"임용고시 주요개념" 검색결과 201-220 / 284건

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  사회복지사업법에 대하여(의의, 내용, 체계, 인력 및 시설 등)

  이러한 법률은 역사적으로 시대적 상활에 따라 요구나 문제가 발생할 때마다 이에 대처하기 위한 방편으로 입법되었고 사회복지서비스의 개념 정의나 사회사업방법론의 지식과 기술을 고려하지 ... 1999. 4.30 사회복지 사업법 4차 개정1) 가정폭력방지 및 피해자 보호 등에 관한 법률 추가2) 사회복지법인의 임원취임승인을 보고사항으로 완화3) 사회복지시설의 설치운영 신고시 ... 자격 소지자로서 지방 공무원 임용령에 의함.3) 지방 공무원 임용령 중 사회복지 직열 직군[참 고 4] 사회복지 직열 및 직군직 군계 급5급6급7급8급9급행 정지방사회복지사무관지방사회복지주사지방사회복지주사보지방사회복지서기지방사회복지서기보10

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.09.15

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  교실에서의 학습평가

  예로 의사나 간호사 자격 고시나 운전면허 등과 같이 일정한 자격의 성취도 기준에 도달할 경우 자격증을 부여할 때강조점장점단점규준지향평가경쟁을 통한 학습동기를 유발.개인의 상대적인 위치를 ... 학생들에게 피드백을 제공.총합 평가규준지향평가서열에 의한 판단을 중요시한다면 규준지향평가를 지향(문항 곤란도를 고려)- 중간고사, 학기말고사- 임용 고사, 대입 수능고사준거지향평가절대적인 ... 좌우.준거지향평가제공된 정보를 기초로 하여 교육목표나 교수-학습 활동을 개선학생이 무엇을 알고 모르는지에 대하여 파악.목표가 달성되었을 경우 학습자는 성취감을 느낄 수 있음(긍정적인 자아개념을

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.07.09

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  [인사행정] 한국의 대표관료제

  대표관료제1.개념-대표관료제:그 사회를 구성하는 모든 주요 집단으로부터 인구 비레에 따라 관료를 충원하고그들을 정부관료제 내의 모든 직무 분야와 계급에 비례적으로 배치함으로써,그 사회의 ... 13%)③ 각국 비교 (한국 ;13%)유럽아시아국가스웨덴덴마크핀란드베트남중국파키스탄필리핀비율45.3%38%36.5%27.3%21.8%21%17.8%2)여성 공직자① 최근 5년간 행정고시 ... 대한 배려 부족, 차별대우나 보직에서의 배려 부족 등 임용 이후 장애인공무원 인사관리의 문제, 직업환경의 문제 등을 들고 있음2)설문조사 결과① 업무수행능력면;장애인공무원의 직무만족도를

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.08

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  [경찰][경찰 분권화][경찰정책][경찰제도][경찰개혁][경찰환경]외국의 경찰을 통해 본 우리나라 경찰의 분권화와 변화양상 및 경찰정책(지방자치와 경찰기능의 분권화, 외국 경찰, 정부 신경찰정책, 정부 경찰정책)

  경찰실무를 배운 뒤에 고위간부로 올라갈 수 있다는 점에서 고시합격자를 경정인 고위간부로 바로 임용하는 우리 나라와 다른점이 있다.조직형태일본은 경찰기능의 범위가 전국적인가 지역적인가 ... 주요국가의 경찰제도를 살펴보면, 다음과 같다.1. ... 갑오경장 (甲午更張)을 통해 근대국가의 체제를 지향하며, 개념상으로 근대적 의미의 경찰을 수용함으로써 조직법적·작용법적 근거를 마련했던 것이다. 1835년 조선에 좌우포도청이 설치된

  리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2007.03.29

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  [사회구조와 행위론] 고시열풍의 거시적 미시적 기초

  우리 나라의 경우는 지금까지 첫 번째 단층의 생산활동만이 주요한 직업의 개념으로 간주되어 왔다. ... 이것은 평생직장의 개념과 관련이 깊을 듯 싶다. ... 그러나 서구선진사회에서는 이미 두 번째 단층이 주요한 생산활동으로 자리 잡은지 오래다.

  리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.07.23

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  [교육행정]장학론

  저 하, 관리직의 비협조, 일반 행정과의 업무 조정 곤란 등을 초래한다.② 장학 요원의 업무에 비해 장학요원의 수가 크게 부족③ 장학 요원의 업무 중에는 잡무가 많다.ex) 각종 고시 ... 장학과 현직 교육1) 현직 교육(1) 좁은 의미- 특정한 교육 프로그램 수행이나 임용과 직접적으로 관련하여 제 공되는 공식적인 교육이나 훈련(2) 넓은 의미- 교직 생활 전 기간 중에 ... 學)의 개념1) 어원상으로는 감독(監督)에서 출발2) 김종철, 장학을 세 가지 측면에서 정의(1) 법규적 측면- 계선 조직의 행정 활동에 대한 전문적ㆍ기술적 조언을 통한 참 모활동

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.14

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  [역사]고려시대는 귀족제 사회인가 관료제 사회인가

  그러나 천민이나 승려장에서 먼저 귀족의 개념에 대하여 설명하고 있다. 그는 귀족을 “피의 상속에 의해서 특권적 신분을 세습하며, 이러한 세습되는 특권적 신분에 적합한 정치? ... 관인의 승진이나 파출은 원칙적으로 경력과 근무성적을 토대로 하게 되어 있었던 것이다.이기백은 “그 시대가 관료제 사회냐 귀족제 사회냐가 중요한 것이 아니라 모두 관리등용을 위한 국가고시제는 ... 이루어졌는데 그 중 대표적인 문벌(門閥)가문인 경원(慶源)이씨를 중심으로 알아보면, 이 가문에서는 10여대에 걸쳐서 5명의 수상(首相)과 20명에 가까운 재상(宰相)을 배출하고 왕실 및 주요

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.22

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  장학

  장학관의 임용은 교육부장관의 제청으로 대통령이 한다. ... ※동료장학의 주요 특징 ?교사들의 자율성과 협동성을 기초로 한다. ?교사들 간에 동료적인 관계 속에서 서로 가르치고 배우는 활동이다. ? ... 또는 교육연구경력이 있는 자 ② 2년제 교육대학 또는 전문대학 졸업자로서 9년 이상의 교육경력이나 2년 이상의 교육경력을 포함한 교육행정경력 또는 교육연구경력이 있는 자 ③ 행정고등고시합격자로서

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.17

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  직업탐색보고서-PD

  프로듀서KBS, MBC, SBS 등 방송3사 외 주요방송국에 입사하기 위한 경쟁력은 ‘언론고시’라는 말을 낳을 정도로 치열하다. ... 기타사항☞ 국가보훈대상자 및 장애자는 관계법령에 의거 우대한다.☞ 제2외국어 우수자는 내부규정에 따라 우대한다.☞ 최종합격자는 전원 수습사원으로 임용하며, 입사 전 경력은 인정하지 ... 도덕적인 책임이 요구되고 있고, PD들 스스로도 이를 받아들이고 적당한 틀 안에서 프로그램을 제작한다.PD는후 정도로 알려져 있다.대기업을 비롯한 많은 기업들이 이익분배(PS) 개념으로

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.05

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  학벌주의의 문제점과 해결방안

  ‘지역인재 채용장려제’의 도입- 국가고시 등 주요 자격 ? 채용시험에서 지역별 인구 비례에 따라 지방대학 출신 자로 선발하는 ‘지역인재 채용장려제’를 도입한다.4. ... 차별을 금지하는 법률 제정의 필요성에 대한 논의를 지 속적으로 전개한다.2) 관련 법령의 추진이 필요하다고 판단되는 경우에는 ‘고용정책기본법’(법률 제 6510호)과 ‘교육공무원임용령 ... 학력주의 는 능력주의(meritocracy)나 업적주의(achievement)와 같은 원리에 대응하는 개념으로 두 종류가 있다.

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.03.18

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  [유아교육]영재교육과 유아조기입학

  고등교육과 연계성 확보대학과정과 연계성 확보 또한 주요과제이다. ... 물론 각종 연구에서는 나름대로 영재의 기준을 정하고 있지만, 그것은 학술적인 측면에서의 개념이지 실제적인 개념과는 다를 수밖에 없다. ... 중학교를 자퇴하는 학생들이 출현하였으며, 초등학교 졸업생으로서 대학입학자격 검정고시에 합격한 학생들이 여럿 출현하였다.나.

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.07.02

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  [교육학 ]한국교육사

  고려시대의 교육사상가1.최충(1)교육방법으로 계절에 따르는 교육적 효과에 관심(2)조교제도의 실시: 오늘날의 임용고시세미나와 유사2.지눌(1)돈오(연속적)와 정수(비연속적)를 강조3 ... 성리학의 주요교재인 대학과 주용을 가르치는 과정에서 이를 효과적으로 가르치기 위해 만든 40종의 교수용 도표? ... 입학도설의 구성내용ㄱ)한 개념이나 사상을 이해시키기 위한 도설(입학도설 의 가장 많은 부분을 차지)ㄴ)입학도설에 나타난 도해교수의 학습상의 효과a)강령을 제요하고, 내용을 분석b)유별을

  리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.28

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  [행정학]중국관료제

  주요 내용4. 후진타오의 개혁Ⅴ. 중국행정부의 개념과 내용1. 국무원 기구와 기능2. 국무원의 지위와 구성Ⅵ. 중국의 헌법체제1. ... 또한 공무원 임용에 있어서 학력구분 의 만연하였고, 퇴직시 생활보호대책이 미흡하다. ... 관료(제)의 행태(1) 관치주의관료를 선발하는 방법은 과거와 같은 공개적 고시방법이며, 수직적 계층체계를 이룬다. 정부 관리는 특수신분 집단으주의 발생2.

  리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.10

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  일본의 행정과 관료제

  .○ 현재 일본의 주요 정당은 자유민주당, 일본사회당, 민사당, 공명당(公明黨), 일본공산당5. 이익단체○ 주로 대기업을 중심으로 한 경또는 주임의 직무2. ... 그리고 공무원의 시험은 1종 시험과 2종 시험, 3종 시험이 있음. 1종 시험은 한국의 행정고시와 기술고시를 합한 것과 같다.1) 공무원의 규모;① 총정원 4,528,637명 가운데 ... 권위주의는 다의적인 개념이지만 일반적으로 지배복종이나 우열관계를 바탕으로 한 계층적 마음가짐으로 볼 때에, 그 배경에는 아시아의 경우, 인간관계를 수직적으로 파악하는 유교의 교리가

  리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.01.03

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  수행평가

  임용고시 기출문제10Ⅲ. 결 론11Ⅳ. 참 고 문 헌11Ⅰ. ... 대해 먼저 알아보고, 이어서 수행평가의 일반적 절차 및 주요 기법을 알아보며, 고등학교 국어 및 과학과목에서 이루어지는 수행평가의 예를 제시하여 수행평가에 대한 이해를 높인다.Ⅱ. ... 내용 요약1) 수행평가의 개념- 수행평가 개념의 이해를 위해 배경, 의미 및 특징, 기존 평가와의 비교 등을 살펴봐야 함.(1) 수행평가의 등장 배경- 교육의 본질에 관한 심각한 반성에

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.10.17

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  [인사행정] 정부개혁과 공무원 제도

  마지막으로, 우리나라 공무원제도 개혁에 있어 주요한 쟁점을 정리하기로 한다.Ⅱ. 공무원제도의 역사적 전개1. ... 분야의 하나이다.1999년 중앙인사위원회의 신설과 함께 공직사회의 생산성 제고를 위해 인사행정 제도의 개혁이 적극적으로 추진되고 있는데, 공무원 인력감축, 목표관리제와 성과급 도입, 고시제도의 ... 행정가의 정책결정 기능보다는 관리능력 중시, 과정 중심에서 산출 중심으로, 공공서비스전달체계에 있어 계층적 내부생산에서 계약적 경쟁체제로, 고정 임금에서 변동 임금의 새로운 행정개념으로의

  리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.18

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  [행정학] 참여정부(노무현정부)의 인사운영 성과

  적재적소 원칙첫 번째 항목인 적재적소 원칙을 좀더 확대한 개념으로 인사관리의 전문성·효율성 제 고 측면에서 살펴보면 아래의 정책들을 들 수 있다.(1) 인사교류 활성화정부·민간간, ... - 개방형직위를 과장급으로 확대하는 한편, 직무분석 등을 통하여 외부임용 가 능직위를 적극 발굴·지정- 개방형직위 외부임용비율을 참여정부내 30%까지 확대(2) 부처별 인사행정전담부서 ... 15.9%, 민간근무휴직자가 12명에 불과)2) 추진방안1 민간·학계·정계 ↔ 정부간, 부처간 인사교류 가능분야 적극 발굴- 국가적 사업 추진 또는 주요 TFT 구성 : 상호파견·

  리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.01.01

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  [한국의 공무원] 한국의 공무원

  여기서 엽관주의는 정실주의와는 그 개념이 구별된다. ... 직위분류제의 역사는 계급제보다 비교적 짧은데, 효시는 1909년 미국의 시카고시의 공무원제도에서 찾아볼 수 있고, 1920년대에 미국의 연방정부도 이를 도입하기 시작한 것으로 알려져 ... 전통적인 지배복종이나 예속관계로 생각하고 있어 상호간의 노력을 규합ㆍ통합ㆍ협조하는 데까지 이르려면 앞으로 상당히 긴 세월과 노력이 뒤따라야 할 것이다.현재 우리 나라에서 행하고 있는 주요한

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.03.17

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  [행정법 특별권력관계]공법상 특별권력관계 (특별행정법관계)- 특별권력관계 및 판단여지와 사법심사

  직위해제처분이 임용권자의 고유권한에 속하는 지 여부, 즉 판단여지이론 혹은 재량행위이론 문제.3. 을의 직위해제처분이 평등원칙에 반하여 위법한 것인지 문제가 주요논점이 된다.1. ... 같은 하자가 있는 위법한 처분으로 보아 항고소송으로 취소를 청구할 수 있다. ” 라고 판시하였으며 판례상 하자가 인정된 사례로서는 한지의사시험자격인정과 한지의사면허처분, 기준시가고시처분과 ... 다음의 주요 논점을 통하여 갑의 항고소송이 가능한지에 대해 알아보자.1. 공무원법관계 즉 공법상 특별권력관계에도 사법심사가 가능한지 여부문제.2.

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.11.30

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  [헌법] 인재지역할당제의 헌법적 고찰

  인재지역할당제 의의인재지역할당제란 국가고시와 주요자격시험합격자를 지역별 인구 비례로 그 지역에 할당하는 제도이다.현 대한민국의 사회적 경제적 문화적 상황을 고려했을 경우 서울과 지방 ... , 외무고시등 국가의 중요한 시험을 지방의 인구비례로 지방대학에 할당하자는 것이다. ... 이 입장은 과거차별의 보상이라는 개념에 근거하지 않고 어느 누구의 법적인 권리도 침해하지 않으면서 일정한 이익을 보게된다는 이론에 근거하고 있다.미국의 많은 대학들은 그들의 학생과

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.07

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