"불굴의 CEO" 검색결과 201-219 / 219건

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  [경영 경제]경제전쟁시대 이순신을 만나다

  없는 것만 탓하기 보다 이순신이 보여준 불굴의 용기와 추진력이 필요한 때라고 저자는 성토하고 있다.5장 거북은 대해로이순신은 혁신의 주도자였다. ... 끊임없이 혁신의 비전을 제시하고 설득함으로써 추호의 흔들림 없이 혁신을 추진한 GE의 CEO인 젝 웰치의 예에서 본받아, 우리의 기업가나 경영자들은 경쟁력 강화를 위한 혁신의 중요성을

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.09.19

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  [ceo] CEO 의 특성

  내부 종업원과 외부 이해관계자 모두를 자신이 원하는 방향으로 끌어가기 위해서 스스로 몸을 던져 실천하는 솔선수범이 있어야 하며, 어떠한 난관에도 정도경영과 투명경영을 포기하지 않는 불굴의 ... CEO 의 특성기업 성공과 실패의 60% 이상은 최고경영자(CEO)가 좌우한다고 한다. ... 아무나 CEO가 될 수 있는 게 아니다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.22

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  경영정보시스템 활용평가 사례

  중소기업에서의 조직문화, 구조, 제도와 MIS에 대해서 알아보고 실제 MIS도입 및 운용을 검토.평가해보고자 한다.■ ㈜BTC정보통신 기업소개● BTC 소개▲ 사 훈 : 미래지향적 기획불굴의 ... (주)BTC정보통신은 신영현CEO에서 수원공장 부사장이었던 신인순CEO로 바뀌었다. ... 신인순 CEO께서는 BTC의 모든 업무가 ERP와 같이 가기 때문에, 내 외로 고객을 만족시키는 경영, 경영의 효율성 추구 등 CEO의 경영목표

  리포트 | 39페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.12.09

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  [경영] 미션 $20000

  우리나라는 불굴의 의지와 저력이 있기 때문에 충분히 2만 달러는 달성- ... 이 과제를 성공적으로 수행하기 위해서는 무엇보다도 훌륭한 CEO가 역량을 마음껏 펼칠 수 있는 경영 환경이 구축돼야 한다.우선 ''C커브'' 전략을 실천해야 한다. ... 마케팅 역량, 연구개발 역량, 품질 및 프로세스 혁신 등과 같은 ''보이지 않는 자산''을 바탕으로 고가격ㆍ고수익 제품이 경쟁하는 ''Up-Market''시장에 뛰어들어야 한다.파워 CEO가

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.03

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  [리더쉽] 히딩크 '리더쉽'과 벤처기업 CEO

  불굴의 투지가 드러난 거죠.5. ... 그리고 히딩크는 성공했습니다.지칠 줄 모르는 불굴의 팀을 만들어냈습니다.4. ... 또 '히딩크 리더쉽'을 가장 열심히 학습해야 할 사람도 벤처기업 CEO일 것 같습니다. 꿈과 비전으로 '無에서 有를 창조'한 교훈이기 때문입니다.

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.24

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  [기업분석]현대건설 경영전략

  불굴의 의지와 적극적인 자세로 21세기의 밝은 미래를 개척하여야 하겠습니다.강인한 추진력강인한 추진력이란 '하면 된다!' ... 이지송 사장08.글로벌 비즈니스 경영대상10.한국건축문화대상 대상 수상 - 대구 달성군 청사10.제5회 fn하우징 파워브랜드 대상 - 현대건설 하이페리온10.제1회 '한국을 빛낸 CEO

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.08

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  [인사관리]우리나라 기업의 인재육성동향과 과제

  외부 우수인력 영입의 경우 CEO나 임원 영입뿐만 아니라 매년 미국 주요 대학 대학생과 MBA 인력을 대상으로 하는 해외 리크루팅 활동을 펴고 있다. ... 여기서 승부근성(Challenging Spirit)이란 웬만한 위험에 노출되어도 쉽게 포기하지 않는 불굴의 의지와 이를 극복하려는 억척스러움이 녹아 있는 개념이다.

  리포트 | 19페이지 | 4,000원 | 등록일 2005.11.06

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  [기업과사회] 경제전쟁시대에 이순신을 만나다

  없는 것만 탓하기 보다 이순신이 보여준 불굴의 용기와 추진력이 필요배분은 기업의 책임자인 기업가나 경영자에 달렸기 때문에 그들의 의지와 역할은 기업이 혁신을 성공적으로 추진하기 위해 ... 끊임없이 혁신의 비전을 제시하고 설득함으로써 추호의 흔들림 없이 혁신을 추진한 GE의 CEO인 젝 웰치의 예에서 본받아, 우리의 기업가나 경영자들은 경쟁력 강화를 위한 혁신의 중요성을

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.28

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  [인간과직업] 인재의 중요성

  여기서 승부근성(Challenging Spirit)이란 웬만한 위험에 노출되어도 쉽게 포기하지 않는 불굴의 의지와 이를 극복하려는 억척스러움이 녹아 있는 개념이다. ... Microsoft사의 Bill Gates는 인재가 면접을 볼 수 있도록 하기 위해 자신의 전용 헬기를 보내는 경우도 있다고 하니, 인재 확보에 쏟는 일류 기업 CEO의 열성을 새삼

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.19

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  [인사관리] 조직행동론(젝웰치를 읽고...)

  CEO였던 레그 존스가 웰치의 사무실로 찾아와서 그를 안아주었던 순간에 이르기까지 웰치는 눈부신 성장을 해왔다. ... 이같은 기회를 잭 웰치는 성공의 발판으로 디뎌나갔고, 그의 특유의 경영감각과 불굴의 의지, 끝을 보고야 마는 성격이 그를 빅리그의 무대로 이끌어 나갔다. 1980년 12월 15일 당시의 ... 하지만 웰치에게 GE라는 거대한 기업의 CEO로 일할 수 있는 기회가 주어진 것은 그 어려운 경영권 승계과정상의 어려움을 겪으면서도 웰치에 대한 기대를 저버리지 않고, 그의 가능성을

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.18

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  [CEO포커스] 이영혜 디자인하우스 사장

  [CEO포커스] 이영혜 디자인하우스 사장 디자인.출판업계을 선도해온 여장부 이영혜 디자인하우스 사장 (49)은 요즘 기분이 남다르다. ... `예쁜 나라가 잘사는 나라`라는 신념을 갖고 있는 그는 한국을 예쁜 나라로 만드는데 전념하겠다고 말한다. = [경영철학] 불굴의 의지와 정성으로 사업 = 이 사장은 사업은 마치 공예품을

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.30

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  [독후감] 영혼의 리더십

  -오랜 기간 최고의 성과를 내는데 필요한 일이라면 아무리 어렵더라도 해내고야 마는 불굴의 의지를 보인다.-높은 기준을 설정하고 그에 미달하는 것에 만족하지 않는다. ... 두려움이 없는 이중성을 갖는 '겸양+의지의 리더십'으로 표현했다.최고 단계의 리더십의 예로 들고 있는 다윈 스미스(킴벌리 클라크), 콜먼 모클러(질레트), 데이비드 맥스웰(패니 마이의 CEO

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.15

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  [리더쉽] Good To Great

  스미스는 킴벌리 클라크를 재건하는데도 그와 똑같은 불굴의 결의를 보였다. ... 취임 두 달 후 그는 비강암과 후두암 진단을 받아 길어야 일년밖에 살지 못한다는 선고를 받았으나 20년 동안 CEO의 자리를 지켰다. ... 이 책에서는 5단계 리더의 한 예로 킴벌리 클라크의 CEO 다윈 스미스를 들었다. 그는 지난 20년간 주가가 전체 시장에 비해 36%난 떨어진 케케묵은 회사의 사장이 되었다.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.07.01

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  [good to great] Good To Great

  실례로 71년부터 20년간 킴벌리 클라크의 CEO로 재직한 스미스는 겸손하면서 강력한 의지를 보유했던 인물로 업계에서는 크게 주목을 받지 못했다. ... 기업들이 필요로 하는 인재는 자신이 하고 싶은 일에 열정을 가진 사람, 어려운 일을 두려워 하지 않는 불굴의 의지를 가진 사람, 기술적 능력과 감성 지능을 동시에 갖춘 사람, 새로운

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.04.06

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  [차세대지도자와 리더십]나는어떤유형의 지도자가될것인가

  불굴의 투지가 드러난 거죠.다섯 번째 교훈은 투명 경영일 것이다. 지금까지 한국 대표팀을 맡았던 국내 어느 감독보다 히딩크가 강점을 가진 게 바로 이 분야이다. ... 또 '히딩크 리더십'을 가장 열심히 학습해야 할 사람도 벤처기업 CEO일 것 같습니다. 꿈과 비전으로 '無에서 有를 창조'한 교훈이기 때문이다.첫 번째 교훈은 도전정신 이다.

  리포트 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2002.06.22 | 수정일 2020.07.01

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  히딩크 리더쉽관련

  불굴의 투지가 드러난 거죠. ... 또 '히딩크 리더쉽'을 가장 열심히 학습해야 할 사람도 벤처기업 CEO일 것 같습니다. 꿈과 비전으로 '無에서 有를 창조'한 교훈이기 때문입니다. ... [이균성] 히딩크 '리더쉽'과 벤처기업 CEO히딩크. 이제 두 말이 필요 없겠습니다.그는 '영웅'입니다. 48년 동안 품어왔던 한국 축구의 비원을 푼 사람이 그였습니다.

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.21

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  [경영학] 신지식인

  GE의 젝 웰치 CEO2. 김대중 대통령▶ 모범기업 사례1. 삼성에버랜드2.I B M의 지식경영3. ... 김 대통령의 도전정신과 불굴의 의지도 역시 잘 알려져 있다. 5번의 죽을 고비와 3번의 대권도전 실패라는 시련을 맛보았으나 이러한 역경을 도약의 기회로 삼는 자세를 견지해 일생의 목표를

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.02.24

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  구자경의 경영철학에 대해

  우리나라 매출액 30위안에 드는 기업의 CEO에 대한 조사라는 숙제를 처음 듣는 수간부터 나의 과제는 구자경 회장에 대한 조사 였다.솔직히 막연한 영웅으로 생각하는 것과 실로 그가 ... 회장이 LG의 그룹 총수를 맞으면서 가장 중여하게 생각했던 것은 바로 경영의 내실화였다.이러한 구자경 회장의 경영원칙은 다음과 같다.첫째, 자본과 경영의 분리 작업 적극화, 둘째 불굴의

  리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.03.18

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  [조직행동론] 지식사회가 요구하는 능력은?

  GE의 젝 웰치 CEO2. 김대중 대통령▶ 모범기업 사례1. 삼성에버랜드2.I B M의 지식경영3. ... 김 대통령의 도전정신과 불굴의 의지도 역시 잘 알려져 있다. 5번의 죽을 고비와 3번의 대권도전 실패라는 시련을 맛보았으나 이러한 역경을 도약의 기회로 삼는 자세를 견지해 일생의 목표를

  리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.10.28

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