"비정규직실태" 검색결과 201-220 / 3,928건

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  (인간과사회) 교재 7장(사회불평등과 계급·계층)을 읽고 참고하여 우리 사회의 불평등 문제 중 하나를

  국내 비정규직 관련 사회적 불평등 실태2. 비정규직 관련 사회적 불평등이 나 자신과 가족의 삶에 미친 영향3. 비정규직 문제의 사회구조적 요인Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. ... 국내 비정규직 관련 사회적 불평등 실태비정규직 근로자의 경우 정규직과는 다르게 근로 시간 및 방식, 고용 지속성에서 안정적으로 고용보장을 받지 못하고 있는 근로자라고 할 수 있다. ... 비정규직 근로자에 해당한다고 볼 수 있다.

  방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.02

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  사회복지조사론_학우들께서는 해당 사이트에 접속하여 발간물 배너를 통해 등재된 보고서를 중심으로 자신이 관심 있는 분야의 보고서를 한 개 선택하여 맘에 드는 자료 1개를 골라 아래 목차에 맞게 재구성해 보시면 됩니다.

  그중에는 제조업 생산직, 상용직이 영향을 받아 비정규직 중심의 일자리가 확산하고 여성 노동의 상당 부분이 불안정한 일자리로 여성 비정규직화가 진행되었다. 2008년의 글로벌 금융위기에서는 ... 본래의 정규직과 비정규직으로 이중화된 노동 시장 구조로 재편된 영향으로 취약계층 일자리 중심으로 고용이 감소하였다. ... 이 시기에 여성 비정규직, 청년층의 고용 불안이 심각해졌으며 양극화가 심화 되었다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07

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  비정규직 여성문제의 향후과제

  급증에 따른 여성빈곤해결, 여성친화적 일자리창출 등을 적극적으로 제기하는 한편 여성 비정규 임금체계 확립을 위한 의제가 필요하다.(3) 정규직 전환 여부와 관련한 지속적인 실태조사를 ... 통해 경영계가 정규직 전환을 하지 못하는 원인을 분명하게 드러내고 이에 대한 정책적 대안을 제시할 필요가 있다.셋째, 여성 비정규직의 임금 및 근로조건 그리고 고용안정은 단지 법제도의 ... 비정규직 여성이 처한 현실은 '일-(가족)생활의 조화'를 이루기는커녕 최소한의 생계를 위해서 차별적 노동조건을 감수해야만 한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.08

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  사회문제론 빈곤 보고서(빈부격차, 하우스푸어, 비정규직)

  비정규직1) 비정규직의 정의 및 분류2) 비정규직의 유형3) 비정규직의 현황 및 문제점4) 비정규직의 영향5. 결론1. ... 인한 사망 위험이 세배나 높다.비정규직은 정규직 노 없다. ... 현황 및 문제점가장 두드러지는 점은, 비정규직 근로자들이 정규직과 큰 차별을 보인다는 점이다.비정규직은 정규직과 여러 가지 차별대우를 받고 있는 실정으로, 우선 사회보험 가입률을

  리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.01

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  청소년의 건전한 성장을 위해서 어른들이 할 수 있는 일은 무엇인가

  정규직은 비정규직 문제를 자신의 문제로 인식하지 못하고, 비정규직 문제에 대한 대응이 더디고, 사례 중심의 연대는 제한적일 뿐이다. ... 나아가 비정규직 가운데 비정규직인 청소년 노동자 문제도 노동운동 진영이 스스로 고민하고 연대하거나 대응하는 사례가 없는 현실이다. ... 노동교육의 공교육화를 목표로 여론과 실천을 이끌어내는 것은 우리 사회 진보 성향의 또 다른 시작점을 이끌어 낼 수 있을 것이다.결론IMF 이후 노동시장의 급격한 유연성, 급격한 비정규직

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29

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  산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단(분야별) 가운데 실제사례 집단(분야)을 중심으로 사례분석 연구

  문제점1) 비정규직하루 12시간 근무, 비정규직 근로 등 부당한 대우를 받는 노인 근로자들의 문제는 늘 나타난다. ... 비정규직, 단순 노무직 등 열악한 근무환경은 물론이고 노인 근로자의 절반은 최저임금 수준에도 못 미치는 임금을 받고 있다. ... 노인 고용현황 실태조사를 보면 노인 근로자들이 힘들어하는 부분은 낮은 임금, 고용불안, 긴 근로시간, 정년 문제 등으로 인해 어려움을 겪었다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.20

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  [ 단일 최저임금제가 성인근로자 노동시장보다 10대 근로자의 노동시장을 왜곡하는 이유 ]

  지난 3년간의 최저임금 미만율을 특성을 볼 경우 영세규모 비정규직 여성 24세 이하 청년층 및 60세 이상에서 높게 측정됨을 알 수 있다. ... 이에 따라 비정규직 부분을 차지하는 비율이 크다는 점과 함께 최저임금에 따라 일자리를 잃는 비율이 10대가 높음을 실제 지표를 바탕으로 확인이 가능하다.Ⅲ. ... 더불어 최저임금 인상으로 인해 직격탄을 맞는 비정규직에 10대 대다수가 속해있음에 따라 사실적으로는 고용 불안정에 시달리는 영향도 있음을 잊지 말아야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.08

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  진로탐색 및 개인 전략 (관세사) + 직업생활에서 발생하는 윤리적 쟁점 및 해결방안 (비정규직)

  직업생할에서 발생하는 윤리적 쟁점 및 해결방안 : 비정규직1) 비정규직의 실태 및 문제점2) 비정규직 근로자의 개선 및 해결방안Ⅰ. 진로에 대한 탐색 및 개인 전략1. ... 비정규직의 실태 및 문제점비정규직이 사회의 문제로써 대두하기 시작한 것은 외환위기 이후부터이다. 1998년에 출범한 노사정위원회에서 정리해고의 사유를 보다 광범위하게 적용하고, 파견근로제의 ... 이같은 규정은 곧 비정규직의 확대와 가장 최악의 비정규직이라고 불리는 사내하청 근로자의 대폭적인 확대를 야기했다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.03 | 수정일 2023.11.02

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  비정규직 노동자의 노동인권

  그 결과 정규직 대비 비정규직 임금격차는 51.0%에서 50.7%로 0.3%p 확대되었다(출처=김유선, 비정규직 규모와 실태. 2019. 71p)임금 차별의 문제는 비정규직의 저임금으로 ... 결국 비정규직의 노동인권의 회복은 정부와 자본에 의해 침해당한 권리를 되찾을 수 있는 방법을 찾는 것이다.이 글에서는 비정규직의 노동인권의 실태를 알아보고 다른 국가의 비정규직과 비교할 ... 다른 나라의 비정규직 노동인권 실태일본에서는 첫 직장이 마)의 20.3%에 지나지 않았던 것이, 2004년에는 31.4%로 증가하여, 현재는 전체 근로자 중 약 3분의 1 이상이 비정규직이다

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.27

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  이혼여성의 실태를 파악하고, 이혼여성의 문제점과 이혼여성, 가정에 대한 복지정책을 알아보고 앞으로의 대책과 과제

  여성복지관이나 가족복지관에서 직업훈련프로그램 등을 제공함으로써 비정규직이 아니라 정규직으로 일을 할 수 있을 만한 전문적인 기술을 제공하고 프로그램을 통해서 취업에 성공할 수 있도록 ... 또한 자녀들이 있기 때문에 당장 생계를 책임져야 할 입장에서 주부였던 이혼 여성들은 경력 단절을 경험하면서 재취업을 하지 못하거나 비정규직으로 일을 하는 경우가 많다. ... 또한 이혼 여성의 소득이 낮은 이유는 취업을 하기가 쉽지 않아 파트타임 등 비정규직으로 일을 하는 경우가 많기 때문에 결국 생계의 문제로까지 이어진다는 것이 특성이라고 할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29

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  장애인의 실업률은 비장애인의 그것보다 매우 높다. 장애인들의 자립생활을 위해서는 장애인들의 고용이 더 확대되어야 한다. 장애인 취업실태 및 개선방안에 대하여 작성하여 제출하시오. 장애인취업실태는 2017년도

  또한 장애인은 비정규직과 저임금 일자리에 고용될 가능성이 높았고, 고임금과 정규직에 고용될 가능성은 낮은 결과를 나타낸다. ... 장애인취업실태는 2017년도 장애인실태조사 보고서를 참고하시기 바랍니다.서론우리나라는 작년에 선진국가로 올라섰으나, 다른 선진국가에 대비하였을 때, 비장애인보다 장애인 실업률이 월등히 ... 장애인 취업실태 및 개선방안에 대하여 작성하여 제출하시오.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.24

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  비교노사관계론_다음 다섯 질문에 대한 귀하의 견해는 무엇인지 각 문항별로 작성하시오.

  이와 같은 불균형한 경제 성장은 일자리 불안정성과 비정규직의 증가를 초래하며, 노동시장을 불안정하게 만들어 기본적인 노동자 보호가 어렵게 되었다. ... 그러나 시간제 중에서는 상용직은 드물고 대부분이 임시직 또는 일용직으로 정규직 임금을 100으로 가정할 때, 시간제 노동자들의 시간당 임금은 이미 2002년 8월에는 78.6%에서 ... 그러나 이러한 단체협약이 실업 상태나 비정규 고용의 근로자들에게 취업 기회나 공정한 고용기준을 제공하지 못하는 한계가 있으며확보하였을 때, 입법자로부터 사업 내 전체 근로자의 고용을

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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  채용관리 트렌드,스마트 채용,채용관리 기법,채용관리 기법,HR아웃소싱,헤드헌터,비정규직 채용,채용관리 이슈,차별의 유형

  특수 ), 재택근로 노동자 , 자영 노동자실태 비정규직 비정규직 임금차이 49.5%실태 비정규직 비정규직 채용에 대한 기업 입장대책 비정규직 비정규직에 대한 자세 정 부 기 업 노 ... 개편 자율적으로 비정규직 문제 해결을 위한 자세 기업입장 고려한 협상안 제시사례 비정규직 사례 1 – 현대차 노사 , 비정규직 정규화 갈등 대법원의 비정규직 정규직 전환 판결 정규직 ... 불법파견을 먼저 인정한 뒤 비정규직 전원인 1 만명을 정규직화해야한다면서 회사안을 거부 비정규직 노조는 이 과정에서 파업, 집회, 공장진입 시위 등으로 맞서기도사례 비정규직 사례

  리포트 | 32페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.04.17

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  임금노동 영역에서의 여성차별 원인과 대책에 대해 서술하시오

  특히 정규직 남성 노동자와 비정규직 여성 노동자 간에는 약 3배 정도의 임금 격차가 발생하고 있다. ... 특히 비정규직 노동시장에서는 남성 대비 여성의 비율이 더 높다. 하지만 정규직과의 임금격차는 점점 벌어지고 있다. ... 통계청 자료에 따르면 지난해 6월 기준 전체 임금근로자 중 여성 비율은 49.8%였고, 같은 해 5월 기준 정규직 근로자 중 여성 비율은 46.9%였다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.17

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  정신간호학 재활 프로그램 프로젝트 기획

  반면, 전체 장애인 임금근로자의 비정규직 비율은 59.4%인 것에 비해, 정신장애인은 78.8% 로 가장 높은 비정규직 비율을 보인다. ... 프로젝트 필요성2020년 장애인경제활동실태조사i에 따르면, 15개 장애유형별 고용률에서 정신장애가 9.9%로 가 장 낮은 고용률을 보였다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.01

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  노사관계론 노사관계안정화사례(또는 노사분규 및 해결사례) 2003년 현대자동차 노사분규 사례분석

  실태 및 특징1) 전개과정현대자동차 노조는 임금 12만 4.989원 인상, 임금 삭감 없는 주 40시간 근무, 비정규직 처우개선, 경영참가 등을 임금과 단체연합 요구안으로 제시하였다 ... 이번 교섭과정에서 비정규직 처우개선이 중요한 이슈로 되었으며, 교섭과정 중에서 사내하청근로자들이 비정규직 독자노조를 설립하였다.3. ... 노조는 단체협약과 관련하여서 94개의 요구안을 제시하였는데 그 중에서 주 40시간, 경영참사, 비정규직 차별철폐가 3대 핵심요구안이었다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25

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  사회복지사의 처우개선의 필요성과 그 대안, 사회복지법제

  사회복지사의 근로 실태 및 개선방안1) 근로기준법 개정으로 인한 근무환경 개선2) 대체인력 지원대상의 확대와 비정규직의 처우개선3) 사회복지노동자의 임금 수준을 개선Ⅲ. 결론Ⅳ. ... 지원대상의 확대와 비정규직의 처우개선, 사회복지노동자의 임금 수준을 개선으로 구분하여 논의하겠다.Ⅱ. ... 되므로 대체인력 지원대상의 확대가 필요하다.또한 현장에서 비정규직 채용공고에도 많은 제약이 따른다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.18 | 수정일 2020.04.21

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  여성 문제를 단순화시키면 성과 노동의 문제로 요약할 수 있다. 우리 사회에서 아직도 해결되지 않고 있는 성과 노동의 문제 중 각 1가지 이슈만 선정하여 그것의 해결 방법을 제시하시오

  더욱이 비정규직 여성의 경우는 육아휴직은 직접적인 해고로 이어지는 경우가 다반사이다. ... 또한 이러한 소득의 격차는 같은 직장내에서의 여성이 받는 임금에 대한 차별도 있지만, 시간제 근로나 계약직과 같은 비정규직 일자리에 종사하는 비중이 크기 때문이기도 하다. ... 그리고 이와 관련해 저자는 이미 여러 나라에서 시간제 근로를 하는 노동자들에게 정규직 노동자들과 동일한 대우를 받을 수 있도록 하고 있으며, 원하는 만큼 일할 수 있도록 돕고 있다고

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.29 | 수정일 2024.08.28

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  (사회문제론) C형 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고

  우리 사회의 비정규직 실태2. 비정규직 근로자의 열악한 환경3. 비정규직 증가 원인4. 비정규직 증가로 인한 개인, 사회, 기업에서의 문제점5. 해결 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. ... 우리 사회의 비정규직 실태2006년 통계청에서 실시한 비정규직 현황을 살펴보면, 전체 근로자 중 정규직에 비해 비정규직의 비율은 무려 56.1%에 해당한다는 조사결과가 보고되었다. ... 즉, 악순환의 반복인 것이다.나는 이러한 문제의 실태가 얼마나 심각한지 조금 더 깊숙이 알아보고, 이를 해결할 방안에 대해 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04 | 수정일 2022.03.05

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  영화 '카트' 감상문

  이 장면들은 마트에서 일하시는 비정규직 노동자뿐만 아니라 다른 직종에서 일하시는 비정규직 노동자들의 실태를 대변해 주고 있는 장면이라고 생각한다. ... 영화의 배경인 이랜드 비정규직 대량해고 사건은 이랜드의 계열사인 ‘홈에버’에서 ‘비정규직 보호법’이 실행되기 직전 일부 비정규직 노동자들만 정규직으로 바꾸고 나머지는 대량해고한 사건이다 ... 이때 당시 ‘홈에버’에서 일하는 직원의 절반 정도가 비정규직이었고, 비정규직 가운데 3분의 1만 정규직으로 전환하였다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.18

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