"분석방법" 검색결과 201-220 / 472,196건

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  계층적 분석방법을 이용한 의사결정 실습과제

  계층적 분석 방법을 통해 최종적으로 수영을 운동 방법으로 선택할 예정입니다. ... 계층적 분석방법을 이용한 의사결정 실습과제1. 의사결정 목적(Goal) 서술- 학교 종강 후, 취미로 삼을 수 있는 운동을 선택하기 위함입니다. ... 이후에도 유사한 대안들을 의사결정 해야 할 때 이번에 배운 계층적 분석방법(AHP)을 활용한다면 보다 논리적이고 수월하게 진행할 수 있을 거라 생각되었습니다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.29

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  남성과 여성의 올바른 피임 방법에 대한 분석

  월경주기법 - 앞으로 하게 될 월경 예정일로 부터 배란일을 계산 해 배란일 주변기간 동안 성관계를 피하는 방법 . 4. ... 점액관찰법 - 배란주기에 따라 자궁의 경부점막에 분비되는 점액의 혼탁도와 점도의 정도에 의하여 배란일을 예측하는 방법3. ... 자궁 내장치 ( 루프 ) - 자궁 내에 이물질을 넣어 자궁내막에 염증을 일으켜 수정란이 자궁내막에 착상하는 것을 방해하는 방법 . 2).

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.09

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  혈액투석 환자의 동정맥루 천자 시 피부자극법과 국소마취 크림도포에 따른 통증과 심박변이도 비교에 대해 연구설계, 표본추출방법, 자료수집 방법 중심으로 논문을 분석한 자료

  1. 연구의 필요성혈액투석 환자는 동정맥루를 시술하고 주 3-4회 투석시마다 14-16 게이지의 투석용 바늘로 두 부위(정맥, 동맥)을 천자하며 바늘의 직경과 각도때문에 심한 통증을 유발한다. 천자시 통증 조절을 위해 피부자극법을 적용하여 이를 리도카인 적용시의 통증 ..

  논문 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.28

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  직무평가 방법을 비교 분석하시오.

  직무평가 방법을 비교 분석하시오.목차직무평가 방법을 비교 분석하시오.I. 직무평가의 의의와 목적II. 직무평가의 요소III. ... 계량적 방법은 분석적 평가 방법으로 요소비교법과 점수법 두 가지로 나눌 수 있다.(1) 서열법 (ranking method)기업 내 각 직무를 상대적인 숙련, 책임, 노력, 작업조건 ... 직무분석에 의해서 내용이 확정된 각 직무에 대하여, 그 내용과 특징, 담당자의 자격요건·책임·숙련도 등에 따라 등급이 정해진다.직무평가의 일차적인 목적은 직무의 상대적 가치에 따라

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.04

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  Central dogma에 대해 기술하고, DNA, RNA, 단백질 각각의 분석 방법에 대하여 기술하시오

  DNA 의 분석방법에 대하여 기술하시오.3. RNA 의 분석 방법에 대하여 기술하시오4. 단백질의 분석 방법에 대하여 기술하시오? 참고문헌1. ... 유전체 염기서열 분석에 주로 이용되는 방법은 숏건 방법, 소결실, 시발체 붙이기 방법 등이 있고 이러한 방법을 통하여 얻은위해 기법과 전략개발에 있어 탁월한 방법이다.? ... DNA의 분석방법분석을 통해 유전자의 성질이나 개수, 연관군 및 염색체와의 위치 등을 결정하는 일이다.1) 대용량 유전자 발현분석 및 SNP 분석?

  방송통신대 | 6페이지 | 7,200원 | 등록일 2021.12.02

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  직무평가 방법을 비교 분석하시오

  양적 방법은 직무 분석에 따라 직무를 기초적인 요소 혹은 조건으로 분석하고 양적으로 계측하는 분석적 판단에 의해 평가하는 방법이다.(1)비량적 방법1), 책임 등에 비추어 가장 단순한 ... 그리고 직무평가 담당의 팀은 내부에서의 직무전문가들을 대상으로 직무평가의 필요성과 평가방법, 그리고 경과 분석 시에 주의사항 등을 교육하도록 해야한다.2) 직무평가에 대한 방법론 설정직무평가를 ... 직무평가의 방법직무 평가는 직무 분석에 의하여 작성된 직무 기술서 혹은 직무 명세서를 기초로 한다.직무 평가는 기업이나 기타의 조직에서 각 직무의 중요성, 곤란성, 위험도 등을 평가하고타

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.17

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  SARMA方法을 利用한 岩盤斜面 安定性 分析硏究 (春川 大成里) (SARMA 방법을 이용한 암반사면 안정성 분석연구 (춘천 대성리))

  한국지구과학회 김윤종, 김원영

  논문 | 11페이지 | 4,200원 | 등록일 2023.04.05 | 수정일 2023.04.06

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  [생활체육지도과] 2023년 1학기 스포츠경기분석의이해와적용 중간시험과제물 공통(종목에 맞는 경기분석 방법)

  예를 들어 한 팀의 공격패턴을 알고 싶다면 위험지역으로 침투하는 방법 즉 롱패스숏패스 비율, 드리블 횟수 및 길이 등을 보면 된다. ... 목적에 따른 분석축구 종목을 분석하기 위해 목적에 따른 분석에서는 기술 평가를 중심으로 분석을 하였으며 그 이유로는 축구에서는 상대측의 압박이 공격기회를 가질 수 있기 때문이다.이번 ... 경기분석축구경기에서 승패를 결정하는 것은 골득실이고 경기에 대한 분석은 일반적으로 득점은 공격력으로, 실점은 수비력으로 평가한다.

  방송통신대 | 9페이지 | 16,500원 | 등록일 2023.03.22

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  직무분석은 무엇이며, 직무분석의 방법의 장단점에 대해 논의하세요

  직무분석의 방법에는 작업분석, 관찰법, 인터뷰, 설문조사 등이 있으며, 각각의 방법에는 장단점이 존재합니다. ... 직무분석은 무엇이며, 직무분석의 방법의 장단점에 대해 논의하세요? 내용1. ... 작업분석, 관찰법, 인터뷰 등의 방법을 사용하여 직무분석을 수행할 수 있다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.11

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  직무분석은 무엇이며, 직무분석의 방법의 장단점에 대해 논의하세요

  직무분석은 무엇이며, 직무분석의 방법의 장단점에 대해 논의하세요.1. ... 직무분석 방법의 장단점직무분석 에는 직무와 관련된 정확한 정보를 수집하려는 노력이 필수적이다. ... 직무분석의 목적과 분석 대상 직무의 특성, 직무수행자의 특성(생산직, 사무직 등), 소요되는 시간과 노력 등을 고려해 적합한 방법을 선택해야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.14

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  병원경영학병원의 외부환경분석 방법 중 하나를 선택하여 자신의 의견을 제시하시오.

  그래서 장영재의 중소병원산업의 산업구조분석에서 이 방법을 이용하여 연구를 진행하였다. ... < 병 원 경 영 학 E 형 >병원의 외부환경분석 방법 중 하나를 선택하여 자신의 의견을 제시하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. ... 그리고 산업분석들과 더불어 경쟁자들이 어떻게 대응을 하는지 살피는 경쟁자 분석이 있으며 그 외에 전략집단 분석도 있다. 산업구조분석은 다양한 관점으로 본다는 것을 알 수가 있다.

  방송통신대 | 3페이지 | 2,200원 (5%↓) 2090원 | 등록일 2023.02.07

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  스포츠경기분석의이해와적용 ) 본인이 관심 있는 종목을 선택하고 해당 종목에 맞는 경기분석 방법을 선정 후 선정 이유에 대하여 설명하고 본인이 분석한 결과를 서술형으로 작성하시오.

  스포츠경기분석의이해와적용본인이 관심 있는 종목을 선택하고 해당 종목에 맞는 경기분석 방법을 선정 후 선정 이유에 대하여 설명하고 본인이 분석한 결과를 서술형으로 작성하시오.스포츠경기분석의이해와적용본인이 ... 관심 있는 종목을 선택하고 해당 종목에 맞는 경기분석 방법을 선정 후 선정 이유에 대하여 설명하고 본인이 분석한 결과를 서술형으로 작성하시오.1. ... 본론(1) 연구목적에 따른 분석(2) 연구대상에 따른 분석(3) 연구 시점(4) 측정 방법(5) 자료형태(6) 결과1) 우수 팀과 비 우수 팀 간 타석 비교 표2.

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.24

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  <창선감의록> 분석 및 교육방법 제안

  이데올로기를 재생산하는 방법이 아니라, 본성의 회복을 통해 혼란한 조선 사회에 안녕을 가져올 수 있는 행위로 분석되었다. ... 을 분석하기에 앞서 먼저 각 연구들의 중심 내용을 간략하게 소개하여 선행연구를 검토하고자 한다.우선 의 분류에 대한 논의는 1922년 안자산의 연구에서 을 도덕소설로 파악하면서 처음 ... 한문본이 한글로 번역되었다는 주장, 국문본이 한역되었다가 다시 국역되어 유통되었다는 주장 등이 있으나 정확한 결론은 나지 않은 상태이다.에 나타나는 지배적 갈등 양상에 대해 분석한

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.09

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  [ 자신의 주요 스트레스 파악, 관리 방법 분석 하기 ]

  자신의 주요 스트레스 파악, 관리 방법 분석 하기목차1. 서론2. 본론(1) 스트레스의 원인 파악(2) 스트레스의 관리 방법3. 결론4. 출처 및 참고 문헌1. ... 이는 개인의 다양성으로부터 오는 지극히 당연한 결과이며, 따라서 개개인의 스트레스 요인과 대처 방법은 달라야 하고, 본인에게 가장 적합한 방법을 찾는 것이 매우 중요할 것으로 여겨진다.현대인은 ... 스트레스의 원인이 다양한 만큼 이를 다루는 방법 또한 다양할수록 도움이 될 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.11

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  TN 총질소 실험 분석 측정 방법

  실험방법ㄱ. ... 환경화학및실험1 실험방법(항목 : 총질소)1. ... 시약제조 방법ㄱ. 염산(1+16) 제조하시오. (100mL 제조기준)염산(1+500) 제조하시오. (100mL 제조기준)ㄴ.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.29

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  간호연구방법론 논문분석보고서

  간호연구방법론논문 분석 보고서“가상현실 시뮬레이션 시나리오 적용이임상 수행능력, 문제해결 능력, 간호수행 자신감에미치는 효과”연구 제목: 가상현실 시뮬레이션 시나리오 적용이 임상 수행능력 ... 구체적인 방법은 다음과 같다.1) 대상자의 일반적 특성은 평균과 표준편차로 분석하였다.2) 실험군과 대조군의 일반적 특성, 임상 수행능력, 문제해결 능력, 간호 수행 자신감의 사전 ... , 문제해결 능력, 간호 수행 자신감을 ANCOVA를 이용하여 분석하였다.4) 도구의 신뢰도검증을 위해 Cronbach's a를 이용하여 분석하였다.6.

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.25

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  직무평가 방법을 비교 분석하시오

  직무평가 방법을 비교 분석하시오.목차직무평가 방법을 비교 분석하시오.I. 직무평가의 의의II. 직무평가의 목적III. 직무평가의 요소IV. 직무평가의 방법1. ... 비계량적 방법1/ 서열법2/ 분류법2. 계량적 방법1/ 점수법2/ 요소비교법* 참고문헌직무평가 방법을 비교 분석하시오.I. ... 직무평가의 의의직무평가(job evaluation)란 직무기술서 또는 직무명세서를 기초로 각 직무의 중요성, 난이도, 위험도 등을 평가하여 직무간의 상대적 가치를 분석하는 체계적인

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.24

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  요구조사 분석의 개념과 목적, 방법, 결과의 활용

  분석의 방법구 분수행내용1단계요구분석의 목적 규명2단계요구분석의 범위 결정(필요한 정보의 출처 선정)3단계요구분석의 방법(과정, 절차) 결정 * 비용, 시간, 접근 가능성 고려4단계자료수집 ... 속에 소개→관찰시행→후속조치5단계자료분석방법 결정, 분석 및 해석(통계분석, 코드분석, 내용분석 등)6단계결과물 작성(보고서, 프리젠테이션 등)□ 요구조사의 도구설문법(survey ... 방법으로 문제를 객관적으로 해결하기 위한 가장 적절하고 효과적인 방안을 강구하는 제반 활동 또는 과정요구분석?

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.05

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  평생교육정책 분석의 접근 방법과 절차(과정)

  평생교육정책 분석의 접근 방법과 절차(과정)1) 평생교육정책 분석의 접근 방법정책 분석을 위한 접근 방법은 경험적 사실과 평가적 가치 그리고 규범적 행동과 관련된다(Krone, 1980 ... 정책 분석을 위한 세 가지 접근방법2) 평생교육정책 분석의 절차(과정)평생교육정책 분석의 절차는 기본적으로 접근방법과 분석과제 그리고 분석자에 따라 다를 수 있다. ... 사회과학이나 행태과학은 물론 행정학, 법학, 철학, 윤리학 등의 접근 방법을 활용하는 것이다. 는 정책분석을 위한 접근 방법으로 세 가지 접근방법을 정리한 것이다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.11

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  직무평가 방법을 비교 분석하시오

  인적자원관리직무평가 방법을 비교 분석하시오.-목차-서론본론1. 직무평가의 개념2. 직무평가의 목적 및 평가요소3. ... 방법으로 분류되는 서열법과 분류법이 있고, 분석적 방법/양적 방법으로 나뉘는 점수법, 요소비교법이 있다.1) 서열법이 방법은 조직에 대한 직무가치를 전체적인, 포괄적인 관점으로 상호 ... 직무관리는 직무설계, 직무분석, 직무평가로 나눌 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.20

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