"연수 만족도" 검색결과 201-220 / 16,060건

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  우리나라 학교 행정의 문제점과 대안

  학습자의 다양한 요구를 만족하기 위하여 인력시장을 개방하여 외부 인원을 충원하는 개방형 임용 제도를 도입하거나, 민간위탁을 하여 자원의 활용을 극대화하고 서비스의 질을 향상시키는 노력이 ... 산발적으로 추진되는 연수에서 벗어나 개인의 직무 능력을 향상시키는 체계적인 연수가 이루어져야 한다.9) 국가직 공무원을 지방직화하여 지방의 특성에 맞는 인사행정이 이루어지도록 해야 ... 유능하고 다양한 인력을 채용하여 능력을 발휘하기 위해서는 도입되어야 할 제도이다.8) 직원의 전문성 신장을 위한 체계적인 연수제도가 필요하다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.07

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  평생교육자의 역할과 자질

  그리고 평생교육자는 성인들이 자신들의 필요와 목표를 만족시켜 나가기 위해서는 학습이 중요하다는 자각과 이러한 자각을 갖도록 성인들을 자극할 필요가 있으며, 자기가 활동하고 있는 그 ... 인적자원 개발의 역할인적자원 개발자의 역할은 세 가지로 구분된다. 1/ 수업, 커리큘럼 개발, 자료개발, 방법설계, 2/ 개인연수 관리, 지역사회 관계개선, 예산배정에 참여한 행정가 ... 지역사회를 학습의 공간으로 간주하고 지역에 위치하고 있는 성인학습 기관들이 지역주민의 학습욕구를 만족시키며, 학습에서 소외되었던 학습자들에 대한 문제를 지역사회에서 해결하고자 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.30

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  다니엘의 회개와 축복 - 우리는 이미 범죄하여 패역하며 행악하며 반역하여

  예루살렘을 향한 기도에서 만족하지 않고 더욱 깊이 기도에 헌신하고 있다. ... ‘연수를 깨달았나니 곧 70년 포로 생활이 끝나리라’이제 고향으로 돌아가서 성전을 짓고 나라를 다시 회복하겠다는 약속이 날이 온 것이다.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.27

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  직무만족, 조직몰입, 조직공정성에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 설명하시오

  상태로 도덕적 의무감, 책임감, 희생정신 등 조직이 부여한 책임을 충실하게 수행해야 한다는 가치관에 대한 몰두이다.3) 영향을 주는 요인(1) 인구통계학인구통계학적 요인은 나이, 근속연수 ... 직무만족1) 개념직무만족이란 자신의 직업, 직무에 만족하는 정도를 의미한다. ... 직무 만족에 대한 관심은 생산성을 향상하는 데 관심을 가지고 있는 학자들로부터 시작됐고 직무만족이 수행을 촉진할 것이라는 가정 하에 직무 만족에 영향을 미치는 선행요인과 직무만족의

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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  외국인 노동자 차별의 실태와 개선방안

  외주화, 하청의 본격화는 해외로 확장할 수 없는 중소기업들을 수직적 하청생산체계로 편입시키게 되었는데, 중소기업은 대기업으로부터의 단가절감 압력, 국내 노동자의 임금상승 요구를 만족시켜줄 ... 산업연수활동을 할 수 있는 체류자격을 가지고 지정된 산업체에서 연수를 받고 있는 외국인의 적정한 연수활동을 지원하기 위하여 필요한 조치를 하여야 한다.”고 규정하고 있다.여기서 외국인이 ... 한국 이주 노동자 관련 제도의 변화1) 산업연수생제도2) 고용허가제3.

  리포트 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.02.01

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  혈액투석실 간호사의 의사소통 유형 분석

  대한 연구에 의하면 간호사의 친화적 의사소통이 환자의 만족도에 가장 높은 영향을 미치고 있음을 알 수 있으며 이러한 연구결과를 기준으로 유형 I과 II가 환자에게 좀 더 만족감을 ... 유형 III에 해당하는 P표본의 평균 연령은 29.2세였으며, 평균 근무 연수는 2년 2개월로 다른 유형에 비해 가장 근무경력이 짧았고 평균연령 또한, 타 유형보다 낮았다. ... 특징적인 것은 인구학적 특성인데 유형 I에 비해서 유형 II P표본의 평균 근무 연수가 1년 3개월 많았으며 평균연령도 2년이 많았고 기혼자의 비율 또한 유형 I의 25%에 비해 유형

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.25

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  (국제경영학) 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오

  연수팀에 약 50명의 직원이 근무해 LG전자 전사 차원에서 백여명이 연수에 근무한다. 또한 약 420명이 숙박할 수 있는 연수시설과 연간 150억원의 교육비 예산으로 운영한다. ... 이를 통해서 강사와 프로그램, 진행자 서비스 등의 만족도 및 업무관계 연관성과 일치성 등을 평가해 교육 과정을 개선하여 효과적 교육을 시행하고 있다.이처럼 전사 표준화된 평가제도를 ... HR부문장 산하 연수팀이 있고 연수팀은 다시 고객지원그룹과 핵심역량교육그룹, e-learning 교육그룹, Knowledge 센터, 본사 학습지원그룹, 중국 러닝센터 등이 있다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11

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  교원능력개발평가

  11인) ▪ 교원위원이 아닌 위원의 비율 50% 이상 준수 ▪ 평가 실시와 관련된 전반적인 사항 심의 ▪ 공정성과 객관성 확보▪ 문항의 구성4) 평가 방법5) 평가 결과의 활용맞춤형 연수 ... 참여학생만족도조사해당 교사로부터 직접 지도를 받는 학생 전체학부모만족도조사모든 학생의 학부모 자신의 자녀 교육을 담당하는 모든 교사를 대상으로 함- 문제! ... 학생만족도조사동료교원평가학부모만족도조사2) 평가 종류동료교원평가교장, 교감일반교사당해 학교에 속한 모든 교사그룹(4인 이상)으로 개별교원평가 교장∙ 교감 1인 이상, 일반교사 3인

  리포트 | 40페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.12

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  동기부여에 대해서 서술하세요

  해외연수, 권한의 하부이양 등으로 욕구를 만족시켜 줄 수 있습니다.이러한 동기의 욕구가 만족이 되지 않는다면 동기가 힘을 상실하게 됩니다. ... 또한, 성공적인 고용주나 관리자들은 직원들에 합리적인 동기를 부여하는 방법과 욕구를 만족시킬 수 있는 동기부여 조치하는 방법이 필요로 합니다.2.동기부여 이론최소의 노동에 비용으로 ... 줄 수 있습니다.사회적 욕구- 다양한 사람들과 인간관계를 맺고 싶어하는 욕구이며 이것은 동호회, 친목회 등으로 욕구를 만족 시켜 줄 수 있습니다.존경의 욕구- 타인에게 존경받고 높이

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.07

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  [교직논술] 교감의 직무와 역할

  칭찬, 믿음, 감사, 만족 등)을 가지고 신바람이 나서 학생들을 열심히 가르치고 학교생활과 가르치는 것을 즐기는 태도와 열정적 교육애를 발휘할 수 있도록 도와주고, 여건을 마련해주는 ... 교육활동 평가 협의회 및 신학기 교육계획 수립 연수전 교직원 연수를 실시하며, 교사들은 개인별로 ‘자기 업무 평가’, ‘부서별 평가’, ‘기획위원회 평가’ 등을 통해 최종 평가 결과를 ... 개선 방안1) 교내 자율장학 방안 강구2) 교과별 요청장학 및 PCK컨설팅 장학 실시3) 수업 활동 개선 방안 연수(학교 홈페이지 활용 연수 및 평가)4) 학습지도안 작성 활용가)

  리포트 | 23페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.04.16

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  화폐의 시간가치의 의미와 중요성을 설명하고, 기업 혹은 생활에서 실제의 예를 제시하시오.

  그러므로 “X+0.1X=10,000”의 수식을 만족하는 “X=9,090”이므로 현재 9,090원과 1년 후 10,000원의 가치는 동일하다. ... 마찬가지로 모든 현금흐름을 ‘1+이자율연수’으로 나누면 구할 수 있다. 하지만 이때 연수가 무제한이기 때문에 우리는 ‘무한등비급수’개념을 이용한다. ... 발생하는 모든 현금흐름을 연수에 따라 ‘(1+이자율)연수’로 나눠 모두 합하면 되기 때문이다.하지만 현금흐름이 빈번해질수록, 기간이 길어질수록 이러한 계산은 직접 하기에는 너무 번거롭다

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.07

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  자원봉사론 ) 자원봉사란, 그 개념적 요소에 대해 기술하고, 특히 현대사회에서 자원봉사가 왜 더 필요하게 되었는지 그 이유를

  시행하거나 다양한 연수 프로그램을 통하여 교내 학부모단체와 협력을 강화하고 지역사회의 참여를 활성화하는 방안이 있다.무엇보다 자원봉사자를 관리, 감독하는 사서의 역할이 중요하며, ... 필요가 있으며, 공공도서관과의 연계 협력과 교육인적자원부의 자원봉사활동에 대한 실비 지원 등이 있다.지역교육청에서 제공하는 교육 프로그램은 학교도서관 활용 수업 지원단을 구성하여 연수를 ... 큰 영향을 미치는데 자신의 욕구나 목적의 충족을 위해 자원봉사활동을 하게 되면 자신이 목표로 하는 욕구나 목적이 참여 활동을 통해 만족도가 높아진다.둘째, 자원봉사활동은 무보수성과

  방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.23

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  지사간 가족간호과정 사례 + 보건교육 지역사회간호 케이스

  가족 1회 이상 대화를 위한 시간을 가졌는지 일지를 확인한다.결과(산출)행위변화프로그램 시행 후, 체크 리스트와 구두 질문을 통해 만족도와 행위 병화 정도를 평가한다.평가 방법- 자택 ... 가족 건강 기록부환자 이름홍00비고(질병분류)당뇨, 갑상선 결절, 유방 양성 종양세대주주민등록번호 xxxxxx-xxxxxxx주소인천광역시 연수구 00동? ... (By 방문간호사, 지역사회간호사)연수구 보건소방문간호사지역사회간호사23.06.20~23.07.20(매주 1회)대상자 자택가족 집단 교육1.

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.25

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  [운영계획서] 교육 3주체 운영계획서 예시입니다. 많은 이용바랍니다.

  교사의 학교 교육 만족도 제고? ... 교내 장학은 연구 수업, 수시 장학, 동료 장학, 현직 연수, 교사 자율 연수, 교사동아리, 전문 학습공동체 등의 방법으로 시행? ... 수업 나눔 및 토론회, 교과별 연수, 학습공동체 운영 계획 수립? 교장, 교감의 장학 활동 내실화로 학교의 자율장학 역량 제고?

  리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.18

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  간호관리_간호사 이직률 증가에 대한 문제점과 해결방안

  연구 결과에 따르면, 관계지향적 조직문화가 조직만족과 조직몰입 등의 팀 효과성에 가장 영향을 미치는 것으로 나타났고, 간호조직문화 만족도는 직무 스트레스와 직무만족에 영향을 미쳐 이직의도에 ... 있거나 보다 나은 기회를 찾기 위해 지금보다 나은 조건을 제시하는 직장으로 옯기는 전직, 결혼이나 임신 및 출산, 질병, 가족의 이동 등과 같은 집안 사정, 그리고 진학이나 장기 연수 ... 해결 방안(1) 원인분석- 사직자 면담 : 사직하는 직원들 마지막 근무날 시작 면담 실시- 개인적 특성 조사 : 공통적인 특징(연령, 학력, 경력연수) 발견하여 신입채용에 반영- 설문조사

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.27

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  영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 인적자원관리의 프로세스 중 한 가지

  , 용역기관에서 행하는 산업 및 경제단체와 해외연수를 통해 행하는 훈련이 이에 해당된다.줄스가 벤에게 인사팀을 통해 시행한 훈련은 사내교육훈련으로 그 중에서 입직훈련이란 신입사원을 ... 입사 초기 이직률이 높은 사례가 많아 입사 초기부터 조직에 대한 만족도 높은 적응을 위한 중요성이 커지고 있는 시점으로 조직문화 관점에 있어 입사 초기 조직에 대한 전통적 가치의 습득과 ... 및 효율성이 인적자원 가치로 간주된다.줄스가 벤에게 업무지시를 특별히 내리지 않아도 자신의 역할에 대해 벤이 명확히 정립하는데 그것은 인턴으로서 사내업무를 익히고 사장인 줄스가 만족하도록

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12

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  우리나라의 학교사회복지의 발달과정을 정리하고 학교사회복지의 제도적 활성화 방법을 제시하시오.

  또한, 학교사회복지사의 역할을 강화하기 위해서는 그들의 직무 만족도를 높이는 것도 중요합니다. ... 특히, 학생들이 건강한 학교 생활을 할 수 있도록 지원함으로써 학업 성취도와 생활 만족도를 높이는 데 중요한 역할을 하고 있습니다. ... 또한, 지속적인 직무 교육과 연수를 통해 학교사회복지사들이 최신 지식을 습득하고, 실무 능력을 향상시킬 수 있도록 지원해야 합니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.24

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  인적자원관리 ) 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요

  업무에 대한 만족도는 낮았지만 (필자의 적성과 맞지 않았으며 업무의 강도도 높았다) 이전 팀장님의 배려로 상대적으로 높은 만족도를 형성하고 있었다. ... 다른 대표적인 방법의 경우 기업의 구조를 바꿔 구성원이 더욱 만족을 느낄 수 있도록 조직을 개편하는 방법이다. ... 필자는 신입사원 연수에 참여하며 본인의 성격검사와 직무 검사를 실시하였고 회사는 결과를 바탕으로 필자에게 맞는 직무를 경험하게 해 주었다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.07.15

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  화폐의 시간가치의 의미와 중요성을 설명하고, 기업 혹은 생활에서 실제의 예를 제시하시오

  그러므로 “X+0.1X=10,000”의 수식을 만족하는 “X=9,090”이므로 현재 9,090원과 1년 후 10,000원의 가치는 동일하다. ... 마찬가지로 모든 현금흐름을 ‘1+이자율연수’으로 나누면 구할 수 있다. 하지만 이때 연수가 무제한이기 때문에 우리는 ‘무한등비급수’개념을 이용한다. ... 발생하는 모든 현금흐름을 연수에 따라 ‘(1+이자율)연수’로 나눠 모두 합하면 되기 때문이다.하지만 현금흐름이 빈번해질수록, 기간이 길어질수록 이러한 계산은 직접 하기에는 너무 번거롭다

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28

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  태권도 도장의 경쟁력 강화를 위한 효율적인 마케팅 전략 (6)

  또한, 이와 동시에 인성적 측면에서 태권도 지도자들이 올바른 인성과 건전한 교육관 및 교육적 신념을 수립할 수 있도록 이와 관련된 인성교육, 성교육, 예절교육 관련 연수들을 주기적으로 ... 지도자의 교육적 확신과 소신은동작과 품새 등을 보다 효과적으로 전수할 수 있도록 국기원, 세계태권도진흥원, 한국태권도지도자협회 등 관련 기관이 중심이 되어 지도자들을 대상으로 태권도 연수 ... 마케팅의 정의와 구성요소1) 마케팅의 정의마케팅은 개인이나 조직체의 목적을 만족시키기 위해 아이디어, 재화 및 서비스의 개념화, 가격설정, 유통, 프로모션 활동 등을 계획하고 수행하는

  시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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