계법 ... 정하는 업무 (사용자와의 협의·교섭, 고충처리, 산업안전활동 등)- 노동조합 유지·관리업무 (규약에 정해진 총회, 대의원회, 임시총회, 임원선거, 회계감사 등)※ 관련 행정해석 (노사관계법제과 ... 또는 다른 법률에서 정하는 업무와 건전한 노사관계 발전을 위한 노동조합의 유지ㆍ관리업무를 할 수 있다.⑤ 노동조합은 제2항과 제4항을 위반하는 급여 지급을 요구하고 이를 관철할 목

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.19

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  생활법률 ) 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계- 혼인과 이혼, 제4강 재산상속) 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)

  생활법률■ 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계: 혼인과 이혼, 제4강 재산상속)■ 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)■ 제6편 분쟁해결과 권리구제 및 법(제15강 비사법기관의 ... 노동법이란 자본주의의 사회에서 근로자, 사용자, 그리고 국가의 관계를 규율하고 있으며, 근로조건과 취업, 노사관계에 대해 규정한 규범의 총칭을 의미한다. ... 노동법의 경우 노동권을 구현하기 위해 최저 근로조건에 대하여 정한 개별적 근로관계법, 국가의 고용 촉징과 고용안정 조치에 대하여 다루는 고용보장 법, 그리고 노동3권을 구현하기 위해

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.11

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  생활법률 ) 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계 - 혼인과 이혼, 제4강 재산상속) 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)

  생활법률■ 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계: 혼인과 이혼, 제4강 재산상속)■ 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)■ 제6편 분쟁해결과 권리구제 및 법(제15강 비사법기관의 ... 권리구제와 법률구조)생활법률■ 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계: 혼인과 이혼, 제4강 재산상속)■ 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)■ 제6편 분쟁해결과 권리구제 ... 제출 서류는 협의이혼 의사 확인 신청서, 부부 각자의 가족관계증명서와 혼인관계증명서, 이혼신고서, 미성년 자녀의 양육과 친권자 결정에 관한 협의서다.

  방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.11

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  생활법률 ) 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계- 혼인과 이혼, 제4강 재산상속), 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)

  생활법률■제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계: 혼인과 이혼, 제4강 재산상속)■제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)■제6편 분쟁해결과 권리구제 및 법(제15강 비사법기관의 ... 권리구제와 법률구조)생활법률■제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계: 혼인과 이혼, 제4강 재산상속)■제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)■제6편 분쟁해결과 권리구제 및 ... A, B의 등록기준지 또는 주소지를 관할하는 가정법원에 함께 가서 협의이혼의사확인신청서, 부부 각자의 가족관계증명서와 혼인관계증명서, 이혼신고서, 미성년 자녀(D)의 양육과 친권자

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.26

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