"병원부서" 검색결과 201-220 / 21,660건

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  병원내 감염관리

  보고하고 병원장 승인을 받은 후 원내 그룹웨어와 해당부서 등을 통하여 관련직원과 공유한다. 5. ... 감염관리-체계적인 병원감염관리를 이해 각 부서별(중환자실, 응급실, 수술장, 시술장, 내시경실, 인공신장실, 재활치료실, 분만실, 신생아실, 치과외래, 조리장 등) 특성을 고려하여 ... 병원내 감염관리 1.목적 ; 의료기관의 감염을 최소화 하고, 감염관리를 통한 환자 및 직원 안전을 최적화하기 위함이다. 2.병원내 감염관리실 역할 (1) 의료기관 감염의 발생 감시

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.01 | 수정일 2024.09.04

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  전략적간호관리 ) 1) 3개 기관의 명칭, 특성(위치, 규모, 유형 등), 미션(소명)과 비전의 내용(진술문)을 제시하시오. (관련 그림은 생략 가능) 2) 3개 기관의 미션 진술문, 비

  오산한국병원의 조직도는 병원장 밑에 참모기관으로 제 위원회, HK 건강증진 센터장, 의무원장, 행정원 장, 기획총괄 팀장, 경영전략본부장 밑의 부서 등으로 피라미드식 구조로 형성되어 ... 병원조직의 특성을 살펴보면 다음과 같다. ⑥ 해당 조직(부서)의 조직화 특성에 대한 총평과 제언-병원조직이 갖는 특성은 다양한 사업 목적, 구성원, 물품 그리고 이중화된 지휘체계, ... 원리, ④ 분업 원리, ⑤ 조정 원리를 모두 적용하여 평가 결과를 기술한 후, 마지막에 ⑥ 해당 조직(부서)의 조직화 특성에 대한 총평과 제언을 기술하시오.3.

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.24

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  전문분야 간 협력관계 및 업무조정 역할의 필요성과 중요성

  환자 1명을 검사하기 위해 위 사례에서만 세 부서의 협업이 이루어졌다. 이처럼 병원은 상호협력을 통해 운영되는 조직이다. ... 부서마다 병원정보시스템 개선방안을 모의하고 공유하며 지속적인 시스템 개선을 시행했다면 위와 같은 사례를 예방할 수 있었을 것이다. ... 투약오류 예방을 위해 주기적인 투약 오류 관련 교육을 시행하거나 해당 사고가 발생할 수 있는 부서에 지속적으로 사례를 공유하고 부서별로 사고예방을 위한 매뉴얼을 만들어 개선해 나간다면

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.16 | 수정일 2023.10.21

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  감염관리실의기능 감염관리간호사의 역할 감염간호사가 되려면? 실습기관 감염성질환의 전파방법 감염관리 지침

  감시하는 역할을 하는데 각 부서마다 손위생이 제대로 지켜지고 있는지 등 현장 순회 점검을 실시하기도 하며 병원 감염 발생을 예방하는 것과 병원내 감염 발생 시 그 규모와 수준을 파악하는 ... 감염관리실의기능감염관리실은 원내에서 발생하는 모든 감염을 예방하기 위한 감염관리업무를 총괄하는 부서로서 환자, 보호자, 직원, 방문객, 환경 등을 의료관련감염으로부터 보호하기 위하여 ... 물품과 기구 및 소독제 사용평가, 감염관리에 대한 자문 및 각 부서간의 업무 협조, 질향상 및 감염관리 연구활동 등 하고있다감염관리간호사의 역할간단하게 보면 의료기관 내 감염을 상시

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.09.07

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  [간호관리학실습] 감염관리 연구 목적,병원감염 관리의 필요성, 기도감염의 진단기준,병원감염 관리를 위한 향후 대책 [간호관리학실습, 레포트, 논문 근거]

  시행규칙에 감염대책위원회의 구성, 기능 및 운영에 관한 구체적인 사항뿐만 아니라, 모든 병원에서 감염관리실과 같은 감염관리 전담부서 또는 실행부서의 설치 및 역할에 관한 구체적인 사항도 ... 명시하는 것이 필요하다.둘째, 감염관리실과 같은 실행부서를 직접 이끌어 갈 전문 인력인 감염관련 전문의사와 감염관리간호사 등과 같은 감염관리 전담인력의 배치 및 자격에 대해서 명시 ... 병원감염 관리의 필요성기도감염의 진단기준Ⅲ. 결론 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 병원감염 관리를 위한 향후 대책Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.09

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  [간호관리학 과제] 보건의료 팀 간의 협력관계 / 보건의료 전문분야 간 협력 및 업무조정역할을 강화시키기 위한 해결방안

  병원 간호단위의 협력부서는 다음과 같다.부서역할일반조제팀? 처방 접수 및 조제, 환자 교육, 약간 및 휴일 응급실 원외처방 출력 및 검토특수조제팀? ... 병원에서는 환자를 위해 여러 부서들이 유기적으로 협력관계를 맺고 있다. 여러 진료과에서 의사는 환자의 병동 입실을 판단하고, 지시 처방을 내린다. ... 즉 조직 안 모든 구성원들이 본인의 조직과 부서의 목적을 위해 합심하여 같이 기여 하여야 한다는 원리이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.24 | 수정일 2023.12.06

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  A+/간호관리학/조직 관련 논문 요약/느낀점/간호학과

  이에 본 연구는 병원간호사의 조직몰입에 영향을 주는 요인으로 조직사회화, 조직비전 인식, 조직변화태도를 중심으로 살펴봄으로써 병원간호부서 성과관리와 인적자원관리의 기초자료를 제공하고자 ... 연구목적본 연구는 병원간호사의 조직몰입에 영향을 주는 요인으로 조직사회화, 조직비전 인식, 조직변화태도를 중심으로 살펴봄으로써 병원간호부서 성과관리와 인적자원관리의 기초자료를 제공하고자 ... 유의한 차이를 보인 성별, 근무부서, 직위, 경력이 모형에 포함되었고 조직몰입의 영향요인을 분석한 결과, 유의한 회귀계수는 직위와 경력이었다.(3) 병원간호사의 조직사회화, 조직비전

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.27 | 수정일 2024.02.28

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  (전략적 간호관리) 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을

  자신이 현재 소속된 또는 과거 소속되었던 조직(조직 규모가 큰 경우에 부서)을 3~4줄 이내로 간략히 소개한 후, 조직화의 기본원리인 ① 계층제 원리, ② 통솔범위 원리, ③ 명령통일 ... )을간략히 소개2) 조직화의 기본원리인 ① 계층제 원리, ② 통솔범위 원리, ③ 명령통일 원리, ④ 분업 원리, ⑤ 조정 원리를 모두 적용하여 평가3) 해당 조직(부서)의 조직화 특성에 ... 비교하고 그 특성을 설명3) 조직에서 미션 또는 비전을 개발할 때 고려할 점 3가지만 제안 및 이유 제시2.1) 자신이 현재 소속된 또는 과거 소속되었던 조직(조직 규모가 큰 경우에 부서

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04

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  병원 내 간호조직 유형 5가지

  질 높은 의료서비스를 제공하기 위해 간호업무의 특성상, 병원의 모든 부서들과 끊임없이 소통하고 관계를 가지고 이들을 조정, 지원해야 함? ... 병원의 목적을 달성하기 위해 필요로 하는 제반 업무를 전담하는 하나의 행정적 단위? 타 부서 및 전문직과 끊임없이 상호 협동하는 협력적 기능 단위? ... 병원 내·외의 타 부서 및 타 조직과 끊임없이 상호 조정? 간호직원, 간호 학생 및 대상자(환자, 보호자, 지역 사회 주민이나 단체 등)에게 필요한 교육 실시?

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.19

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  위치(대도시, 중소도시), 규모(병상 수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정. 전략적간호관리

  팀장들과 과장들을 관리하며, 센터장은 2명의 부서장으로부터 보고를 받으며 그 두 사람을 관리하는 구조로 이루어져 있다. ... 과거 소속되었던 조직(조직 규모가 큰 경우에 부서)을 3~4줄 이내로 간략히 소개한 후, 조직화의 기본원리인 ① 계층제 원리, ② 통솔범위 원리, ③ 명령통일 원리, ④ 분업 원리, ... ⑤ 조정 원리를 모두 적용하여 평가 결과를 기술한 후, 마지막에 ⑥ 해당 조직(부서)의 조직화 특성에 대한 총평과 제언을 기술하시오.목차1. 1번 문항2. 2번 문항출처1. 1번

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.10 | 수정일 2024.05.21

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  간호관리학 조정과 협력 보고서

  병원에서 조정과 협력의 대표적인 예로 간호사와 타부서간의 조정과 협력이 있으며 간호사가 환자를 치료하고 간호할 때에는 끊임없이 타부서와 의사소통하며 상호작용하는 과정이 조정과 협력이라고 ... 내 간호사, 의사, 타부서 직원 등 여러 직군과 효과적인 의사소통 하는 것이 필요하다. ... 집중하도록 통합화해주는 것이다.협력이란 힘을 합하여 서로 도움을 줌을 의미하며, 경영과 관리 측면에서는 공동의 목표를 달성하기 위해 이전에 관계하였거나 관계하지 않은 두 개 이상의 부서가

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.16

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  A+간호관리-조정과협력보고서

  다른 환자와 보호자에게 소음으로 작용할 수 있으며 병원에 좋지 않은 이미지를 만들기 때문에 이러한 상황이 왜 발생했는지 부서간의 업무상황에 대해 설명하고 이해시키며 다른 환자들에게 ... 그러나 본 병원은 위절제술을 시행하지 않는 병원으로 위절제술 식이가 따로 없었다. ... 서로 부서간의 업무상황을 알고 보게 된다면 서로 부서가 배려하고 이해할 수 있을 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28

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  보건의료정보관리학 요점정리

  병원 내 각 위원회 업무 지원의무기록위원회의 역할 (구성: 임상 진료과 대표, 간호부장, 의무기록부서장, 전산부서장 등. ... *병원장: 의무기록이 안전하게 유지되도록 관리하는 책임을 의무기록부서장에게 위임의무기록부서의 운영방침, 관리규정 등 기본 방향 설정원활한 부서운영이 되도록 인력, 시설, 장비 및 공간 ... 법적 증거자료로 병원, 의사와 환자 보호 (입증자료)5.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.14

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  고급간호연구 2021 출석수업대체과제

  본 연구에서도 자료를 수집한 병원에 따라 신규 간호사 희망부서의 배치 비율이 다르게 나타났다. ... 신규 간호사는 병원에 들어가기 전에 각 간호사의 특성과 분위기를 고려하여 일하고 싶은 부서를 생각하게 된다. ... 신규 간호사에게는 간호사로서의 미래의 방향성이 어디에서 시작되는지에 따라 다르기 때문에 병원 부서 배치가 중요하다.

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.10.29

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  사회복지학개론 레포트

  본인이 근무했던 병원은 환자에게 사용되는 기본적인 소모품들을 아껴서 사용하라고 하였다. 부서별로 물품 소모량을 공유하며 양이 많은 부서는 물품을 낭비한다는 듯이 말하였다. ... 그러나 병원은 이익을 기반으로 운영되는 일종의 사업장이다. 적자가 발생하는 듯 경영에 실패한 병원은 폐업에 이른다. ... 사용 물품과 양은 환자 구성, 분류나 상태에 따라 달라질 수 있는 것인데, 결국 적게 쓰는 것이 부서 경쟁이 되어 환자 이익에 위배 되는 상황도 있었다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.05 | 수정일 2024.05.21

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  간호관리학실습_병동 QI 활동, 낙상 예방활동

  부서와 함께 수정/보완하여 개정- 새로 개정된 감염관리지침 내용을 각 부서에 배부하고 교육- 지침서에 따라 실무가 행해지는지 감시⑤ 법적 감염병 관리 및 보고- 법정 감염병 발생 ... 개발- 병원신임평가에 관한 제반 업무Ⅱ. ... 시 주치의가 보고서를 작성하도록 하여 즉시 보건소에 통보- 입원 환자의 적절한 관리 방법을 해당 병동에 교육하여 감염이 전파되지 않도록 함⑥ 병원환경 감염관리- 병원 내 수질 및 공조

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.22

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  의료사회복지의 과제에 대해 본인의 의견과 함께 서술하시오

  의료사회사업이 병원 내에서 수익을 창출하는 부서가 아니고 형식적이거나 소모하는 부서로 인식되어 있는 경향도 있으며 병원 내 다른 부서 전문직에게 의료사회복지사의 역할을 명확히 알려야 ... 이와 같은 홍보를 위하여 사회복지사는 우선 근무하는 병원 내 각종 게시판 및 병원홍보지 등을 통하여 의료사회사업실의 존재를 알려야 할 것이다. ... 하며 전문가로서의 업무 영역 확보와 서비스 제공으로 신뢰받는 부서로서의 역할을 담당하여야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.12

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  성과 향상을 위한 병원조직관리 기본 요약본

  특이 병원의 경우에는 여러 부서로 많은 일이 분업이 되어있다. 진료를 담당하는 부서, 행정을 담당하는 부서, 경영을 담당하는 부서 등 많은 부서가 집합된 조직이다. ... 그리고 병원의 최고 경영자나 각 부서의 관리자들은 자신이 속한 조직이나 자신이 속한 팀의 운영의 탁월성을 가져야한다. ... 많은 병원에서 이러한 고객 만족도의 중요성에 대해서 인식하고 많은 교육훈련을 통해서 이를 향상시키기 위한 노력을 하지만, 의사들의 소비자 친절도가 높아질수록 다른 부서의 친절도도 높아지지만

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.01

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  [전략적간호관리 2023] 1. 위치, 규모, 의료기관유형을 고려해 보건의료기관 세 곳 1) 3개 기관의 명칭, 특성, 미션과 비전의 내용 2) 3개 기관의 미션 진술문, 비전 진술문 비교 특성 3) 조직에서 미션 또는 비전을 개발할 때 고려할점 3가지 이유 2. 현재 소속된 조직 소개, 조직화의 기본원리 적용하여 평가 결과, 조직화 특성 총평과 제언

  자신이 현재 소속된 또는 과거 소속되었던 조직(조직 규모가 큰 경우에 부서)을 3~4줄 이내로 간략히 소개한 후, 조직화의 기본원리인 ① 계층제 원리, ② 통솔범위 원리, ③ 명령통일 ... 원리, ④ 분업 원리, ⑤ 조정 원리를 모두 적용하여 평가 결과를 기술한 후, 마지막에 ⑥ 해당 조직(부서)의 조직화 특성에 대한 총평과 제언을 기술하시오.1) 내가 현재 소속된 ... 명령통일 원리, ④ 분업 원리, ⑤ 조정 원리를 모두 적용하여 평가 결과를 기술한 후, 마지막에 ⑥ 해당 조직(부서)의 조직화 특성에 대한 총평과 제언을 기술해 보겠다.Ⅱ.

  방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.30

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  [A+,하이퀄리티]간호관리학 레포트 - 간호단위관리 사례보고서

  또한 간호부 업무 특성상 환자 간호를 위해 병원 내 다양한 부서와 연계되어 일하는 만큼 집단 간 갈등 역시 잦다고 하시며 부서간 일방향적인 도움이나 의존은 좋지 않고, 자원 부족 역시 ... 이해 및 업무 협조 원할81병동 오픈 시점-인사고과 평정 실시신규평가 및 병원 전체 평정과 연계(승진 및 부서이동 자료 활용)입사 3개월 및 필요시-경력자 WORK SHOP단합의 ... 업무능력 향상을 위한 직무교육각 부서별 교육 요구도 파악우선육 WORK SHOP부서별 제작한 프로토콜 발표 및 공유하여 환자 안전에 기여연간50만원직원이 경쟁력우수한 인력 확보취업

  리포트 | 35페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.12.04

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